Opinie o Berger & Kraft Medical Warszawa
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
anonim12.01.2026 07:58
Pracownik
Obrażanie firmy i współpracowników narusza dobra osobiste i może skutkować konsekwencjami prawnymi.Niewłaściwe zachowanie wobec współpracowników, w tym zachowań agresywnych i konfliktowych, naruszających zasady współżycia społecznego oraz podstawowe normy kultury pracy łamałeś wszystkie możliwe zasady.Zastanów się nad sobą jakim człowiekiem jesteś....
Nowy wpis
Pracownik14.01.2026 13:05
Były pracownik
(usunięte przez administratora) Po pierwsze to nie (usunięte przez administratora) pisze .
Po drugie wszystkie moje opinie dotyczą sytuacji na zaffiro, z którego sama uciekłaś.
Nie wątpię że w niektórych miejscach stanowicie zgraną paczkę. Na zaffiro to tak nie wyglądało i codziennie miałem wrażenie że pracuję z ludźmi po wyrokach, niestety taka smutna prawda.
Pomimo wszystko byłem skłonny zostać i pracować.
Stanowiska dla(usunięte przez administratora) - nie miałem zamiaru nikogo obrażać, miałem na myśli łatwe stanowiska płatne tak samo jak te skomplikowane. Jeżeli kogoś tutaj uraziłem to przepraszam.
Szanuję ludzi, przynajmniej się staram. Ciężko jednak wytrzymać w atmosferze ciągłego podgryzania.
Jeszcze raz powtarzam, moja opinia dotyczy Zaffiro.
Jeżeli nic się tam nie zmieni to wkrótce (usunięte przez administratora) będzie mógł zamknąć całkowicie to stanowisko. Ludzie rezygnują nie z powodu braku umiejętności i chęci, ale że względu na toksycznych współpracowników. To miejsce jest traktowane jak kara lub zsyłka, podczas gdy urządzenie jest ciekawe i jego produkcja sprawia satysfakcję. Ale co z tego skoro(usunięte przez administratora)i współpracownicy za wszelką cenę obrzydzają chęć do pracy. I później z satysfakcją mówią że wymieniło się kilkanaście osób w kilka lat...
Nowy wpis
Brbr14.01.2026 23:10
Inne
A ja słyszałem że w tym zakładzie to się przyjemnie pracuje, czy naprawdę tak strasznie się zrobiło? To ile osób tam jeszcze zostało dwóch - trzech okrutnych pracowników i jedno urzadzenie? Straszne rzeczy tutaj piszesz a jednak nadal chciałbyś tam pracować, trochę to nielogiczne wybacz.
Pracownik07.01.2026 19:24
Były pracownik
(usunięte przez administratora) nie wie co się dzieje na hali, daje się wodzić za nos chytrym pracownikom. (usunięte przez administratora) Pracownicy wygryzają się między sobą żeby tylko zostać dłużej - Kierownictwo podsyca atmosferę stałej niepewności co do zatrudnienia.
Biorą ludzi z ulicy i płacą dosyć sporo - chociaż wszystko zależy od stanowiska na które się trafi. Niektóre są bardzo skomplikowane, ale są też i takie dla zręcznych (usunięte przez administratora), wszystkie opłacane tak samo.
Generalnie (usunięte przez administratora) ale można się nauczyć nowych umiejętności.
Zatrudniając się trzeba mieć na uwadze, że nie liczą się twoje umiejętności i zaangażowanie, tylko kolesiostwo i włażenie w(usunięte przez administratora)
Nowy wpis
anonim12.01.2026 17:13
Pracownik
Z tego co wiem to Ty ublizales kolegom i bardzo chętnie zapraszasz do bicia się a plotki mówią że w poprzedniej pracy podobnie robiłeś.Masz problem z agresją i pracą w zespole polecam prace nad sobą u specjalisty.
Nowy wpis
Pracownik12.01.2026 17:24
Były pracownik
Bzdura. Zawsze jestem grzeczny, a ostatni raz biłem się z bratem w dzieciństwie.
Myślę że te komentarze jasno mówią o atmosferze w firmie. Sami sobie robicie reklamę.
Przychody i zysk Berger & Kraft Medical
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
12,8 mln
518,7 tys
31,2 mln
1,3 mln
35,7 mln
1,4 mln
2021
2022
2023
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Pracownik13.10.2025 12:00
Pracownik
Nie jest to korpo, gdzie ktoś stoi nad głową. Zespół ogarnięty, ludzie normalni, da się dogadać. Czasem bywa nerwowo, ale ogólnie okej.
