Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Domex Sandomierz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.5/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 2303 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(10794)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Rzeszów
Lublin
Kielce
Tarnów
Radom
Mielec
Sandomierz
Stalowa Wola
Puławy

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Sandomierz
Kobierniki
Kamień Łukawski
Zarzekowice
Chwałki
Zawisełcze
Strochcice
Milczany
Sucharzów
Andruszkowice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Gdańsk - Domex PHU

Kartuzy - Domex Firma Handlowa

Katowice - Domex S.C. Firma

Kraków - Domex S.C.

Ostróda - Domex Ostróda

Oświęcim - F.U.H. Domex

Pabianice - PHU Domex

Tarnobrzeg - Grupa Domex

Tarnów - Domex Sp.j. Firma Handlowa

Warszawa - Domex Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Sandomierz
/
Opinie o Domex Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
73
74
75
…
166

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Domex Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Domex Sp. z o.o.

KRUKOWSKA 67 27-600 Sandomierz

NIP: 8640000846

KRS: 0000395087

REGON: 830352140

Oddziały Domex Sp. z o.o.

Gdańsk - Domex PHU

Kartuzy - Domex Firma Handlowa

Katowice - Domex S.C. Firma

Kraków - Domex S.C.

Ostróda - Domex Ostróda

Oświęcim - F.U.H. Domex

Pabianice - PHU Domex

Tarnobrzeg - Grupa Domex

Tarnów - Domex Sp.j. Firma Handlowa

Warszawa - Domex Sp. z o.o.

Poniżej przeczytasz opinie byłych oraz obecnych pracowników o pracodawcy Domex Sp. z o.o.. Znajdzies...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Megamarket S.A.

City PV Sp. z o.o.

Dwór Dwikozy Sp. z o.o.

Avans Digital Sp. z o.o.

Investment 5 Sp. z o.o.

Marina Mazury Sp. z o.o.

Sklepy ze sprzętem AGD - Sandomierz i okolice

PRZEDSIĘBIORSTWO HANDLOWO USŁUGOWE AUTORAK Arkadiusz Rak

Ramaro Transport Rafał Morka

Agrobim Składnica Maszyn Rolniczych W Sandomierzu Karol Golec

Airnet Service Tomasz Mroczkowski

Maszyny z Gwarancją Edyta Różańska

Paweł Kutyła Usługowy Zakład Stolarski Meblo-Traf

F.H.U. Wiktor Meble Wiktor Olejarz

Domex Sp. z o.o.

RWS Jakub Sekulski

Gambit Lesław Nowak

ehhh

12.08.2014 11:30

Inne

jakoś na innych sklepach terg przejął sklep ludzie dostali wypowiedzenia umów rpzez pracodawce ,później podpisali z tergiem i odprawy podostawali po 8k. Więc niewiem czemu teraz miałoby tak nie być ??

AVANS.pl

12.08.2014 11:26

Inne

UWAGA NOWA AKCJA HANDLOWA DLA LOJALNYCH PRACOWNIKÓW MARKI AVANS ! ! ! I TY MOŻESZ ZOSTAĆ BOHATEREM W SWOIM AVANSIE !! KUP AKCJE ZA 100 Pln i ZOSTAŃ BOHATEREM ! AVANS.pl ZAPRASZAMY DO WPŁAT !

Przychody i zysk Domex

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

0

436,8 tys

0

828,9 tys

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

poko

12.08.2014 10:42

Inne

może wam się uda dodzwonić bo ja nie mogę podaję numery do konkretnych programów telewizyjnych UWAGA-224536381 UWAGA-224536380 SPRAWA DLA REPORTERA-225474450 POLSAT WYDARZENIA-225144000 TVN FAKTY-228566500

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

put in

12.08.2014 10:41

Inne

Moja ocena tego jest taka: pomysł na wykupowanie akcji śmierdzi na kilometr ściemą i przekrętem, ale wolę poświęcić tę stówkę niż potem żałować że szkoda mi było stówki i nie mam roboty. Mówię za siebie, wy zrobicie jak chcecie.

ble ble

12.08.2014 10:35

Inne

Kto narobił długi niech sam je spłaci z własnej kieszeni!!!a nie szuka po innych kieszeniach.Trzeba było myśleć wczeniej i szanować handlowców a teraz budzą się z ręką w nocniku

