Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie Rejestracja

Opinie o Formacja Eu Zabrze

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

1.7/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 797 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(658)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Opole
Gliwice
Bielsko-Biała
Częstochowa
Sosnowiec
Tychy
Zabrze

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Zabrze
Czekanów
Żerniki
Szałsza
Świętoszowice
Wieszowa
Ziemięcice
Ruda Śląska
Bytom Szombierki
Gliwice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Lubliniec - Formacja S.C

Wrocław - Grupa Formacja

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Zabrze
/
Opinie o Formacja Eu Sp. z o.o. sp.k.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
2
3
4
5
…
12

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Formacja Eu Sp. z o.o. sp.k.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Formacja Eu Sp. z o.o. sp.k.

UL. CZESŁAWA KLIMASA 2 41-800 Zabrze

NIP: 6482525186

KRS: 0000538984

REGON: 240033580

Oddziały Formacja Eu Sp. z o.o. sp.k.

Lubliniec - Formacja S.C

Wrocław - Grupa Formacja

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Statystyki Gemius

Firmy powiązane

GPF Spółka z Ograniczona Odpowiedzialnoscią

Formacja Eu Sp. z o.o.

Budowa i sprzedaż budynków mieszkalnych - Zabrze i okolice

Monter Budowlany Nazar Nazarii Yanchura

Hermes Plus Andrzej Bożek

Bomis Budownictwo Sp. z o.o.

RS PRODUKT Renata Szafranek

Hawajski Tytoń Sp. z o.o.

Grupa Projekt S Sp. z o.o.

Przedsiębiorstwo Budowlane Korabud Adam Kordek

P.P.H.U. Drama Marcin Kołodziej

Wiederbau Sp. z o.o.

Eko-Domex Materiały Budowlane Sp. z o.o.

anonim

27.10.2017 15:02

Inne

(usunięte przez administratora)

Zabrzanka

28.10.2017 02:16

Inne

Może Zabrze ma w tym udział.

anonim

22.10.2017 11:45

Inne

(usunięte przez administratora)

kadrowa

23.10.2017 07:30

Inne

z tymi umowami, to uważajcie. naprawdę warto przeczytać co podpisujecie.

Powrót

20.10.2017 16:20

Inne

No dużo konkurencji to później najlepiej oczernić kogoś

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Handlowiec

20.10.2017 16:18

Inne

2000-3000 zł netto to norma wraz z prowizją a ważne, że jest i podstawa i prowizja

Heniek

20.10.2017 16:16

Inne

pracuję tutaj już dobre kilka lat i muszę przyznać że nigdzie nie było mi lepiej...lubię swoją pracę i wspólpracowników. Kierownicy bardzo sympatyczni idzie się dogadać w różnych kwestiach np. ustalanie grafiku, czy zmienianie godzin. Kasa zawsze jest na czas, wszystko odbywa się legalnie, żadnych oszustw, ogólnie jestem bardzo zdowolony

MEDIUM

20.10.2017 16:15

Inne

CZASAMI NEGATYWNYCH OPINI UZYWA SIE JAKO PERNAMENTNY SPOSOB WPLYWANIA NA WYNIKI SPRZEDAZOWE DANEJ FIRMY JEST TO SKUTECZNY SRODEK WALKI NA RYNKU PRODUKCJI TROCHE MNIEJ SKUTECZNY JESLI CHODZI O USLUGI ALE ZAWSZE "MOZNA" ZALOZYC PSELDO STRONE I PODSZYC SIE POD DANA FIRME I PRODUKOWAC CO SIE CHCE NA ZAMOWIENIE 

kair

20.10.2017 16:14

Inne

Prawda? Takie działanie nie obciążyłoby nikogo ponad "normę", a świadczyłoby tylko o kulturze, nic więcej 

Badi

20.10.2017 16:12

Inne

Odrobinę związać się z firmą i traktować się jak jedna wielka rodzina ? To chyba troszkę niezdrowy układ, ale zależy kto co lubi.. no niestety w dzisiejszych czasach są jeszcze ludzie którzy cisną się wszędzie z nadzieją że coś osiągną .. i sądząc po odpowiedzi rozumiem, że w firmie można poświęcić wolny czas, nic nie robić i jeszcze brać za to pieniądze ? 

