Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Novamedia Innovision Kalisz

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 657 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1217)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Łódź
Kalisz
Ostrów Wielkopolski
Gniezno
Konin
Jarocin
Bełchatów
Września

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Kalisz
Kolonia Majków
Szosa Turecka
Nędzerzew
Dobrzec Wielki
Pruszków
Tłokinia Kościelna
Zduny
Sulisławice
Borków Nowy

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Szczecin - Novamedia innovision Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Kalisz
/
Opinie o Novamedia Innovision Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
8
9
10
…
20

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Novamedia Innovision Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Novamedia Innovision Sp. z o.o.

UL. ZŁOTA 74 62-800 Kalisz

NIP: 9680859558

KRS: 0000210658

REGON: 251635327

http://www.novamedia.pl/pl

Elektronika, hardware i akcesoria

Oddziały Novamedia Innovision Sp. z o.o.

Szczecin - Novamedia innovision Sp. z o.o.

Poniżej przeczytasz opinie obecnych i byłych pracowników o firmie Novamedia Innovision Sp. z o.o.. Z...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

Huger Sp. z o.o.

Buildcraft Venture Sp. z o.o.

Okopowa Development Sp. z o.o.

Ancona Development Sp. z o.o.

Kobu Abee Sp. z o.o.

Montaż obwodów drukowanych (PCB) - Kalisz i okolice

Pcforce.pl Anna Grzonka

Speed 24 Sp. z o.o.

Skalmex Sp. z o.o.

Novamedia Innovision Sp. z o.o.

Huger Sp. z o.o.

Anmada Damian Radziszewski

OPrawca

05.03.2017 07:25

Inne

Czyli wraca temat premii. Wyciągnęli wnioski. Do tej pory premie nie były a być powinny uregulowane prawnie. Nie były, przez to NMI wiszą kasę wielu ludziom, tak obecnym jak i byłym pracownikom, sądzą że temat przemilczą i pewnie mają rację. Tyle żeby nie ryzykować w przyszłości, dorzucili aneks, który częściowo reguluje wypłacanie premii, tyle że to nadal nie jest to. To że coś jest zapisane językiem prawniczym, nie oznacza jeszcze że jest zgodne z literą prawa.

aspe

04.03.2017 20:29

Inne

To nic innego jak tylko legalna obniżka pensji o -10%

Pan Zenek

04.03.2017 20:56

Inne

Dotychczas było tak że jeśli firma miała kasę to wypłata była z premia. Teraz będzie tak że tylko część ludzi dostanie te 5%uznaniem a drugie 5%to frekwencja. Czyli macie wypłatę mniejsza o 5% podczas gdy ceny wszystkie idą w górę a inflacja oscyluje w granicy 4% gratuluję wygranej i cieszę się że mnie już problem ten nie dotyczy

Przychody i zysk Novamedia Innovision

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

15,8 mln

-4,5 mln

24,8 mln

2,2 mln

2017

2018

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

znik

04.03.2017 20:17

Inne

Warunki są zdecydowanie gorsze. Ludzie zatrudniając się negocnowali jakieś wynagrodzenie które wyjątkowo było pomniejszane. Po podpisaniu aneksu pracownik musi o wcześniej wynegocjowane wynagrodzenie walczyć co miesiąc na nowo. Dopóki firma odmawia wypłacenia premii aneksy są korzystne, ale po wyjściu z kryzysu każdy zobaczy, że został zrobiony w konia.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

smerf ważniak

04.03.2017 18:58

Inne

To ilu się nie zgodziło na nowe Super aneksy do umowy ? Słyszałem że coniektorzy zostali zdegradowani ale tylko na papierze bo obowiązki zostały podobne. Sądzicie że to dobry pomysł? Może to szansa. Może to korzystny zarówno dla pracownika jak i pracodawcy kompromis te aneksy? Może to lepiej ? Co sądzicie?