Masterek12.10.2025 15:18
Pracownik
W Bergerze pracuje się spokojnie – atmosfera w zespołach jest dobra, ludzie pomocni, a wynagrodzenia zawsze wypłacane na czas. Nie jest idealnie, ale generalnie można polecić.
Constantine09.10.2025 16:48
Kandydat
Byłem u Was na rozmowie rekrutacyjnej jakiś czas temu. Był na nim typ (tak - TYP), na którego mówicie w firmie "nietoperz". Zadał mi pytanie odnośnie aktualnej pracy a ja odpowiedziałem zgodnie z prawdą. Po czym "TYP" podważył moją prawdomówność bo przecież on wie lepiej. Poziom żenady osiągnął apogeum. Cieszę się, że nie zostałem przyjęty (przecież TYP uznał, że kłamię). Weźcie go może na jakieś szkolenie, bo wcale nie jest taki bystry jak myśli, że jest. Kultury człowieku.
Matrix07.04.2025 08:23
Inne
Tutaj to raczej ciężko o rotacje tak wnioskuje z braku aktualnych ofert no i nawet dobrych opinii na temat pracy. a wiadomo chociaż czy firma będzie miała zamiar się rozwijac w niedalekiej przyszłości?
NIE POLECAM09.10.2025 12:31
Pracownik
Nie polecam - znajdź sobie lepsze miejsce pracy. Tutaj krętactwo, brak odpowiedzialności kierowników, słabe zarządzanie. Po prostu rób i nie odzywaj się. Jeśli chodzi o atmosferę to warto poczytać o spółce ITP S.A., która jest mocno powiązania z Berger&Kraft.
Krzysztof09.10.2025 15:14
Pracownik
Dziękujemy za opinię.
W Berger&Kraft stawiamy na stabilny i zaangażowany zespół — większość naszych pracowników jest z nami od wielu lat. Taka ciągłość pozwala nam utrzymywać wysokie standardy pracy i wzajemnego zaufania.
Niestety anonimowość serwisu GoWork nie pozwala nam odnieść się bezpośrednio do opisanej sytuacji, ale jesteśmy otwarci na rozmowę. W razie chęci podzielenia się szczegółami lub sugestiami zapraszamy do kontaktu pod adresem: krzysztof.tesche[at]bergerandkraft.com
Dziękujemy za opinię i życzymy powodzenia w dalszej karierze zawodowej.
Łukasz05.04.2025 06:20
Pracownik
Po krótkim czasie u innego pracodawcy zdecydowałem się wrócić do Berger & Kraft i z pełnym przekonaniem mogę powiedzieć – dobrze być z powrotem!
Ten czas pozwolił mi spojrzeć na wiele rzeczy z nowej perspektywy i jeszcze bardziej docenić atmosferę, profesjonalizm zespołu oraz podejście firmy do rozwoju. Wracam z nową energią i motywacją do działania – cieszę się, że znów mogę być częścią tego środowiska.
Zainteresowany28.12.2024 21:49
Kandydat
Dzień dobry, jestem zainteresowany pracą w Państwa firmie, najchętniej w obszarze produkcji, magazynu lub order picking - gdzie można wysłać swoje CV? Pozdrawiam.
Krzysztof29.12.2024 11:08
Pracownik
Witam! Dziękujemh za zainteresowanie naszą firmą. CV można przesłać na adres biuro[at]bergerandkraft.com. Proszę tylko wstawić @ w adresie podanym powyżej.
Pytanie04.03.2021 13:34
Inne
Czy w Berger & Kraft Medical Sp. z o.o. są szkolenia zewnętrzne?
Kris10.10.2021 19:33
Kandydat
Według kodeksu pracy przysługuje pracownikowi 15 minut płatnej przerwy na 8h pracy.
Były z produkcji15.05.2024 07:35
Były pracownik
No niestety w dziale produkcji można pomarzyć o szkoleniach ( chyba ze robisz tylko wirtualne ;) .... liczy się tylko praca a nie twoje umiejętności
Rozsądna05.09.2022 17:49
Kandydat
Witam.
Jestem zainteresowana pracą w Państwa firmie na stanowisko Specjalista ds. Rejestracji Wyrobów Medycznych. W przeciągu ostatnich miesięcy widzę Państwa ogłoszenie 2 albo 3 razy. Bardzo proszę o informację jaka jest atmosfera w dziale Regulatory oraz czemu tak często są rekturtacje na to stanowisko
Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.
