opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanie / Rejestracja
Logo

Solvera Gawel Technology

Profil oficjalny - płatna współpraca

3.1/5

Na podstawie 140 ocen
Opinie(210)
Dodaj opinię
Aktualności(14)
Opinie(210)
Dodaj opinię

Aktualności(14)

Logo
  • O firmie
  • .
  • Misja i wizja
  • .
  • Produkcja
  • .
  • Oferta
  • .
  • Kariera
  • .
  • Kontakt

O firmie

Misja i wizja

Produkcja

Oferta

Kariera

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Kraków
  • Katowice
  • Gliwice
  • Częstochowa
  • Bielsko-Biała
  • Zabrze
  • Sosnowiec
  • Tychy
  • Ruda Śląska
  • Bytom
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Łąka
  • Poręba
  • Wisła Wielka
  • Pszczyna
  • Goczałkowice-Zdrój
  • Goczałkowice Zdrój
  • Zabrzeg
  • Ćwiklice
  • Brzeźce
  • Radostowice
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Łąka
  4. /
  5. Aktualności

Opinie

Aktualności - Solvera Gawel Technology Łąka

Subscribe
Nie przegap nowości o Solvera Gawel Technology!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Company logo

Solvera Gawel Technology

10.03.2023 12:48

Pracodawca

Kierownik Planowania – branża produkcyjna
Miejsce pracy: Łąka 260 E, 36-004 Łąka, okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
Twój zakres obowiązków
·         opracowywanie planów produkcyjnych w oparciu o uzyskane informacje
·         układanie harmonogramu funkcjonowania zakładu produkcyjnego: plany produkcji, remontowe itp.
·         zarządzanie zespołem do 5 osób
·         monitorowanie realizacji zamówień produkcyjnych i utrzymywanie ich właściwego poziomu
·         analizowanie zamówień od klienta i dbanie o ich prawidłowe harmonogramowanie
·         współpraca z działami Handel/ Produkcja/Działem Zakupów celem utrzymania prawidłowego przepływu informacji
·         bieżąca analiza zdolności produkcyjnej
·         praca z wyznaczonymi KPI w obszarze planowania operacyjnego
·         udział w projektach mających na celu usprawnienie procesów planowania i nadzorowania produkcji
·         weryfikacja istniejących technologii produkcyjnych
Nasze wymagania
·         doświadczenie w pracy na stanowiskach planistycznych w firmach produkcyjnych
·         wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki takie jak: logistyka, zarządzanie i inżynieria produkcji oraz pokrewne)
·         zdolności analityczne i umiejętność priorytetyzacji zadań
·         nastawienie na realizację celów, umiejętność pracy w zespole
·         gotowość do wprowadzania rozwiązań optymalizacyjnych
·         analiza i raportowanie stanu wykonania bieżących planów produkcyjnych oraz ewentualnych odchyleń
·         znajomość systemów klasy MRP/ERP oraz znajomość zagadnień harmonogramowania produkcji
·         Aktualizacja planu w ustalonych cyklach zgodnie z potrzebami w/w działów
·         znajomość programu APS Asprova będzie dodatkowym atutem
·         dokładność i nastawienie na wyniki
·         umiejętność pracy pod presją czasu
 
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         Tryb pracy – praca stacjonarna
 
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji: [email protected] z dopiskiem Kierownik Planowania
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
 
 
Company logo

Solvera Gawel Technology

16.01.2023 13:23

Pracodawca

Uprzejmie informujemy, że poszukujemy pracownika na stanowisko:

Specjalista ds. Obsługi Klienta / Customer Service Specialist
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
Twój zakres obowiązków
·         budowanie efektywnych i długotrwałych relacji z klientami krajowymi i zagranicznymi oparte na zaufaniu poprzez otwartą i interaktywną komunikację,
·         identyfikacja i ocena potrzeb klientów w celu osiągnięcia satysfakcji,
·         kreowanie pozytywnego wizerunku firmy,
·         monitorowanie i realizacja założonych planów sprzedażowych,
·         obsługa zamówień klienta w systemie ERP,
·         sprawna i skuteczna dbałość o terminowość dostaw,
·         wypełnianie dokumentów, raportów i analiz.
 