Badi

20.10.2017 15:57

Inne

Odrobinę związać się z firmą i traktować się jak jedną wielką rodzinę ? To chyba troszkę niezdrowy układ, ale zależy kto co lubi.. no niestety w dzisiejszych czasach są jeszcze ludzie którzy cisną się wszędzie z nadzieją że coś osiągną .. i sądząc po niektórych komentarzach rozumiem, że w firmie można poświęcić wolny czas, nic nie robić i jeszcze brać za to pieniądze ? 

Serum

20.10.2017 15:48

Inne

Ta firma nauczyła także mnie podejścia do życia ... Pracowałam, zrezygnowałam, dziś wiem , że nigdzie tak jak w formacji nie zarobie, ale kto wie, może kiedyś jeszcze będzie okazja! Potwierdzam, że ta firma ma możliwości i to ogromne. A wiele ludzi tego nie wykorzystało. Pracownik

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Beko

20.10.2017 15:43

Inne

Prawda jest taka, że jeżeli ktoś nie radzi sobie z tego typu pracą i nie radzi sobie z samym sobą, to nie popracuje tu długo. U nas każdy może sobie wyliczyć jaką chce wypłatę i pracować tak by ją osiągnąć. Na bieżąco ma się wgląd w swoje osiągnięcia. Wypłaty są zawsze na czas. Obecnie prowadzimy rekrutacje więc każdego, kto szuka dobrych pieniędzy zapraszam na rozmowę kwalifikacyjną. Życzę wytrwałości. Pozdrawiam. 

Harkor

20.10.2017 15:35

Inne

Oczywiście że tak trudno żeby było inaczej nie znamy firmy jaka dawałaby za samo siedzenie no chyba że zarządza firmą grupa a nie Zarząd ;-) Jest coś takiego jak system motywujący ale jak widać tu ktoś o tym nie słyszał , więc po prostu już tu sie nie siedzi tu sie na kase na prawde ostro pracuje ;-) 

Bidon

20.10.2017 15:28

Inne

Witam Was Byłam na rozmowie i powiem szczerze, że jak najbardziej wszytko ok ale chciałabym zaczerpnąć jeszcze opinii ogólnej czy rzeczywiście zarobki są także prowizyjne w handlu tak jak na miejscu mi powiedziano: 2500-3000 zł i więcej w zależności od umówionych spotkań o ile dobrze wszytko zrozumiałam. Brzmi rewelka. Potwierdzi mi to ktoś ?

Teliga

20.10.2017 15:26

Inne

POLECAMY TĄ GRUPE TO NAJLEPSZA GRUPA JAKA NAJSKUTECZNIEJ UMAWIA SPOTKANIA I CEL MA JEDEN - ZWIĘKSZYĆ DOCHODOWOŚĆ SWOJE ALE TEŻ KONTRAHENTÓW !!! POZDRAWIAMY POLECAMY !!! 

Pomorze

20.10.2017 15:23

Inne

Firma była przekształcana przed zmianami co wpłynęło na komfort pracy. Bylo dużo zamieszania, w marcu i kwietniu trochę kłopotów z towarem i opóźnienia z pensjami. Wszyscy pokazali wtedy jak mocno związani są z apteką. Cieszę się ze wróciło wszystko do normy bo nie wyobrażam sobie pracy w innej firmie. Mamy fajny zespół i kierownika który tworzy fajną atmosferę. Pozdrowienia z Elbląga :)

Dalton

20.10.2017 15:12

Inne

No dużo konkurencji to później najlepiej oczernić kogoś

Swiss

20.10.2017 12:49

Inne

Ja osobiście nie sądzę, żeby forum internetowe było miejscem na taką dyskusję. Ja rozumiem oburzenie itp., bo jeśli chodzi o kasę, każdy się burzy, ale czy Wasze postulaty, jeśli są uzasadnione, nie powinny iść do Kadr? Czy chociażby przełożonego? Czy HR? Na szkoleniach itp. często rozmawia się o wielu sprawach między sobą, od tylu lat ile pracuje w tej firmie, byłam na wielu wielu szkoleniach i nigdy nie słyszałam nic o problemach w wypłatach, ani na forum, ani między ludźmi, a tutaj - anonimowo - hulaj dusza. Może ktoś jak to przeczyta, zastanowi się dwa razy zanim obrzuci błotem firmę formacja i tym samym obrazi ludzi, którzy tam pracują. Proszę o niereagowanie na tą wiadomość kolejnym hejtem - jeśli można :) 