21.11.2022 11:49
Pracodawca
Witam,
Nie wiem skąd Pan/Pani posiada taką informację. Jeżeli chodzi o dział Regulatory to nie rozstaliśmy się jeszcze z żadnym pracownikiem tego działu od początku istnienia firmy. W całej spółce Berger&Kraft kładziemy duży nacisk na dobre relacje z pracownikami i staramy się aby zostali z nami jak najdłużej.
Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.
21.11.2022 11:52
Pracodawca
Witam, warunki finansowe ustalamy indywidualnie z każdym kandydatem na rozmowie rekrutacyjnej. Zapraszam do aplikowania.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
uwaga17.12.2019 18:04
Inne
Kodeks pracy przewiduje 15 minut przerwy na 8 godzin pracy.Wiele firm wydłuża tę kodeksową przerwę do 30 minut chcąc mieć bardziej wydajnych i zrelaksowanych pracowników.Szkoda,że Państwo wydłużacie godziny pracy o pół godziny nazywając to przerwą na lunch.
majster17.01.2020 08:34
Inne
To prawda, standardem jest 15minutowa przerwa w czasie 8 godzin pracy. Wygląda na to że firma woli mieć sfrustrowanych pracowników niż wydajnych i zrelaksowanych, mających poczucie że wszystko jest tak jak należy.
Justyna08.03.2022 13:20
Kandydat
Jeszcze do niedawna ilość dodatkowej obowiązkowej przerwy wynosiła 1 godzinę, co dawało średnio 30 godzin w miesiącu, jednak firma połapała się że to maksymalnie odstrasza ludzi i jakiś rok temu zmniejszyła przerwę do 30minut.
To jest taki włoski model pracy, gdzie z założenia nikt się nie śpieszy, rano kawka ciasteczko, coś porobimy, później obiadek, sjesta, trzeba poleżeć pooglądać telewizję, przecież praca do mój dom. Różne są podejścia do życia i pracy, ważne jedynie, aby dokładnie informować, aby nikt nie był zaskoczony.
Ciekaw jestem czy ta przerwa musi odbywać się w zakładzie pracy, czy można wyjść na miasto w tym czasie. Jeśli tak, to ciekawe czy to jest jakoś ewidencjonowane, z punktu widzenia pracodawcy byłoby to ważne w kontekście zdarzeń/wypadków w pracy lub poza nią.
Irena10.02.2022 18:46
Inne
Gdzie można znaleźć aktualne oferty pracy? Na stronie głównej nie ma działu kariery.
Krzysztof11.02.2022 08:25
Pracownik
Witam! Nie zamieszczamy ofert pracy na naszej stronie. Rekrutację prowadzimy przez kilka różnych kanałów. W przypadku zainteresowania pracą w naszej firmie zapraszamy do wysłania CV na adres biuro (at) bergerandkraft.com.
Pytanie27.01.2022 09:54
Inne
Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.?
Krzysztof28.01.2022 08:10
Pracownik
Każdemu pracownikowi zapewniamy wszelkie niezbędne narzędzia do wykonywania powierzonej mu pracy. Ich zakres zależy głownie od stanowiska pracy. Np. dla pracownika działu montażu będą to wszelkiego rodzaju narzędzia ręczne jak i elektronarzędzia, które są niezbędne do wykonania pracy. Dodatkowo w przypadku działu montażu zapewniamy również odzież roboczo-ochronną. Inaczej sprawa wygląda np. w przypadku pracowników działu projektowania. Tu głównym narzędziem będzie komputer + oprogramowanie.
Dawid29.06.2021 14:51
Kandydat
Jakie są widełki płacowe dla obecnie poszukiwanego elektronika?
Pytanie13.06.2021 14:21
Inne
Czy firma Berger & Kraft Medical Sp. z o.o. kieruje się zasadą równości w płacach kobiet i mężczyzn? Chodzi o równorzędne stanowiska.
Krzysztof14.06.2021 07:50
Pracownik
Witam. Wysokość wynagrodzenia pracownika w naszej firmie jest uzależniona od wielu czynników m.in.: stanowisko, staż pracy, zaangażowanie, realizacja celów itd. Jednakże płeć pracownika nie jest w żadnym przypadku brana pod uwagę w kwestii wynagrodzeń.
Henryk04.03.2021 17:13
Były pracownik
Miła, przyjazna atmosfera pomimo szybkiego tempa pracy, dużej ilości projektów oraz krótkich deadlinów.
