Obowiązki
Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zapewnia opracowanie spraw emerytalno-rentowych z ubezpieczeń społecznych, kapitału początkowego i innych świadczeń, w tym zleconych Zakładowi do realizacji oraz korespondencji.
Wymagania
Wymagania niezbędne:
- wykształcenie średnie
Mile widziane:
- wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia)
Wymagania dodatkowe:
- podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
- podstawowa znajomość przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
- podstawowa znajomość kodeksu postępowania administracyjnego
- umiejętność obsługi pakietu MS Office
Wymagane dokumenty:
- CV
- list motywacyjny
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
Oferujemy
- poszukujemy dwóch kandydatów
- proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- oferty niekompletne nie będą rozpatrywane
- oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane
Jeśli jesteś osobą:
- komunikatywną i lubiącą współpracę
- zorientowaną na klienta
- zorientowaną na cel i jakość
- radzącą sobie w trudnych sytuacjach
to zachęcamy Cię do składania dokumentów, oferując:
- zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
- rozwój zawodowy
- bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów
- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych
- atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU i Compensa
Do aplikowania zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami. Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy:
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.
Warunki wykonywania pracy:
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- budynek 4-piętrowy z windą
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Lista kandydatów:
Anna Augustynowicz, Lublin
Patrycja Barwińska, Lublin
Ewa Bernaszuk, Lublin
Agnieszka Burda, Lublin
Anna Czerownka, Lublin
Dariusz Gozdek, Lublin
Agata Jaciuk, Chełm
Jacek Jasiński, Lublin
Kamila Karaś, Lublin
Agnieszka Klecha, Lublin
Katarzyna Kołtun, JAstków
Beata Kraszkiewicz, Lublin
Sylwia Krupa, Piaski
Monika Lasota, Lublin
Agnieszka Leszek, Lublin
Paulina Łuszczak, Lublin
Przemysław Matys, Lublin
Agnieszka Matyszczak-Kowalczyk, Lublin
Kinga Mączka, Lublin
Izabela Mitrut, Niemce
Szymon Molesztak, Lublin
Agata Moryl, Lublin
Monika Niemirowska, Chełm
Marta Niezgoda, Niedrzwica Duża
Aneta Nowak, Lublin
Agnieszka Nowodzińska, Lublin
Katarzyna Ostapowicz, Lublin
Justyna Ozimek, Jastków
Anna Panek, Łęczna
Tomasz Parczyński, Radzyń Podlaski
Marta Pawlak, Bychawa
Dominika Pomichowska, Lublin
Natalia Prokopiuk, Lublin
Anna Robaczyńska, Tomaszyw Lubelski
Mateusz Roczon, Lublin
Szymon Schab, Lublin
Maciej Sebastianiuk, Lublin
Dagmara Sirant, Lublin
Sebastian Skrzypek, Kurów
Małgorzata Smyk, Lublin
Sylwia Struś, Serniki
Monika Surowiec, Lublin
Łukasz Szczerba, Lublin
Klaudia Szponar, Lublin
Agnieszka Walczyk, Lublin
Aneta Walesiak, Lublin
Karolina Węgorowska, Niedrzwica Duża
Patrycja Wiązowska, Lublin
Szymon Wierzchowski, Lublin
Małgorzata Wojniak, Lublin
Natalia Zakrzewska, Lublin
Mateusz Złotnicki, Lublin