Ktoś może się podzielić, czy kiedyś praca jako Tester Systemów Informatycznych była rzeczywiście tak wymagająca pod względem doświadczenia i znajomości tylu narzędzi? Czy warunki były wtedy warte tych oczekiwań?
Najważniejszym wymaganiem było co najmniej roczne doświadczenie w testach, zwłaszcza przy testach API i aplikacji webowych. Z benefitów najbardziej kusiła opcja pracy hybrydowej oraz prywatna opieka medyczna.
Nowy wpis
Pytanie
06.09.2023 13:26
Inne
Na co się nastawić w trakcie rekrutacji w Edison S. A.? Umieścili kilka ogłoszeń na GoWork.pl.
Nowy wpis
zaciekawiony
18.09.2023 09:54
Kandydat
jakie ogłoszenia? nie widzę żadnych ogłoszeń do EDISON SA. może pomyliłeś firmy
Przychody i zysk Editel
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
7,1 mln
1,0 mln
7,8 mln
1,3 mln
8,0 mln
930,9 tys
2022
2023
2024
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Wartość przychodów firmy w 2023 roku wyniosła 7 mln 776 tys. zł. To wynik o 10% większy względem poprzedniego roku. Zysk brutto został osiągnięty na poziomie 1 mln 260 tys. zł.
Co o tym myślicie? Jak te wyniki wpływają na Wasze odczucia względem pracy w firmie?
Nowy wpis
konan
30.03.2026 09:25
Inne
mi to wyglada neutralnie. lekki wzrost przychodow i zyski lekko zmalaly 🙄 sam jestem ciekaw jak wyszly podwyzki
Pytanie
28.05.2023 13:17
Inne
Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w Edison S. A.? Chętnie zatrudniają?
Nowy wpis
Editel S.A.
31.05.2023 11:57
Pracodawca
Każdy kandydat niezależnie od statusu jest brany pod uwagę. Proponujemy różne formy zatrudnienia.
Jaki jest harmonogram pracy Konsultanta wsparcia IT? Czy jest to pon-pt? Czy praca jest zmianowa?
Editel S.A.
22.03.2023 09:53
Pracodawca
Dział IT pracuje od poniedziałku do piątku od 08:00 do 16:00 lub od 9:00 do 17:00.
Dobrego dnia :)
Edison S. A.
16.03.2023 10:23
Pracodawca
Aktualność
Nasz Dział Techniczny poszukuje fajnego człowieka do zespołu!
Jeżeli masz co najmniej roczne doświadczenie w helpdesku, potrafisz bez problemu instalować i konfigurować systemy Windows, a do tego chcesz się uczyć i potrafisz pracować w zespole. To właśnie na Ciebie czekamy!
Jako KONSULTANT WSPARCIA IT będziesz odpowiedzialny między innymi za wsparcie techniczno-organizacyjne dla klientów i obsługę zgłoszeń zgodnie z procedurą.
Od nas dostaniesz pełen pakiet benefitów, między innymi: - karta Multisport - prywatna opieka medyczna - dofinansowanie nauki języka angielskiego - tzw. wczasy pod gruszą
Dołącz do zespołu naprawdę fajnych osób. #pracaIT#pracawIT#wsparcietechniczne#job#ITjob
Sebastian
13.08.2022 15:28
Inne
Na jaki samochód mogę liczyć jako ph? Widzę, że macie swoją flotę
Editel S.A.
16.08.2022 09:44
Pracodawca
Tak, Panie Sebastianie, mamy flotę. Nasi Przedstawiciele Handlowi otrzymują wszystkie niezbędne narzędzia pracy.
Jeśli interesuje Pana stanowisko PH to obecnie szukamy juniora do zespołu: https://www.pracuj.pl/praca/junior-key-account-manager-krakow,oferta,1001975784
Pytanie
29.07.2022 17:06
Inne
Jaki jest styl zarządzania w Edison S. A.?
Editel S.A.
