Do wad mogę zaliczyć: - brak open space - brak kultury korporacyjnej - podejrzewam że kadra zarządzająca nie posiada certyfikatów MBA renomowanych amerykańskich uczelni (np. Uniwersytet Stanford, Dartmouth University Tuck School of Business. Harvard Business School) - brak wdrożenia waterfallowego lub agileowego podejścia do realizowanych projektów - brak promocji zdrowego trybu życia wśród pracowników - brak pakietów medycznych i sportowych - brak podróży zagranicznych
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Geodezyjno-Dokumentacyjna Spółdzielnia Pracy Technoplan?
Zobacz opinie na temat firmy Geodezyjno-Dokumentacyjna Spółdzielnia Pracy Technoplan tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.