opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanieRejestracja
Logo

WIELTON

Profil oficjalny - płatna współpraca

2.4/5

Na podstawie 1457 ocen
Opinie(4017)
Dodaj opinię
Aktualności(1)

Opinie(4017)

Dodaj opinię
Aktualności(1)
Logo
  • O nas
  • .
  • Dołącz do nas
  • .
  • Firma w liczbach
  • .
  • Produkty
  • .
  • Kontakt
  • .
  • Social media

    O nas

    Dołącz do nas

    Firma w liczbach

    Produkty

    Kontakt

    Social media

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Łódź
  • Opole
  • Kalisz
  • Częstochowa
  • Ostrów Wielkopolski
  • Bełchatów
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Wieluń
  • Gaszyn
  • Widoradz
  • Żródła
  • Urbanice
  • Kolonia Raczyn
  • Turów
  • Bieniądzice
  • Rychłowice
  • Opojowice
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Wieluń
  4. /
  5. Opinie o WIELTON S.A.

Opinie

Opinie o WIELTON Wieluń

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon

Opinie

Opinie

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • …
  • 28

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe
Nie przegap nowości o WIELTON S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Company logo

WIELTON S.A.

10.06.2021 15:44

Pracodawca

Aktualność
Szukasz pracy? Obierz kierunek na Wielton! Różnimy się wiekiem, poglądami, doświadczeniem, ale mamy ten sam cel: pracować w stabilnej firmie, wśród kolegów, gdzie każdy lubi to, co robi.

Dołącz do nas! RAZEM twórzmy i dostarczajmy najlepsze rozwiązania transportowe dla biznesu.

Sprawdź oferty pracy: http://www.wspolnykierunek.pl

ReviewUserIcon
Spawom spojrzeniem

04.04.2023 13:36

Pracownik

Oczywiście, że sklejkę kompozytową można spawać tak samo jak spawa się plastiki.
ReviewUserIcon
Lol

20.02.2026 21:19

Pracownik

Desperat,który chce pracować Wieltonie. Heee Nie zazdrość tym, którzy tutaj przychodzą do pracy. Widoczne nie mają dużych ambicji i oczekiwań.

Nowy wpis

ReviewUserIcon
spawacz

05.08.2026 21:05

Pracownik

I co gdzie te produkty wielton defence bo puki co tylko gadanie słysze ? Dronów ze sklejki jeszcze nie robita?

Nowy wpis

ReviewUserIcon
Swa

13.08.2026 19:36

Były pracownik

A no nima.ale były jak coś...

Nowy wpis

ReviewUserIcon
inwestor

30.08.2026 15:20

Pracownik

zostały przez was skonstruowane jakieś innowacyjne pojazdy bądź naczepy dla wojska czy będziecie sprzedawać lekko zmodyfikowane i przemalowane standardowe naczepy langendorfa i wieltona?

Nowy wpis

ReviewUserIcon
Swa

13.08.2026 19:32

Inne

Jaki tu spokój,nic się nie dzieje...zamówień brak i sianka brak
#AsystentOsobyNiepelnosprawnej
ReviewUserIcon
anonim

01.08.2026 18:28

Pracownik

(usunięte przez administratora)
ReviewUserIcon
Swa

02.08.2026 17:44

Kandydat

Wiel to n dino...ta sama kwota
ReviewUserIcon
Swa

02.08.2026 20:04

Pracownik

Nie pij już spawaczu
ReviewUserIcon
Bystry

01.08.2026 20:24

Inne

Wiecej obcych to bedzie lepiej dobrych pracownikow nie umiecie uszanowac wstyd a uk czy inni mogą wiecej i sie z nas smieja to jakas pomylka
ReviewUserIcon
Nick

24.07.2026 11:53

Pracownik

Dlaczego nie działa aplikacja mywielton? Już sie skończyły dobre czasy kiedy był wgląd do aplikacji i urlopów. Aplikacja nie widnieje do pobrania i jest nie dostępna.
#Murarz
ReviewUserIcon
Nick

25.07.2026 21:53

Pracownik

Widzę ze do uczciwej roboty sie nie nadajesz i nie masz pojęcia o niczym tylko robisz po 12 godzin pewnie 7 dni w tygodniu i myślisz ze cie ktoś bedzie szanował. Bierz sie do roboty a nie grzeb w telefonie. Czekają na takiego woła do roboty jak ty
ReviewUserIcon
spawacz

26.07.2026 10:18

Pracownik

Nie ma nic za darmo kolego. Widze że tego nie rozumiesz i dopóki nie zrozumiesz to nie będziesz miał nic tylko dalej swoje żale wylewał.
ReviewUserIcon
Mar

16.07.2026 17:52

Kandydat

Jak są rozliczane nadgodziny? Dużo ich można robić? Zastanawiam się nad zmianą pracy.
ReviewUserIcon
spawacz