02.08.2022 14:04
Pracodawca
W firmie mamy Działy odpowiadające za inny aspekt pracy. Każdy z Działów ma swojego przełożonego i swoje zadania do wykonania. Każdy wie czym się zajmuje i jakie są jego obowiązki. Struktura jest jasna dla każdego. Relacje pracowników z liderami są bardzo przyjacielskie i partnerskie. Każdy siebie wspiera i może na siebie liczyć.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Pytanie
18.04.2022 10:59
Inne
Jakie narzędzia pracy zapewnia Edison S. A.? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Editel S.A.
19.04.2022 11:56
Pracodawca
Firma zapewnia wszystkie niezbędne narzędzia. Od telefonu służbowego i laptopa, po samochód służbowy jeżeli stanowisko tego wymaga.
Editel S.A.
19.04.2022 11:58
Pracodawca
Nasi PH mają auta służbowe.
Wywiadu udzielił/aTomasz Kuciel
12.01.2022 17:53
EDISON funkcjonuje na rynku już od 25 lat. To bogata historia! Jak wyglądały Państwa początki na rynku?
To prawda, świadczymy usługę EDI, czyli elektronicznej wymiany dokumentów, od 1996 roku. Zaczynaliśmy pod inną nazwą, jako Doktor Q. Kupiliśmy wtedy licencję na oprogramowanie EDI i tak to się zaczęło.
Świat wyglądał wtedy zupełnie inaczej. Kontakt zdalny był utrudniony, a informacje nie zawsze były na wyciągnięcie ręki. Wokół nas zachodziło ciągle wiele zmian, powstawały nowe sieci handlowe, Polska przyłączyła się do NATO, itd. - a nasza firma wciąż się rozwijała.
Zmiana nazwy firmy na EDISON S.A. nastąpiła w 1999 roku. Co ciekawe, kilku naszych pracowników jest z nami od początku, przez te wszystkie lata. To imponujące, bo w tym roku obchodziliśmy 25-lecie naszego istnienia.
Jakie usługi świadczy EDISON?
Świadczymy usługę elektronicznej wymiany dokumentów (EDI), zapewniając w ten sposób pełną cyfryzację procesów biznesowych między firmami. Mówiąc najprościej, tłumaczymy między sobą formaty, swoistego rodzaju „języki” różnych dokumentów.
Jeśli firma A wyśle np. zamówienie drugiej firmie, a obie będą korzystały z różnych rozwiązań informatycznych, to my sprawimy, by te systemy wzajemnie się zrozumiały. Co ważne – same, bez udziału człowieka. W efekcie nie trzeba niczego ręcznie wpisywać do systemu, tylko od razu można wysłać do realizacji.
Trzeba być świadomym tego, że nie da się zautomatyzować całego procesu, jeśli automatyzacja obejmuje wyłącznie procesy w naszej firmie.
Które sektory rynku obsługujecie Państwo przede wszystkim?
Posiadamy doświadczenie w optymalizacji procesów logistycznych, sprzedażowych i księgowych. Obsługujemy niemal każdy sektor rynku: m.in. sieci handlowe, motoryzację, producentów, dystrybutorów, grupy zakupowe.
Najbardziej z EDI skorzystają ci, którzy mają bardzo dużo interakcji na poziomie B2B. Przykładowo, wspomniana branża motoryzacyjna funkcjonuje z EDI już od końca XX wieku. Jeśli jesteśmy dużym dostawcą dla międzynarodowego koncernu motoryzacyjnego, to musimy mieć wdrożoną komunikację EDI, bo inaczej nie będziemy mogli współpracować. Wszystko dlatego, że motoryzacja opiera się dziś na produkcji „just in time”. Nie można pozwolić sobie na to, by komunikacja spowalniała cały system.
Od 2019 roku jesteście Państwo częścią międzynarodowej Grupy EDITEL, największego operatora EDI w Europie Środkowo-Wschodniej. Co daje firmie możliwość międzynarodowej współpracy?
