Opinie FARA Personal Bad Homburg GmbH Bad Homburg vor der Höhe - 215 opinii - GoWork.pl

FARA Personal Bad Homburg GmbH

Profil oficjalny - płatna współpraca

Oferty pracy(5)

Opinie(215)

Oferty pracy(5)

O nas

Dlaczego my

Nasza historia

Kariera

Social Media

Kontakt

Pracownik eisenach

22.01.2025 13:59

Były pracownik

Do pracy zgłosiliśmy się przez Polską agencję, ktory zatrudnienie nas zlecał niemieckiej agencji Fara w miejscu docelowym. Dostaliśmy informację, że będziemy mieli koordynatorkę i do niej można się zgłaszać w razie jakichkolwiek problemów. Oczywiście zgłaszać się było tylko w przenośni, bo tak naprawdę ta pani nigdy nie odebrała od nas praktycznie telefonu, na wiadomości początkowo odpisywała, potem już można było czekać i czekać, aż w sumie samemu znalazło się rozwiązanie. Gdy przyjechaliśmy na kwaterę (ogólnie była nas tam 5) część ludzi dostała złe rozmiary ubrań. Pani koordynator została poinformowana i oczywiście powiedziała, że wymienią ubrania. Minął już jakiś czas, ubrań nadal nie było. Dostaliśmy nagle wiadomość, że przecież paczka była wysłana, ale się cofnęła bo nikt nie odebrał ( wszystkie paczki kurier zawsze zostawiał przed domem ;) ) i że tym razem nada paczkę jeszcze raz i da nam numer śledzenia do niej, ale w sumie to możemy przypomnieć jakie rozmiary potrzebowaliśmy XD. Gdy na naszej whatsupowej grupie dostawała za dużo niewygodnych dla niej pytań np o numer śledzenia kolejnej paczki, zablokowała możliwość wysyłania wiadomości. Także niektórzy pracowali w za dużych ubraniach przez 1,5 miesiąca. W późniejszym czasie okazało się, że jest jeszcze jeden koordynator, do którego mamy się zgłaszać, gdyby owa pani nie odpisywała ( czyli w sumie zawsze). Pomoc tych koordynatorów pozostawia wiele do życzenia. Na odpowiedzi czekało się albo 10 minut albo tydzień. Dodzwonić się praktycznie nie można, także już później nie próbowaliśmy, bo nawet nie oddzwaniali. Jak już dostaliśmy odpowiedzi to i tak z nich nic nie wynikało i trzeba było się domyślać o co chodzi. Czasami mieliśmy wrażenie że my o zupie a oni o d… . Mieliśmy zostać dłużej, ale ze względu na tą agencję zakończyliśmy współpracę, pomimo że sama praca była fajna. Rozmawiając z innymi osobami zatrudnionymi przez FARĘ nie znaleźliśmy żadnej osoby, która byłaby zadowolona ze współpracy z nimi. Było dużo więcej sytuacji, które można byłoby opisać. Jeśli wyjeżdżacie 1 raz przez agencję i liczycie na to, że się wami zaopiekują, to na pewno nie ta. Jedynym jej plusem były wypłaty na czas.

Fila

09.03.2025 20:18

Pracownik

Miałem idę czy zna sytuację. Jest dużo Polaków co się zgada na takie traktowanie.

Szymon

12.12.2023 16:32

Były pracownik

Szanowni Państwo, Chciałbym podzielić się swoją historią związaną z pracą za pośrednictwem firmy FARA, co może okazać się przydatne dla osób rozważających podjęcie zatrudnienia przez tę agencję. FARA była firmą, która zaoferowała mi zatrudnienie w Niemczech, kiedy borykałem się z barierą językową - co było dla mnie wielką zaletą. Zapewnili zakwaterowanie, które choć dalekie od ideału, stanowiło podstawę do startu. Ich aplikacja mobilna ułatwiała zarządzanie niezbędnymi formalnościami, a regularne, terminowe wypłaty były niezmiernie doceniane do momentu, aż doszło do pewnych komplikacji. Niestety, zakończenie współpracy z FARA nie przebiegło tak gładko, jakbym sobie życzył. Kilka dni przed zakończeniem umowy dowiedziałem się o jej rzekomym automatycznym przedłużeniu, o czym wcześniej nie byłem informowany. Kiedy wyraziłem chęć rezygnacji z pracy, zostałem poproszony o napisanie wypowiedzenia, co wydało mi się niepotrzebne, biorąc pod uwagę okoliczności. Moje i kolegi oświadczenia o niechęci do przedłużania umowy zostały zignorowane, a firma nalegała na formalne wypowiedzenie. Ponadto, ostatnia wypłata została wstrzymana i wymagała interwencji związków zawodowych, co było niemałym zaskoczeniem, biorąc pod uwagę wcześniejszą punktualność płatności. Przykrą sytuacją dla mnie również było potrącenie za mieszkanie, wszakże z mojej winy (późno zgłoszony urlop, trzeba tego pilnować), oraz dodatek w postaci ok. 200€ diety (nie wiem czy dobrze nazywam ten dodatek), który został nam odebrany po chyba ok. 3 miesiącach bez żadnego powodu. Ale wydaje mi się, że chyba nawet od początku nie musieli go płacić, skoro w umowie zawarte było iż przysługuje nam dodatek ponadtaryfowy w wysokości 0,00 euro brutto. Milo więc, że chociaż te kilka stów odpalili! Mimo wszystko, warto zauważyć, że firma dostarczała odzież roboczą dobrej jakości (Würth). W kwestii zameldowania natomiast, pojawiły się pewne niejasności, które mogą wymagać osobistej uwagi w przyszłości. Firma zapewniała nas, że my i inni pracownicy nie musimy mieć zameldowania (sam mieszkając w zorganizowanych kwaterach nawet nie dostałem takiej możliwości) proszę sprawdzić we własnym zakresie czy aby na pewno meldunek nie jest wymagany i czy nie ma za to kar(?) mam nadzieję, że nie! Mam nadzieję, że moja relacja pomoże przyszłym pracownikom lepiej zrozumieć warunki współpracy z FARA i ewentualne wyzwania, jakie mogą ich spotkać. Ostateczna decyzja należy do Państwa, ale zalecam zachowanie ostrożności i dokładne zapoznanie się z wszelkimi warunkami umowy. Być może i wstyd mi było pochwalić się stawkami przed kolegami w pracy, ale kto wie, może olać by to wszystko i zaryzykować? Nie umiem określić się ani na nie, ani na tak, ale na pewno współpraca z nimi bardzo daje do myślenia. To może być cenniejsze niż jakiekolwiek pieniądze - miłośnikom przygód właściwie mógłbym z czystym sumieniem polecić tę firmę. Może i nie dałbym sobie za to ręki uciąć, gdyż bym pewnie nie miał ręki, ale jestem przekonany, że będzie ciekawie. Z poważaniem, Szymon