Materiał sponsorowany

Pracownik budowlany - roboty...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier robót elektrycznych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Majster Budowy (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Brygadzista - montaż konstru...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Specjalista ds. ofertowania...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Konstruktor / Asystent Proje...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Nie dajmy sie

12.08.2014 10:19

Inne

Już raz nam wmawiano jak to dobrze bedzie że dostaniemy podwyżki. I dostaliśmy 100 a z premii minus 30 %. Niech już sobie dadzą spokój z tym robieniem w ciuuuula. Banda naciągaczy. Wiecie czemu nagle akcje żeby (usunięte przez administratora) rks ratować bo stracą pracę w pierwszej kolejności . Bedziecie udziałowcami haha. Niech sami wykupią sobie te akcje frajerzy. Przemie nas inna firma na tych samych warunkach jakie mieliśmy. Może w końcu się uspokoi i bedzie to normalna robota

hipokryci

12.08.2014 10:13

Inne

tak tu nadajecie na pracodawcę, ze was oszukuje. a sami tylko kombinujecie, co zrobić, żeby odejść tak, aby tylko odprawę dostać. skoro żądacie od pracodawcy uczciwości, to wy również bądźcie uczciwi. będą was przejmować? spoko, to nie kombinujcie jakby tu zrobić, żeby tylko odprawę dostać. pracy nowej też nie szukacie, bo wiecie, że jak znajdziecie, to trzeba się zwolnić samemu i z odprawy - kasy - nici. jesteście hipokrytami.

hipokryci

12.08.2014 10:58

Inne

odprawa ci się należy, jeżeli cię zwolnią. natomiast, jeżeli przejmie cię inny pracodawca, to nic ci się nie należy. albo przyjmujesz pracę i dostajesz co miesiąc wynagrodzenie, albo z pracy rezygnujesz i nic nie dostajesz. jeżeli rezygnujesz to na własną odpowiedzialność - była oferta pracy pod innym pracodawcą? była. nie przyjąłeś. twój problem. za rezygnację na własne życzenie odprawa się nie należy.

Hama

12.08.2014 13:34

Inne

Jesteśmy hipokrytami,bo domagamy się swoich świadczeń za pracę?!UCZCIWĄ dodam!Pracowaliśmy do końca,niektórzy nadal pracują,więc komentarze w Twoim stylu możesz sobie zapisać w swoim pamiętniku lub na Pudelku.To firma zrezygnowała z nas,nie my z firmy.A zaległe świadczenia,które nam się NALEŻĄ wyciągniemy chociażby z gardła Syndyka.A jeśli ktoś myśli,że będzie inaczej,to grubo się myli...

Johny

12.08.2014 09:52

Inne

Czy w przypadku przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę na podstawie art. 231 Kodeksu pracy pracownikom tej części zakładu należy się odprawa pieniężna? Zgodnie z art. 231 § 1 Kodeksu pracy w razie przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę staje się on z mocy prawa stroną w dotychczasowych stosunkach pracy. Oznacza to, że z chwilą przejęcia zakładu pracy nowy pracodawca wstępuje w miejsce dotychczasowego pracodawcy i staje się stroną tych samych, pod względem treści, stosunków pracy z pracownikami zatrudnionymi w przejmowanym zakładzie pracy lub jego części. A zatem w sytuacji tej dochodzi jedynie do zmiany podmiotu występującego w stosunku pracy jako pracodawca, a stosunek pracy trwa nadal – do czasu rozwiązania go przez strony, tj. pracownika i nowego pracodawcę, lub wygaśnięcia tego stosunku w przypadkach przewidzianych przepisami prawa. Natomiast odprawa pieniężna, o której mowa w art. 8 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz. U. z 2003 r. Nr 90, poz. 844 ze zm.) przysługuje pracownikowi, z którym został rozwiązany stosunek pracy z przyczyn nieleżących po stronie pracownika. W związku z tym, że stosunki pracy pracowników, którzy zostali przejęci wraz z częścią zakładu pracy na podstawie art. 231 Kodeksu pracy nadal trwają, nie przysługuje im odprawa pieniężna. Nie ma jednak przeszkód prawnych do nabycia prawa do odprawy pieniężnej w przypadku rozwiązania z pracownikiem umowy o pracę z przyczyn i w trybie przewidzianym ww. ustawą z dnia 13 marca 2003 r. - po przejściu części zakładu pracy na innego pracodawcę na podstawie art. 231 Kodeksu pracy.