Dzięki naszej przynależności do Grupy EDITEL mamy możliwość dotarcia do międzynarodowych marek, producentów i dostawców, zapewniając pomiędzy nimi jeszcze większą liczbę połączeń.
Im więcej firm będzie częścią infrastruktury EDI, tym szybciej będzie mogła następować pełna cyfryzacja i automatyzacja.
Od 2019 roku jesteście Państwo członkiem konsorcjum PEF Expert, będąc tym samym brokerem Platformy Elektronicznego Fakturowania. Co to za narzędzie?
Od 18 kwietnia 2019 roku wszystkie instytucje i firmy podlegające pod ustawę o Zamówieniach Publicznych mają obowiązek przyjmowania faktur elektronicznych od dostawców. Zainicjowaliśmy wówczas powstanie konsorcjum PEF Expert, które oferuje usługi Platformy Elektronicznego Fakturowania, w skrócie PEF.
PEF to narzędzie służące do realizacji tego obowiązku. To właśnie dla przedsiębiorców i jednostek publicznych uruchomiono tę specjalną platformą do obiegu faktur ustrukturyzowanych, z której można bezpłatnie korzystać przez stronę internetową.
Ci, którzy podlegają pod ustawę o zamówieniach publicznych, czyli wszelkie urzędy, instytucje, szkoły, uczelnie, przedsiębiorstwa państwowe, samorządy mogą zintegrować się z tą platformą, czyli automatycznie pobierać faktury z systemu.
Inne ustrukturyzowane dokumenty, z których można korzystać w ramach PEF to: zamówienie dostawy, awizowanie dostawy, potwierdzenie dostawy, faktura korygująca lub nota księgowa. PEF działa w sieci Peppol, co umożliwia szybkie i bezpłatne połączenie z innymi dostawcami oraz urzędami w Unii Europejskiej.
Siedziba EDISON mieści się w Krakowie oraz Warszawie. Czy rekrutacje prowadzicie Państwo na terenie obydwu tych miast?
Tak, jak najbardziej, w zależności od bieżących potrzeb. Stale rozbudowujemy wszystkie nasze działy.
Jak przebiega proces rekrutacyjny w EDISON? Z ilu etapów się składa?
Zaczynamy oczywiście od wyłonienia interesujących nas kandydatów z puli przesłanych CV i zaproszenia ich na pierwsze spotkanie. Potem to już różnie, w zależności od bieżących potrzeb, konkretnego stanowiska, doświadczenia kandydata.
Nie prowadzimy jednak wielomiesięcznych rekrutacji, zwykle staramy się przeprowadzać ten proces możliwie jak najszybciej – szanujemy czas naszych pracowników i kandydatów.
Co może dodatkowo pozytywnie wyróżnić kandydaturę do pracy w EDISON?
To również zależy od konkretnego stanowiska, na które dana osoba aplikuje. Mile widziana jest na pewno znajomość naszej branży, bo może się to okazać bardzo pomocne w późniejszym wdrażaniu. Nie to jest jednak najważniejsze.
Najważniejsze są dla nas zaangażowanie, odpowiednia postawa, chęć do pracy i rozwoju. To jest podstawa, na której w naszym odczuciu bazuje każda dobra współpraca.
Jak oceniliby Państwo atmosferę pracy w firmie?
Jest to bardzo życzliwa atmosfera. Nie jesteśmy wielką korporacją, więc wszyscy się ze sobą znają i lubią. Mimo że pracujemy w dwóch różnych miastach to dzięki platformie Microsoft Teams i wielu wspólnych projektach mamy ze sobą stały, codzienny kontakt.
Oczywiście mamy różne działy, a w nich określoną strukturę i hierarchię, ale traktujemy się zawsze po partnersku.
EDISON wciąż umacnia swoją pozycję na rynku. Jakie macie Państwo plany na przyszłość dla firmy?