17.07.2026 09:10

Pracownik

Do woli i to wszystko w ramach czynu społecznego drogi kolego!
ReviewUserIcon
Dropsy

29.06.2026 16:33

Pracownik

Dyrektor obiecał podwyżki i do tej pory cisza co dyrektora wcięło w weekend majowy taki był dobry i obiecywał złote góry i co dalej
ReviewUserIcon
Lol

10.07.2026 19:19

Pracownik

Przejrzyj na oczy..!!?
ReviewUserIcon
były pracownik

13.07.2026 19:59

Były pracownik

Przejrzyjcie na oczy , zobaczcie co sie dzieje w innych firmach , szukaj az znajdziesz odpowiednia dla siebie prace bo jest w czym wybierać . Jestem w nowej firmie zarobki o wiele wieksze, spokój itd, w końcu odżyłem , wiadomo pracować trzeba wszędzie ale nie to co doświadczyłem w tej firmie !!!
ReviewUserIcon
spawacz

03.07.2026 09:52

Pracownik

A ja sie pytam co z fikcyjnymi stanowiskami dyrektorow i kierownikow z wielton rifer i difens? Czy beda w koncu zwolnieni za nierobstwo czy dalej beda moje pieniadze brac?
ReviewUserIcon
spawacz

11.07.2026 14:40

Pracownik

co ty chcesz o wolumenie i strategii rozwoju rozmawiać jak koń widzi ile furgonów z nowej fabryki wyjechało i jaką to mają strategie którą wdrażają już dobre 10 lat i wdrożyć nie mogą. Projekt przynosi straty od 10 lat. Jest do zamknięcia a ludzie do zwolnienia. Decyzja była nietrafiona i przez najbliższe 10 lat nie widać szans wejścia na rynek w tym sektorze. Dlaczego musze im dopłacać ze swojej pensji skoro mógłbym więcej zarobić?
ReviewUserIcon
Billy the Zoophily

12.07.2026 15:53

Pracownik

Wielton defence to sztuczny twór marketingowy bez jakichkolwiek szans na powodzenie. Marnuje tylko zasoby finansowe całej grupy wielton. Powinien zostać rozwiązany, a pozoranci tam zatrudnieni zwolnieni ze skutkiem natychmiastowym. Jestem dobrej myśli, że nowy cfo rozumuje trzeźwo oraz pragmatycznie i niezwłocznie podejmie odpowiednie ku temu kroki.
ReviewUserIcon
Zwolniony

07.07.2026 15:37

Były pracownik

Nigdy więcej Wieltonu i nikomu nie życzę żeby tak upaść by się zatrudnić w Wieltonie . Jeden wielki obóz
#Elektromonter
ReviewUserIcon
Swa

09.07.2026 08:25

Były pracownik

Fachowiec od zakładania błotników albo kosza koła się znalazł...żenada kolo
ReviewUserIcon
Lol

10.07.2026 19:16

Pracownik

Heeee. Fach w łapie i Wielton..heee Taki typ jak Ty to w Biedronce do śniadania by pracował... heeee
ReviewUserIcon
Były

28.03.2026 11:57

Były pracownik

Dlaczego na bramie trzeba otworzyć maskę samochodu do kontroli Kogo to pomysł
ReviewUserIcon
Bystry

23.04.2026 19:45

Pracownik

Oczywiscie ze powinni wszystko otwierac i sprawdzac bo uklady byly i sa a te wjazdy niby mechanikow meleksami to tu trzeba przeswietlic wszystko bo maja tyle skrytek ze pewnie taki ochraniarz znajomy jednego czy drugiego nawet w zyciu nie widzial ze moze taki meleks tyle wywieżdz rzeczy podczas wyjazdu z zakladu
ReviewUserIcon
Dropsy

29.06.2026 16:27

Pracownik

Tu kolega pisze prawdę wywożą co się da i na parkingu chandluja
ReviewUserIcon
Bystry

09.05.2026 18:26

Pracownik

Bardzo proszę o częstrze sprawdzanie alkomatem na wejsciu bo naprawdę wódeczką pachnie rano na gazie wchodzą czyżby mają farta wszyscy powinni być sprawdzani
ReviewUserIcon
Swa

10.05.2026 19:25

Pracownik

Jeśli jesteś bystry a widać że nie zaprzestał bym tych działań...od jutra narkotesty wchodzą w życie...guma do żucia i goździki nie pomogą...pozatym wielbłąd to the end
ReviewUserIcon
Dropsy

29.06.2026 16:20

Pracownik

Kolejny sygnalista swiety
ReviewUserIcon
Billy the Zoophily

29.05.2026 22:55

Pracownik

I co bankruci? Wielton defence is the past tense! Gdzie wasza współpraca z jelczem, z pzg? Lepiej byście wyszli na współpracy z wujkiem władkiem sprzedając wozidełka do transportu orieszników.
ReviewUserIcon
Swa