Nasze wymagania
·         umiejętność swobodnego nawiązywania kontaktów i prowadzenia rozmów,
·         zdolność jasnego formułowania myśli i przekazywania informacji w zrozumiały sposób,
·         umiejętność rozwiązywania problemów w sposób satysfakcjonujący konsumentów, jak i firmę, w której pracownik jest zatrudniony,
·         umiejętność analitycznego myślenia i kreatywnego poszukiwania rozwiązań,
·         dobra organizacja pracy własnej, skrupulatność i odpowiedzialność,
·         nastawienie na realizację powierzonych zadań,
·         umiejętność pracy w zespole,
·         odporność na stres,
·         komunikatywna znajomość języka angielskiego,
·         prawo jazdy kategorii B,
·         znajomość obsługi systemów klasy ERP i pakietu MS Office.
 
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] z dopiskiem Specjalista ds. obsługi klienta
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

22.11.2022 08:07

Pracodawca

Zapraszamy do rekrutacji na stanowisko
Technolog Obróbki Cieplnej
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
 
Twój zakres obowiązków
·         Nadzór nad przebiegiem procesów obróbki cieplnej oraz ciągłe ich doskonalenie
·         Aktywny udział w rozwiązywaniu problemów technologicznych i jakościowych w trakcie produkcji
·         Nadzór na terminowością realizacji wyznaczonych zadań

  • Dokonywanie bieżących korekt i optymalizacji założeń technologicznych

  • Wnioskowanie o wymagane zmiany i korekty założeń technologicznych

  • Współpraca z Inżynierami Procesu i Technologami w celu rozwiązywania bieżących problemów oraz optymalizacji procesu

  • Uczestniczenie w spotkaniach technologicznych i jakościowych


·         Udział w działaniach związanych z wdrażaniem nowych procesów i produktów w procesie
·         Weryfikowanie uruchomienia nowych projektów na etapie partii próbnej i pierwszych produkcji seryjnych, zatwierdzanie procesu do produkcji
Nasze wymagania

  • Wykształcenie min. średnie techniczne (preferowane wyższe kierunki: obróbka cieplna, inżynieria materiałowa, metaloznawstwo)

  • Praktyczna znajomość procesów technologicznych obróbki cieplnej

  • Mile widziane doświadczenie w pracy przy piecach przelotowych

  • Mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym 

  • Podstawowa wiedza z zakresu narzędzi i metod rozwiązywania problemów (Ishikawa, 5 WHY, Burza mózgów) 

  • Dobra organizacja pracy, zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych obowiązków

  • Znajomość pakietu MS Office

  • Znajomość rysunku technicznego

  • Obsługa podstawowych narzędzi kontrolno-pomiarowych


To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] z dopiskiem Technolog Obróbki Cieplnej
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

11.06.2022 22:06

Pracodawca

Zapraszamy do rekrutacji na stanowisko:

HR Menedżer
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
 
Twój zakres obowiązków
·         Współtworzenie i wdrażanie polityki personalnej firmy.
·         Doradztwo i współpraca z kadrą zarządzającą w zakresie szeroko rozumianego miękkiego HR.
·         Koordynowanie projektów w kluczowych obszarach: rekrutacja, rozwój, komunikacja zewnętrzna, wdrożenie modelu kompetencyjnego, oceny okresowe, szkolenia, system motywacyjny
·         Wpieranie dyrektorów i kierowników w codziennej pracy związanej z zarządzaniem ludźmi, tj. rozwoju pracowników, rozwiązywaniu pojawiających się problemów, istotnych decyzjach personalnych, budowaniu kultury organizacyjnej opartej na partnerskich zasadach współpracy.
·         Tworzenie dokumentacji, procedur z obszaru HR. Przygotowywanie raportów, analiz i sprawozdań z zakresu HR.
·         Dbanie o przyjazną atmosferę w zakładzie pracy. Budowanie pozytywnego wizerunku firmy jako pracodawcy.
·         Zarządzanie komunikacją wewnętrzną.
Nasze wymagania
·         Wykształcenie wyższe.
·         Umiejętności budowania i wdrożenia strategii obszaru miękkiego HR w organizacji.
·         Znajomość narzędzi i procesów HR.
·         Studia z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi lub psychologia lub socjologia lub 3-letnie doświadczenie na analogicznym stanowisku.
·         Bardzo wysokie kompetencje interpersonalne i komunikacyjne.
·         Dobra znajomość programów pakietu MS Office.
 
