Praca Nauczyciel Szczecin

Nauczyciel — krótki opis stanowiska

Nauczyciel to pracownik z dziedziny edukacji, którego praca polega nie tylko na przekazywaniu wiedzy w zakresie programu danego przedmiotu szkolnego. Do obowiązków nauczyciela należeć musi także wychowywanie dzieci i młodzieży i pozostawanie autorytetem dla swoich podopiecznych.

Typowe miejsce pracy nauczyciela to szkoła, ale placówki te są bardzo zróżnicowane. Nauczyciele podejmują pracę na różnych poziomach nauczania: od przedszkola, po uczelnie wyższe. Charakter ich obowiązków zmienia się w zależności od tego, z jakimi grupami pracują — czy są to dzieci z niepełnosprawnością intelektualną, pełnoletni maturzyści, a może osoby dorosłe w szkole branżowej. Nieco inne warunki pracy wymusza również system nauki domowej. Nauczyciele mogą być zatrudniani do prowadzenia prywatnych lekcji w domu uczniów.

Praca dodatkowa dla nauczycieli ze Szczecina

Korepetycje to najczęściej wybierany przez nauczycieli sposób na dorobienie do wypłaty. Korepetytor przedmiotów może też jednak pracować na pełen etat w prywatnej firmie edukacyjnej oferującej usługi doświadczonych nauczycieli historii, nauczyciela języka polskiego, nauczyciela geografii itp. Nauki ścisłe — obecnie to w tych dziedzinach korepetytorzy mogą liczyć na największą liczbę uczniów. Nauczyciele języka angielskiego i innych języków obcych mogą pracować również jako lektorzy w prywatnych szkołach językowych. Udzielanie popularnych "korków" to od 2020 roku coraz częściej praca zdalna z wykorzystaniem komunikatorów video online.

Pomoc nauczyciela — praca Szczecin

W nowych ofertach pracy popularne staje się stanowisko pomocnika nauczyciela, najczęściej nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej albo przedszkola. Najtrudniej bowiem zapewnić bezpieczeństwo i zapanować nad grupą najmłodszych uczniów. Przedszkola, żłobki i klasy bywają przepełnione. Na jednego nauczyciela przypada czasem więcej niż 30 dzieci i z tego względu dyrektorzy placówek są gotowi zatrudniać pomocników, którzy nie muszą posiadać kompetencji samodzielnych nauczycieli, ale mają doświadczenie w opiece nad najmłodszymi.

Jak zostać nauczycielem?

Warunek niezbędny do pracy na stanowisku nauczyciela to wykształcenie kierunkowe. Mowa o studiach wyższych (w tym licencjat) na kierunku ze specjalizacją nauczycielską lub studiach wyższe wraz z kursem podyplomowym, dającym uprawnienia pedagogiczne. Przykładowo: absolwent studiów wyższych na kierunku biologia ze specjalizacją nauczycielską może uczyć tego przedmiotu w szkole. Absolwent tego samego kierunku, ale bez specjalizacji nauczycielskiej, też może uczyć, ale najpierw musi ukończyć studia podyplomowe, a tym samym zdobyć uprawnienia pedagogiczne.

Wykształcenie to niezbędny warunek do pracy w obszarze edukacji. Pracodawcy wymagają jednak czegoś jeszcze. Oczekiwana jest m.in. znajomość etapów rozwoju dziecka w aspektach fizycznym, psychicznym i społecznym, odpowiednie podejście do uczniów i empatia, wysoka kultura osobista, a także nienaganna dykcja.

Nauczyciele na szczecińskim rynku pracy

Nauczyciele stają się grupą zawodową poszukiwaną w całej Polsce. W wielu regionach (np. województwo kujawsko-pomorskie i warmińsko-mazurskie) brakuje wystarczającej liczby chętnych do pracy w tym zawodzie.

Barometr Zawodów podaje, że w Szczecinie potrzebni są:

• nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących,
• nauczyciele nauczania początkowego (klas 1-3 szkół podstawowych),
• nauczyciele praktycznej nauki zawodów,
• nauczyciele języków obcych i lektorzy,
• nauczyciele przedmiotów zawodowych,
• nauczyciele przedszkoli.

We względnej równowadze między dostępną liczbą miejsc pracy a liczbą chętnych do podjęcia zatrudnienia są w Szczecinie tylko nauczyciele szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych, czyli placówek takich jak np. Szkoła Podstawowa zlokalizowana przy ul. Wielkopolskiej 14. Ośrodek ten zapewnia terapię i nauczanie dzieci z niepełnosprawnością intelektualną.

Badanie Barometru Zawodów ukazuje, że studenci nie wybierają zawodu nauczyciela m.in. ze względu na przekonanie o niskich zarobkach na stanowisku i częsty brak możliwości pracy na pełnym etacie w jednej szkole (zwykle nauczyciele łączą etaty w kilku szkołach). Pracodawcy skarżą się natomiast na starzenie się obecnych kadr i odejścia na emeryturę oraz brak posiadania odpowiedniego przygotowania pedagogicznego przez zgłaszających się kandydatów do nauczania.

Ze względu na braki pracowników, to eksperci i praktycy, mający wiedzę z danych obszarów tematycznych, uczą najczęściej przedmiotów zawodowych jako wykładowcy branżowych szkół. Na przykład ekonomista sprawdzi się jako nauczyciel podstaw przedsiębiorczości. Musi on jednak uzupełnić swoje wykształcenie na studiach podyplomowych, które zagwarantują mu uprawnienia pedagogiczne, niezbędne do pracy w szkole.

