Opinie lisek.app Warszawa - 61 opinii - GoWork.pl

lisek.app

Profil oficjalny - płatna współpraca

Oferty pracy(2)

Opinie(61)

Oferty pracy(2)

O nas

FAQ

Praca

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

oo

27.05.2022 20:36

Były pracownik

Nie polecam pracy chyba, że zakłamanie I wchodzenie w … “przełożonym” macie we krwi. W lisku pracowałem 9 miesięcy, zarówno jako kurier oraz picker. Obsada szefa w postaci Przemka “koordynatora regionalnego”, który podczas wymiany (2-3) zdań kończył ją słowami “koniec dyskusji”, natomiast moje argumenty były zbijane: zmianą tematu, ciszą czy tekstem “jesteś w emocjach pogadamy jak ochłoniesz” jest po prostu śmieszna. Przez 3 miesiące widziałem go może z 5 razy z czego ostatnie 2 podczas rozmowy o degradacji , która była argumentowana młodym wiekiem, zastrzeżeniami (które znalazły się po dopytywaniu o bonus) oraz zbyt dużą ilością obowiązków (gdzie szukanie zastępstwa nie należało do moich kompetencji, jak i wbijanie dostaw). Podczas upomnienia się o bonus, który wchodził na stanowiska koorynatora (czyli “głównego pickera”) otrzymałem informacje, że tylko Leszek go otrzyma (pomimo pracy tylko po południami, gdzie nie było dostaw, co należało głownie do zadań pickerów) podczas rozmowy z Przemkiem i skonfrontowaniu informacji, że to ja przychodzę na rano i robię poranną rutynę wraz dostawami usłyszałem “druga zmiana skupia się na pakowaniu orderów wtedy jest większy ruch”, UWAGA różnica w ilości zamówień między pierwszą, a drugą zmianą wynosiła ...10, ponadto wykazuję za mało kreatywności (gdzie na pytanie co wprowadził Leszek usłyszałem … cieszę - klasyk) moje propozycje natomiast pozostawały bez odpowiedzi. W ciągu trzech dni zwolniło się trzech kurierów głownie przez wprowadzenie jednego kuriera w godzinach porannych czy popołudniowych oraz przez ograniczanie godzin do 15-20 tygodniowo. Nie jestem prorokiem ale po mojej degradacji przyszło opakowanie lubrykantu pewnie dla obu Panów. UWAGA karę otrzymałem za pójście na przerwę i to nie 20zł czy 50 zł, natomiast po konsultowaniu kary z Przemkiem otrzymałem jasną informację, że mam ją dla zasady , natomiast wszelakie odwołania były konsultowane właśnie z nim (jak dla mnie osoba nad nim powinna to rozstrzygnąć). Z czasem pretensje pojawiały się dosłownie o wszystko, a informacje o karach przybywały na czacie firmowym, ponadto picker może dać ją za cokolwiek. Opisane tutaj rzeczy to tylko ułamek, przez zapatrzenie Leszka na pieniądze i wrażliwe ego Przemka nie wróżę nic dobrego. Ale cóż praca zespołowa popłaca i niewidzenie argumentów innych osób również, cóż hipokryzja.

