Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Convex-Glass Chmielek

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.9/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 79 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(124)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Lublin
Rzeszów
Chełm
Zamość
Sandomierz
Stalowa Wola
Przemyśl

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Chmielek
Pisklaki
Szarajówka
Szostaki
Budzyń
Zawadka
Podsośnina
Kulasze
Łukowa
Rakówka

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Chmielek
/
Opinie o Convex-Glass Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Przychody

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Convex-Glass Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Convex-Glass Sp. z o.o.

204B 23-412 Chmielek

NIP: 9181748355

KRS: 0000131625

REGON: 950412566

84 685 05 57

Materiały i narzędzia budowlane

Poniżej znajdziesz opinie byłych oraz aktualnych pracowników o pracodawcy Convex-Glass Sp. z o.o.. P...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

BK Glass Sp. z o.o.

Eep Holding Sp. z o.o.

Obróbka i hartowanie szkła - Chmielek

Convex-Glass Sp. z o.o.

Pracownik

06.07.2025 10:46

Pracownik

Zakład pracy, funkcjonuje w normalny sposób większość opiń jest nie prawdziwych pod fałszywymi osobami w nicku dla mnie nie powinno być Opineo bo to nie ma żadnego sensu i w ten sposób można sobie tylko zaszkodzić od osób szkodliwych dla firmy.POZDRAWIAM!

anonim

30.05.2025 21:18

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Renata Dybowska

22.06.2025 19:51

Pracownik

Jestem pracownikiem ochrony w firmie convex. W powyższym wpisie ktoś po złości podszył się pod moją tożsamość i napisał bzdury na temat firmy w której pracuje. Nie wiem kto chce zrobić mi nieprzyjemności i problemy w pracy ale tak tego nie zostawię i jeżeli zajdzie potrzeba sprawę zgłosze organom ścigania a.

Nikt ktoś z zakładu

06.07.2025 10:43

Pracownik

To dlatego tak jest ponieważ,powstała ta Opinia na temat zakładu tylko,przez Opineo nie potrzebne.Wykasujsie to ze strony i nie będzie opiń , gdzie niektórych głupich i nie potrzebnych większość firm nie ma bo robią gdzie niektóre osoby po złości jak to pani pisze.

Przychody i zysk Convex-Glass

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

129,3 mln

18,7 mln

156,1 mln

27,8 mln

86,7 mln

11,3 mln

2021

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

Anonim

02.08.2025 16:50

Pracownik

Możliwość zarobków koło 5000 , a po iluś latach powyżej 5000 zł za wykonaną pracę akordową.

Nowy wpis

Ja

29.03.2026 09:37

Pracownik

Nie ma takiego zapisu. Jeśli komuś to nie odpowiada to może się zwolnić (takie jest ich myślenie)

Nowy wpis

Nela

19.04.2026 19:42

Inne

O rety, wiadomo ze mozna sie zawsze zwolnic jak cos nie pasuje, ale firma powinna miec inne podejscie. Dlugoletni pracownicy są wazni🤔 Tak z ciekawości, jak w takim razie wygląda rotacja?

Nowy wpis

Merkury

20.02.2026 15:22

Asystent AI

Wynik przychodów 86 mln 663 tys. zł firmy za rok 2023 robi wrażenie. Wartości są niższe o 44% w ujęciu rocznym. Zysk brutto za ten okres to 11 mln 253 tys. zł. Przychody są imponujące, ale spadek rok do roku budzi pytania. Jak te zmiany wpływają na Wasze zatrudnienie? Czy obawiacie się o przyszłość w firmie?

Bibic

04.06.2025 12:40

Pracownik

W miarę rozsądku nie jest aż tak źle jak powielają co gdzie niektóre osoby.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Xxx

04.06.2025 12:39

Pracownik

W miarę możliwości w pracy jest ok. Tylko premie są przeciętne.

Ktoś

01.06.2025 20:30

Pracownik

Bierzcie się za robotę i nikt pretensji,oraz skarg nie będzie składał ok. Także powodzonka jako firma!