Ile zarabiają nauczyciele w Szczecinie?

Zarobki nauczycieli oraz innych pracowników dydaktycznych publicznych placówek oświatowych uzależnione są od wytycznych ministerialnych. Oznacza to, że np. również pracownik biurowy zatrudniony w państwowej szkole musi zarabiać kwotę przypisaną do jego doświadczenia, stanowiska, wykształcenia itp. w rządowej siatce płac. Zarobki nauczycieli rosną wraz z uzyskiwanym przez nich stopniem awansu zawodowego. Pracownicy ci pobierają też różne dodatki funkcyjne, np. nauczyciel-wychowawca otrzymuje miesięcznie średnio 300 zł więcej za prowadzenie swojej klasy.

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń przeprowadzane przez firmę Sedlak & Sedlak wyznaczyło medianę zarobków polskich nauczycieli na kwotę 3,5 tys. zł brutto miesięcznie w przypadku początkujących pedagogów, 4,2 tys. zł brutto miesięcznie dla bardziej doświadczonych stażem oraz 5,1 tys. zł brutto miesięcznie dla starszych specjalistów. Kwoty te mogą być o tyle wiarygodne, że dane potrzebne do ich określenia zbierane są anonimowo od samych pracowników. Wyniki dostępne na portalu wynagrodzenia.pl nie różnicują jednak zarobków nauczycieli na sektor prywatny i publiczny.

Według GUS-u województwo zachodniopomorskie oferuje nauczycielom zarobki większe niż średnia ogólnokrajowa wyznaczona przez badanie firmy Sedlak & Sedlak. Dane szczecińskiego Urzędu Statystycznego pokazują, że edukacja to sektor, którego pracownicy pobierają tu około 5,2 tys. zł brutto miesięcznie.

Oferty pracy dla nauczycieli w Szczecinie na GoWork.pl

Najnowsze oferty pracy dla nauczycieli ze Szczecina dostępne są pod adresem GoWork.pl. To serwis pracy, który grupuje pracodawców z każdej branży i każdego regionu kraju. Zawiera także oferty pracy zagranicznej.

Aby znaleźć zatrudnienie za pomocą GoWork.pl, należy skorzystać z dostępnych na stronie filtrów. Wybierz lokalizacje, stanowisko, typ umowy (np. umowa o pracę, umowa zlecenie, kontrakt B2B) i formę etatu, a podobne oferty zawęź jeszcze bardziej, wybierając widełki oczekiwanego wynagrodzenia. Wciąż nie znalazłeś niczego dla siebie? Zapisz się do newslettera GoWork i otrzymuj powiadomienia o nowym ogłoszeniu zawierającym wybrane kryteria. (Pełne warunki korzystania z serwisu zawarte są w jego regulaminie).

Jeśli znajdziesz adekwatną ofertę pracy, pamiętaj, aby przesłać swoje dokumenty aplikacyjne na poprawny adres mailowy. Pomyłka w postaci literówki przy wpisywaniu nazwy e-mail pracodawcy to częsty błąd, który może sprawić, że dyrektor szkoły nie rozważy Twojej kandydatury. Z tego względu wielu autorów ogłoszeń na ich końcu przypomina dodatkowo: "CV prosimy przesyłać na podany adres".

Kuratorium Oświaty: Szczecin — praca dla nauczycieli

Centralna Baza Ofert Pracy to wirtualny bank ofert pracy dla nauczycieli i innych pracowników, którzy mogą znaleźć zatrudnienie w publicznych placówkach edukacyjnych, zdrowia, urzędach itp. Każde regionalne kuratorium oświaty jest zobowiązane do prowadzenia i aktualizowania bazy ofert pracy dla nauczycieli z podległego im regionu. W Szczecinie jest to Kuratorium Oświaty przy ul. Wały Chrobrego 4. Warto jednak pamiętać, że kandydat nie zobaczy w tej bazie żadnych ofert z sektora prywatnego.

PUP: Praca dla nauczycieli — Szczecin i okolice

Nauczyciel poszukujący zatrudnienia może udać się również do najbliższego urzędu pracy. W Szczecinie znajduje się Powiatowy Urząd Pracy zlokalizowany przy ul. Adama Mickiewicza 39 oraz Wojewódzki Urząd Pracy przy ul. Adama Mickiewicza 41.

Placówki te sąsiadują ze sobą. To, do której instytucji powinien udać się poszukujący pracy nauczyciel, powinno być zależne od tego, czy szuka pracy wyłącznie na terenie miasta, czy jest gotów podjąć zatrudnienie także poza granicami powiatu. O wyborze musi zadecydować również charakter sprawy, z jaką zgłosi się petent. Nauczyciel chcący uzyskać dofinansowanie swojej firmy powinien zgłosić się do odpowiedniego wydziału. Także niepełnosprawny pracownik poszukujący biura obsługującego osoby z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności musi znaleźć się w odpowiednim "okienku".

Wszelkie wątpliwości dotyczące działalności urzędów pracy, przed osobistą wizytą, warto rozwiać najpierw przez telefon. Numer do Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie to 91 425 49 00, a do wojewódzkiej placówki: 91 425 61 00.