Niestety takie są realia. Wystarczy zmienić nazwę i siedzibę firmy przejąć obiekt do sprzątania wraz z pracownikami innej firmy, Teoretycznie zapewnić lepsze warunki( z podkreśleniem teoretycznie) i biedni ludzie o dobrym sercu nawet nie widzą kiedy zostają zmanipulowani z poczuciem winy . Prawo pracy niby chroni ale.. przecież obiecał…. Pozew zbiorowy nie wchodzi w grę przykładowo 6 na 10 otrzymało wypłaty lub zaliczki. Administrator obiektu rozwiązuje umowę z taką firmą i pracownicy zostają bez pracy ,pieniędzy i sił do walki. Prawie jak Joker ,ale to nie film że wyjdziesz z kina …
@Wiktoria Między innymi ja również zostałam(usunięte przez administratora) przez państwa Dz…
Pozew zbiorowy – forma pozwu – w polskim prawie w postępowaniu cywilnym dla spraw, w których są dochodzone roszczenia jednego rodzaju, co najmniej 10 osób, oparte na tej samej lub takiej samej podstawie faktycznej.
Ten człowiek nie powinien prowadzić firmy a już na pewno zatrudniać ludzi Kłamie że dziś przeleje wypłatę i tak miesiącami potrafi zwodzić ludzi Pomocy niech ktoś POGADA z tym facetem
Ja to potrzebuję chyba wyjaśnienia. Bo jak niby można prowadzić firmę, nie płacić ludziom a i tak wszystko normalnie by działało?
Ktoś się orientuje czy firma nadal ma problem z niewypłacalnością? Pełno tu niezbyt pozytywnych komentarzy, nie uśmiecha mi się pracować za darmo:(
Proszę pomocy ta firma nie płaci pensji
Nie płacą również firmą, z którymi współpracują. Nam wisieli ponad 13 tysięcy, próbowaliśmy się dogadać, bo wiadomo każdemu może się powinąć noga, ale doszły nas słuchy, że nie tylko nam tak nie płacą. Jeżeli dalej szukasz pomocy to zadzwoń do osoby, która nam pomogła odzyskać kasę 573 985 388. Facet jest w temacie to może i dla pracowników dałby radę pomóc.
Sytuacją w tej firmie powinni zająć się media. Pracownicy nie są w stanie odzyskać ciężko zapracowanego wynagrodzenia. Terminy wciąż są przekładane a kodeks pracy kadrze zarządzającej zupełnie obcy. Siedziba firmy wirtualna . Brak słów by to opisać..,
Serio tak się dzieje? Może nawet nie trzeba mediów przecież w to angażować. Nie wystarczą odpowiednie instytucje typu pip, żeby przyjrzeli się całej tej firmie?
Aplikator Celulozy / Piany Pur / Dekarz
Szanowni Państwo, specjalizuję się w reprezentacji prawnej pracowników, którzy nie dostali należnej im pensji na czas. Jeśli Ty również masz ten problem zachęcam do kontaktu telefonicznego. Mój numer to 503-313-318. Konsultacje są bezpłatne. Pozdrawiam w imieniu swoim oraz naszej kancelarii, Wojciech Szczęśniak
Mam umowę do kaca roku ta firma nie zglasza do zusu walczę z nimi od listopada 0 wyplaty bylam na l4 z powód ciazy jak się dowiedziałam że robia przekręty to w 6 miesiacu stracilam dziecko urodzilam lecz mala zmarła po 3 dniach to spowodował stres szef telefonu nie odbiera olewa inspekcja pracy się nim zajela mam umowę nowa od października do kaca roku 2022 nie zgłosił jej pomocy brak kasy mam dziecko 5 letnie na utrzymaniu i po operacji jestem
(usunięte przez administratora) Brak szacunku do pracownika. Pracujesz bez badań, szkoleń BHP i najlepiej jak się nie odzywasz bo inaczej możesz nie otrzymać wypłaty. Wszyscy wszystkiemu są winni poza Prezesem. A o ddzyskaniu zaległego wynagrodzenia zapomnij . Prawo ponad prawem
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Imperon Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Imperon Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 6.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Imperon Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 6, z czego 1 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
