Praca Księgowa Lublin

Praca jako księgowa w Lublinie i okolicach — jak to wygląda?

To, czym dokładnie zajmuje się poszczególna księgowa lub księgowy z Lublina, w głównej mierze zależy od specyfiki działania danej firmy, ale także od osobistych kompetencji każdego pracownika. Obowiązki młodszych księgowych czy też asystentów sprowadzają się głównie do pomagania bardziej doświadczonym pracownikom i uczeniu się samodzielności.

Natomiast główni księgowi i starsi specjaliści nie rzadko zarządzają już działaniami całego zespołu, a nawet wchodzą w skład kadry zarządzającej danym przedsiębiorstwem, jako eksperci z dziedziny finansów. W ofertach pracy dla księgowej z Lublina często można spotkać następujące obowiązki:

• weryfikacja zgodności kont księgowych przedsiębiorstwa,
• wprowadzanie dokumentów do elektronicznego systemu finansowo-księgowego firmy,
• przygotowywanie i sprawdzanie raportów finansowych,
• układanie wszelkich niezbędnych zeznań podatkowych, np. PIT, CIT, VAT,
• prowadzenie ksiąg rachunkowych firmy,
• dbanie o prawidłowy obieg dokumentacji finansowej firmy i jej archiwizowanie,
• księgowanie dokumentów i operowanie płatnościami firmowymi.

Księgowa lub księgowy z Lublina mogą nie tylko pracować na etacie w konkretnej firmie, ale również założyć własne biuro rachunkowe i podejmować się prowadzenia pełnej księgowości dla klientów zewnętrznych lub zajmować się świadczeniem jedynie pojedynczych usług księgowych, wybranych przez danego klienta. Na tym stanowisku często możliwa jest także praca zdalna lub hybrydowa, co umożliwia również znalezienie pracy w firmach z innych części kraju albo funkcjonowanie w ramach tak zwanej wirtualnej księgowości i np. na zasadzie freelancingu.

Najczęstsze wymagania z ofert pracy dla księgowej z Lublina

Od kandydatów starających się o pracę księgowej lub księgowego w Lublinie wymaga się doświadczenia w zawodzie i samodzielności albo kierunkowego wykształcenia. Najbardziej ceniony jest dyplom studiów wyższych zdobyty na takim kierunku jak np. finanse i rachunkowość czy też ekonomia. Każda osoba pracująca w księgowości musi posiadać praktyczną wiedzę związaną m.in. z przepisami prawa finansowego i podatkowego.

Ponadto pracodawcy oczekują znajomości programów komputerowych wykorzystywanych w pracy księgowej i księgowego. To np. program Optima. Kandydaci coraz częściej muszą także posługiwać się językiem angielskim lub innymi językami obcymi, a ponadto znać przepisy podatkowe innych państw. W pracy księgowej z Lublina i okolic miasta bardzo ważne są również kompetencje miękkie. Dobrego księgowego czy księgową cechuje gotowość do ciągłego poszerzania swoich kwalifikacji.

Przepisy prawa finansowego i podatkowego nieustannie się zmieniają, a to oznacza, że każdy pracownik działu księgowego musi być elastyczny i podążać za nowościami w branży. Na tym stanowisku niezwykle przydaje się również umiejętność logicznego i analitycznego myślenia, a także zdolność do wyciągania trafnych wniosków. Skrupulatność, komunikatywność, systematyczność oraz doskonała organizacja to kolejne atuty w pracy księgowej lub księgowego.

Praca jako księgowa w Lublinie a zawody przyszłości w regionie

Pełny etat, umowa o pracę na czas nieokreślony oraz pakiet benefitów pracowniczych to warunki zatrudnienia, o które nie musi martwić się żadna księgowa czy księgowy z Lublina. Aktualnie zawód ten w całej Polsce wydaje się być w deficycie pracowniczym. Rynek należy do kandydatów. To oni mogą wybierać pracodawcę, a nie odwrotnie.

Wolnych miejsc pracy w wielu regionach jest znacznie więcej niż osób chętnych i przygotowanych do świadczenia pracy jako księgowa czy księgowy. Za taki stan rzeczy odpowiada m.in. starzejąca się kadra. Wiele obecnie pracujących księgowych sukcesywnie osiąga wiek emerytalny. Brak zastępowalności pokoleniowej. Młodzi znacznie rzadziej wybierają kształcenie w tym kierunku. Zniechęcają ich m.in. spore wymagania, duża odpowiedzialność i ciągle zmieniające się przepisy.

