na pracuj jest ogłoszenie o prace jako automatyk, i mają odrazu napisane że proponują umowę o prace orientujecie się na ile jest pierwsza proponowana?
nie orientuje się, zazwyczaj jak ludzie przychodzą do pracy to raczej im zależy na niej, więc ją wykonują i się sprawdzają....
a macie tu jakies benfity? w stylu opieka zdrowotna,itp.? jak tak to od kiedy obowiazuja?
z tego co się zapytałam to jest luxmed, podobno jakaś platforma z benefitami ale nie dopytywałam, paczki świąteczne. to mi teraz przychodzi do głowy.
czy jest praca w soboty? Jakie godziny wchodzą w grę?
Byłem nie tak dawno na rekrutacji. Dostałem się, przyszedłem. początki o dziwo nie takie trudne jak się spodziewałem (nie miałem dużego doświadczenia, więc myślałem, że będę odstawał bardzo od reszty, ale nawet nie). Póki co raczej pozytywnie, pracuje się całkiem nieźle, ludzie też raczej fajni.
Jakieś nowości?
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
operator w dziale produkcji - ta kwota co w ogłoszeniu napisali to rzeczywiście tak jest?
Z tego co pisali niżej, to jest to kwota z uwzględnioną premią (podobno większość wyciąga maxa, czyli te bodajże 25%) plus dodatek za nocki i ponoć realnie można tyle wyciągnąć
a z tą kafeterią to mi się wydaje że to może być ta platforma mybenefit albo coś podobnego, ale wolę dopytać bo nie wiem właśnie
Czy firma Essilor Optical Laboratory Polska Sp. z o.o. oferuje elastyczne godziny pracy?
a jak jest z integracyjnymi spotkaniami w firmie, istnieją, jak to teraz wygląda?
Essilor Optical Laboratory Polska Sp. z o.o. poszukuje kandydatów na stanowisko operator produkcji. Czy ktoś wie, jaki dokładnie jest zakres obowiązków?
nie ma takiej oferty, a jakby była to raczej by napisali w ogłoszeniu jakie są obowiązki
Z tego co widzę w ogłoszeniach o pracę, to pracując jako Project Manager można liczyć na 14500 . Czy to prawda?
Ale to kwota netto czy brutto?
Na operatora na produkcje jest długa rekrutacja? Pokazują zakład? Jak wygląda wdrożenie?
w moim przypadku nie była długa. tak, pokazali wszystko, a wdrożeniu widziałem parę postów, więc nie wiem czy jest sens pisać to samo
Nie ma jakiejś zasady pewnie, ja czekałem krótko, nawet tydzień nie minął, ale to nie wiadomo jak będzie w każdym osobnym przypadku, ciężko powiedzieć
no to też pewnie zależy od tego ile mają aktualnie zgłoszeń i od wielu innych czynników, ale u mnie tak jak wyżej, szybko udało się wszystko załatwić, może trochę więcej niż tydzień
Rekrutacja w tej firmie jest zaskakująca - odbywasz rozmowę telefoniczną ustalasz warunki, datę spotkania po czym dostajesz sms, że nie są w stanie tyle zapłacić (nie mam pojęcia w jakim celu podczas rozmowy są podawane stawki, które proponuje firma. Brak profesjonalizmu w trakcie rekrutacji najbardziej przejawia się najbardziej tym, że Pan nie jest nawet w stanie oddzwonić i powiedzieć , ze stawkę którą zaproponował jest za wysoka, najprościej napisać SMS.
Przynajmniej jest szczera odpowiedź, ale to też nie takie oczywiste w przypadku wielu firm
To takie dziwne że podają te stawki? Chyba i Ty i firma może mieć jakieś oczekiwania finansowe?
Oczywiście, że tak i obydwie strony się na nie zgodziły podczas rozmowy telefonicznej (tyle mamy przeznaczone na te stanowisko) to uważam, że Pan rekrutujący powinien wiedzieć na 100% że mają taką stawkę brutto przeznaczoną i nie umawiać spotkania rekrutacyjnego a nie po 30 min pisać, że jednak to nie ta stawka którą proponował, po prostu firma szuka pracownika który będzie pracował ,, za najmniej” :)
Pewnie, jednak myśle że rekruter powinien mieć 100% wiedzę jaką stawkę mogą zaproponować a nie po 30 min informować że to jednak nie ta stawka, którą zaproponował :D
Uspokój się już, działasz mi na nerwy gościu tymi swoimi żalami, zaraz cie do admina zgłoszę jak tak dalej pójdzie
a niby za co, że napisane jak jest,taka prawda, każdy chce wiedzieć jak jest, wyluzuj bo ja Ciebie zgłoszę.