POKO

12.08.2014 09:45

Inne

MY WYJEŻDŻAMY Z LIPNA W KUJAWSKO-POMORSKIM MAMY TAM 120 KM WŁŚNIE POWIADAMIAM TELEWIZJĘO TYM CO SIĘ DZIEJE!!!POZDRAWIAM LUDZI Z ELEKTRODOMU DAMY RADĘ WSZYSCY RAZEM!!!

Miro

12.08.2014 09:52

Inne

POKO miejmy nadzieję, że media zainteresują się tym tematem. Rozumie że to właśnie Ty kontaktujesz się z mediami bezpośrednio? napisz jeśli coś uda Ci się ustalić, to bardzo ważne. Ty masz 120, ja za to mam prawie 300 w jedną stronę. Nie chciałbym jechać z 5 osobową załogą i przysłowiowo pocałować klamkę!!!

aaaa

12.08.2014 09:35

Inne

skad wyjezdzacie???

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

ble ble

12.08.2014 09:02

Inne

napiszcie do telewizji o wymuszaniu haraczu- czyli zmuszaniu do kupienia akcji. Bo ci ludzie już pokazali jak zniszczyć firme- niech ją ktoś inny kupi albo niech to zamkną

jas

12.08.2014 08:55

Inne

akcje pracownik 1 zl akcja KS-10 tys za 1 akcje RKS-50 tys Dyrektor regionu- 200 tys

poko

12.08.2014 08:46

Inne

w końcu jakieś konkrety jedziemy w czwartek ja dziś obdzwonię telewizję i prasę żeby ich tam ściągnąć!!!Niech (usunięte przez administratora) wiedzą jak się traktuje pracowników w Polsce!!!my mamy 120 km do Modłej wyjedziemy raniutko !!

aaaa

12.08.2014 08:18

Inne

ludzie musimy walczyc o swoje bo firma sie uplynni szybko a my zostaniemy bez jakichkolwiem pieniedzy,, to jedziemy??? kiedy gdzie i o ktorej??????!!!!!!!

zośka

12.08.2014 03:12

Inne

No i jak jedziemy na Modle w czwartek ?? ...ludzie zbierzcie sie konkretnie na jeden termin i dajemy..w czwartek z rana najlepiej - czekam na odzew!!! Walczmy o swoje......ruTw

wpi

12.08.2014 08:00

Inne

możemy być w czwartek mamy 120 km na którą godzinę ? Syndyk ma ponad 1,6 mil zł na koncie, nie płaci a tu jakimiś durnymi akcjami się zajmują... niech odda kasę i żegnam

tato

12.08.2014 01:15

Inne

ty też jesteś (usunięte przez administratora) jak większość nieudaczników narzekających na tym portalu

pra

12.08.2014 01:12

Inne

spać niezadowolone nieroby!!! aby rano być gotowym na nic robienie !!! i narzekanie że mało płaco i każą sprzedawać !!! nie bójcie się coś wpisać na tym portalu to anonimowy portal !!! Wypiję teraz za wrodzoną odwagę polaków!

Do frajera

12.08.2014 00:17

Inne

A NIBY KTO CHCE COŚ DLA NAS ZROBIĆ? CO TY KOLEŚ WOGÓLE PISZESZ?! ŻE NIBY NAM PRZYSŁUGE TĄ UPADŁOŚCIĄ ZROBIĄ I FAJNA OKAZJA DO KUPNA AKCJI?! PODSTAWIONY (usunięte przez administratora)

koza

11.08.2014 23:55

Inne

Jak zrobić strajk ? Ja to bym się Brawo w kiblu zamknął i zrobił okupacyjny a jakby siłą wyciągali to rzucał "napalmem" z porcelany. Po krajowych jabłkach to prawie jak patriotyczny obowiązek.

opzz

12.08.2014 06:36

Inne

Poszukaj sam. To nie boli. Są odpowiednie ustawy. Są związki zawodowe.

