Opinie o skanska.pl - Skanska S.A. w Warszawa

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(5863)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

qwer

02.03.2017 22:31

Inne

Przychodząc do Skanska myślałem że to dobra firma. Na początku masa szkoleń BHP, zarządzanie projektami, NORMA, itd. Poszedłem na budowę i przecierałem oczy ze zdumienia. Pijani na budowie, brak bhp. Nie ważne że człowiek był pod wpływem miał być i coś tam robić. Wszystkie budowy były w plecy pod względem terminowym. Tak złego zarządzania nie widziałem jeszcze. Rola inż. nie polega w tej firmie na nadzorze nad wykonywaną pracą a bardziej na robienia w ch..... Inspektorów i Zamawiającego. Wszystko zamieniane na tańsze. Nie ma się wpływu nawet nad firmami podwykonawczymi. Wszystko jest ustawione przez kierowników i dale wyżej. Dziwne jest to że kary umowne zawsze były zaniżane po wizycie PM u zamawiającego (przetarg publiczny). Skanska to najlepsza firma do wyprowadzania pieniędzy z tej firmy dla kierowników i dalej w górę. Chyba wszyscy wiedzą dlaczego nie pracuje już paru dyrektorów z nad "morza". Nie dziwię się że Skanska wygrywa przetargi publiczne, dziwię się że wygrywają przetargi prywatne. Nie jest tajemnicą że nie wykazuje się budów które przynoszą straty, po prostu kreatywnie się je rozksięgowuje. Cena = Jakość

Ja

03.03.2017 16:00

Inne

Obecnie firma może i jest słaba i odeszło z niej wielu kompetentnych pracownikow ale to co piszesz jest według mnie osoby która przepracowała w tej firmie sześć lat zupełnie nieprawdziwe!

qwer

03.03.2017 16:28

Inne

Oczywiście że masz rację że nie wszyscy są tacy i nie można wrzucać do jednego wora. Spotkałem w Skanska dużo wartościowych lidzi i uczciwych. Trafiłem do patologi która jest stworzona od samej góry w moim okręku, można powiedzieć że to "rodzinna firma". Znam ludzi który odeszli firmy bo już mieli dosyć szargania swojego nazwiska porzez złe zarzadzanie PM-ów. Co do BHP to podtrzymuje swoje zdanie. P.S. A kto by ci tak rękę rozpędził?

Skanska Korpo

25.02.2017 17:16

Inne

A co z Dyrektorami z Łodzi, Poznania i Wrocławia ...

iFornal

26.02.2017 14:18

Inne

Co do DO, to nie ma wątpliwości, że obecne ruchy zmierzają do ograniczenia ilości tych Panów w nowych strukturach. Nie jest przecież tajemnicą, że prestiż związany z byciem Dyrektorem Oddziału jest dużo bardziej nobilitujący niż bycie zwykłym dyrektorem kontraktu (bez kontraktu). Ci Panowie DO, z różnym doświadczeniem i różnymi osiągnięciami nie będą przyjmowali każdej propozycji rzuconej przez nowo wybranych "młodych gniewnych". Większość nowo powołanych DR i w ślad za nimi dyrektorów realizacji oraz marketingu, to dawni SPM-ie. Nowi są tańsi i bardziej ulegli od starej gwardii, więc los wielu DO został przesądzony. Co do potencjału Skanska, nie dziwi sytuacja, w której Firma znalazła się aktualnie. Przytaczana na tym forum "Dżuma z A1", to był w większości przypadków solidny potencjał kadrowy do realizacji dużych zadań - właśnie tych, które realizuje obecnie między innymi Budimex i Strabag (skądinąd w tym ostatnim można czuć się prawie jak u siebie, ze względu na obecność tam wielu kolegów). Otóż ta "dżuma" został wtłoczona w struktury Firmy i przeznaczona do zadań (nowych zadań), w których kompetencje dopiero zdobywali. W tym czasie mogli dużo lepiej przyczynić się do sukcesu firmy realizując duże kontrakty. Niestety strategia była inna. Dziś Skanska wydaje się skupiać na działalności deweloperskiej - tam upatrując swojej przyszłości. Idąc w tym kierunku, nieuniknione wydaje się być ograniczenie ilości pracowników do poziomu 3 - 4 tys. Stawiamy na innowacje, ale droga do celu wydaje się być lekko na skróty. Nowe Centrum na dzień dzisiejszy nie przedstawia potencjału kadrowego, ani zaplecza technicznego do realizacji idei, które są głoszone. Nie wystarczy "googlować ciekawostek na (usunięte przez administratora) quot; i ogłaszać, że mamy ambicje skopiować je do naszych potrzeb. Na to wszystko nakłada się klimat sprawujących władzę w Polsce i dążenie do powierzania realizacji projektów polskim firmom, co na pewno nam nie pomoże...

Asfalt

26.02.2017 16:11

Inne

Ad vocem - ci co mówią o dzumie z A1 zapominają o jego wyniku ale tez z drugiej strony buta i arogancja niektórych osób z tego projektu którzy wcześniej nie pracowali i nie znali tej firmy a uważali sie za jedynych godnych do ferowania opinii zapominając ze ten kontrakt nie został zdobyty na warunkach rynkowych spowodował niechęć wielu osób do tej jak nazwałeś dżumy . Z drugiej strony biznes podstawowy miał zdrowe kontrakty a wiele z nich było powyżej 100 mln zł . W firmie była normalna atmosfera. I coś nagle pękło tj zmieniła sie strategia na lokalnosc, bhp jako kluczowy czynnik sukcesu itp. Skończyła sie rownież A1 . Kto popełnił błędy? Pytanie retoryczne ..,