Opis oferty pracy
ZARZĄD POLSKIEGO STOWARZYSZENIA NA RZECZ OSÓB Z NIEPŁNOSPRAWNOŚCIĄ INTELEKTUALNĄ KOŁO W PRUSZKOWIEOGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO: KSIĘGOWA/KSIĘGOWY
I. Wymagania niezbędne:
1. Wykształcenie wyższe o profilu rachunkowość lub finanse.
2. Co najmniej roczne doświadczenie w pracy na stanowisku księgowym lub kadrowo płacowym.
3. Umiejętność analitycznego, logicznego i samodzielnego myślenia.
4. Zaangażowanie i odpowiedzialne podejście do powierzonych zadań.
5. Otwartość na zdobywanie nowej wiedzy i doświadczenia.
6. Praktyczna i teoretyczna znajomość ustawy o rachunkowości i prawa podatkowego.
7. Dokładność, skrupulatność i rzetelność.
8. Znajomość obsługi programu MS Office (Word, Excel).
9. Obywatelstwo polskie.
10. Pełna zdolność do czynności prawnych.
11. Korzystanie z pełni praw publicznych.
12. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
13. Nieposzlakowana opinia.
14. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku.
II. Wymagania dodatkowe (pożądane):
1. Znajomość obowiązujących regulacji prawnych z zakresu Kodeks postępowania administracyjnego, ustawa o ochronie danych osobowych, ustawa o finansach publicznych, Kodeks Pracy.
2. Dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, zaangażowanie.
3. Umiejętność pracy w sytuacjach stresowych.
III. Zakres obowiązków:
1. Weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym,
2. Dekretowanie i księgowanie faktur zakupu, sprzedaży oraz innych dokumentów księgowych,
3. Przygotowywanie płatności wraz z księgowaniem wyciągów bankowych,
4. Uzgadnianie rozrachunków należności oraz zobowiązań,
5. potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami,
6. współpraca z instytucjami zewnętrznymi – US, bankami itp.,
7. pomoc w bieżących sprawach księgowych,
8. udział w sporządzaniu okresowych i rocznych sprawozdań finansowych,
9. obliczanie podatków i przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz JPK,
10. przygotowanie pism do kontrahentów, instytucji oraz obsługa korespondencji,
11. korespondencja z klientami,
12. znajomość Excela w stopniu pozwalającym na wykorzystywanie danych przeniesionych do Excela z systemu księgowego w celu wykonywania wyliczeń i sporządzania zestawień.
IV. Warunki pracy:
1. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.
2. Zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
3. Miejsce wykonywania pracy: ul. 3 Maja 56, 05-800 Pruszków.
4. Praca w budynku przystosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych.
5. Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę przy naturalnym i sztucznym oświetleniu.
6. Praca wymagająca predyspozycji umożliwiających bezproblemowy kontakt i porozumienie
z innymi osobami oraz osobami niepełnosprawnymi.
V. Wymagane dokumenty:
1. Życiorys ( CV),
2. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
3. kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy zawodowej.
4. opatrzone własnoręcznym podpisem oświadczenie kandydata, że :
o jest obywatelem polskim,
o posiada zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
o nie był karalny za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
o cieszy się nieposzlakowana opinią,
o nie ma przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na aplikowanym stanowisku,
5. kserokopie innych dokumentów z zakresu objętego wymaganiami dodatkowymi (np. dyplomy, certyfikaty, zaświadczenia, referencje),
Podanie danych osobowych przez kandydata jest wymogiem ustawowym. Dane osobowe zawarte
w dokumentach aplikacyjnych wykraczające poza dokumenty ustawowo niezbędne, będą przetwarzane wyłącznie za zgodą kandydata, wyrażoną na piśmie. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże ich niepodanie może skutkować odrzuceniem oferty.
Dokumenty aplikacyjne należy złożyć w siedzibie Polskiego Stowarzyszenia na rzecz Osób
z Niepełnosprawnością Intelektualną Koło w Pruszkowie, ul. 3 Maja 56 ( PSONI Koło
w Pruszkowie) lub przesłać pocztą na adres Stowarzyszenie (ul. 3 Maja 56, 05-800 Pruszków
w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko księgowa/księgowy do dnia 30 kwietnia 2024 roku do godz. 12:00. (decyduje data i godzina wpływu do PSONI Koło w Pruszkowie). Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Stowarzyszenia po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.
Klauzula Informacyjna
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych
i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1), dalej „RODO”, informuję, że:
• administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Polskie Stowarzyszenie na rzecz Osób
z Niepełnosprawnością Intelektualną Koło w Pruszkowie z siedzibą pod adresem, ul. 3 Maja 56, 05-800 Pruszków, dane kontaktowe: @ tel.: 22 758 67 82;
• Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 lit. C RODO
w celu związanym z związanym z udziałem w naborze na stanowisko Kierownika Środowiskowego Domu Samopomocy w Pruszkowie;
• Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do dokonania archiwizacji danych obowiązujących u Administratora;
• obowiązek podania przez Panią/Pana danych osobowych bezpośrednio Panią/Pana dotyczących jest wymogiem, związanym z udziałem w naborze na stanowisko Kierownika Środowiskowego Domu Samopomocy w Pruszkowie;
• w odniesieniu do Pani/Pana danych osobowych decyzje nie będą podejmowane
w sposób zautomatyzowany, stosowanie do art. 22 RODO;
• posiada Pan/Pani:
− na podstawie art. 15 RODO prawo dostępu do danych osobowych Pani/Pana dotyczących;
− na podstawie art. 16 RODO prawo do sprostowania Pani/Pana danych osobowych;
− na podstawie art. 18 RODO prawo żądania od administratora ograniczenia przetwarzania danych osobowych z zastrzeżeniem przypadków, o których mowa w art. 18 ust. 2 RODO;
− prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani, że przetwarzanie danych osobowych Pani dotyczących narusza przepisy RODO;
• nie przysługuje Pani/Panu:
− w związku z art. 17 ust. 3 lit. b, d lub e RODO prawo do usunięcia danych osobowych;
− prawo do przenoszenia danych osobowych, o którym mowa w art. 20 RODO;
− na podstawie art. 21 RODO prawo sprzeciwu, wobec przetwarzania danych osobowych, gdyż podstawą prawną przetwarzania Pani danych osobowych jest
art. 6 ust. 1 lit. c RODO.