13.06.2026 12:53

Pracownik

Za 320 godzin...wiem o tym
ReviewUserIcon
Dropsy

29.06.2026 16:17

Pracownik

Jako mistrz bo nie pracownik i nie pisz glupot
ReviewUserIcon
Olo

10.04.2026 15:39

Inne

Dłuższy miesiąc o dwa dni a wypłaty o400 zł mniej, niektórzy pracownicy z kilkuletnim doświadczeniem nawet 4tys nie zarobili wstyd praca dobra dla dziadka albo kawalera co wydatków nie ma rodzice utrzymują
ReviewUserIcon
spawacz

22.05.2026 17:00

Pracownik

Po pierwsze primo: pokaż mi ten twój wyzysk w tej firmie. Gdyby praca ta niszczyła moje zdrowie to dawno by mnie tu nie było albo nie byłoby mnie na tym świecie. A z powodzeniem pracuje tu już 27 lat. Pojęcia nie masz o wpływie tlenków metali z jakimi mamy do czynienia na zdrowie. W dłuższej perspektywie nie mają one w naszym przypadku żadnego negatywnego wpływu na zdrowie. Nawet nie jesteś narażony na gorączkę cynkową, to o czym ty człowieku w ogóle piszesz? Po drugie primo: zatrudniają tu mnóstwo osób które nie potrafią w ogóle myśleć, a o posługiwaniu się narzędziami nawet nie wspomne. Ostatnio gość ciągnie wózek z materiałem a przed nim leży odłączony kabel od przedłużacza. Zamiast podnieść przełożyć kabel i pojechać dalej to stanął rozejrzał się zawołał kolege i razem przenieśli wózek dobre 150kg nad kablem. Myślałem że krew mnie zaleje. Albo z miesiąc temu przychodzą do mnie dwa lewe "doświadczone" konstruktory co po dobre 10 lat już w biurze siedzą i sie pytają jak oni maja na rysunku spoine zaznaczyć bo ich magiczna reguła 0.7 razy grubość materiału nie zakryje całej dziury. Nie wspomne że nie wiedzieli nawet co to ścieg spoiny a jak kazałem im zaznaczyc na rysunku zeby spawacz w tym miejscu robil z dwoch blaszek wybieg na V jako podkładke dla zabezpieczenia jeziorka spawalnicznego i ochrone przed karbem na krawędzi to oczy wywalili na mnie jak bym jakimś prorokiem zbawicielem dla nich był. I to są właśnie te lewe ręce oraz lewe umysły. A twój instynkt samozachowawczy nie ma z tym nic wspólnego. I pokaż mi ten twój rynek gdzie spawacz lepiej zarobi jak w wieltonie? Na stoczniach tyle samo dzisiaj zarobisz. Przelotnie większe stawki jak znał ktoś TIGa minęly bezpowrotnie jakieś 8 lat temu przed covidem jeszcze. Po trzecie primo: kto cie zrobil ze takie farmazony wypisujesz? wódz toksyczna czerwona chmura?
ReviewUserIcon
Dropsy

29.06.2026 16:15

Pracownik

To co piszesz o zarobkach spawacza że jest tak dobrze w tych czasach to naprawdę jesteś chory i po tych 27 latach pracy to odejdź z tej firmy bo głupoty piszesz a wogule to nie jesteś spawaczem tylko mistrzem za tą kase
ReviewUserIcon
Zażenowany

29.06.2026 14:52

Kandydat

A czy wojsko ruszy bo różnie mówią a cały czas są ogłoszenia że szukają
ReviewUserIcon
Indianiec

21.05.2026 16:21

Były pracownik

Praca w tym miejscu to ogromne wyzwanie dla zdrowia fizycznego i psychicznego. Mimo że firma obraca miliardami, warunki na halach produkcyjnych pozostawiają bardzo dużo do życzenia. Największym problemem jest brak odpowiedniej wentylacji mechanicznej przy stanowiskach spawalniczych oraz przy nieobudowanej plazmie tnącej grube blachy. Zimą, przy otwieranych bramach, pracownicy są narażeni na mordercze przeciągi i jednoczesne wdychanie ciężkiego, toksycznego smrodu palonej stali i dymu metalicznego. System grawitacyjny w ogóle sobie z tym nie radzi. Zysk jest stawiany znacznie wyżej niż podstawowy szacunek do człowieka i jego płuc. Stanowczo ostrzegam każdego, kto ceni swoje zdrowie i kręgosłup – to klasyczny, bezwzględny wyścig po tabelki, w którym pracownik ponosi zbyt wysokie koszty osobiste.
ReviewUserIcon
Indianiec