Waz

11.08.2014 23:36

Inne

Ale jesteście j(usunięte przez administratora)bezrobotne, ktoś chce coś dla Was i oczywiście Siebie zrobić ale zawsze węszycie podstęp, zwolnijcie się najlepiej.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Domex?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

janek

11.08.2014 23:28

Inne

Wały robia jak nic trzeba nagrywać, robic print screne maili i isc z tym pozniej do sadu pracy, ja zadnych akcji nie kupie niech mnie zwolnia to sie naglosni sprawe. Sa ludzie zastraszeni ale i tacy jak ja którzy podejma walke z takimi przekretami, mam czas, pomoc prawna co szkodzi.. i z tymi urlopami tez jaja. Ludzie nie dajcie sie nie kupujcie akcji nie idzcie na przymusowe urlopy, nikt nie ma prawa z tego wyciągnąć konsekwencji

benek

11.08.2014 23:21

Inne

nie no tylko debile kupi akcje firmy gdzie logo upada drugi raz. Chyba ze chcecie spłacać długi Tomalow

olo

11.08.2014 23:01

Inne

pamiętajcie że bycie akcjonariuszem to również bycie dłużnikiem czyli za długi odpowiadacie

dupajasia

11.08.2014 23:00

Inne

jak macie jakieś dowody walków do jakich was zmuszano to czekam na listę, może się zbierzemy i razem coś zwojujemy...

dupajasia

11.08.2014 22:55

Inne

dodam jeszcze szkolenia bhp- bez szkolenia- tylko podpis, i masa innych spraw, grudzień= praca przez cały miesiąc bo kierownik każe, i nie ma kiedy tych nadgodzin odebrać, kupowanie braków i można tak wymieniać jeszcze długo..

dupajasia

11.08.2014 22:50

Inne

temat wygląda tak: zmuszanie do urlopów= nielegalne, obcinanie premii (nagrody)= nielegalne, zmuszanie do zakupu akcji=(nielegalne), dużo rzeczy niezgodnym z prawem nam serwowano, pytanie:jak długo jeszcze?

pytanie

11.08.2014 22:37

Inne

Czy faktycznie ktoś usłyszał ze brak chęci kupienia akcji skutkuje zwolnieniem?

yy

11.08.2014 22:44

Inne

Sugeruje nagrywać rozmowy

ej

11.08.2014 22:17

Inne

ogólnie to was chyba(usunięte przez administratora) co tu wypisujecie. poważnie.

St. Francis

11.08.2014 22:23

Inne

Niestety nikogo nie(usunięte przez administratora) sama prawda, kto nie kupuje akcji żegna się z firmą, takie info przekazał regionalny na śląsku, pewnie nie jest legalne takie postawienie sprawy, ale czy w tej firmie nie widzieliśmy wszyscy wielu wałków. Podobno zarząd zostaje ten sam(czyli ludzie godni zaufania, którzy nie mieli nic wspólnego z doprowadzeniem firmy do bankructwa) więc warto im zaufać i dać tą stówkę:) żartuję oczywiście, niczego nie kupuję, czekam na wypowiedzenie i idę do pip-u.

szczeraprawda

11.08.2014 22:01

Inne

chyba im się w (usunięte przez administratora) poprzewracalo:D

rycerz avansu

11.08.2014 21:54

Inne

Ja chętnie kupiłbym 10 tych akcji, wiecie może na jakie konto można zrobić przelew? faktem jest że straciłem już tą super pracę nad czym strasznie ubolewam...

klum

11.08.2014 21:22

Inne

jeszcze może być tak że będziecie musieli kupić akcje jeśli chcecie zostać w tej firmie. To się nadaje do telewizji!!!!!

lubuskie

11.08.2014 21:18

Inne

Chcą utrzymać poziomn na przetargu i wystartować jako sp. akcyjna. A akcje maja kupic pracownicy, koszt: 1 akcja 100 zł. Firma się sypie - złe zarządzanie. Koszty tną przede wszystkim na nas, nikt nam nic nie chce powiedzieć i jeszcze mamy pomóc ratować firmę? dla jakich wartości? nam jest obojetne kto tu będzie, byleby robota była. Oczywiście, że zdarzą się wyjątki ale ogólnikowo liczy się gwarancja zatrudnienia ... a nie jakieś sentymenty do domexu. Ludzie nie kupujcie żadnych akcji, kto od was to potem odkupi jak to pociągnie kolejne kilka miesięcy lub wogóle?! macie już na sklepach szersze info dot. tych akcji?