Sarota

20.10.2017 13:00

Inne

Dla mnie osobiscie to sa pierdoly pisane albo przez admina .albo przez osoby zwolnione na zasadzie zlosliwych docinkow nie majacych nic wspolnego z rzeczywistoscia.Ale na 100% wpisy konkurencji.A co do wynagrodzenia to pewno jest tak samo jak wszedzie.Jesli ktos chce kokosy to sam firme zaklada i zatrudnia tych co pisza te pierdoly i ciekawe jak na tym wyjdą..:) 

Kasia

20.10.2017 12:46

Inne

Co racja to racja ale połowa wpisów to od osób które nigdy nie pracowały w Katowicach tylko konkurencja

Ochrona

20.10.2017 08:23

Inne

Jest informacja że nie pracują technicy , prosze napisac czy sami się zwolnili , czy zostali zwolnieni ,,

Magdalena

20.10.2017 09:22

Inne

zaś są usuwane komentarze.

HR

19.10.2017 13:55

Inne

Może jest na forum ktoś, kto pracuje w formacji jako pracownik biurowy. Zastanawiam się jakie umowy proponują. 

NINA

19.10.2017 14:26

Inne

Warunki Pracy super ! Ciepło miło i pachnąco ! HR formacja raj dla kobiety ! Naprawdę super ! Godziny pracy ok , wynagrodzenie ok + premia = super . Szkolenie bez problemowe w super atmosferze . To jest to !!!! 

poszukuję pracy

19.10.2017 14:51

Inne

nie polecam. wszystko jest ogarniete

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Formacja Eu?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Edyta

19.10.2017 14:19

Inne

Jeśli chodzi o relacje interpersonalne to zazwyczaj w tego typu firmach odpowiadają one poziomowi inteligencji oraz kultury osobistej szefa i są podyktowane jego humorami więc nie ma się nad czym rozwodzić... Potencjalnego pracownika powinna interesować kondycja finansowa firmy oraz jej wiarygodność. Firma pokazuje się we wszystkich obszarach działalności i ma dwa scenariusze: 1) na rynku jest dobra koniunktura na tego typu usługi, i właściciel inwestuje 2) na rynku jest stagnacja, ma zły pijar w necie Te dwie opcje powinien rozpatrywać przyszły pracownik a nie to co plotkują o szefie byli pracownicy. O ile pierwszy scenariusz jest jak najbardziej pożądany to drugi mówi osobie ubiegającej się o pracę w tej firmie, że nic ciekawego jej tam nie czeka. Jak to sprawdzić? Są różne sposoby chociażby poczytanie opinii czy innym portalu opiniotwórczym wtedy przyszły pracownik wie czego ma się spodziewać u przyszłego pracodawcy z którymi będzie miał kontakt na co dzień i jak go będą postrzegali. Ja nie zdecydowałam się na podjęcie współpracy z tą firmą po rozmowie z właścicielem, to była bardzo miła rozmowa ale jej treść utwierdziła mnie w przekonaniu, że w firmie podejmowane są decyzje które wzajemnie się wykluczają, panuje konflikt interesów na poszczególnych poziomach a szef wykazuje inklinację do zarządzania po przez konflikt co czasami się sprawdza ale nigdy długofalowo. Tak więc nie zdecydowałam się pomimo bardzo ciepłego przyjęcia, miłej rozmowy choć nie pozbawionej prób drobnych manipulacji z rozmówcą... 

Aleksander Nawrat

19.10.2017 14:08

Inne

Witam. Doszły mnie słuchy że oczerniam firmę w której pracowałem przez jakiś czas. Oto moja opinia: 1. Wszystko miałem ''na papierze''(pensja, prowizja, premia). 2. Przelew zawsze na czas. 3. Dostałem wszystkie niezbędne narzędzia do pracy: samochód, telefon, komputer. Źle nie było. Szef płaci, szef wymaga! :) Odszedłem sam z powodów osobistych. Ja mam odwagę podpisywać się pod tym co pisze! Pozdrawiam. 

zobi

23.10.2017 06:13

Inne

ciekawe jaki samochód przecież Formacja w zasadzie nie ma i nie miała niczego chyba że te 2 gruchoty

Kolo

19.10.2017 14:03

Inne

A jak wygląda tam praca?

pozytyw

19.10.2017 13:49

Inne

Czytając te opinie zastanawiam się , czy ktoś z Was pracował w innych firmach , chyba nie. Ja pracowałam i wiem jak to wygląda. Zus jest nie płacony , podatki nie płacone a wynagrodzenie w kilku ratach do kieszeni bo się pracuje na czarno. Tak działają firmy Kogucik ochrona. Nazwy nie podam bo to nie ma sensu. Zanim będziecie krytykować , niech każdy z Was dobrze i rzetelnie pracuje , a nie lawiruje. 

