Opinie o Wojewódzki Specjalistyczny Szpital Im. M. Pirogowa w Łodzi Łódź

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(11)

Praca i zarobki

Oferty pracy(1)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

pracownik eksploatacji

02.06.2021 10:24

Pracownik

Zanim się zatrudnicie bezwzględnie wymagajcie umowy o pracę co gawrantuje wam kodeks pracy tak jest w kodeksie Z dniem 1 września 2016 r. weszła w życie ustawa nowelizująca Kodeks pracy z dnia 13 maja 2016 r. (Dz. U. z 2016 r. poz. 910). Nowe regulacje zobowiązują pracodawców do zawarcia z pracownikiem umowy o pracę lub dostarczenia mu na piśmie potwierdzenia warunków umowy jeszcze przed dopuszczeniem go do pracy. Wielu pracodawców tego nie robi i ja zufałem i po tygodniu otrzymałem o przeszoł 400 złotych mniej.Dla pracowników nie mających żadnych dodatków nie wpływa to na wypłate natomiast jak ktoś ma dodatki to robi pewna różnicę.I UWAŻAJCIE CO PODPISUJECIE I BĄDZCIE BARDZO CZUJNI Ja właśnie kończę pracę bo upomniałem sie o swoje pieniądze właściwie poniekąd w swojej firmie (to budrzetówka) ale arogancka władza nawet mnie nie chcała wysłuchać.Będę tu za tydzień 8.06.2021 jakby ktoś potrzebował pomocy to chętnie pomogę.

anonim

12.11.2021 01:45

Były pracownik

Wszystko co zostało napisane jest w 100% prawdą. Jestem byłym wieloletnim pracownikiem tego szpitala, również pracowałem pod presją osób "niby zarządzających" działem eksploatacji (brak kompetencji w zarządzaniu zasobami ludzkimi!). Kierownictwo chamskie, aroganckie, prostackie. Niby kobieta na stanowisku kierownika wykształcona a zachowuje się jak prymityw. Brak jakiejkolwiek relacji z pracownikiem, brak jest pomocy czy choćby rozmowy na temat problemu. Zawsze wina - WYŁĄCZNIE - leży po stronie pracownika! Do tego wszystkiego załączany jest mobbing-owy system rozmów z pracownikiem, czyli znieważanie, dołowanie oraz dyskryminacja co do kobiet i mężczyzn! Kobiety w tym dziale często są dyskryminowane czego objawem jest rozpacz i płacz! (Byłem świadkiem rozmowy "pani kierownik" z pracownicą). Do Dyrekcji szpitala nie można mieć zastrzeżeń, choć jest mało zorientowana co naprawdę dzieje się w Dziale Eksploatacji. Może, gdyby wiedzieli więcej, zareagowaliby by na to niedbalstwo! Ale sprawy medyczne są priorytetem Dyrekcji co dobrze skutkuje wynikami ogólnymi szpitala. Na koniec chciałbym wszystkich chętnych do pracy w tej placówce ostrzec aby uzbroili się w cierpliwość, poddanie podwładnym, odporność na stres i (usunięte przez administratora) oraz żadnych swoich sugestii na temat wykonywanych obowiązków. Życzę Wszystkim chętnym zadowolenia z pracy w tej firmie oraz dobrego stosunku z bezpośrednim przełożonym :D ha ha ha

tarotka

04.06.2024 10:35

Inne

to prawda i nie tylko w dziale ekspluatacji bo atmosfera w tym miejscu pracy jest żałosna