Ze względu na dużą ilość przychodzących zgłoszeń, w tym bardzo wielu nie spełniających większości wymagań, wysyłaliśmy informację o zakończeniu rekrutacji tylko do osób zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną. Ale skoro istnieje takie zapotrzebowanie postanowiliśmy zmienić tę zasadę i poświęcić czas na wysyłanie jej do wszystkich. znudzony manager
Kilka miesięcy temu aplikowałam na stanowisko programista/inżynier. Oczywiście, do dziś brak odzewu. Przebolałabym to jakoś gdyby nie czas zmarnowany na pisanie listu motywacyjnego (sic) oraz dość prymitywne odzywki anonimowego, znudzonego managera gdy zdecydowałam się zadzwonić. Tak można postępować z praktykantami, ale rekrutując ludzi z wieloletnim doświadczeniem należałoby zachować odrobinę wyższe standardy. Panom ze SKA Polska polecam zmienić profil działalności, np. na skup europalet albo komis samochodowy. A potencjalnym kandydatom polecam inne firmy.