To oferujemy
·         stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         przyjazna atmosfera pracy
·         szkolenia podnoszące kompetencje
·         dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         kartę multisport
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] z dopiskiem HR Menedżer
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

11.06.2022 22:03

Pracodawca

Zapraszamy do rekrutacji na stanowisko:

Koordynator logistyki
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
 
Twój zakres obowiązków
·         Zarządzanie procesami logistycznymi w firmie
·         Nadzór nad transportem wewnętrznym oraz jego optymalizacja
·         Ciągłe doskonalenie procesów logistycznych
·         Monitorowanie terminowej realizacji zleceń transportowych w procesach produkcji
·         Monitorowanie wskaźników logistycznych
·         Nadzór nad procesem przyjęcia i wydania materiałów do produkcji
·         Udział w projektach optymalizacyjnych
·         Współpraca z pozostałymi wydziałami firmy
·         Raportowanie do Kierownika Logistyki
·         Wspieranie rozwoju współpracowników
·         Organizowanie i przeprowadzanie szkoleń pracowników
Nasze wymagania
·         Zaangażowanie i motywacja do pracy
·         Kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku
·         Wykształcenie wyższe logistyka lub pokrewne
·         Umiejętność zarządzania zespołem
·         Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
·         Dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym
 
Wymagania opcjonalne
·         Doświadczenie na podobnym stanowisku
·         Znajomość oprogramowania WMS/ MES będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Pracę w systemie trzyzmianowym
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         Kartę Multisport
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] lub w siedzibie firmy Łąka 260E, 36-004 Łąka z dopiskiem Koordynator logistyki
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

11.06.2022 21:59

Pracodawca

Szukamy pracowników na stanowisko:

Operator maszyn
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
 
Twój zakres obowiązków
·         Obsługa maszyn do produkcji (przezbrajanie i regulacja)
·         Nadzór nad jakością produkowanych wyrobów
·         Rejestrowanie urobku do systemu
·         Wypełnianie dokumentacji produkcyjnej i jakościowej
Nasze wymagania
·         Zaangażowanie i motywacja do pracy
 
Wymagania opcjonalne
·         Doświadczenie na podobnym stanowisku
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Pracę w systemie trzyzmianowym
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         Kartę Multisport
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] lub w siedzibie firmy Łąka 260E, 36-004 Łąka z dopiskiem Operator maszyn
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

11.06.2022 21:57

Pracodawca

Szukamy pracownika na stanowisko:

Technolog operacyjny
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
Twój zakres obowiązków
·         Analizowanie i rozwiązywanie problemów technologicznych i jakościowych w trakcie produkcji. Ścisła współpraca z Inżynierami Procesu, Konstruktorami i Technologami w celu rozwiązywania bieżących problemów oraz optymalizacji produkcji.
·         Dokonywanie bieżących korekt i optymalizacji założeń technologicznych i konstrukcyjnych. Wnioskowanie o wymagane zmiany i korekty założeń technologicznych i konstrukcyjnych.
·         Nadzorowanie zleconych przeróbek narzędzi.
·         Współuczestniczenie w spotkaniach zespołów technologicznych i zespołów ds. zapewnienia jakości.
·         Weryfikowanie uruchomienia nowych projektów na etapie pierwszych produkcji seryjnych. Zatwierdzanie procesów do produkcji.
Nasze wymagania
·         Wykształcenie min. średnie techniczne (preferowane kierunki: budowa maszyn, inżynieria materiałowa lub zarządzanie i inżynieria produkcji).
·         Podstawowa wiedza z zakresu przeróbki plastycznej metali.
·         Znajomość rysunku technicznego.
·         Umiejętność obsługi podstawowych narzędzi kontrolno-pomiarowych .
·         Podstawowa wiedza z zakresu narzędzi i metod rozwiązywania problemów (Ishikawa, 5 WHY). 
·         Znajomość pakietu MS Office.
·         Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu i otwartość na nowe wyzwania, umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy.
·         Dyspozycyjność w trybie trzyzmianowym.
Wymagania opcjonalne
·         Wykształcenie wyższe na kierunku: budowa maszyn lub inżynieria materiałowa lub zarządzanie i inżynieria produkcji.
·         Doświadczenie na podobnym stanowisku.
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         Kartę multisport.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] z dopiskiem Technolog operacyjny
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