04.06.2026 16:34

Były pracownik

„Kolego spawaczu, poziom rynsztoka i knajpiane wyzwiska, w które uciekasz, to najlepszy dowód na to, że kiedy kończą się argumenty merytoryczne, zaczyna się osobista agresja. Próba zakrzyczenia faktów o braku nowoczesnej wentylacji stanowiskowej, morderczych przeciągach przy otwartych bramach zimą i wdychaniu toksycznego dymu metalicznego pokazuje tylko, jak bardzo przywykłeś do warunków, które niszczą ludzkie zdrowie. To nie jest kwestia 'pasji do techniki', tylko podstawowego szacunku dla własnych płuc i kręgosłupa. Pisanie, że praca w smrodzie palonej stali to 'czysta przyjemność', podczas gdy zyski korporacji są stawiane wyżej niż bezpieczeństwo człowieka na dole, to zwykła naiwność. Możesz próbować mnie obrażać i uciekać w absurdalne wycieczki osobiste, ale faktów z hal produkcyjnych nie wymażesz. Życzę zdrowia, bo przy takim podejściu do BHP i własnego organizmu, szybko Ci się ono przyda.”
ReviewUserIcon
spawacz

05.06.2026 11:51

Pracownik

Z magazynu w każdej chwili możesz sobie pobrać profesjonalną maske z filtrami, nie wiem gdzie ty widzisz problem. Chciałbyś bujać się w hamaku na hali, spawać oczami laserowo a stal podnosić i ustawiać telepatycznie? Jak ci tu praca nie pasuje to przestan sie żalić i idź pracować jako informatyk na komputerku bendziesz miał lekko bez dymów metalicznych. Chyba że umysł ci na to nie pozwala to zostaje ci kasa w biedronce za 3 brutto.
ReviewUserIcon
Pstryk

31.03.2026 21:38

Inne

Wczoraj i dziś kolejne 40 osób straciło pracę, miesiąc temu 30.... Od zeszłego roku Wielton uszczuplił się o ponad 500 osób z produkcji i biur. Kolejne zwolnienia już w kwietniu i maju. Potwierdzone. Dlaczego nikt o tymi nie piszę?
#Elektromonter
ReviewUserIcon
Indianiec

21.05.2026 17:25

Były pracownik

Ta dyskusja idealnie pokazuje sukces strategii zarządczej opartej na zasadzie „dziel i rządź”. Podczas gdy góra operuje na miliardowych budżetach, pracownicy na dole – zamiast solidarnie wymagać bezpiecznych, czystych warunków pracy i nowoczesnej wentylacji – wolą skakać sobie do gardeł i licytować się, czy ważniejsze jest biuro, czy produkcja. Obrażanie ludzi z administracji i twierdzenie, że nie generują zysku, to tak samo naiwne myślenie jak ignorowanie faktu, że bez sprawnej logistyki i analityków żadna wywrotka nie opuściłaby fabryki. Najbardziej absurdalna jest jednak duma z morderczej pracy ponad siły w przeciągach i dymie plazmowym, podczas gdy prezesi na podstawie tych „podkolorowanych raportów” optymalizują wyłącznie własne premie, kosztem zdrowia ludzi na dole. Dopóki pracownicy będą kłócić się między sobą o okruchy, warunki na halach nigdy się nie zmienią.
ReviewUserIcon
spawacz

22.05.2026 17:09

Pracownik

A co ci przeszkadza w obecnych warunkach? Za mało ci płacą za siedzenie w biurze i pierdzenie w stołek? Standardy jakie u nas panują są bardzo dobre w porównianiu z innymi firmami. Na wypłate też nie narzekam. Tylko wy biurowi zatrudniacie swoich lebruf po znajomości a później ludzie się dziwią że kasa znika a wydajność procesów stoi w miejscu. Kto ma sensownie układać przepływy procesów i nimi zarządzać jak wy w biurach macie problemy z logicznym myśleniem. Polecam sudoku i gre w szachy.
ReviewUserIcon
spawacz

11.05.2026 18:31

Pracownik

i co z programem safe biurwy z wielton difense? postaraliśta sie czy siedzita bez sensu i pierdzita w stołki? bendziem mobilne wenzły łączności produkować albo jakąś wienkszą ilość naczep dżambo dla wojska?
ReviewUserIcon
spawacz

17.05.2026 13:12

Pracownik

I co nabraliśta wody w usta? Dokąd idą nasze ciężko wypracowane pieniądze? Na utrzymanie biurowych z wielton difense i tych od spieniania płyt co siedzą bezczynnie bo roboty dla nich nie ma?
ReviewUserIcon
Bystry

05.05.2026 20:06

Pracownik

Ciekawe ile zarabiają jak robol co ich utrzymuj=4500-to pewnie za 5000-lazi jeden z drugim w porach czrwonych bez sensu
ReviewUserIcon
Bystry

05.05.2026 20:01

Pracownik

Mam pytanie kto utrzmuje tych nierobow co łażą bez sensu dla zabicia czasu raczej po halach na czerwono przeciez to są ludzie bez wiedzy tylko pokazuja sie przed dyrektorem a poza tym plaza
#Konserwator
ReviewUserIcon
inwestor

29.04.2026 22:06

Inne

Panie i panowie, to jest jeszcze coś w co można u was zainwestować czy gasicie światło?
ReviewUserIcon
spawacz

01.05.2026 09:16

Pracownik

W destylarnie spirytu na każdej hali. O tym marzymy jak pustynia o wodzie.
JobInterviewIcon

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w WIELTON?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna
​
Nick
* Stanowisko
* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

0/5000

​
* Rezultat
​
* Poziom trudności
writing hand
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
warning
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
users group
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - WIELTON S.A.