Ccc

04.03.2017 19:16

Inne

Są lepsze. Bardziej przejrzyste zasady. Myślałem że każdy już podpisał.

psik

04.03.2017 19:50

Inne

Być może tak. Ale utrata 5% za jeden dzień np choroby to przesada. Przecież raz w roku każdy może jelitówki dostać

Pakowacz

28.02.2017 16:02

Inne

Nic nie piszemy bo jesteśmy przeprowadzkami do nowych 4 razy mniejszych lokali :) No i w ogóle pakujemy się do nowych prac :P, teraz płacą nam za pakowanie więc to 20% bez premii ujdzie :D to i tak 4x więcej niż płacą w firmach przeprowadzkowych :)

Smyk

22.02.2017 20:04

Inne

Proszę Mi powiedzieć jakie są obecnie u Was warunki pracy. Czy w pracy jest duży stres ? Czy jest presja czasu na wykonanie zadania ? Czy panuje koleżenska atmosfera ? Czy często można liczyć na podwyżki? Na stronie internetowej w zakładce kariera widzę że potrzebny jest spawacz. Jak wygląda rekrutacja na to stanowisko ? czy jest płacone za warunki szkodliwe. Proszę o udzielenie informacji o firmie

Al Capone

26.02.2017 20:24

Inne

Dobre sobie a umiesz spawac ? Zreszta to bez roznicy bo i tak nic nie robimy do tego 20%odrazu w plecy jezeli chcesz polezec to zapraszamy

gustlik

20.02.2017 19:38

Inne

co to znaczy czy macie tam jakieś zwierzęta ?

Szarik

21.02.2017 17:41

Inne

Tak ,mamy najwięcej kotów. Właśnie gonię na codzien czarnego siersciucha z WiU.

James Bond

19.02.2017 20:00

Inne

Jezeli koty jeszcze nie spierdolily firma istnieje

Nickt

19.02.2017 00:21

Inne

Kasa przyszła to i na chwilkę ludziom zamknięto dzioby. Jak następna kasa nie przyjdzie to na pewno i pojawią się komentarze.

kol

16.02.2017 01:21

Inne

W wywiadzie zapytano: -Czemu o Agencji Wywiadowczej nic w Poslce nie mówią? Opdowiedź: - Jeśli nic nie mówią tzn. że dobrze funkcjonuje.

Eeee

16.02.2017 08:47

Inne

"Jeśli nic nie mówią tzn. że dobrze funkcjonuje" Albo nie istnieje. Swoją drogą porównywać NMI do Agencji Wywiadu? Czyli prezes jest takim James Bondem. :)

Nick

17.02.2017 12:06

Inne

Krzysiu Błąd

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Ciekawski

15.02.2017 09:04

Inne

Od tygodnia żadnych komentarzy? Firma nadal istnieje?

były serwisant

08.02.2017 22:21

Inne

jestem na tym forum po raz pierwszy i nie wierze w to co czytam - ogromnym szokiem są dla mnie opinie tutaj!!! pracowałem w NMI 5lat jako serwisant poza kaliszem(zainteresowani na pewno mnie kojarzą) i naprawdę dowiaduje się dopiero teraz że atmosfera w centrali to jakiś horror - przez cały czas mojej pracy kasa zawsze była na czas z wyjątkiem jednego miesiąca w 2015 gdzie było chyba 2 tygodnie obsuwy - jak na standardy w moim rejonie polski to płaca była średnio niska jak za nocki -(2500zł) ale też trzeba szczerze powiedzieć że jak się znałeś na tym co robisz to zajęcie lajtowe, ludzie z którymi ja miałem kontakt chodzi mi głównie o serwis w kaliszu i programistów z wrocławia - bardzo w porządku ludzie (mili pomocni i ogarnięci) głównym problemem zawsze były tylko części zamienne, albo też ich brak niekiedy nawet i pół roku czekałem na jakiś magazynek (nie do pomyślenia w innych poważnych firmach o tym profilu) i właściwie tak po prawdzie to był jedyny minus pracy w tej firmie dla serwisanta takiego jak ja. Dla ludzi którzy tam pracują a są bardzo nie zadowoleni proponuję wziąć los we własne ręce a nie biadolić i poszukać pracy gdzie indziej (kalisz to nie jest jakaś wiocha zabita dechami i praca na pewno się znajdzie - chyba że mniej płatna co wskazuje na to że wcale w NMI nie jest tak źle skoro płacą lepiej na tle rejonu od innych) Dla ludzi którzy chcą się tam zatrudnić proponuję spróbować - jak się nie spodoba to nikt na siłę nie trzyma i można zawsze zrezygnować. tak z innej beczki to szkoda że firma popadła w jakąś stagnację i nic już nie produkujecie bo wydaje mi się ze większość wspomina pracę w NMI dobrze i jako spore doświadczenie - mówię tu o samej pracy a nie o ludziach którzy wami kierują bo jak czytam to właśnie do nich są tutaj największe zastrzeżenia