11.06.2022 21:55

Pracodawca

Szukamy pracownika na stanowisko:

Inżynier ds. nowych produktów
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
 
Twój zakres obowiązków
·         Analizowanie wykonalności produkcji elementów złącznych wraz z obliczaniem technicznego kosztu wytworzenia przy współpracy z działem technicznym
·         Pozyskiwanie wymagań dotyczących produktów przy współpracy z działem sprzedaży
·         Pozyskiwanie ofert na materiały i usługi przy współpracy z działem zakupów
·         Projektowanie procesu technologicznego
·         Współpraca z zespołem projektowym w procesie uruchomienia produktów, nadzoru nad produkcją oraz w rozwiązywaniu problemów wewnętrznych
·         Przygotowanie danych wejściowych dla Kierownika Projektu potrzebnych do uruchomienia projektu, asysta techniczna dla Kierownika Projektu, wykonywanie analiz oraz raportów
·         Uczestniczenie w uzupełnianiu dokumentacji klientów branży motoryzacyjnej z zakresu procesów produkcyjnych
·         Uczestniczenie w przeprowadzaniu testów montażowych i funkcjonalnych.
Nasze wymagania
·         Wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: zarządzanie i inżynieria produkcji, inżynieria materiałowa lub pokrewne
·         Znajomość rysunku technicznego
·         Wiedza z zakresu metaloznawstwa i plastycznej przeróbki metali
·         Podstawowa wiedza z zakresu zarządzania jakością
·         Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu i otwartość na nowe wyzwania
·         Umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy
·         Znajomość pakietu MS Office
·         Prawo jazdy kat. B
·         Znajomość języka angielskiego na poziomie min B2.
 
Wymagania opcjonalne
·         Znajomość wymagań przemysłu motoryzacyjnego (PPAP, FMEA, PC)
·         Znajomość zagadnień 5S i Lean Manufacturing
·         Doświadczenie na podobnym stanowisku
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         Kartę Multisport
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] z dopiskiem Inżynier ds. nowych produktów
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

11.06.2022 21:51

Pracodawca

Zapraszamy do składania ofert na stanowisko:
Kierownik projektu
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
Twój zakres obowiązków
·         Zarządzanie projektem pod względem kosztowym i terminowym w całym cyklu życia produktu: uruchomienie, zatwierdzenie, zmiany, odstępstwa.
·         Powołanie i kierowanie zespołem projektowym oraz zarządzanie skutecznością pracy zespołowej.
·         Prowadzenie dokumentacji technicznej projektu, planów działań, harmonogramów.
·         Prowadzenie i nadzorowanie procesu APQP łącznie z tworzeniem harmonogramu prac
·         Raportowanie postępów prac nad projektem
·         Wskazywanie zagrożeń oraz identyfikowanie obszarów krytycznych. Reagowanie na opóźnienia podczas realizacji faz projektu.
·         Organizowanie i zarządzanie spotkaniami kryzysowymi po otrzymaniu eskalacji danego problemu.
·         Konstruktywna współpraca z zespołem projektowym w kwestii rozwiązywania problemów wewnętrznych na produkcji (w tym technologicznych i konstrukcyjnych), rozpatrywania reklamacji, uzupełniania dokumentacji.
·         Ścisła współpraca z klientem na etapie wdrażania, zatwierdzania projektu i ewentualnych zmian. Skuteczna współpraca z klientem w zakresie rozwiązywania problemów technicznych oraz montażowo-funkcjonalnych.
Nasze wymagania
·         Wykształcenie wyższe techniczne; preferowane kierunki: zarządzanie i inżynieria produkcji, budowa maszyn lub pokrewne
·         Doświadczenie w prowadzeniu projektów lub z zakresu wprowadzenia nowych produktów w branży automotive (jako inżynier produktu, procesu)
·         Znajomość zagadnień planowania jakości wyrobu (APQP), wymagań przemysłu motoryzacyjnego (PPAP, FMEA, PC) oraz narzędzi Lean Manufacturing
·         Znajomość rysunku technicznego
·         Praktyczna umiejętność zarządzania projektami i zespołem projektowym
·         Kompetencje kierownicze: umiejętność strategicznego myślenia, podejmowania decyzji, delegowania zadań, nastawienia na realizację celów, pracy pod presją czasu
·         Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu i otwartość na nowe wyzwania
·         Dyspozycyjność
·         Znajomość pakietu MS Office
·         Prawo jazdy kat. B
·         Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
Wymagania opcjonalne
·         Znajomość języka niemieckiego
·         Wiedza z zakresu metaloznawstwa i plastycznej przeróbki metali
To oferujemy
·         Stabilne warunki zatrudnienia: umowa o pracę
·         Atrakcyjne warunki finansowe: wynagrodzenie oraz premie kwartalne
·         Przyjazna atmosfera pracy
·         Szkolenia podnoszące kompetencje
·         Dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
·         Dofinansowanie do obiadów stołówki firmowej
·         Kartę Multisport
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji z podaniem oczekiwań finansowych: [email protected] z dopiskiem Kierownik projektu
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Company logo