Materiał sponsorowany

Pracownik budowlany - roboty...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Inżynier robót elektrycznych...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Majster Budowy (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Kontroler Jakości (konstrukc...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Brygadzista - montaż konstru...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Specjalista ds. ofertowania...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Konstruktor / Asystent Proje...

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Spawacz / Ślusarz (K/M)

Adamietz Spółka Akcyjna

Sprawdź ofertę

Ccc

01.06.2025 11:22

Pracownik

Zakład pracy funkcjonuje w normalny sposób i system płac też w formie normalnej ile kto robi tyle zarobi

Fingiel_0

01.06.2025 11:20

Pracownik

W miarę normalnie funkcjonuje zakład pracy w tych komentarzach nie patrzcie,ponieważ dużo zakłamywania w opiniach.

Anime

01.06.2025 11:12

Inne

Dajecie sami sobie by ktoś za pośrednictwem anonimowego konta bo każdy ma prawo mieć opinie , ale za bardzo poprzez nie zweryfikowane konto , zmieńcie w ustawieniach by naprzykrzad opinie można było opisać ale poprzez email by zalogować się potwierdzić kto to jest.

Anonim 4

01.06.2025 10:39

Inne

Sami sobie powierzanie opinie bez zatwierdzenia poprzez email , a później macie problemy z negatywnymi opiniami być może nie prawdziwymi możecie zrobić to tak by opinie nie było aż takich załóżmy jak to w innych zarejestrowanych firmach.

Anonim

01.06.2025 08:21

Inne

Większość firm nie posiada między innymi by ktoś bez zatwierdzenia komentował negatywnie wobec firm pod kontem innych osób czy anonimów,także zróbcie to tak że poprzez email opinie a nie poprzez jak tutaj Opineo

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Anonim

31.05.2025 22:59

Były pracownik

Zacznijcie wykonywać swoją kierowniczą pracę w uczciwy sposób bo nigdy nie będzie normalności i pewnych zasad dla niektórych pracowników!

Anonim

31.05.2025 16:17

Pracownik

Ciekawe wasze są informacje,jeżeli działacie jako Convex według regulaminu płac oraz prawa proszę to udowodnić!

Anonim

31.05.2025 16:00

Pracownik

Nie posiadacie państwo porządku i tyle,nie szanujecie innych w tym starszych.

Jacyś

31.05.2025 15:46

Pracownik

Dla osób,które szukają pracy nie polecam zakładu ze względu na kierowników jakich mamy w zakładzie,oraz większość nie normalnych ludzi pracujących,którzy patrzą ,aby ktoś wykonał im robotę . Ponadto jesteś w brygadzie musisz się podzielić z wszystkimi przykład ten co zrobi mniej to zarobi tyle samo co ten co zrobił więcej to nie jest ludzkie. Zakład nie działa prawidłowo ponieważ,każdy pcha tam swoich po rodzinie głównie majstrów.

#Wynagrodzenie

#KulturaOrganizacyjna

Szerlok

30.05.2025 21:01

Inne

A to ciekawe ze właśnie pojawiają się negatywne opinie w odstępie kilku minut pod innymi „imionami” … więcej osób uważa ze występuje jakiś brak szacunku i gorsze warunki czy może tylko ta jedna osoba o wielu twarzach? ;)

Anonim

31.05.2025 15:36

Pracownik

Panie Convex to banda zwykłych wyjadaczy na kogoś są lewe umowy ponieważ ja taką dostałem ale mimo wszystko się zdałem sprawę by nie podpisywać ciągłe walenie w CH....

Grzegorz

30.05.2025 21:21

Pracownik

Nie polecam pracować tam z osobami , które szkodzą osobom przyuczającym ponadto przychodzi gość , który się (usunięte przez administratora) a ty jako pracownik musisz się z nim podzielić dniówką to nie jest normalne.

jake

31.05.2025 11:45

Inne

pierwszy raz widze zeby trzeba bylo sie z kims dzielic swoja dniowka. na umowie jak to macie opisane ze moga tak sobie to dzielic?

Anonim

31.05.2025 15:32

Pracownik

Jakie jak pracują w brygadzie i dodatkowo soboty to nie idzie dniówka na jedną osobę tylko jest rozdzielana robiłem także wiem jak to jest(usunięte przez administratora)

Jan

30.05.2025 21:23

Pracownik

Nie ma tam wogóle organizacji pracy . Kierownicy wcale nie są inne bo tacy sami jak większość nienormalnych pracowników.