Norman

19.10.2017 13:46

Inne

Czy moze ktos podpowiedziec jak wyglada tam praca na stanowisku pracownika ochrony? Na jakie zarobki mozna liczyc na starcie? No i jak atmosfera w robocie? Za wszelkie informacje bylbym wdzieczny :-) 

Alek

19.10.2017 13:44

Inne

PRACA DOSYĆ WYCZERPUJĄCA, ZAROBKI MAŁE, MOŻLIWOŚĆ ROZWOJU DOBRA 

Wrocław

19.10.2017 13:24

Inne

Witam. Pytanie mam zasadnicze odnośnie pracownika ochrony we Wrocławiu. Ile zarabia ? Ile dostanę na początek? Mam wpis na listę pof, więc w sprawie wprowadzenie już jakieś mam, a chcę zmienić pracę ze względu na coraz to gorsze warunki w firmie solid i przede wszystkim kontakt z ludźmi, co już bywa przemęczające. Mieszkając we Wrocławiu ciężko utrzymać się nawet z 2000 zł na rękę gdy ma się kredyt na głowie a co dopiero minimalna krajowa... Jakie są zarobki? 

Marino

19.10.2017 13:17

Inne

Praca w ochronie nigdy nie była lekkim chlebem więc po co przyszliście pracować tutaj?

nida

19.10.2017 14:01

Inne

Rozumiem większość was ochraniarzy jednak z tego co wiem to kasa jest naparwde w porządku, bo można zarobic u nich do 3 tys średnio. 

anino

19.10.2017 13:14

Inne

kiedy rusza rekrutacja w Gorzowie? jest już znana dokładna data?

rekrut

19.10.2017 13:19

Inne

już oficjalnie prowadzą nabór na Hempla

Gienialny

19.10.2017 13:07

Inne

Faktycznie jest to bardzo częste zjawisko w Polsce, tak samo jak pytanie o rodzinę czy stan zdrowia. Takie rzeczy w ogóle nie powinny mieć miejsca i mają na celu wyłapanie naiwniaków, którzy za byle grosz będą pracować po 12h na dobę. Ja w rozmowie o pracę zawsze podaję kwotę jaka wg mnie jest stosowna, nigdy jej nie zaniżam. Jeśli mi podziękują, to nic się nie stało, bo i tak taka firma by nie zapłaciła godziwej stawki. W krajach cywilizowanych standardem jest już w ogłoszeniu podawać stawkę jaką firma oferuje. Oszczędza to czas zarówno potencjalnych pracowników jak i samej firmy. Niestety nasi rekrutatorzy czy inni kierownicy to zazwyczaj debile, którzy nei szanują nawet swojego własnego czasu. Bo naprawdę trzeba być idiotą by prowadzić setki bezproduktywnych rozmów rekrutacyjnych wiedząc, że 90% zaproszonych osób po usłyszeniu jakiegos 16 zł brutto zaśmieje nam się w twarz.

Bury

19.10.2017 13:04

Inne

Dlatego bardzo mi się podoba kultura zatrudniania pracownika w UK. Widełki płacowe podane od razu i bez kręcenia więc albo bierzemy bo nam stawka pasuje albo nie :) Takie czajenie się z płacą jest nie fair w stosunku do poszukującego tej pracy. Co więcej uważam że odgórny prikaz podawania widełek płacowych pozytywnie wpłynąłby na polski rynek pracy.

Syty

19.10.2017 12:57

Inne

Niestety problemem są też sami bezrobotni, którzy godzą się naprawdę na każdą stawkę, niezależnie od tego jak jest niska. I o tym pracodawcy doskonale wiedzą, więc przebierają w tych ochraniarzach w najlepsze.

dziekcio

19.10.2017 12:55

Inne

Problem w tym, że często na stanowiska eksperckie też zatrudnia się za podobne stawki... Dam ciut inny przykład, ale prawdziwy z najbliższego mi otoczenia - Menager branży ochrony maja średnio około 3000-3500 netto w zależności od regionu i wypracowanego zysku (planu, normy) oraz korpo dla której pracują. Tymczasem na rekrutacjach pojawiają się perełki w stylu 1700 brt i wymagane własne auto...