Rzymin

06.02.2017 17:46

Inne

Gotujcie się dalej w swoim sosie frajerzy niedorobieni Jeden drugiemu zazdrości Śmieszni ułomni ludzie ze zbyt wysokim ego Nie będę mówił który jakie ma głupoty ale jeden na drugiego kabluje i zazdrości Tu nie ma kolegów

Finansista

05.02.2017 15:41

Inne

Już od jakiegoś czasu nie pracuję w NMI. Jak były problemy z kasą to ludziska zaczynali głośno mówić kto ile ma. Mój wniosek jest jeden: w NMI już dawna nie było podwyżek a branże odpowiadające danej profesji na dzień dzisiejszy oferują znacznie więcej w kwestiach finansowych. Przyznaję że gdy szedłem do NMI to płaca w moim sektorze była w NMI była wyższa niż w innych firmach. Dzisiaj wygląda to inaczej. NMI wynagrodzeniem już nie konkuruje. Pewnie jest to spowodowane tym że nie konkuruje również wśród klientów.

Fred Aster

05.02.2017 22:06

Inne

Taki z Ciebie finansista jak ze mnie organista

Ęą

06.02.2017 08:38

Inne

Bo tam w NMI to pewnie krocie zarabiasz ...w kredycie

Srający na żadko brązową śmierdzącą sraką

05.02.2017 14:25

Inne

Zgadza się. Niektórzy myślą że skoro w NMI dużo zarabiają to tak jest wszędzie. A tak nie jest. I nie mogą odejść z NMI bo nigdzie im nie chcą dać tyle ile by chcieli. Dlatego będą do samego końca.

Wagny pracownik nmi

05.02.2017 10:15

Inne

Odwaga? Heh, dobre, zacznijcie podpisywać się z imienia i nazwiska (a przynajmniej inicjałem), wtedy pomówimy o odwadze. Jasne że byli, tak jak i obecni, dostają notyfikacje i komentują bo jak widać razi pooczach sytuacja. Rozumiem że są różne życiowe sytuacje i niektórzy nieodejdą bo bezrobocie w około a z ich kwalifikacjami to cienizna, lub inaczej, mają przesadnie duże mniemanie o sobie i w domowych pieleszach powtarzają jacy to są niezbędni dla firmy. Parafrazując stonogę: bez mydła was wezmą aż kukle was zabolą.

Chodujący ser pod napletem

04.02.2017 20:36

Inne

A nie boicie się konsekwencji tego banku. Co jeśli będziemy mieć po 300h w banku i za kilka miesięcy braknie na wypłaty. Może zamiast wypłaty dostaniemy anulowanie banku? Albo jak się ktoś będzie zwalniać to zamiast ostatniej wypłaty może mieć anulowany bank ? Albo urlop? czy moje obawy są słuszne?

Niemyty brudas co nie zmienia gaci i skarpów

04.02.2017 20:24

Inne

Sami byli się wymadrzaja co nie mieli odwagi zostać Ha ha ha

Sprytny Szczur z długim ogonem i wielkim mózgiem

04.02.2017 20:14

Inne

Ileż tutaj byłych pracowników zaglada i pisze to szok. Widocznie żałują że odeszli skoro ciągle są w temacie i czytają wtykaja brudne nochale w nie swoje sprawy. Ciągle czują sentyment i żałują odejścia. Jak już nie pracujesz w NMI to zamknij pryszczata szczurotwarz i się nie odzywaj. Swoje 5min już miałeś. Co za dzieciaki. Pozwalniali się i mają czelnosc pisać o nie swoich sprawach. Nie miałeś wystarczająco kwalifikacji koleś

Morfeusz

04.02.2017 19:55

Inne

Czy ów "Bank" uwzględnia zaległe nadgodziny? Np. ruszy produkcja i ludziska będą mogli wykorzystać pulę z przed wpadki firmy/zarządu i zasiąść wygodnie w domu? Kolejna kwestia to "nygusy" i "nieroby" - w tej firmie, ludzie, nie czeka was świetlana przyszłość i nic dobrego! Tylko szambo jakie na was wiecznie nieudolny zarząd wylewać będzie! Co Wy tam jeszcze robicie? Spożytkujcie ów "kredyt" nadgodzin i przygotujcie się do zmiany pracodawcy. Pamiętajcie również że "kredyt" trzeba spłacić, a że ustawa o lichwie to lipa, to przyjdzie wam oddać to z odsetkami zamiast zebrać profity!