Rynek należący do pracownika to jednak bardzo dobra wiadomość dla wszystkich osób chcących pracować w Lublinie jako księgowa czy księgowy. Wskazania badania "Barometru Zawodów" na 2023 rok także pokazują, że w stolicy województwa lubelskiego brakuje samodzielnych księgowych, jak i pozostałych pracowników tego działu. Oznacza to dostępność tak zwanej pracy od zaraz i wiele wakatów.

Jakie stawki zarobków proponują oferty pracy dla księgowej z Lublina i okolic?

W ofertach pracy z Lublina kierowanych do księgowych średniego szczebla najczęściej spotykanym przedziałem płac są kwoty od 4 do 8,5 tys. zł brutto miesięcznie. Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak co drogi młodszy specjalista związany z działem księgowości zarabia w Polsce w 2023 roku od 4,2 do 5,6 tys. zł brutto miesięcznie.

Nieco bardziej doświadczona księgowa lub księgowy pobierają średnio od 4,8 do 7 tys. zł brutto miesięcznie, a starsi specjaliści od 5,5 do 8,8 tys. zł brutto miesięcznie. Przy takim zestawieniu najczęściej spotykane stawki w ofertach pracy dla księgowych z Lublina wydają się całkiem atrakcyjne. Wynagrodzenia uzupełniane są różnymi benefitami. Standardem w branży jest m.in. prywatna opieka medyczna, karnety sportowe oraz możliwość pracy zdalnej. Szukając pracy w Lublinie możesz liczyć na lepsze zarobki niż w mniejszych miejscowościach. 

Darmowa baza ofert pracy dla księgowych z Lublina

Jednym z największych portali publikujących oferty pracy z kraju jest strona GoWork.pl. Każdy może korzystać z jej zasobów zupełnie za darmo. Wystarczy pokrótce opisać, jakie ogłoszenia nas interesują, a portal wskaże adekwatne oferty. Można to zarobić na przykład w taki sposób:

Miejsce pracy: Lublin,
Stanowisko: księgowa,
Typ umowy: umowa o pracę lub umowa zlecenie,
Forma etatu: pełny etat lub część etatu,
Tryb zatrudnienia: praca zdalna lub hybrydowa,
Widełki wynagrodzenia: od 4 tys. zł brutto miesięcznie wzwyż.

Po uzupełnieniu kategorii możemy liczyć na powiadomienia o każdej nowej ofercie pracy spełniającej nasze oczekiwania. GoWork.pl prowadzi także newsletter, dzięki któremu odpowiednie ogłoszenia mogą trafiać prosto na adres e-mail użytkownika. Po założeniu konta na stronie najatrakcyjniejsze oferty da się zapisać również w prywatnym koszyku. Opcja multi aplikowania pozwala przesłać swoje CV do wszystkich wybranych pracodawców jednocześnie — wystarczy jedno kliknięcie.

Praca dla księgowej z Lublina prosto z Urzędu Pracy

W Lublinie przy ul. Mełgiewskiej 11 C działa Powiatowy Urząd Pracy, który swoimi zasięgiem obejmuje cały powiat lubelski. W mieście funkcjonuje także Miejski Urząd Pracy (ul. Niecała 14), który z kolei obsługuje wyłącznie mieszkańców samej stolicy województwa lubelskiego. Obie placówki oferują także różny zakres usług, dlatego przed wyborem którejś z nich, warto najpierw wejść na strony lublin.praca.gov.pl i muplublin.praca.gov.pl i dowiedzieć się, który z oddziałów może nam pomóc.

Można także zadzwonić pod numer 81 745 18 16 (Powiatowy Urząd Pracy w Lublinie) lub numer 81 466 52 00 (Miejski Urząd Pracy w Lublinie). Urzędy dysponują własną bazą ofert pracy i staży zawodowych. Mogą także przyznać różne świadczenia pieniężne, np. na założenie własnej działalności gospodarczej. Organizują kursy, szkolenia i spotkania z doradcami i ekspertami rynku pracy. Szukając zatrudnienia, warto aktywnie korzystać z ich usług.