o

27.05.2022 20:31

Były pracownik

Nie polecam pracy chyba, że zakłamanie I wchodzenie w … “przełożonym” macie we krwi. W lisku pracowałem 9 miesięcy, zarówno jako kurier oraz picker. Obsada szefa w postaci Przemka “koordynatora regionalnego”, który podczas wymiany (2-3) zdań kończył ją słowami “koniec dyskusji”, natomiast moje argumenty były zbijane: zmianą tematu, ciszą czy tekstem “jesteś w emocjach pogadamy jak ochłoniesz” jest po prostu śmieszna. Przez 3 miesiące widziałem go może z 5 razy z czego ostatnie 2 podczas rozmowy o degradacji , która była argumentowana młodym wiekiem, zastrzeżeniami (które znalazły się po dopytywaniu o bonus) oraz zbyt dużą ilością obowiązków (gdzie szukanie zastępstwa nie należało do moich kompetencji, jak i wbijanie dostaw). Podczas upomnienia się o bonus, który wchodził na stanowiska koorynatora (czyli “głównego pickera”) otrzymałem informacje, że tylko Leszek go otrzyma (pomimo pracy tylko po południami, gdzie nie było dostaw, co należało głownie do zadań pickerów) podczas rozmowy z Przemkiem i skonfrontowaniu informacji, że to ja przychodzę na rano i robię poranną rutynę wraz dostawami usłyszałem “druga zmiana skupia się na pakowaniu orderów wtedy jest większy ruch”, UWAGA różnica w ilości zamówień między pierwszą, a drugą zmianą wynosiła ...10, ponadto wykazuję za mało kreatywności (gdzie na pytanie co wprowadził Leszek usłyszałem … cieszę - klasyk) moje propozycje natomiast pozostawały bez odpowiedzi. W ciągu trzech dni zwolniło się trzech kurierów głownie przez wprowadzenie jednego kuriera w godzinach porannych czy popołudniowych oraz przez ograniczanie godzin do 15-20 tygodniowo. Nie jestem prorokiem ale po mojej degradacji przyszło opakowanie lubrykantu pewnie dla obu Panów. UWAGA karę otrzymałem za pójście na przerwę i to nie 20zł czy 50 zł, natomiast po konsultowaniu kary z Przemkiem otrzymałem jasną informację, że mam ją dla zasady , natomiast wszelakie odwołania były konsultowane właśnie z nim (jak dla mnie osoba nad nim powinna to rozstrzygnąć). Z czasem pretensje pojawiały się dosłownie o wszystko, a informacje o karach przybywały na czacie firmowym, ponadto picker może dać ją za cokolwiek. Opisane tutaj rzeczy to tylko ułamek, przez zapatrzenie Leszka na pieniądze i wrażliwe ego Przemka nie wróżę nic dobrego. Ale cóż praca zespołowa popłaca i niewidzenie argumentów innych osób również, cóż hipokryzja.

anonim

17.01.2022 09:41

Były pracownik

Kary pieniężne za spóźnienie do pracy, zgubienie długopisu z oświadczenia. Ogólnie kar jest dużo, może być cały dzień jazdy, a jak nie zrobisz dostawy produktów(która kurier musi wypakować oczywiście) to kara.

Kula

18.05.2022 18:44

Były pracownik

W żadnym stopniu nie jest rozpatrywany indywidualnie, przynajmniej na mojej starej norce nie było nic do gadania