Artur

30.05.2025 21:00

Pracownik

Zacznijcie wykonywać od normalnej osoby zgłoszenie a nie kombinujecie . Nikt tak nie będzie robić naciskanie przychodzić w soboty a między innymi ukrywacie premię(usunięte przez administratora)

Andrzej

30.05.2025 20:57

Pracownik

Pracownicy,gdzie niektóre oczekują że ktoś za nich robotę zrobi dla mnie to (usunięte przez administratora),gdy kierownikom się to zgłasza mają kogoś totalnie gdzieś to zakład pracy, gdzie również pracownicy mają rządzić i pośmiewisko robić z osoby już z osoby 60 letniej .

Leszek

30.05.2025 20:53

Pracownik

Nie ma tam porządku i nic tam się nie zmieni jak nie zmienią się kierowniki zakładu pracy.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Convex-Glass?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Grzegorz

30.05.2025 20:52

Pracownik

Nie polecam zakładu pracy Convex jest to moja opinia osoby tam pracujące nie zachowują dyscypliny i porządku w pracy cały czas patrzą aby (usunięte przez administratora) kogoś i ponadto liczą że ktoś za nich robotę zrobi (usunięte przez administratora)

Tomasz

30.05.2025 20:48

Pracownik

Stawki są małe za akord są urywane premie bo zawsze coś wymyślą kierowniki są zazwyczaj po rodzinie, majstry tak samo nic im nie można powiedzieć miatają zespołem jak na miotle.

Leszek

30.05.2025 20:33

Pracownik

Firma nie nadaje się nie ma normalności, jednen drugiemu wchodzi w gardło nie ma normalnej organizacji pracy.

Tadra Tomasz

30.05.2025 20:30

Pracownik

Firma,oraz pracowniki tam co nie mają szacunku do jednej osoby i co mu rozkazują,a także gdy gość ma 60 lat i jest na emeryturze totalny debilizm brak szacunku wobec innych, kierownicy tacy sami nic im nie można powiedzieć.

Pracownik

09.01.2024 12:12

Były pracownik

Emeryt jeszcze jeżeli chciałby dorobić przecież za takich nie trzeba płacić składek można za zgodą pracodawcy i pracownika wziąć do pracy jeżeli oczywiście chciałby!

anonim

12.12.2023 17:26

Inne

Dodatkowo wprowadził bym plan kto chce -wziąć dzień wolny od pracy nie wypisując urlopu czyli zostać tak jakby te dodatkowe 8 godzin pracy. -każde godziny pracy zapisywać by nie było że gościu przychodzi spóźniony by na tego gościa nie trzeba było robić mniej godzin tym mniej zarobi. -Nie ma się co robić zamiatanie nie łażenie i kręcenie się po hali i wygłupianie się. Jedna przerwa 30 min wystarczająco. -Jeżeli trzeba coś wyrobić to kto chciałby zostać dłużej to decyzja do pracowników. -Jeżeli Firmy chcą skorzystać na zarobku z pracowników to czemu nie biorą właśnie na staż pracy tak powinno być.

Przedsiębiorstwo Convex Glass

12.12.2023 17:25

Inne

Staż w jakimś stopniu pomaga przedsiębiorstwom na przykładowo 5 miesięcy w dodatku ubezpiecza urząd pracy możliwość zwrotu za paliwo resztę dogonią to szef i tak by się to kręciło zawsze przez 5 miesięcy to zaoszczędzenie pieniędzy na pracowników !

Pytanie

03.11.2023 10:23

Inne

Jakie są warunki zatrudnienia w Convex-Glass Sp. z o.o.?

Akord

12.12.2023 17:22

Inne

W tej chwili są akord trzeba przerobić ileż tysięcy szkła .

I jeszcze...

03.12.2023 08:56

Były pracownik

18 za godzinę plus premia za akord a nie sam akord tak to wyglądać powinno.

Pytanie

02.02.2022 17:50

Inne

Jaka jest kultura pracy w Convex-Glass Sp. z o.o.?

