Opinie LG Energy Solution Wrocław Biskupice Podgórne LG 1A - 6663 opinie - GoWork.pl

LG Energy Solution Wrocław

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(27)

Opinie(6663)

Aktualności(27)

Poznaj nas

Co oferujemy?

Rekrutacja

Oferty pracy

Social media

Kontakt

H2o

29.04.2021 21:54

Były pracownik

Gdy zaczynałam prace w LG szukając informacji na temat zakładu, trafiłam właśnie tutaj i przyznam szczerze, że tyle ile się naczytałam na tej stronie doprowadziło mnie do takiego przerażenia, że aż się zastanawiałam czy faktycznie jest warto próbować. Powiem tak, dopóki nie spróbujecie sami, to nie będziecie wiedzieć jak jest. Każdy człowiek ma różne odczucia. W zależności jakie mamy preferencje i oczekiwania. Niestety to jest zbyt duży zakład, żeby było jak w bajce, pięknie i kolorowo z reszta w żadnym zakładzie znajdzie się coś co się nam nie będzie podobać. Osobiście sama widziałam plusy i minusy pracując w tym zakładzie i uważam, że jeśli się komuś nie podoba to wystarczy rozglądać się za czymś innym niż tam tkwić i wiecznie być niezadowolonym. Pozwolę sobie dodać osobiste odczucia na temat zakładu. Plusy: -towarzystwo- akurat ja trafiłam na fajna zmianę i dział, z nikim nie miałam problemów, czas spędzony z nimi umilał prace, wiec ciężko stwierdzić o atmosferę ogólna w firmie.. na jednej zmianie czy tez dziale będzie tak a na drugiej jeszcze inaczej -Wypłata- nie zdarzyło mi się żebym nie dostała wypłaty na czas -Dofinansowanie na posiłek- na stołówce wiecznie różne posiłki do wyboru, aczkolwiek raz smakuje, a raz im coś nie wyjdzie -Pod niektórymi zakładami jest duży parking -Darmowy transport- nie płacisz za to -Karta MultiSport i inne benefity -Możliwość rozwoju- jeśli interesuje to można wiele się nauczyć Minusy: -Zapachy- na hali jak i w niektórych częściach na zewnątrz są nieprzyjemne zapachy jakby wybiło sza**o -Pilnowanie wypłat- faktycznie zdarza się, że mogą nie naliczać nadgodzin co mnie dziwi bo to wszystko rozlicza przecież system -Plotkarstwo lepiej nie mówić to czego się nie chce bo może to pójść w świat -niepotrzebna robota- ludzie wyżej potrafią pozmieniać prace operatora która zajmuje dzięki temu więcej czasu i ma się wrażenie ze nie ma to sensu i robi się to jak pajac -monotonność pracy- w zależności na jakim stanowisku się jest wiec nie zawsze to może być Wyrównanie wypłat- po miesiącu czy po dwóch -Szkodliwość i niebezpieczeństwo dla zdrowia- wdychanie tego co wisi w powietrzu pewnie ma duży wpływ na nasze zdrowie a co do niebezpieczeństwa no trzeba być ostrożnym -L4= brak premii - rozumiem brać co chwile chorobowe,ale żeby tak raz się zdarzyło i już potrącenie to dla mnie chore. Podsumowując Myśle ze ta praca w zależności na jakim jest się stanowisku i tez dziale ma znaczenie czy może być to stała praca. Patrząc się na te najniższe stanowiska to stała praca to ciężko żeby to była. Praca ta jest bardziej dla młodych mających jeszcze sile, szukających na jakiś moment zatrudnienia albo tych co czekają aż nas Świat w końcu wróci do normalności (COVID). Jak się jest pracowitym i sumiennym to nie zwolnią wiec utrzymanie jakieś jest w tej firmie. Gorzej z awansem jakoś ciężko jest awansować, robią z tym problem. Kasa tutaj ciężko powiedzieć innym starczy .... brutto, a innym to będzie wystarczająco mało (zawsze można przyjść na nadgodziny). Babeczki darmowe czy tez pierniki na święta mnie nie cieszą, bez nich tez bym przeżyła, a kasa nie powiem ze nie by się przydała. Jak jest się gotowym na system 4 dni pracy po 12H i 4 dni wolnego to LG jest dla Ciebie.