Felicji Rymarkiewicz 6 98-300 Wieluń

NIP:8992462770

KRS:0000225220

https://wielton.com.pl
Branża główna: Transport drogowy

Odwiedź nasz profil

FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
ReviewUserIcon
Bystry

28.04.2026 06:07

Pracownik

Witam zwracam się z prośbą aby byly czestrze kontrole po halach z alkomatem jak i wyrywkowe na wyjsciu pracownicy ktorzy często podczas sprawdzenia siebie na wejsciu sa pod wplywem wodeczki a maja czesto takie dni powinni zostac spisywani na listę np.cztery czy wiecej takich dni w miesiącu to piersi do zwolnienia Jest to duzy problem poniewaz widac jednych i tych samych co sie sprawdzaja
ReviewUserIcon
Były

24.04.2026 21:59

Pracownik

Majówka pracująca???
ReviewUserIcon
spawacz

25.04.2026 16:06

Pracownik

standardowo ale dzień nie płatny tylko do odbioru w grudniu przed świętami
ReviewUserIcon
Swa

26.04.2026 07:38

Pracownik

Odbiór jest w tym samym miesiącu...poczytaj kodeks pracy...wielton to nie kodeks pracy ani żaden wewnętrzny regulamin...sprawa do pipu i dziękuję...pozdro
ReviewUserIcon
Tomek

23.04.2026 21:47

Inne

Czekamy na weekend zobaczymy ile osób z działu HR przyjdzie do pomocy. Przy prezesie wyszli wszyscy i zgrywali ważnych.
ReviewUserIcon
anonim

08.04.2026 21:21

Pracownik

(usunięte przez administratora)
ReviewUserIcon
Robol

23.04.2026 10:32

Pracownik

Tutaj na trzeźwo nie da się pracować
ReviewUserIcon
Bystry

22.04.2026 13:32

Pracownik

Dzień dobry dlaczego wszyscy nie są sprawdzani na stan trzeżwośći bądż jeden sie spradza dla zmylki a towarzystwo pod wpływem wódeczki szybciutko boczkiem proszę zwrocić na to uwagę bo sporo takich przypadkow patologicznych jeszcze jest
ReviewUserIcon
Zażenowany

01.04.2026 13:04

Pracownik

A co z wojskiem? Jakie były plany co to nie będzie i coś ucichło?
ReviewUserIcon
inwestor

04.04.2026 23:19

Inne

Nie będzie niestety z tego nic, bo po prostu się nie opłaca. Mosty po stokroć lepsze Polska kupi od gdels z kaiserslautern, podkontenerówki dla wojska lepiej dopracowane ze schmitza w gotha i wyspawane tanio w kooperacji z gt trailers, a niskopodwoziówki od doświadczonego w temacie demarko. Jedyna nadzieja zostaje w kooperacji spawalniczej z rheinmetall, knds, arquus czy armoured car systems, o ile firmy te się na to zgodzą. I nie tylko w branży pojazdów drogowych. Do tego również potrzeba doświadczonego menadżera z dodatkowymi wysokimi kompetencjami technicznymi i językowymi, który temat by w ogóle rozpoczął, a takiej osoby w firmie na chwilę obecną nie ma.
ReviewUserIcon
Pracownik

02.04.2026 08:02

Pracownik

Krótkie pytanie. Kiedy będę podwyżki ? Najniższa krajowa,po 15 lat pracy! to hańba Dla tak wybitnego zakładu. Może tu ktoś odpowie na to pytanie ? Przełożeni tylko wymagają, a odpowiedzieć nie potrafią.
ReviewUserIcon
Pracownik

04.04.2026 08:51

Pracownik

Nie muszę, odpowiedz jest prosta, akurat ja na swoim stanowisku cenie się wysoko, ale jeśli pracodawca daje więcej pieniędzy obcokrajowcom i osobom młodym świeżo zatrudnionym, niż pracownikowi z wiedzą kilku letnią z wysokim bagażem doświadczenia to już jest źle. Odpowiadając na pytanie zasługuje i nie mam już w tej firmie co liczyć, więc żegnam i życzę sukcesów w tej wspaniałej firmie. Powodzenia!
ReviewUserIcon
spawacz