aaa

11.08.2014 21:25

Inne

Jak bym miał wolną stówkę to lepiej bym ją zainwestował

Brawo

11.08.2014 20:35

Inne

(usunięte przez administratora)nie robię... Wie ktoś, jak zrobić strajk na sklepie, tak, aby był zgodny z prawem i pracodawca nie mógł wyciągnąć z tego konsekwencji w postaci dyscyplinarki?

jas

11.08.2014 20:06

Inne

narobili dlugi:plywaja jachtami, graja w golfa na mazurach a teraz po 100 zl chca sciagac od ludzi za akcje-no debilizm.niech sami ze swoich kieszeni wyciagna ale znajnda sie sprawni inaczej i po stówce dadzą a potem im bieliche dadzą

Domeks

11.08.2014 18:47

Inne

Trzeba będzie kupować akcje Domex jak chcesz zostać w pracy

buhahhaha

11.08.2014 18:56

Inne

buhahhahaa , domex i giełda hehe przecież jak by akcje wypuścili to poleciały by z dnia na dzień na łeb , hehhe na pewno będzie mnóstwo chętnych do zakupu akcji ... sorry memory ale jak bym miał pracować za 1300 zł to bym (usunięte przez administratora) z krzesła nie podniósł ani razu przez miesiąc , jak ostatnio dostałem 1900 to już mi się żyć nie chciało , zasada jest prosta sprzedawca zarabia to sprzedaje i robi wyniki - sprzedawca nie zarabia nie robi NIC

Johny

12.08.2014 09:49

Inne

Spółka Akcyjna nie oznacza wejścia na giełdę. To po prostu forma spółki. Nowa spółka zgodnie z regulaminem syndyka przejmuje pracowników. Umowy zgodnie z ustawą nie mogą być niższe niż w Domexie. Do 3 miesięcy u nowego pracodawcy nawet jak Ty wypowiesz umowę, to będzie traktowana jak wypowiedzenie ze strony Domexu. To wszystko jest do przeczytania na odpowiednich urzędowych stronach. Tylko czytać Wam się nie chce. Ze zrozumieniem...

wiadomosci

11.08.2014 18:39

Inne

To chyba musi być prawda ponieważ też słyszałem ze ma być podstawa a kto się sprawdzi to zostanie i wtedy będzie podwyżka i premia.

poko

11.08.2014 18:26

Inne

MOŻEMY SIĘ ZEBRAĆ W TEN PIĄTEK BĄDŹ W PONIEDZIAŁEK O WY NA TOLUDZIE ELEKTRODOMU?????????????BĄDŹNIECH KTOŚ PODA KONKRETNĄ DATĘ????

j

11.08.2014 20:47

Inne

Ale możesz mieć inaczej naliczaną premię.

POKO

11.08.2014 17:30

Inne

LUDZIE CHCECIE TAM JECHAĆ CZY NIE JEŚLI WSZYSCY POJEDZIEMY TO ZŁOŻYMY POZEW ZBIOROWY W SĄDZIE W KONINIE GDZIE SIĘ ZAJMUJĄ NASZĄ UPADDŁOŚCIĄ MOŻNA TEŻ BĘDZIE ODWIEDZIĆ PAŃSTWOWĄ INSPEKCJĘ PRACY KTÓREJ RÓWNIEŻINSPEKTORAT ZNAJDUJĘ SIĘ W KONINIE BO TAK TO NIC NIE ZDZIAŁAMY MUSIMY TAM JECHAĆ!!!

jasiu

11.08.2014 17:23

Inne

jakie sklepy teraz maja zamykać?

56

11.08.2014 17:13

Inne

To zaczną wszyscy od tzw czystej karty.A ja mam już nową robotę i na koniec sierpnia mogą mnie w(usunięte przez administratora)...pocałować

poko

11.08.2014 17:20

Inne

może i masz nową pracę ale nie zależy CI na tym aby oddali CI to co jest należne bo mi akurat zależy i moim kolegom i koleżankom z załogi również bo każdy z nas ma dzieci i zobowiązania finansowe a te pieniądze się nam należą zapracowaliśmy na nie!!!!

56

11.08.2014 17:27

Inne

Pracuje dla domexu który do tej pory płacił. Teraz odchodzę całkowicie z branży handlowej Ale życzę całemu elektodomowi odzyskania pieniędzy. Ktoś pokrywa i to ostro

Zostaw merytoryczną opinię o Domex Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.