NickNikt

29.04.2021 21:42

Były pracownik

Gdy zaczynałam prace w LG szukając informacji na temat zakładu, trafiłam właśnie tutaj i przyznam szczerze, że tyle ile się naczytałam na tej stronie doprowadziło mnie do takiego przerażenia, że aż się zastanawiałam czy faktycznie jest warto próbować. Powiem tak, dopóki nie spróbujecie sami, to nie będziecie wiedzieć jak jest. Każdy człowiek ma różne odczucia. W zależności jakie mamy preferencje i oczekiwania. Niestety to jest zbyt duży zakład, żeby było jak w bajce, pięknie i kolorowo z reszta w żadnym zakładzie znajdzie się coś co się nam nie będzie podobać. Osobiście sama widziałam plusy i minusy pracując w tym zakładzie i uważam, że jeśli się komuś nie podoba to wystarczy rozglądać się za czymś innym niż tam tkwić i wiecznie być niezadowolonym. Pozwolę sobie dodać osobiste odczucia na temat zakładu. Plusy: -towarzystwo- akurat ja trafiłam na fajna zmianę i dział, z nikim nie miałam problemów, czas spędzony z nimi umilał prace, wiec ciężko stwierdzić o atmosferę ogólna w firmie.. na jednej zmianie czy tez dziale będzie tak a na drugiej jeszcze inaczej -Wypłata- nie zdarzyło mi się żebym nie dostała wypłaty na czas -Dofinansowanie na posiłek- na stołówce wiecznie różne posiłki do wyboru, aczkolwiek raz smakuje, a raz im coś nie wyjdzie -Pod niektórymi zakładami jest duży parking -Darmowy transport- nie płacisz za to -Karta MultiSport i inne benefity -Możliwość rozwoju- jeśli interesuje to można wiele się nauczyć Minusy: -Zapachy- na hali jak i w niektórych częściach na zewnątrz są nieprzyjemne zapachy jakby wybiło sza**o -Pilnowanie wypłat- faktycznie zdarza się, że mogą nie naliczać nadgodzin co mnie dziwi bo to wszystko rozlicza przecież system -Plotkarstwo lepiej nie mówić to czego się nie chce bo może to pójść w świat -niepotrzebna robota- ludzie wyżej potrafią pozmieniać prace operatora która zajmuje dzięki temu więcej czasu i ma się wrażenie ze nie ma to sensu i robi się to jak pajac -monotonność pracy- w zależności na jakim stanowisku się jest wiec nie zawsze to może być Wyrównanie wypłat- po miesiącu czy po dwóch -Szkodliwość i niebezpieczeństwo dla zdrowia- wdychanie tego co tam wisi w powietrzu pewnie ma duży wpływ na nasze zdrowie a co do niebezpieczeństwa no trzeba być ostrożnym -L4= brak premii - rozumiem brać co chwile chorobowe,ale żeby tak raz się zdarzyło i już potrącenie to dla mnie chore. Podsumowując Myśle ze ta praca w zależności na jakim jest się stanowisku i tez dziale ma znaczenie czy może być to stała praca. Patrząc się na te najniższe stanowiska to stała praca to ciężko żeby to była. Praca ta jest bardziej dla młodych mających jeszcze sile, szukających na jakiś moment zatrudnienia albo tych co czekają aż nas Świat w końcu wróci do normalności (COVID). Jak się jest pracowitym i sumiennym to nie zwolnią wiec utrzymanie jakieś jest w tej firmie. Gorzej z awansem jakoś ciężko jest awansować, robią z tym problem. Kasa tutaj ciężko powiedzieć innym starczy 3600 brutto, a innym to będzie wystarczająco mało (zawsze można przyjść na nadgodziny). Babeczki darmowe czy tez pierniki na święta mnie nie cieszą, bez nich tez bym przeżyła, a kasa nie powiem ze nie by się przydała. Jak jest się gotowym na system 4 dni pracy po 12H i 4 dni wolnego to LG jest dla Ciebie.