04.04.2026 22:22

Pracownik

A czym się niby wyrozniasz? Odwalasz taką samą robotę jak nowi. Oni po przeszkoleniu będą jeszcze efektywniej od ciebie pracować bo są młodzi i silniejsi. Skoro całe życie tkwiłeś na jednym stanowisku bez wyższych awansów to znaczy że do niczego się nie nadajesz i dlatego nie dostaniesz też żadnej podwyżki. Takie jest życie.
ReviewUserIcon
Pracownik PP

06.03.2026 22:39

Pracownik

Kolejny menedżer z wielkiego świata przyjechał, żeby — jak zapewniano — podzielić się swoim bezcennym doświadczeniem i „usprawnić organizację”. Po kilku tygodniach widać już, na czym to doświadczenie polega: zwalnianie ludzi i cięcie kosztów tam, gdzie najłatwiej, czyli na pracownikach. Analiza procesów? Zrozumienie jak firma faktycznie działa? Po co, skoro Excel z kosztami się zgadza. No ale cóż — skoro liczba etatów spadła, to pewnie w prezentacji dla zarządu wszystko wygląda świetnie. Brawa i podwyżka dla pana menedżera za tę spektakularną „optymalizację”.
ReviewUserIcon
Pracownik PP

02.04.2026 23:15

Pracownik

Dyskusja dotyczy dyrektorów, nie kierowników. Kierownicy u nas mają w pakiecie darmowe nadgodziny i najwięcej na głowie, bo muszą dopilnować wszystkiego. Nie bez powodu większość to miejscowi, a ci z zewnątrz, jeśli już są, mają po prostu odpowiednio wynegocjowane stawki.
ReviewUserIcon
biuro

03.04.2026 11:48

Pracownik

No ja widzę jak dopilnowują wszystkiego. Wysłać maila, odhaczyć i później "to nie moja wina, ja maila wysłałem, ja przecież poinformowałem...". Zero własnej inicjatywy. Oby robote byle jak odbębnić, "a co później to nie moja sprawa". W firmie zostały tylko miejscowe miernoty (usunięte przez administratora), dlatego zostały awansowane do ról supervisorów. Każdy, kto miał możliwości umysłowe by stąd uciec dawno to zrobił, a przez obecne strategie zarządzania tkwimy w miejscu od dobrych paru lat...
ReviewUserIcon
assmodeus

27.03.2026 21:24

Były pracownik

W wieluniu, wszyscy wiedzą, że wielton opłaca gowork, aby ten kasował negatywne komentarze na jego temat. Niedlugo pójdzie ogólnokrajowa akcja kompromitujaca gowork na arenie całwego kraju za takie praktyki. i skończy sie gowork...
#KierownikProjektu
ReviewUserIcon
Klorens

26.03.2026 11:44

Były pracownik

W tej fabryce nie ma chyba Europejskich standartów chcieli by aby nowy pracownik po tygidniu lub dwuch znał wszystko .To nie dobrze trzeba to robic metodycznie .Najpierw nauvxu sue jednej pozycji i pracuje na tej pozycji miesiąc ,a dopiero po tem uczymy czegis nowego .A w tej Fabryce wszystko na hura Dlatego bardzo mało nowych pracowników .Nie szanuje sie ludzi tylko aby ich zgnoić
#Montazysta
ReviewUserIcon
Montażysta za niecałe 300

27.02.2026 22:11

Pracownik

Zanim się tu zatrudniłem myślałem że to poważna firma, że robiąc na montażu trzeba coś umieć bo to jednak spora odpowiedzialność montować coś co później trafi na drogi i potencjalnie może ulec uszkodzeniu a następnie zagrozi życiu innym uczestnikom ruchu. No właśnie. Myślałem…. Na stanowisku montażu często coś nie pasuje, trzeba gotowe podwyroby typu mocowania przerabiać. To wszystko przez tych całych konstruktorów którzy zrobią rysunek który tylko ładnie wygląda na komputerku a w rzeczywistości nie ma pokrycia. Ale ja nie o tym. Kiedy się uczyłem często gdy nie byłem pewien sposobu i skuteczności montażu pytałem w cudzysłowiu „bardziej doświadczonych” pracowników ze stanowiska, co nóż słyszałem teksty typu „lepiej nie będzie” albo „za taką kasę nie ma co” lub gdy w zleceniu był napisany kraj przeznaczenia i widniało że idzie to do polskiego klienta to tekst typu „a to na Polskę idzie, zostaw tak”. I niby są te wieloetapowe punkty kontroli jakości ale co z tego? Ile razy była sytuacja wręcz absurdalna, klient odbiera naczepę, otwiera drzwi niby wszystko elegancko a one nagle odpadają. Dużo było takich sytuacji. Że coś nawet nie wyjechało a już zjebane. Osie często już na linii mają nalot rdzy bo wszystko pod chmurką na zakładzie stoi. Ja staram się robić dobrze, jako klient niechciałbym aby ktoś moją naczepę za grube pieniądze składał na oko albo na pałę. Przykre że to tak wygląda, ale cóż przecież mamy się my szaraki cieszyć z tych 3600 + premia bo przecież jest praca. Wielton to patologia ale szczerze, zależy też gdzie ale ilość pracy która się wykonuje a ile się dostaje jako młody do 26r.ż to jest do przeżycia, krótkoterminowo oczywiście.
#Montazysta
ReviewUserIcon
inwestor