ooo

27.05.2022 20:30

Były pracownik

Nie polecam pracy chyba, że zakłamanie I wchodzenie w … “przełożonym” macie we krwi. W lisku pracowałem 9 miesięcy, zarówno jako kurier oraz picker. Obsada szefa w postaci Przemka “koordynatora regionalnego”, który podczas wymiany (2-3) zdań kończył ją słowami “koniec dyskusji”, natomiast moje argumenty były zbijane: zmianą tematu, ciszą czy tekstem “jesteś w emocjach pogadamy jak ochłoniesz” jest po prostu śmieszna. Przez 3 miesiące widziałem go może z 5 razy z czego ostatnie 2 podczas rozmowy o degradacji , która była argumentowana młodym wiekiem, zastrzeżeniami (które znalazły się po dopytywaniu o bonus) oraz zbyt dużą ilością obowiązków (gdzie szukanie zastępstwa nie należało do moich kompetencji, jak i wbijanie dostaw). Podczas upomnienia się o bonus, który wchodził na stanowiska koorynatora (czyli “głównego pickera”) otrzymałem informacje, że tylko Leszek go otrzyma (pomimo pracy tylko po południami, gdzie nie było dostaw, co należało głownie do zadań pickerów) podczas rozmowy z Przemkiem i skonfrontowaniu informacji, że to ja przychodzę na rano i robię poranną rutynę wraz dostawami usłyszałem “druga zmiana skupia się na pakowaniu orderów wtedy jest większy ruch”, UWAGA różnica w ilości zamówień między pierwszą, a drugą zmianą wynosiła ...10, ponadto wykazuję za mało kreatywności (gdzie na pytanie co wprowadził Leszek usłyszałem … cieszę - klasyk) moje propozycje natomiast pozostawały bez odpowiedzi. W ciągu trzech dni zwolniło się trzech kurierów głownie przez wprowadzenie jednego kuriera w godzinach porannych czy popołudniowych oraz przez ograniczanie godzin do 15-20 tygodniowo. Nie jestem prorokiem ale po mojej degradacji przyszło opakowanie lubrykantu pewnie dla obu Panów. UWAGA karę otrzymałem za pójście na przerwę i to nie 20zł czy 50 zł, natomiast po konsultowaniu kary z Przemkiem otrzymałem jasną informację, że mam ją dla zasady , natomiast wszelakie odwołania były konsultowane właśnie z nim (jak dla mnie osoba nad nim powinna to rozstrzygnąć). Z czasem pretensje pojawiały się dosłownie o wszystko, a informacje o karach przybywały na czacie firmowym, ponadto picker może dać ją za cokolwiek. Opisane tutaj rzeczy to tylko ułamek, przez zapatrzenie Leszka na pieniądze i wrażliwe ego Przemka nie wróżę nic dobrego. Ale cóż praca zespołowa popłaca i niewidzenie argumentów innych osób również, cóż hipokryzja.

Pracownik

16.03.2022 13:01

Pracownik

Wrzucam po raz kolejny, bo znowu opinia została usunięta. Na początku byłem zadowolony z tej firmy. A teraz to nawet szkoda słów. Beznadziejne decyzje, zmiany grafików z dnia na dzień np o 23 się dowiadujesz że następnego dnia masz przyjść na rano do pracy. Tak robi jakąkolwiek poważna firma? Poza tym kontakt z jakąkolwiek osoba decyzyjna jest utrudniony.(usunięte przez administratora)Bałagan sie zrobil w firmie, nikt nie wie od czego jest, sprzęt w stanie tragicznym (nie dziwie się skoro trochę już pojeździł no ale gdzie serwis)

UsuwamyNieprzychylneOpinieV4;D

16.03.2022 14:19

Były pracownik

Mojej poprzedniej opinii już się nawet przesłać nie da, od południa została usunięta trzykrotnie i nie próbowano jej zdementować, co mówi samo za siebie. Cały zarząd niekompetentny, traktowanie pracownika jak śmiecia, sprzęt rozjeCHany, czasy nierealne do wyrobienia, kary za wszystko, o których dowiadujesz się po wypłacie jak ci się nie zgadza w niej coś. Liczba miejsc na zmiany spada nieproporcjonalnie szybko w stosunku do spadającego zainteresowania klientów tym bagnem przez co z sześciu osób, które większość czasu miały ręce pełne roboty zrobiły się dwie osoby, które w ogóle nie mają czasu na toaletę. Dodatkowo oczywiście pojawiły się problemy z dostępnością zmian więc pozbywają się pracownika za pracownikiem wklejając mu przy tym tą samą formułkę w stylu "Ze względu na ciągłe problemy zgłaszane przez innych pracowników jesteśmy zmuszeni rozwiązać dziś współpracę.". Wiadomość taką potrafi dostać jednocześnie pięć, a czasem i dziesięć osób pracujących w tej samej lokacji. Ja osobiście dostałem taką wiadomość wraz większością pracowników zajmujących się jednym z darkstorów w danym czasie. Jako wisienkę na torcie dodam, że w mailu z wypowiedzeniem widnieje informacja iż do mojego odejścia od firmy doszło za obustronną zgodą.

Ewelina

11.05.2022 22:36

Były pracownik

Masakra