Timken Polska Sp. z o.o.

Robię na produkcji i powiem że 5 dni tj. 16.10.2023 - 20.10.2023 które były zasądziły o wszystkim a pracuję wiele lat w tej firmie. A więc czytając wpisy na tym forum czas ujawnić prawdę kryjącą się w odmętach nie widzących światła dziennego. A więc. 1.Ze standardami BHP tak jest jak piszą inni wszędzie leje się olej i idzie się wypi3rdolić opary mgły olejowej a raczej chłodziwa w powietrzu tak działają na skórę że robią się liszaje kto mądry chodzi w masce bo wie o co chodzi rękawiczki są rozdawane raz na dzień a jak się bierze za dużo na miesiąc to jest afera o ochronę środowiska przez pracownika że jej nie przestrzega i marnotrawi naturę. 2.Ustawiacze których jest za mało i przez to robią się postoje bo chłopaki mają za dużo roboty i nie są w stanie obskoczyć wszystkich linii a jest ich 26 aż mi ich szkoda. 3.Utrzymanie ruchu i tu podział na sekcję bo są mechanicy i elektrycy jeden na drugiego zrzuca czyje co jest i co najlepsze z mechanikami nie ma żadnej dyskusji przyjdą zrobią i nie narzekają są starzy z wysokim doświadczeniem, co innego elektrycy a już w szczególności ci dwaj młodzi cholerni (usunięte przez administratora) i tu mowa nie tylko o konkretnej dacie bo to jest notoryczne przyjdzie albo nie przyjdzie zmiany popołudniowe i nocne to albo zajmują się głupotami albo są bezczynni awaria stoi długo po zajściu na ich warsztat jeden albo drugi albo obaj śpi/ą na stole lub na biurku w tym przeszklonym pomieszczeniu bawią się tą białą mechaniczną skrzynką na biurku z wysyłają z kwitkiem właśnie do mechaników, są przede wszystkim pyskaci do obsługi nie tylko mnie bo opinia nie jest tylko moja a najlepsi są w momencie gdy zaczynają się kłócić i krzyczeć na innych mało tego na rannej zmianie jak jest elektryków więcej i nikogo nie ma to drzwi są zamknięte na zmianach pop/noc ich nie ma drzwi są otwarte i można sobie wołać i szukać jak ze świecą. Jak robiłem na wałkach elektrycy byli inni i tak powinno być na moich zmianach takie partactwo powinno być nie dopuszczalne przez kogoś z góry a podkreślam ponadto mechanicy z wałków są ci co byli też ludzie sumienni i tu nie mam pretensji. co do przerw 15 min ok ustawowo ale nie da się za wiele zrobić nim się dojdzie na stołówkę lub jadalnie fajnie że tak powiem. A na koniec co do temperatury pracy: jest od 30-40 stopni C i tu daję cytat z kodeksu pracy. "Zgodnie z przepisami BHP, pomieszczenia pracy powinny zapewniać pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Te przepisy nie określają jednak górnej wartości temperatury w lokalu ze stanowiskami pracowniczymi. Przyjmuje się, że optymalna temperatura powinna wynosić 20–25 stopni Celsjusza. Za brak odpowiedniej temperatury w pomieszczeniach, gdzie wykonywana jest praca, pracodawca może zostać ukarany mandatem wysokości od 1 tys. do 2 tys. zł. W takim przypadku inspektor PIP może także skierować wniosek do sądu o ukaranie osób odpowiedzialnych za niedopatrzenia w zakresie zapewnienia odpowiednich warunków pracy." Co do hałasu też jest przekroczony a na badaniach jest napisane 70 dB na to tez istnieje paragraf. I na koniec podkreślam Nick jest uniwersalny płci nie powiem jaką mam kim jestem ani na jakiej konkretnie linii pracuję życzę powodzenia.