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Novamedia Innovision?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Manda co się po jajach szwęda

04.02.2017 18:23

Inne

To głupota. Ja się nigdy na żadny głupi bank nie zgodzę. Moi koledzy też. Są tacy co mają po 170h już do odrobienia. To abstrakcja

Fafik

04.02.2017 17:45

Inne

W skrócie wygląda to tak: zamiast siedzieć w pracy siedzisz w domu i masz za to zapłacone. Przykładowo cały miesiąc luty siedzisz w domu. Czyli siedziałes w lutym w domu przykładowo 160 roboczo godzin. Gdy ruszy się robota przykładowo w marcu to masz do odrobienia 160h za luty. Więc po 8h normalnej pracy zostajesz dłużej żeby odrobić czas w którym w lutym siedziałes w domu. Np po 3h dziennie po pracy odrabiasz czas spędzony w lutym w domu. Masz do odrobienia przykładowo 160h ale cześć z tego będzie co wspanialomyslnie darowana. Same plusy jak widzisz. Niektórym dziadom nygusom to nie pasuje ale przecież to uczciwe. Przecież już dość siedzieli nic nie robiąc i mając w pełni płacone. Teraz nieroby wasza kolej żeby trochę się poświęcić a nie tylko brudnymi garściami brać. W Kaliszu lepiej nigdzie nie płacą więc warto się poświęcić trochę dla firmy jak trzeba. Kto tego nie rozumie jest roszczeniowym durniem którego od razu bym wylal jakby ode mnie zależało na zbity pysk. Durnie tylko nie widzą że czasem trzeba się poświęcić dla ogólnego dobra. Niech któryś z gamoni które przewiduje że zaraz japy wydra powie gdzie jest lepsza firma co lepiej płaci w okolicy? Albo co jest większy lajt? Nie ma gamonie więc zamknąć japy i pomagać !!!!!

Pozdro

04.02.2017 09:44

Inne

Powiedzcie jakie sa zasady funkcjonowania tego banku?

Aleksander

03.02.2017 17:13

Inne

Ja nie mam nic przeciwko. Przecież skoro chwilowo nie mamy zleceń nie powinniśmy siedzieć bezsensownie w pracy. Lepiej róbmy swoje w domach a niech te godziny idą do banku nadgodzin. Wierzę że wszystko ruszy prężnie może w marcu. Wtedy będziemy zostawać dłużej. Tymczasem ja wolę siedzieć teraz w domu wśród rodziny. W dzisiejszych czasach to jest bezcenne. Za taki prezent przecież nie problem zostać godzinę dłużej czy dwie jak będzie trzeba. Uczciwe jest też to że przecież cześć godzin z banku nadgodzin będzie darowana nam za free. Bardzo dobry pomysł. Lepsze to niż kwitniecie bez celu w pracy. Dobre jest też to że koszt dojazdu odpadnie i nie trzeba wstawać rano. Ja widzę same plusy. Jeśli to pomysł pani Oli to ja jestem naprawdę wdzięczny. Każdy z nas ma tyle do zrobienia a nigdy nie ma czasu przez pracę. Wykorzystajmy ten czas z korzyścią. Tymbardziej że są ferie a niedługo wypłata. Jest okazja zabrać gdzieś dzieci. Jestem bardzo zadowolony.

Znik

03.02.2017 13:19

Inne

Oby było korzystne oprocentowanie

Szymon

03.02.2017 12:28

Inne

Rusza bank nadgodzin. Co o tym sądzicie?

Patt

02.02.2017 08:59

Inne

Czyli chodziło o wybory prezydenckie gdzie startował agent WSI ?

Aaaa

02.02.2017 05:44

Inne

Co ta za lista ?

Def

02.02.2017 07:30

Inne

Poparcia BK w wyborach. Skończyło się zbieraniem podpisów przez AG od przechodniów na ulicy. Pewna firma, podległa pewnej pani, znanej niektórym od nieruchomości waw, zagroziła karą, która (ponoć) odeszła w niepamięć po dostarczeniu tej listy.