04.03.2021 17:11
Michał
Przebieg rekrutacji
1 rozmowa rekrutacyjna online, druga w siedzibie firmy.
Spokojnie, merytorycznie.
Pytania
Pytania głównie o dotychczasowy przebieg kariery zawodowej. Pojawiło się również zadanie do rozwiązania problemu z zakresu projektowania wyrobów.
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę
Pytanie23.11.2020 14:07
Inne
Czy nowo zatrudnione osoby otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?
Krzysztof23.11.2020 22:06
Pracownik
Tak. Z każdym pracownikiem w dniu zatrudnienia podpisujemy umowę o pracę.
Monterka06.02.2020 05:57
Inne
Bylam na rozmowie w Berger&Kraft Medical.Bylo milo,ale jak pojawila sie kwestia wynagrodzenia,to Pan poprosil mnie o przedstawienie moich oczekiwań a ze swojej strony nie podal chocby widelek w jakim przedziale firma placi na tym konkretnym stanowisku.Nie wiem czy to jakas tajemnica ale ja majac kilkunastoletnie doswiadczenie w produkcji wyrobow medycznych podalam kwote rzedu 3000-3300 netto.Pan sobie zapisal i powiedzial ze w ciagu tygodnia da odpowiedz.Niestety jej nie otrzymalam wiec zakladam ze szukaja pracownikow z mniejszymi oczekiwaniami.No i ta bezplatna przerwa na jedzenie.Z tym sie nigdzie nie spotkalam.
Monterka25.03.2020 14:41
Inne
Ja bylam tylko na rozmowie rekrutacyjnej i z tego co wiem jest to jedyny etap.Pytano mnie szczegolowo o doswiadczenie w pracy na produkcji wyrobow medycznych,o umiejetnosc lutowania elementow SMD ,o znajomosc funkcjonowania zasad polityki jakosci,o konkretne umiejetnosci z zakresu montazu.
Pytanie25.01.2020 14:43
Inne
Jakie godziny pracy przyjęte są w firmie Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.?
Worker03.02.2020 05:46
Inne
8:00-16:30 te pół godziny wiecej to bezplatna przerwa na posilek.
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Berger & Kraft Medical?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
pytanie06.12.2019 17:40
Inne
Mam pytanie w jakich godzinach pracuje dział produkcji i czy montaż urządzeń odbywa się od a do z przez poszczególne osoby w sposób indywidualny czy też zespołowo i etapami robi się poszczególne podzespoły,a potem składa się całe aparaty? Czy firma oferuje szkolenie wdrożeniowe?
Proszę również o odpowiedz czy wynagrodzenie na produkcji jest konkurencyjne czy tez proponuje się osobie z paroletnim doświadczeniem montazowym i dobrą umiejętnością lutowania kwoty rzędu 3500 brutto?
Przepraszam za tak bezpośrednie pytanie,ale niestety jest tak,że świetnie prosperujące firmy w bardzo rozwojowej branży,mają duże wymagania odnośnie umiejętności potencjalnych pracowników,a jak na rekrutacji jest poruszana kwestia oczekiwań finansowych,to okazuje się,że te umiejętności i wiedza są niewiele warte.
Z góry dziękuję za odpowiedzi.
Krzysztof17.12.2019 11:37
Inne
Witam,
Dział produkcji pracuje w godzinach 8:00 - 16:30 z 30 minutową przerwą na lunch w ciągu dnia.
Montaż urządzeń odbywa się od początku do końca w siedzibie naszej firmy.
W zależności od modelu urządzenia montaż jest podzielony na moduły lub odbywa się od razu montaż całego wyrobu.
Oczywiście nowych pracowników szkolimy wewnętrznie w zakresie powierzonych im obowiązków.
Kwestia wynagrodzeń jest bardziej skomplikowana. Wszystko zależy od danego pracownika, jego umiejętności czy zaangażowania. Staramy się, aby rotacja w firmie była jak najmniejsza co wiąże się na pewno z oferowaniem odpowiednich wynagrodzeń.
Niestety nie jestem w stanie podać tutaj konkrentej kwoty. Zapraszam na rozmowę rekrutacyjną, na której ustalimy warunki ewentualnego zatrudnienia.