Były Pracownik

29.04.2021 21:32

Były pracownik

Gdy zaczynałam prace w LG szukając informacji na temat zakładu, trafiłam właśnie tutaj i przyznam szczerze, że tyle ile się naczytałam na tej stronie doprowadziło mnie do takiego przerażenia, że aż się zastanawiałam czy faktycznie jest warto próbować. Powiem tak, dopóki nie spróbujecie sami, to nie będziecie wiedzieć jak jest. Każdy człowiek ma różne odczucia. W zależności jakie mamy preferencje i oczekiwania. Niestety to jest zbyt duży zakład, żeby było jak w bajce, pięknie i kolorowo z reszta w żadnym zakładzie znajdzie się coś co się nam nie będzie podobać. Osobiście sama widziałam plusy i minusy pracując w tym zakładzie i uważam, że jeśli się komuś nie podoba to wystarczy rozglądać się za czymś innym niż tam tkwić i wiecznie być niezadowolonym. Pozwolę sobie dodać osobiste odczucia na temat zakładu. Plusy: -towarzystwo- akurat ja trafiłam na fajna zmianę i dział, z nikim nie miałam problemów, czas spędzony z nimi umilał prace, wiec ciężko stwierdzić o atmosferę ogólna w firmie.. na jednej zmianie czy tez dziale będzie tak a na drugiej jeszcze inaczej -Wypłata- nie zdarzyło mi się żebym nie dostała wypłaty na czas -Dofinansowanie na posiłek- na stołówce wiecznie różne posiłki do wyboru, aczkolwiek raz smakuje, a raz im coś nie wyjdzie -Pod niektórymi zakładami jest duży parking -Darmowy transport- nie płacisz za to -Karta MultiSport i inne benefity -Możliwość rozwoju- jeśli interesuje to można wiele się nauczyć Minusy: -Zapachy- na hali jak i w niektórych częściach na zewnątrz są nieprzyjemne zapachy jakby wybiło (usunięte przez administratora) fuu -Pilnowanie wypłat- faktycznie zdarza się, że mogą nie naliczać nadgodzin co mnie dziwi bo to wszystko rozlicza przecież system -Plotkarstwo lepiej nie mówić to czego się nie chce bo może to pójść w świat -niepotrzebna robota- ludzie wyżej potrafią pozmieniać prace operatora która zajmuje dzięki temu więcej czasu i ma się wrażenie ze nie ma to sensu i robi się to jak pajac -monotonność pracy- w zależności na jakim stanowisku się jest wiec nie zawsze to może być Wyrównanie wypłat- po miesiącu czy po dwóch -Szkodliwość i niebezpieczeństwo dla zdrowia- wdychanie tego syfu zapewnia ma duży wpływ na nasze zdrowie a co do niebezpieczeństwa no trzeba być ostrożnym -L4= brak premii - rozumiem brać co chwile chorobowe,ale żeby tak raz się zdarzyło i już potrącenie to dla mnie chore. Podsumowując Myśle ze ta praca w zależności na jakim jest się stanowisku i tez dziale ma znaczenie czy może być to stała praca. Patrząc się na te najniższe stanowiska to stała praca to ciężko żeby to była. Praca ta jest bardziej dla młodych mających jeszcze sile, szukających na jakiś moment zatrudnienia albo tych co czekają aż nas Świat w końcu wróci do normalności (COVID). Jak się jest pracowitym i sumiennym to nie zwolnią wiec utrzymanie jakieś jest w tej firmie. Gorzej z awansem jakoś ciężko jest awansować, robią z tym problem. Kasa tutaj ciężko powiedzieć innym starczy 3600 brutto, a innym to będzie wystarczająco mało (zawsze można przyjść na nadgodziny). Babeczki darmowe czy tez pierniki na święta mnie nie cieszą, bez nich tez bym przeżyła, a kasa nie powiem ze nie by się przydała. Jak jest się gotowym na system 4 dni pracy po 12H i 4 dni wolnego to LG jest dla Ciebie.

Byly pracownik

29.04.2021 21:04

Były pracownik

Gdy zaczynałam prace w LG szukając informacji na temat zakładu, trafiłam właśnie tutaj i przyznam szczerze, że tyle ile się naczytałam na tej stronie doprowadziło mnie do takiego przerażenia, że aż się zastanawiałam czy faktycznie jest warto próbować. Powiem tak, dopóki nie spróbujecie sami, to nie będziecie wiedzieć jak jest. Każdy człowiek ma różne odczucia. W zależności jakie mamy preferencje i oczekiwania. Niestety to jest zbyt duży zakład, żeby było jak w bajce, pięknie i kolorowo z reszta w żadnym zakładzie znajdzie się coś co się nam nie będzie podobać. Osobiście sama widziałam plusy i minusy pracując w tym zakładzie i uważam, że jeśli się komuś nie podoba to wystarczy rozglądać się za czymś innym niż tam tkwić i wiecznie być niezadowolonym. Pozwolę sobie dodać osobiste odczucia na temat zakładu. Plusy: -towarzystwo- akurat ja trafiłam na fajna zmianę i dział, z nikim nie miałam problemów, czas spędzony z nimi umilał prace, wiec ciężko stwierdzić o atmosferę ogólna w firmie.. na jednej zmianie czy tez dziale będzie tak a na drugiej jeszcze inaczej -Wypłata- nie zdarzyło mi się żebym nie dostała wypłaty na czas -Dofinansowanie na posiłek- na stołówce wiecznie różne posiłki do wyboru, aczkolwiek raz smakuje, a raz im coś nie wyjdzie -Pod niektórymi zakładami jest duży parking -Darmowy transport- nie płacisz za to -Karta MultiSport i inne benefity -Możliwość rozwoju- jeśli interesuje to można wiele się nauczyć Minusy: -Zapachy- na hali jak i w niektórych częściach na zewnątrz są nieprzyjemne zapachy jakby wybiło (usunięte przez administratora) fuu -Pilnowanie wypłat- faktycznie zdarza się, że mogą nie naliczać nadgodzin co mnie dziwi bo to wszystko rozlicza przecież system -Plotkarstwo lepiej nie mówić to czego się nie chce bo może to pójść w świat -niepotrzebna robota- ludzie wyżej potrafią pozmieniać prace operatora która zajmuje dzięki temu więcej czasu i ma się wrażenie ze nie ma to sensu i robi się to jak pajac -monotonność pracy- w zależności na jakim stanowisku się jest wiec nie zawsze to może być Wyrównanie wypłat- po miesiącu czy po dwóch -Szkodliwość i niebezpieczeństwo dla zdrowia- wdychanie tego syfu zapewnia ma duży wpływ na nasze zdrowie a co do niebezpieczeństwa no trzeba być ostrożnym -L4= brak premii - rozumiem brać co chwile chorobowe,ale żeby tak raz się zdarzyło i już potrącenie to dla mnie chore. Podsumowując Myśle ze ta praca w zależności na jakim jest się stanowisku i tez dziale ma znaczenie czy może być to stała praca. Patrząc się na te najniższe stanowiska to stała praca to ciężko żeby to była. Praca ta jest bardziej dla młodych mających jeszcze sile, szukających na jakiś moment zatrudnienia albo tych co czekają aż nas Świat w końcu wróci do normalności (COVID). Jak się jest pracowitym i sumiennym to nie zwolnią wiec utrzymanie jakieś jest w tej firmie. Gorzej z awansem jakoś ciężko jest awansować, robią z tym problem. Kasa tutaj ciężko powiedzieć innym starczy 3600 brutto, a innym to będzie wystarczająco mało (zawsze można przyjść na nadgodziny). Babeczki darmowe czy tez pierniki na święta mnie nie cieszą, bez nich tez bym przeżyła, a kasa nie powiem ze nie by się przydała. Jak jest się gotowym na system 4 dni pracy po 12H i 4 dni wolnego to LG jest dla Ciebie.