Szczególne znaczenie ma dla nas rozwój e-commerce. Już blisko 90 proc. konsumentów w Polsce robi zakupy on-line, a firmy masowo rozwijają ten kanał sprzedaży. E-commerce stawia wysoko poprzeczkę w zakresie logistyki, a nowoczesna logistyka – szczególnie zarządzanie łańcuchem dostaw – bez EDI nie może funkcjonować.
Interesują nas także tradycyjne branże „EDI-owe” – szczególnie FMCG, DYI i motoryzacja; przynależność do Grupy EDITEL pozwala nam czerpać z gotowych rozwiązań i inspiracji, które możemy wykorzystywać na polskim rynku.
Pytanie
07.01.2022 10:09
Inne
Czy jest możliwość pracy w Edison S. A. na część etatu?
Editel S.A.
10.01.2022 09:58
Pracodawca
Zwykle nasi pracownicy pracują na pełen etat, natomiast jeśli jest taka potrzeba i możliwość to oczywiście część etatu również wchodzi w grę.
Pozdrawiamy :)
Pytanie
28.09.2021 10:42
Inne
Czy w Edison S. A. są szkolenia zewnętrzne?
zaciekawiony
03.11.2021 13:04
Kandydat
uzyskuje się z tych szkoleń certyfikaty potwierdzające uczestnictwo?
Editel S.A.
03.11.2021 13:17
Pracodawca
Jeżeli tylko organizator danego szkolenia przewiduje certyfikaty, to tak.
Andrzej
18.03.2021 09:19
Inne
Witam. Szukam informacji związanych z pracą w firmie Edison. Tak na dobry początek chcę ustalić, ile tam aktualnie na początku zatrudnienia można zarobić? Kwestia ta mnie bardzo interesuje stąd też mój wpis w tym wątku. Ktoś napisze mi, jak ta kwestia wygląda? Wynagrodzenia to zawsze ważny aspekt wpływający na zadowolenie z danego miejsca pracy, dlatego też bardzo chcę to ustalić.
Pracownik Edison S.A.
16.08.2021 11:04
Pracownik
Dzień dobry. Firma oferuje umowę o pracę, benefity pozapłacowe, wsparcie szkoleniowe i zarobki na poziomie. Zarobki zależą jak zawsze od stażu pracy, kompetencji, doświadczenia, stanowiska. Zapraszamy do śledzenia aktualnych ofert pracy na stronie internetowej firmy Edison S.A., profilu firmy na Linkedin oraz na portalu Pracuj.pl.
Pracownik
26.10.2021 09:21
Pracownik
W porównaniu do innych firm w Edisonie zarobki są bardzo w porządku. Oprócz satysfakcjonującej podstawy są także premie (w zależności od stanowiska).
Karmazyn
18.06.2021 11:01
Były pracownik
Tragedia, nie polecam nikomu - potrzeby pracownika tam nie istnieją, liczy się tylko zdanie "góry", słyszy się pretensje za wzięcie L4, co chwilę ktoś odchodzi - polski kapitalista z początku lat 90
??
12.08.2021 08:59
Były pracownik
jak 2 lata jak zaraz będzie 25lecie firmy?!
Pracownik Edison S.A.
16.08.2021 11:00
Pracownik
Proszę rozróżnić firmy: EDISON S.A. od Edison Energia S.A.
Zakładam, że pisze Pan/ Pani o innej firmie, zarzucając nam posługiwanie się nieprawdziwymi informacji o tym, ile lat firma jest na rynku.
Druga kwestia, nawet jeśli pisze Pan/ Pani o dobrej firmie, proszę sprawdzić w raportach zamieszczonych na stronie www.edison.pl, czy aby czasem nie liczy Pan/Pani istnienia firmy od momentu jej wejścia do Grupy Editel?
Nasze uszanowanie!
Pytanie
19.06.2021 10:15
Inne
Czy w Edison S. A. zawierane są umowy zlecenie w okresie próbnym?