Koktajl

19.10.2017 12:51

Inne

Podanie wyzszej stawki dla potencjalnego pracodawcy tez ma znaczenie. Szanujacy sie pracodawca wie ze dobry specjalista tanio skory nie sprzeda. Dosc czesto w firmach stosuja rozne swoje "patenty" wiec nie potrzeba im specjalisty w np. C czy innym jezyku bo wiedza ze i tak go beda musieli go przeszkolic zeby umial poslugiwac sie ich nietypowymi systemami. Wiec wystarczy ktos kto ogarnia programowanie jako takie - z reszty sie go wyszkoli. No i tez nie sa to zadania wymagajace jakis specjalnych umiejetnosci - dobre firmy dla swiezych pracowników zeby zaczac pracowac w kierunku. Firmie nie potrzeba specjalistow a wiekszosc swiezakow po nauczeniu sie wszystkiego stwierdza ze to za malo i idzie dalej wiec jest spora rotacja = duze koszty szkolen.

Kobra

19.10.2017 12:47

Inne

Niedawno byłem na rozmowie i zaczęła się od pytania dlaczego zmieniam pracę i ile chcę zarabiać. Wydaje mi się, że to nie jest wcale nic dziwnego.

Dera

19.10.2017 12:45

Inne

W Niemczech na każde wysłane CV dostałem odpowiedź. Podobno w Polsce formacja informuje o zakończeniu rekrutacji i wybraniu kogoś innego. Niepodawanie stawki przy ogłoszeniu też nie wydaj mi się fair, choć znając kreatywność polskich HRowców to widełki byłby od 1000 do 6000 brutto, więc informacja byłaby i tak niepełna. Wróć do góry

Menager

19.10.2017 09:22

Inne

Nie do końca. Często w wymaganiach jest napisane: studenci . Mówisz o wiedzy? Dam Ci przykład - niedawno Menager ds. ochrony mi o tym opowiadał. Jak przedstawiciel może "bajerować" kontrahenta? Musi mieć choć podstawową wiedzę, nie tylko o produkcie...aby był partnerem do rozmowy, stąd w tej branży dobrze ludziom płacą. Wróć do góry

Kaja

19.10.2017 12:33

Inne

Prawda? Takie działanie nie obciążyłoby nikogo ponad "normę", a świadczyłoby tylko o kulturze, nic więcej

Hegemon

20.10.2017 15:38

Inne

Kaja, nie pracujesz dłużej niż 8 godzin bo chcesz zarobić tyle ile zarabiasz ;) a Ci, którym nie zależy na tak dużych zarobkach,mogą się dogadać z szefem o innym wymiarze godzinowym i podejrzewam, że i tak mogą być zadowoleni z wyników, jeśli nie oszukują samych siebie ;) POLECAM I ZAPRASZAM DO NAS :) 

Sunia

19.10.2017 09:19

Inne

Pewnie macie rację, że znajdą kogoś ktoś za tą najniższą stawkę. Ale przyszłościowa ta firma nie jest. Z takim podejściem domyślam się jak wyglądają awanse (tylko więcej obowiązków) o prośbach o podwyżki już nie wspomnę. W sumie takie miejsce żeby tylko zdobyć doświadczenie w nie za dużym mieście

handel

19.10.2017 09:16

Inne

Nie prawda :) jeśli mowa o przedstawicielach handlowych ds. ochrony od nich wymaga się gadanego i umiejętności pozyskiwania klienta oraz wiedzy o firmie którą reprezentują /produkcie

informatyk

19.10.2017 08:54

Inne

Wiem, że tak jest, no ale na stanowisko programisty w formacji na pewno nie zatrudnią budowlańca mimo, że ten nawet zgodziłby się pracować za 15pln/h. A

Janek

19.10.2017 09:05

Inne

To był tylko przykład z branży ochrony. Branża też wymaga konkretów, prawda? Jednak okazuje się, że z tym jest różnie...

Zostaw merytoryczną opinię o Formacja Eu Sp. z o.o. sp.k.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.