Katrina

13.04.2021 15:11

Pracownik

Na czym dokładnie polega praca na celkach? Mógłby ktoś dokładnie opisać

Spelaion

13.04.2021 18:40

Pracownik

Poruszę jeden wątek. Na Cell 3 pracujemy 12 godz. na stojąco bez możliwości odpoczynku. Pracodawca wyraźnie ZAKAZUJE jakiegokolwiek siadania, nie ma takiej możliwości. Pytanie do osób reprezentujących LG, dlaczego zakład łamie wytyczne Ministra Pracy i nie troszczy się o zdrowie pracowników? Fragment artykułu na ten temat: Poradnik Pracownika Praca w pozycji stojącej a obowiązki pracodawcy praca w pozycji stojącej 4.67/5 (24) 2021-02-10 2021-02-24 NA SKRÓTY Praca w pozycji stojącej i obowiązki pracodawcy Praca w pozycji stojącej - o co warto zadbać? W najbliższych dniach mam rozpocząć nową pracę w dużym zakładzie produkcyjnym. Podczas spotkania w sprawie pracy zostałam poinformowana, że praca, o którą się staram to praca w pozycji stojącej. Co to dla mnie oznacza? Jakie obowiązki w związku z tym ma pracodawca? Halina, Kraków Praca w pozycji stojącej to najczęściej praca fizyczna, niekoniecznie ciężka, lecz zakwalifikować ją należy do prac niełatwych. Pracę w pozycji stojącej wykonuje np. fryzjer, ale także wielu pracowników zakładów produkcyjnych, gdzie praca przy taśmie produkcyjnej wymaga stałego zaangażowania górnych części ciała. Praca w pozycji stojącej i obowiązki pracodawcy Praca stojąca jest identyfikowana jako czynnik uciążliwy, czyli taki, który oprócz ogólnego zmęczenia nie powinien powodować stałego uszczerbku na zdrowiu. Jednak należy mieć na uwadze, że nie jest to praca łatwa. Z punktu widzenia bezpieczeństwa i higieny pracy należy rozróżnić pracę w pozycji stojącej na dwa rodzaje, mianowicie: pracę niewymagającą stale pozycji stojącej i pracę wymagającą stale pozycji stojącej lub chodzenia. W przypadku wykonywania pracy niewymagającej stale pozycji stojącej, pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikom możliwość siedzenia, natomiast w drugim przypadku pracodawca musi zapewnić pracownikom miejsce w pobliżu stanowiska pracy, gdzie pracownik będzie miał możliwość odpocząć. Tak stanowi art. 49 ust. 1 i 2 rozporządzenia ministra pracy i polityki socjalnej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. Co istotne w tym przypadku, miejscem odpoczynku nie może być stołówka czy jadalnia, gdyż są to pomieszczenia higieniczno-sanitarne, co zostało zauważone w wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego, I OSK 1263/2006 Zobacz więcej: https://poradnikpracownika.pl/-praca-w-pozycji-stojacej-a-obowiazki-pracodawcy