Pozdrawiam,
Krzysztof
Rafał17.01.2020 06:30
Inne
Bezplatna przerwa na obiad?To zakladam ze oferujecie Panstwo przyzwoite wynagrodzenie i ogolnie dobre warunki pracy?
zainteresowana13.12.2019 21:52
Inne
Godziny pracy są bardzo istotne i powinny być zamieszczone jako podstawowa informacja w ofercie pracy.To oszczędza czas obu stron-potencjalnych pracowników i rekrutujących.
Krzysztof17.12.2019 11:32
Inne
Witam,
Dziękuję za cenną uwagę. Uwzględnię ją przy wystawianiu nowych ogłoszeń rekrutacyjnych.
Normalne godziny pracy w naszej firmie to 8:00-16:30 z 30 minutową przerwą na lunch w ciągu dnia.
Sławomir11.12.2019 17:34
Inne
Panie Krzysztofie,
jakie godziny pracy obowiązują na dziale produkcji?
Krzysztof17.12.2019 11:30
Inne
Witam. Dział produkcji pracuje w godzinach 8:00 - 16:30. W ciągu dnia przewidziana jest 30 minutowa przerwa na lunch.
Cezary24.11.2019 17:51
Inne
Wspomnieliście o benefitach, co do nich należy? Jeszcze jedno pytanie czy w ogóle trudno jest przejść rekrutacje i czy to jest jeden etap?
Krzysztof25.11.2019 11:37
Inne
Witam,
W ramach podstawowych benefitów poza płacowych jest możliwość skorzystania z współfinansowanej prywatnej opieki zdrowotnej oraz karty typu multisport. Pozostałe benefity uzgadniane są w zależności od stanowiska, doświadczenia itd.
Rekrutacja zazwyczaj jest jedno etapowa. W przypadku niektórych stanowisk może być dwu etapowa. Aby przejść rekrutację wystarczy spełniać wymagania opisane w ogłoszeniu. Zazwyczaj na rozmowie rekrutacyjnej prosimy o wypełnienie ktrótkiego testu w celu weryfikacji podstawowej wiedzy kandydata z zakresu stanowiska na które aplikuje.
Pytanie08.10.2019 12:33
Inne
Jakie narzędzia pracy zapewnia Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.? Można liczyć na służbowe auto? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Krzysztof15.10.2019 10:44
Inne
Witam,
Jeżeli chodzi o narzędzia do pracy to udostępniamy komputery klasy PC wraz z peryferiami oraz niezbędnym oprogramowaniem. W zależności od stanowiska i charakteru pracy udostępniamy także inne narzędzia jak np. telefon, samochód itd. Wszystko zależy od stanowiska na które aplikuje kandydat. Dodatkowo posiadamy pełne wyposażenie techniczne, które pozwala nam na budowanie prototypów jak stacje lutownicze, przyrządy pomiarowe, drukarki 3D itd.
Wiktor15.09.2019 19:46
Inne
Czy trudno dostać się do pracy w firmie? Mam małe doświadczenie
Krzysztof16.09.2019 08:32
Inne
Panie Wiktorze, Zapraszam do aplikowania na wybrane przez Pana stanowisko. Podczas rekrutacji zwracamy uwagę zarówno na doświadczenie kandydata, jak również na jego wiedzę.
Konrad04.09.2019 18:50
Inne
Zamierzam aplikować do tej firmy na stonowisko Embedded Developer. Widać że szukają ludzi. Czy ktoś wie jakie są warunki pracy w tej firmie? Jak wygląda sprawa szkoleń? Niewiele można znaleźć w necie...
Krzysztof05.09.2019 10:39
Inne
Panie Konradzie,
Zapraszamy serdecznie na rozmowę rekrutacyjną, gdzie przedstawimy Panu warunki współpracy i odpowiemy na wszelkie pytania.
Oczywiście zawsze cieszymy się kiedy nasi pracownicy chcą podnosić swoje kwalifikacje, dlatego jesteśmy otwarci na organizowanie szkoleń zarówno wewnętrznych jak i zewnętrznych dla naszych pracowników.
W razie jakichkolwiek pytań proszę o kontakt mailowy k.tesche(at)bergerandkraft.com
Pozdrawiam
Krzysztof
*ptr30.07.2019 08:47
Inne
Pracowałem w tej firmie i mogę napisać że dużymi zaletami firmy są:
- atmosfera, ciekawe i wymagające projekty. Z wypłatą również nigdy nie było problemów. Dodatkowe benefity są ale z nich nie korzystałem.
Zostaw merytoryczną opinię o Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Berger & Kraft Medical Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
3700 - 4000 EUR brutto / miesiąc