Polityk

02.02.2017 07:55

Inne

Pamiętam akcję - to było dosyć słabe. Jeśli rzeczywiście jakieś sprawy polityczne są na rzeczy w Warszawce to lepiej, żeby NMI się spieszyła bo HGW niedługo z tronu spadnie.

Kudłata morda z czerwonymi pulasami

30.01.2017 16:48

Inne

Może tak być. Wszystko możliwe jak to że posty znikają

abcd

01.02.2017 22:44

Inne

Jakie to było żałosne! !! I biedna MM musiała świecić oczami bo dostała takie polecenie od naczelnego ze ma to załatwić. Ale nie wszyscy podpisali, kilku się odważniejszych wylamalo: )

tosiek

21.02.2017 20:31

Inne

haha, MM zbierała podpisy dla króla bula?, niemożliwe ;)

czeko

30.01.2017 14:30

Inne

hej. też jestem zadowolony z kasy, ale..... wiecie że może to być jednorazowe po tym nam zamknąć usta?

maruda i papa smerf

26.01.2017 18:19

Inne

Zadowoleni? :D

Zadowolony

25.01.2017 22:01

Inne

Jest!!! I to nawet więcej niż się spodziewałem - może ktoś się pomylił :)

Bolek i Lolek

26.01.2017 06:29

Inne

Po tym przelewie trafiłem do grupy najlepiej zarabiających Polaków.

So YaMo

26.01.2017 09:05

Inne

Odsetki zapewne.

asdasdasdasd

25.01.2017 20:14

Inne

Macie cos?

Najlepszy pracownik na Świecie

25.01.2017 16:06

Inne

Jest 16-ta i zero info . Na koncie też nic

ObserwatorOptymista

25.01.2017 12:18

Inne

Pewnie wysłali wszystkie zaległe pensje i premie przez co bank ma problemy z przetworzeniem tak wiekich przelewów :)

Super_Extra_Cool

24.01.2017 10:08

Inne

I BĘDZIE KOLEJNY MAIL!!!

Jamnik z długą szyją.

24.01.2017 13:35

Inne

Z uwagi na zaawansowane rozmowy z kontrahentami termin przesuwany do 25 marca:)

ac/dc

24.01.2017 09:27

Inne

JUTRO 25!

wulkan

24.01.2017 09:21

Inne

Łukaszu z tego co napisałeś wynika, że jesteś roszczeniowym etatowcem i nie masz pojęcia o prowadzeniu firmy. "Pomimo braku produkcji była wypłacana wypłata. To pierwszy szok." -co w tym szokującego, że firma miała oszczędności i dopóki się nie skończyły wypełniała zapisy umowy o pracę? "Pomimo braku produkcji było utrzymywane zatrudnienie na tym samym poziomie. Drugi szok." - rozumiem, że jak prowadziłeś swoją firmę to zwalniałeś ludzi od razu, nie licząc się z tym, że za miesiąc lub dwa będziesz ich z powrotem potrzebować co już raz się zdarzyło w NMI 2 lata temu i wyciągnięto z tego wnioski. "Pomimo braku od dawna produkcji były wypłacane premie trzeci szok" - no proszę, jakie zapisy umowy o pracę Cię jeszcze szokują? Może, że pomimo braku produkcji ludzie przychodzili do firmy?

Stary mordziaty co ma krzywe nogi jak sra

24.01.2017 08:06

Inne

Kto wie kiedy mija 3 lata ? My jesteśmy małe, średnie przedsiębiorstwo według danych ze strony SWSE. Tak więc żeby nie ponieść przykrych konsekwencji prawnych musimy wytrzymać 3lata. Gdy to się stanie nietrudno się domyślić że będzie koniec. A tymczasem musimy trwać na stanowiskach.

Racjonalizatorski Inwentor

23.01.2017 21:10

Inne

Dość żartów, trochę powagi, może dajcie konstruktywne pomysły. Ja na przykład widziałbym posadzenie na hali drzewek owocowych - zawsze w cenie i ze zbytem nie ma problemów.

Ciepłek

24.01.2017 00:35

Inne

Ja bym tam zrobił galerię handlową.

Zostaw merytoryczną opinię o Novamedia Innovision Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.