Pracownik Edison
27.07.2021 11:25
Pracownik
Podpisywane są umowy o pracę na 3-miesięczny okres próbny
qwerty
17.07.2021 18:27
Kandydat
mialem kontakt tylko podczas rekrutacji. firma oferuje marne pieniadze i warunki pracy (b.slabe i niedoinwestowane biuro terenowe).
Jak na firme ktora jest pionierem na rynku EDI od tylu lat to slabo, slabo.....
Pracownik Edison
27.07.2021 11:23
Pracownik
Bardzo subiektywna opinia... nie został Pan wybrany, więc wypisuje niepochlebne opinie godzące w dobre imię spółki Edison S.A. - operatora EDI
Zainteresowana
23.05.2018 20:06
Inne
Podpowiedzcie czy firma rekrutuje może aktualnie?
Monika
29.05.2018 11:26
Inne
Dzień dobry! Dopiero co wygasły ogłoszenia o naborze do działu sprzedaży - więc rekrutacja trwa. Jeśli interesuje Cię praca w dziale sprzedaży w Edisonie - prześlij cv i napisz kilka słów o sobie na pr(at)edison.pl.
Anonmim
17.10.2019 20:34
Inne
Tak
Pytanie
08.10.2019 10:22
Inne
Jak długo trwa proces awansu w Edison S. A.?
M.
16.10.2019 14:07
Inne
Awansu w jakim dziale ?
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Editel?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Ewa
08.05.2018 15:46
Inne
@A., dziękuję za opinię! Możesz powiedzieć coś więcej o szkoleniach? Są głównie wewnętrzne czy zewnętrzne? Można faktycznie wynieść z nich wiedzę do dalszego rozwoju i zastosować ją w praktyce?
Piszesz ze oprócz multisportu i prywatnej opieki medycznej są jeszcze inne benefity. Te dwa to już pewien standard, a jakie są inne, o których wspominasz?
N.
08.05.2018 16:16
Inne
Są i takie, i takie. Ale zarząd mocno stąpa po ziemi i raczej nie przychyli się do wniosku o kurs ikebany. Ale to, co przyda się w pracy - jak najbardziej, ale trzeba przedstawić argumenty :) Co do benefitów - warto wspomnieć o nauce języka w godzinach pracy, dla mnie to ważne. Nie trzeba gnać po pracy na zajęcia i nie traci się kontaktu z językiem.
A.
08.05.2018 15:08
Inne
W odróżnieniu do innej Krakowskiej firmy parającej się tym samym rejonem rynku, Edison oferuję pensję współmierną do wykonywanych obowiązków. Firma przedstawia jasną drogę rozwoju nastawioną na pracownika - wszystkie moje postulaty przedstawione podczas procesu rekrutacji zostały wzięte pod uwagę podczas angażowania mnie w projekty.
Atmosfera środowiska pracy bardzo towarzyska - bez korporacyjnego przepychania się
Prywatna opieka medyczna, multisport, szkolenia jak najbardziej obecne - do tego pakiet bonusów i szkoleń, których się nie spodziewałem (znów porównując do wcześniejszego pracodawcy).
Wszelkie zapotrzebowania pracownicze rozpatrywane bezpośrednio i w szybkim tempie
Dana
16.02.2018 07:29
Inne
Firma Ok. Nie korpo - na szczęście! Sporo trzeba się nauczyć, żeby coś kumać. Dla niektórych to problem, bo lepiej wklepywać dane jak korpo ludek niż ruszyć głowa...
N.
10.08.2017 12:23
Inne
Zarobki ciut lepsze niż standardowe, niestandardowy pakiet dodatkowych bonusów jak na firmę niebędącą korporacją. Prywatna opieka medyczna, multisport, angielski w godzinach pracy, szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. Przejrzysta polityka premii i nikt nie zmusza do pracy po godzinach.
Qwerty
18.03.2017 13:28
Inne
Bez rewelacji
Zostaw merytoryczną opinię o Editel S.A.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.