28.02.2026 16:48

Pracownik

nie stenkaj młody, ważne że robota je, nadchodzi SAFE i zara bendzieta samobieżne armatohaubice montować. Tylko tam nie strzelajta po halach jak popijeta !!! w rusiec walta !!!
ReviewUserIcon
Lol

01.03.2026 22:45

Pracownik

To ,co napisałeś,to cała prawda. Kiedyś pracować Wielton,to był prestiż. Aby,dostać się do Wielton ,musiałeś mieć kontakty ,ale przedewszystkim musiałeś coś umieć bo w innym przypadku ,pracowałeś krótko a na Twoje miejsce,już czekali nastepni. Teraz do Wieltonu ,przychodzą w 90 % ludzie ,którzy nie mają wyjścia lub im się nie chce szukać innej pracy . Obecna praca Wielton ,to wegetacja i cofanie się w rozwoju.. Ludzie nie traktują,zakładu poważnie,co mozna każdego dnia usłyszeć,takim tekstami jak wspomniałeś. Pozostali,tacy jak ja ,co pracują Wielton ,ale dawaja od siebie minimum ,pomimo ,że mamy wielką wiedzę, która można wykorzystać,ale za takie pieniądze i atmosferę ,jest nie do sprzedania Czyli ,jak 90% załogi 8 godzin i do domciu. Gdzie, mając ochotę i pomysł ,można zarobić 2 tyle.. Tort ,cała prawda o Wielton, którą można podsumować,jednym zdaniem. Jaka płaca,taka praca..heeee A ,ubezpieczenie leci i oto chodzi.. Pozdrawiam Farmer..
ReviewUserIcon
Montażysta

20.02.2026 16:05

Pracownik

Firma fatalnie zarządzana, mistrzowie i dyrektorowie mają się za nietykalnych Bogów. Za mówienie prawdy zostaje się poniżanym oraz straszonym że nigdzie indziej nie znajdziesz pracy. Wymuszanie pracy 6 dni w tygodniu za marne pieniądze. Kadra kierownicza zmienia zdanie bardzo szybko na niekorzyść pracownika. Ciągły brak materiału i wymuszanie na pracowniku aby szukał sobie zajęcia lub wysyłanie na przymusowy urlop. Większość pracowników z którymi się spotkałem jest w porządku. Od ludzi pracujących więcej niż kilka lat można usłyszeć tylko, że tak źle w tej firmie jeszcze nie było. Należy też wspomnieć, że ręka rękę myje i PIP powinien zająć się tą firmą.
#Montazysta
ReviewUserIcon
spawacz

21.02.2026 13:42

Pracownik

PIP już był wiele razy. Gdy były nawet wypadki poważne. Ale tylko dla picu. Przyjechali, pośmiali się, kawki napili i pojechali. Jak masz pieniądze to w polsce możesz wszystko.
ReviewUserIcon
Badacz

21.02.2026 13:34

Były pracownik

Dwóch pracowników i jeden ,, majster " Nie powinno to mieć miejsca na zakładzie i generować takich kosztów. Jest to obecnie realna i jednocześnie absurdalna sytuacja.
ReviewUserIcon
Www

17.02.2026 02:01

Inne

Firma bez kasy bez przyszłości, zadłużona na grube miliony, kolesiarstwo, ręka rękę myje....zarządzanie na poziomie przedszkola, czapa narosnieta jak w PGE, ludzie zatrudnieni bez żadnych kompetencji, wszystko po znajomości, firma krzak, nie placi zobowiązań mniejszym przedsiębiorcom, radzę uważać!
ReviewUserIcon
biuro

18.02.2026 21:51

Pracownik

Posłuszniejsi i ślepo wierni wypierają kompetentnych, bo nie są zagrożeniem dla niekompetentnych wyżej. Jak wszędzie, gdzie nie ma R&D w pełnej krasie. Mogę tylko ostrzec przyszłych inżynierów by nie marnowali na tę firmę czasu i nie dali się omamić marketingowi jaki ta firma uprawia na lewo i na prawo.
ReviewUserIcon
spawacz

19.02.2026 20:46

Pracownik

Znajdzie się 1 czy 2 kumatych, reszta to zasiedziałe klikacze z klapkami na oczach, spoiny na rysunkach definiowane jak wiatr zawieje, nic nie przeliczone wytrzymałościowo tylko nawalone spoin przez co za dużo ciepła wprowadzane jest w konstrukcje i pojawiają się spore odkształcenia które musze później prostować najczęściej płomieniowo szybko studząc wodą co dodatkowo osłabia materiał. Tak to właśnie myślą w tej firmie konstruktorzy.
ReviewUserIcon
saszka

