Oferta opublikowana18.03.2024
Oferta wygasa09.06.2024
Tryb pracyhybrydowa
Rodzaj umowyumowa o pracę, kontrakt b2b
Tryb rekrutacjirekrutacja stacjonarna
Wymiar etatupełny etat
Branżahr / kadry i płace
Twój zakres obowiązków
- Twoim zadaniem będzie zaopiekowanie się obszarem kadrowo-płacowym w Grupie OH.
- Na co dzień będziesz odpowiedzialny za bieżąca obsługę kadrową całej Grupy Kapitałowej - 100 osób (w tym przygotowywanie umów o pracę, cywilnoprawnych, zaświadczeń, wprowadzania danych do systemu kadrowo-płacowego, monitorowanie i ewidencja składników wynagrodzeń – czas pracy, urlopy, zwolnienia lekarskie; ważność badań lekarskich, szkoleń BHP; prowadzenie akt osobowych, sporządzanie i korygowanie dokumentów zgłoszeniowych w programie Płatnik.
- Będziesz koordynować, monitorować i zarządzać współpracą z zewnętrznym biurem rachunkowym w zakresie naliczania płac w tym weryfikacji poprawności listy płac, ewidencjonować dokumentację płacową, sporządzaniem deklaracji.
- Powierzymy Ci równie przygotowywanie umów, aneksów oraz innych dokumentów oraz ewidencja dokumentów osób współpracujących w ramach B2B.
- Na bieżąco będziesz kontaktować się z ZUS, Urzędem Skarbowym oraz innymi instytucjami zewnętrznymi w tym korespondencją z komornikami.
- Będziesz współpracować z działem finansowym i księgowym w zakresie księgowości oraz rozliczeń.
- Udzielisz informacji pracownikom dotyczących spraw kadrowych oraz płacowych.
- Będziesz odpowiedzialny/a za tworzenie raportów i zestawień kadrowych na potrzeby Spółki.
- Ważne, abyś na bieżąco monitorował/a zmiany w przepisach Kodeksu Pracy, ZUS, PDOF.
Nasze wymagania
- Kluczowe jest dla nas Twoje doświadczenie w dziale kadr oraz wiedza z zakresu płac.
- Masz minimum 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku?
- Posiadasz praktyczną znajomość przepisów prawa, ubezpieczeń społecznych i podatkowych.
- Płynnie posługujesz się programami kadrowymi i posiadasz praktyczną znajomość programu Enova365 (warunek konieczny)doś
- Potrafisz biegle posługiwać się programami MS Office w szczególności Excel.
- Posiadasz samodzielnie odpowiednio zarządzić swoim czasem pracy i efektywnie ustawić priorytety.
- Stale dbasz o aktualizację swojej wiedzy na temat przepisów prawnych i zmian w zakresie kadrowym.
- Jesteś osobą odpowiedzialną i zaangażowaną w wykonywanie powierzonych zadań.
- Planujesz z wyprzedzeniem i jesteś gotowa/y na niespodzianki.
- Samodzielność, otwartość, komunikatywność. To właśnie Twoje cechy!
- To właśnie Ciebie szukamy!
To oferujemy
- Formę zatrudnienia dopasowaną do Twoich preferencji UOP lub B2B.
- Stabilne stanowisko w prężnie rozwijającej się organizacji z polskim kapitałem.
- Pracę w komfortowym biurze przy ul. Bobrowieckiej (Mokotów), z dostępem do strefy relaksu z fotelami do masażu oraz pokojem gier.
- Wsparcie zespołu, nie tylko podczas onboardingu.
- Przyjazną, niekorporacyjną atmosferę w biurze i pracę w gronie zgranych, profesjonalnych, kreatywnych i otwartych osób.
- Elastyczność czasu pracy - pracę zaczynamy między 8:00 a 9:00 i cenimy sobie work-life balance.
- Lekcje języka angielskiego z native speakerem w trakcie pracy,
- Platformę eTutor z dostępem do takich języków jak angielski, włoski, francuski i hiszpański dla Ciebie i bliskiej Ci osoby.
- Pracę w trybie hybrydowym (3 dni office / 2 dni HO).
- Pakiet prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny .
- Zajęcia jogi w biurze.
Benefity
Możliwość pracy zdalnej
Owoce
Elastyczny czas pracy
Strefa relaksu
Prywatna opieka medyczna
Program poleceń pracowników
Dofinansowanie nauki języków obcych
Brak dress code'u
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Klauzula informacyjna