Opinie Programiści Olsztyn - 58 opinii - GoWork.pl

Opinie(58)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Tomek

28.07.2024 18:51

Inne

Kiepsko że to nie jest dobra praca dla początkujących programistów, tylko pytanie teraz czy firma w ogłoszeniach wspomina o tym? bo jeśli szukają juniora bez doświadczenia to skąd te problemy. seniorzy powinni wspierać młodszych. też mówicie, że na próbnym minimalna, słabo, a jak na wyższych stanowiskach?

Były pracownik

24.10.2024 14:41

Były pracownik

Mnie wyśmiewali seniorzy za pytania albo kazali pytać Google . Po pracy się douczałem każdego dnia wierząc że będzie lepiej a jak usłyszeli szanowni koledzy że się uczę po pracy wyśmiali poziom jaki prezentuje względem czasu jaki poświęcam . Może ja źle trafiłem ale startowałem na juniora a nie wydłużono umowy i może i lepiej szkoda że osoby które zniszczyły mi psychikę nie zostały ukarane w żaden sposób. Jak mówię może to ja do złych ludzi trafiłem bo w firmie jest też masę dobrych osób .

długoletni ex pracownik

04.11.2024 22:14

Były pracownik

problemy "Byłego Programisty" wynikają z tego, że zespół na podstawie całokształtu pracy twórczej uznał go za obciążenie, a w firmie która od zawsze stała na juniorach taka sytuacja to wyczyn :D Zadawanie pytań nie jest niczym złym jeśli się wyciąga z nich wnioski, w przypadku tego człowieka widocznie ciężko określić było jakiś progres. Pytania o najprostrze rzeczy bywają irytujace. Tym bardziej gdy odpowiedź jest w google albo w GPT a ktoś zamiast najpierw próbować ją znaleźć samodzielnie na własną rękę zasypuje nimi kolegów którzy też mają swoją robotę do wykonania. Na samym końcu jeśli ktoś nie rokuje to, nie ma, po co przeciagać okresu próbnego, i tak też było najprawdopodobniej w tym przypadku, a fakt że ów człowkiek od ponad roku nie ma innych hobby niż pisanie tu swych wynużeń świadczy o tym, że nie znalazł żadnej nowej pracy w branży, bo i jak skoro rynek lokalny zna politykę zatrudniania w programistach i ktos kto "przepracował" kilka miesięcy, to nie pracuje tam już nie bez powodu, a firmy z poza Olsztyna wymagają ostatnio dużego expa, lub testuja kandydatów dość mocno. Jesteśmy ludźmi dorosłymi, jeśli ktoś próbuje swoją porażką obarczyć inną osobę używając argumentu o swojej delikatnej psychice, to na dłuższą metę nie chcesz z kimś takim pracować. Jest to specyficzna branża w której większość stanowia mężczyźni, a. żargon jakim posługują się faceci w swoim gronie bywa ostry, chcociaż nie jest on nacechowany złośliwością, czasem trzeba powiedzieć że białe jest białe a czarne jest czarne, i jeśli wiem że dałem ciała, to potrafię się do tego przyznać. Warto zaznaczyć że zawsze była tam przestrzeń do nauki, ale warto też zrozumieć że firma musi zarabiać, więc nie ma takiej możliwości by ktoś(senior) na 100% zajmował się tylko uczeniem ludzi na okresie próbnym bo wtedy byłby to bootcamp a nie software house, i co oczywiste płatnik i opłacany zamienili by się miejscami. Na koniec mogę powiedzieć tyle że spędziłem z tymi ludźmi ładny kawałek swojego życia i nadal utrzymuję relacje pomimo już prawie 2 lat nieobecności, i mogę śmiało powiedzieć, że na tle tych ludzi mogłem uchodzić na naprawdę toksycznego, co tym bardziej utwierdza mnie w odczuciu że zarzuty do jakiś mistycznych mobberów są wyssane z (usunięte przez administratora) bo większość z tych chłopaków dopiero przyciśnieta do ściany powie że ktoś ich uwiera, a tu właśnie się odważyli ...