17.02.2026 23:08

Były pracownik

praca jak praca,zależy na jakie stanowisko się trafi i na jakich ludzi. ja trafiłem na linie czesc ekipy pracuje,czesc się opieprza. 2 księżniczki fiony,że zderzaków połowę czasu pracy na palarni siedzą a ktoś za nie robi. 2 miesiące tam wytrzymalem kasa cienka.
#Montazysta
ReviewUserIcon
Swa

15.02.2026 11:08

Pracownik

Wiadomo kto ciągnie zakład na dno...siatka powiązań ludzi z biura...brak kompetencji,doświadczenia z branży,brak komunikacji,brak planowania,brak zarządzania jednostką ludzką,marnotrawstwo materiału trwałego...itd tak na początek naszej konwersacji
#QualityManager
ReviewUserIcon
Pracownik

12.02.2026 13:27

Pracownik

Pytanie do kadr. Dlaczego tak późno dostajemy e-maile z paskami? Kiedyś potrafiły przychodzić, nawet przed wypłata. Dzisiaj mamy 2 dzień po wypłacie i pasków brak... Pozdrawiam,
ReviewUserIcon
spawacz

13.02.2026 14:28

Pracownik

Bo nima komu robić. Przyjdź i pomusz roznosić jak chcesz szybciej.
ReviewUserIcon
Stanislaw

25.01.2026 22:00

Inne

Witam. Raczej nikt tego z góry nie przeczyta, a jak przyczyną to i tak nic nie zrobią ,ale może czas wsiąść się za biura? Od kierowników w górę , dyrektorów itp. nikt tam nie panuje ludzi wysyaljaj na wolne bez żadnych skrupułów na dziś jestem już 6dni z nowego urlopu na minusie bo dziś wolne , jutro też , jak coś będzie damy znać. Dyrekcja nie wie co się dzieje na hali jakie marnotrawstwo jest ,coś zmieniają konstruktorzy ok ,ale niech stary materiał zostanie wyrobiony,a nie odkładany w regał i leży ,a najlepsze to że dalej jest produkowany po starej i nowej rewizji . Ale na firmy zwykły pracownik to tylko pijak i (usunięte przez administratora) bo gdzie się nie obejrzysz to alkomat ,albo każą torby otwierać. A najlepsze jest to ,że np. Ukraińcy pracują po 12h a w tym czasie Polacy zatrudnieni na Wielton na wolne wysyłają to jest w porządku? Jak dla mnie ten kiedyś bardzo dobrze prosperujący zakład raczej już nie wróci do poziomu produkcji z urzędu lat z uwagi na brak odpowiednich rąk do pracy, firma musli ,że zatrudniając ludzi z każdego krańca świata udźwigną ta firmę, ale niestety tak nie będzie., a szkoda
#Elektromonter
ReviewUserIcon
Lol

11.02.2026 23:33

Pracownik

Wielton to , taka sezonowa praca. Ogórki,szparagi na zachodzie ,tylko 4-5 razy mniej płatna. Ludzi, którzy coś potrafią,jest jak na lekarstwo. Większość odeszła a ci co zostali ,nic od siebie nie dawaja ,tylko to co muszą i do domciu. Nowi ,są bardzo ,bardzo słabi,bo jeśli ktoś coś umie lub mu się chce ,to nie idzie do Wieltonu. Taką ,jest prawda o tym zakładzie. Ale,z drugiej strony ,jaka płacą taka praca. Kij, ma zawsze dwa końce,tylko ,że to trzeba zrozumieć a nie kozaczyć ,że jak się nie podoba to do widzenia . Takie podejście ,mają bardzo prymitywni ludzie. Powodzenia
ReviewUserIcon
Pracownik

09.02.2026 14:13

Pracownik

Co się stało z dofinansowaniem do obiadów ??? Słuchamy ? Czemu w aplikacji dofinansowanie jest tylko na jeden dzień, a na kolejne dni płacimy już normalnie? Słuchamy!!!
ReviewUserIcon
spawacz

09.02.2026 22:37

Pracownik

czego stękasz mały człowieczku. Mało ci jeszcze zarobku że dofinansowania ci się zachciało? postaraj się bardziej to nie będziesz narzekał
ReviewUserIcon
Lol

10.02.2026 12:34

Pracownik

Mały Człowieczek to masz na drugie,lub Cię zrobił.. Nie wypowiadaj się,jak nie rozumiesz tematu.. Pozdrawiam
ReviewUserIcon
Fred

09.02.2026 09:40

Pracownik

Co z dofinansowaniem do obiadów?

Zostaw merytoryczną opinię o WIELTON S.A.

Opinia
​
Stanowisko
* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy
​
* Moja opinia jest
​
* Mój status
Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
writing hand
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
warning
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
users group
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.