Dzień dobry, była oferta na stanowisko Pracownik Mobilnego Wsparcia Technicznego. Wymagali minimum 2 lat doświadczenia w branży HVAC. Oferowano zarobki od 8000 do 13000 zł brutto miesięcznie. Dodatkowo była umowa o pracę i prywatna opieka medyczna. Na plus – szkolenia techniczne dla pracowników.
Jak wyglądała faktycznie praca w tej roli? Czy rzeczywiście dało się osiągnąć górną granicę widełek? Jak wyglądał system premiowy i czy firma dbała o szkolenia?