Solvera Gawel Technology

26.04.2022 14:26

Pracodawca

Kierownik projektu
Miejsce pracy: Łąka okolice /Rzeszowa
Region: podkarpackie
 
Twój zakres obowiązków
·         Zarządzanie projektem pod względem kosztowym i terminowym w całym cyklu życia produktu: uruchomienie, zatwierdzenie, zmiany, odstępstwa.
·         Powołanie i kierowanie zespołem projektowym oraz zarządzanie skutecznością pracy zespołowej.
·         Prowadzenie dokumentacji technicznej projektu, planów działań, harmonogramów.
·         Prowadzenie i nadzorowanie procesu APQP łącznie z tworzeniem harmonogramu prac
·         Raportowanie postępów prac nad projektem
·         Wskazywanie zagrożeń oraz identyfikowanie obszarów krytycznych. Reagowanie na opóźnienia podczas realizacji faz projektu.
·         Organizowanie i zarządzanie spotkaniami kryzysowymi po otrzymaniu eskalacji danego problemu.
·         Konstruktywna współpraca z zespołem projektowym w kwestii rozwiązywania problemów wewnętrznych na produkcji (w tym technologicznych i konstrukcyjnych), rozpatrywania reklamacji, uzupełniania dokumentacji.
·         Ścisła współpraca z klientem na etapie wdrażania, zatwierdzania projektu i ewentualnych zmian. Skuteczna współpraca z klientem w zakresie rozwiązywania problemów technicznych oraz montażowo-funkcjonalnych.
Nasze wymagania
·         Wykształcenie wyższe techniczne; preferowane kierunki: zarządzanie i inżynieria produkcji, budowa maszyn lub pokrewne
·         Doświadczenie w prowadzeniu projektów lub z zakresu wprowadzenia nowych produktów w branży automotive (jako inżynier produktu, procesu)
·         Znajomość zagadnień planowania jakości wyrobu (APQP), wymagań przemysłu motoryzacyjnego (PPAP, FMEA, PC) oraz narzędzi Lean Manufacturing
·         Znajomość rysunku technicznego
·         Praktyczna umiejętność zarządzania projektami i zespołem projektowym
·         Kompetencje kierownicze: umiejętność strategicznego myślenia, podejmowania decyzji, delegowania zadań, nastawienia na realizację celów, pracy pod presją czasu
·         Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu i otwartość na nowe wyzwania
·         Dyspozycyjność
·         Znajomość pakietu MS Office
·         Prawo jazdy kat. B
·         Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
Wymagania opcjonalne
·         Znajomość języka niemieckiego
·         Wiedza z zakresu metaloznawstwa i plastycznej przeróbki metali
  • 1
  • 2