Yjhvghj

15.02.2022 16:16

Były pracownik

Czasami jest takie dokuczliwe chamstwo i to wśród długoletnich współpracowników którzy pracują w jednej grupie

Zaiteresowana

27.09.2019 14:57

Inne

Czy są przyjęcia do Convex Glass? I na jakie stanowiska?

Prawda

21.06.2019 12:59

Inne

(usunięte przez administratora) nie bierz na siebie obowiązków domowych tylko całymi dniami szuka różnych rzeczy w internecie nawet nie raczy tych obowiązków na siebie przejąć.

Prawda

21.06.2019 12:32

Inne

(usunięte przez administratora)mówi że by robić ale się nie narobić od do roboty jak nawet prywatnie nic nie robi tylko w internecie szuka różne głupoty.

Prawda

21.06.2019 01:19

Inne

(usunięte przez administratora) mówi że najchętniej żucil by ta robotę łaskę robicie że go trzymacie w firmie jak nie chce robić to niech odejdzie z firmy łaski nikt nie robi że go nadal trzymają w firmie.

Prawda

03.06.2019 05:57

Inne

(usunięte przez administratora) nie jest odpowiednią osobą na tym stanowisku jeżeli każdego ma za głupiego a sam uważa się za mondrego firma nie potrzebuje takich ludzi tylko ludzi co robią i chcą robić a nie gadać że właściciel firmy to czy owo albo wyzywać Pana prezesa.

Prawda

02.06.2019 20:16

Inne

TomaszP mówi takie rzeczy na właściciela że siedzi w bunkrze i pracowników ma za (usunięte przez administratora) jak mu się nie podoba taka praca to niech ją zmieni zamiast pomyśleć co zrobić żeby w tej firmie było lepiej to nie pomyśli nie podpowie co można by było nowego wdrażać tylko gadać to wie a pomysłu żadnego nie ma na polepszenie sytuacji w firmie.

Prawda

02.06.2019 14:33

Inne

Zamiast pomyśleć żeby jakoś była praca to ma wszystkich za (usunięte przez administratora)a sam się uważa za mondrego i jeszcze oczernia właściciela i pracowników robi (usunięte przez administratora)

Prawda

02.06.2019 11:45

Inne

(usunięte przez administratora) mówi że właściciel firmy jest wiecznie przestraszony jeżeli nie podoba się ta praca to po co tam idzie niech sobie poszuka innej ciekawe czy znajdzie może trzeba coś zmienić a nie gadać głupoty jak sam mówi że rok dwa i nie będzie firmy.

anonim

10.03.2019 18:12

Inne

(usunięte przez administratora)

Nick

22.04.2019 14:08

Inne

Takiego co mówi na kogoś z zarządu takie rzeczy to nie powinni trzymać w firmie bo mu wcale nie zależy na pracy w tej firmie jak coś to sam powinien iść do prezesa i powiedzieć co ma do powiedzenia a nie mówić po za oczy tylko sam się ośmiesza.

Da24

09.05.2019 19:18

Inne

Takiego co fynosi informacje poza firmę nie powinni trzymać tylko zwolnić jak zobaczy jak się szuka pracy to się zamknie robi to (usunięte przez administratora)

Yolomilion

20.03.2018 15:10

Inne

Jeden wielki wyzysk i zero szacunku dla pracownika. Nie dosc ze robi sie juz na rekord a nie akord to dalej malo. Stawki systematycznie leca w dol. Jesli ktos pojdzie na zwolnienie to grożą swoimi prawnikami zeby nie zglaszac wypadku w pracy i takie tam... Pracownicy z wieloletnim stazem po powrocie ze zwolnienia lekarskiego otrzymuja od razu wypowiedzenie i mozliwosc powrotu tylko na umowe zlecenie. Smiech na sali... w soboty chodzisz do pracy zeby dorobic a i tak noe dorobisz bo przy kazdej pensji potracone 200-300 zl wiec w sobote praktycznie robisz za darmo. Banda zlodzieii . (usunięte przez administratora) i tyle Nie polecam nikomu :)

Zostaw merytoryczną opinię o Convex-Glass Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.