Czy są przyjęcia do firmy?
nikt z nas tu nie pracował to sam też musisz nad tym się zastanowić czy dla ciebie warto, ja patrzę na to co oferuje firma
Zdarzają się w firmie jakieś integracje dla pracowników, czy jak coś to organizujecie się sami na jakieś wyjścia na piwo np?
są, częściowo na koszt firmy, to znaczy jak ktoś nie zamierza dużo spożywać to można i całość na koszt firmy, a jak ktoś chce posiedzieć dłużej i zamówić coś więcej to już sobie sam dopłaca,
nie wiem jaka jest max kwota do której fundują, ale ja tam jeszcze ani razu nie musiałem dopłacać
No i jego sprawa, każdy ma swój rozum. Przestańcie się wtryniać w czyjeś życie, swoim się zainteresujcie w końcu
To zostaw to dla siebie, nikogo to nie nie interesuje...
(usunięte przez administratora)
No tak, to wina Essilora, że w Polsce tyle rozwodów, weź ty się w sagan puknij zanim coś napiszesz
Witam czy są przyjęcia do pracy na produkcję? Było ogłoszenie ale już nie ma. Proszę dajcie jakieś namiary.
no właśnie było, ale może juz mają komplet. albo ogłoszenie na pracuj wygasło. poczekam kilka dni, jak się nie pojawi, to pewnie znaczy, że już znaleźli kogo mieli znaleźć
przy czym na pracuj ogłoszenia mają swoją ważność i czasem wygasają i mija chwila zanim wpadną ponownie, więc taka ewentualność też może być
Generalnie widać, że firma się stara. To czy komuś to odpowiada czy nie to już kwestia indywidualna. Jedno co, trzeba przyznać, że jest stabilnie. Organizacyjnie też nie ma niespodzianek.
Hej Wszystkim. Czeka mnie rekrutacja na przedstawiciela. Czy ktoś może coś powiedzieć o pracy RKS, PH w tej firmie? Czy są premie? Gdyż w ogłoszeniu mowa jest wyłącznie o umowie o pracy. Benefity wiem, multi, opieka med., etc. To opisali, nic o zarobkach.. Trzymają się KP?
Ja też, więc tak myślę, że może jednak już skończyli gromadzić cv
ja jestem zadowolona z pracy, stabilna firma, dobre zarobki i fajny socjal
Powie ktoś jak w firmie warunki? Atmosfera, współpraca?
Praca jest stabilna, wypłaty na czas. Zarobki też niezłe. Ogólnie ja nie narzekam, moim zdaniem firma jest bardzo w porządku. Co do atmosfery, jest dobrze, zarówno między pracownikami (chociaż oczywiście nie mogę mówić za wszystkich, tylko tak jak to ja widzę) i między działami ogólnie, jest nacisk na komunikację z szacunkiem, uczenie zdrowej współpracy, przekazywanie feedbacku i inne takie miękkie kompetencje.
co do zarobków, faktycznie można wyciągnąć tyle ile w ogłoszeniu? bo szczerze mówiąc stawka zachęcająca
Pewnie, że się da. Należy tylko pamiętać, że to stawka z premią i dodatkiem za nocki, więc trochę zależy ile nocek przepracujesz i czy premię będziesz miał na maksie. W każdym razie może to być niewiele mniejsza kwota, ale nadal są to spoko zarobki. Zaznaczam to, żeby nie było potem jakiegoś buntu, że nieprawda, a wystarczy też ogłoszenie przeczytać dokładnie, bo tam wszystko to jest napisane.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Essilor Optical Laboratory Polska Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Essilor Optical Laboratory Polska Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 239.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Essilor Optical Laboratory Polska Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 116, z czego 19 to opinie pozytywne, 33 to opinie negatywne, a 64 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
