Opinie o Kebe Poland Częstochowa
Na podstawie 61 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
Leon19.05.2026 08:17
Inne
Czyli jest umowa o prace i stabilne zatrudnienie jak widze w opiniach. fajnie jeszcze miec potwierdzenie ze dobrze placa a ostatnio nikt nawet kasy nie ocenia
Nowy wpis
Pracownik22.01.2025 11:39
Pracownik
Wszyscy narzekają, a w każdej firmie jest podobnie. Tutaj przynajmniej mam umowę o prace i stabilne zatrudnienie :)
Przychody i zysk Kebe Poland
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
67,2 mln
1,7 mln
59,3 mln
1,4 mln
58,7 mln
1,6 mln
2023
2024
2025
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Nowy wpis
Kandydat20.04.2024 13:03
Kandydat
Rozmowa nie odbyła się ponieważ Pani która miała przeprowadzić rekrutacje nie raczyła odebrać telefonu, powiadomić o przedłużeniu się poprzedniej rozmowy. Drzwi do budynku były zamknięte czekając w deszczu ponad 20 min odpuściłem sobie tą firmę. Brak szacunku i profesjonalizmu
Nowy wpis
olaf25.07.2024 11:01
Kandydat
zapraszają na rozmowy i albo ich nie przeprowdzają, ewentualnie nawet nie dają odpowiedzi po rozmowie! :/
Pracownik produkcji20.04.2024 13:01
Kandydat
Przebieg rekrutacji
Rozmowa nie odbyła się ponieważ Pani która miała przeprowadzić rekrutacje nie raczyła odebrać telefonu, powiadomić o przedłużeniu się poprzedniej rozmowy. Drzwi do budynku były zamknięte czekając w deszczu ponad 20 min odpuściłem sobie tą firmę. Brak szacunku i profesjonalizmu
Pytania
Brak szacunku do kandytatów oraz czasu który człowiek poświęca aby przyjechać
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Administrator05.03.2022 12:57
Inne
Kebe Poland Sp. z o.o. rekrutowała niedawno na stanowisko Operator Wtryskarki. Ktoś może powiedzieć coś o warunkach zatrudnienia?
Były19.09.2023 11:11
Były pracownik
Premie heee za tapicerstwo tak OK. Przy tapicerce jak nie wyrobisz normy dodatkowej premi nie dostaniesz oczywiście w teamie. Na wtryskarkach premia liczona jest na wszystkie zmiany czyli nie ma. BHP można powiedzieć ok.
Atmosfera hmmm są i nawet (usunięte przez administratora) nawet nowym pracownikom nie potrafią pokazać co i jak tylko każą poprawiać tak zwani liderzy.
Szefostwo DUŃCZYCY jak są to chodzą i obserwują trzeba pracować nawet jak tej pracy nie ma. A jak słabo z zamówienia mi to karzą pani HR-ce szukać powodu do zwolnienia nawet u starych pracowników.
Ww WYPOWIEDZ JEST TROSZECZKE NACIĄGANA
kandydat na pracownika18.04.2024 11:34
Kandydat
Dzień dobry. Czy istnieje możliwość pracy na pierwszą zmianę z nadgodzinami? Czy jest płatny urlop wypoczynkowy, nadgodziny, jakieś premie frekwencyjne, uznaniowe? Czy jest "normalna umowa o pracę? Czy można bezpośrednio składać dokumenty do biura czy przez stronę internetową? Posiadam doświadczenie 20 lat w pracy na produkcji,montażu, magazynie. Z góry dziękuję za odpowiedź.
nie ważne kto taka jest prawda26.03.2024 13:32
Pracownik
Jako pracownik firmy Kebe, chciałbym podzielić się swoją opinią na temat obecnej sytuacji w firmie. Od lat dostrzegam poważne problemy związane z kulturą pracy oraz równym traktowaniem pracowników. Z własnego doświadczenia oraz obserwacji, zauważam, że obciążenie pracą jest zbyt duże, co prowadzi do stresu i wypalenia zawodowego. Dodatkowo, wydaje się, że kierownictwo czerpie korzyści z nieoficjalnych profitów, co wzmacnia poczucie nierówności i nepotyzmu w firmie.
Relacje między pracownikami a szefami są napięte, a niektórzy pracownicy są traktowani preferencyjnie ze względu na swoje relacje rodzinne lub znajomości. To sprawia, że wielu z nas czuje się pomijanych i niedocenianych. Brak przejrzystości w procesach awansu i wynagradzania dodatkowo pogłębia to poczucie niesprawiedliwości.
Jednym z najbardziej frustrujących aspektów tej sytuacji jest brak zmian i postępu w tej kwestii przez wiele lat. Mimo wielokrotnych próśb i skarg, sytuacja pozostaje bez zmian, a poczucie bezsilności rośnie.
W związku z tym, apeluję do zarządu firmy o pilną interwencję w celu poprawy kultury pracy oraz zapewnienia równego traktowania wszystkich pracowników. Konieczne są przejrzyste zasady dotyczące awansów i wynagrodzeń oraz eliminacja nieformalnych profitów i nepotyzmu. Tylko w ten sposób możemy stworzyć prawdziwie sprawiedliwe i motywujące środowisko pracy, w którym każdy pracownik będzie mógł rozwijać się i czuć się doceniony.
Mikołaj01.04.2024 21:09
Kandydat
Dzień dobry. Obecnie są przyjęcia na Rejtana na produkcję. Czy to jest ta sama firma co na Wałach Dwernickiego? Czy są płatne nadgodziny i jakieś premie frekfencyjne czy tylko najniższa krajowa? Czy jest umowa o pracę i płatny urlop (wd kodeksu pracy)czy jakieś kombinacje? Z góry dziękuję za odpowiedź. Pozdrawiam.
Administrator11.06.2018 09:30
Inne
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Czy tak samo jest w kebe poland sp. z o.o? Podzielcie się informacjami, wyrażając swoją opinię na ten temat!
Sprawdź15.06.2018 00:07
Inne
Atmosfera fatalna brak szacunku dla pracowników
HaraKiri19.02.2024 11:37
Były pracownik
Może i zarobki nie są tu mocna stroną , ale atmosfera w pracy jest super , kierownictwo też ok .
hrthr13.05.2022 13:25
Kandydat
Czy tu się pracuje w soboty i niedziele? Tapicer - montażysta.
Kebe Poland Sp. z o.o.
13.05.2022 14:34
Pracodawca
Soboty i niedziele są niepracujace.
llll13.10.2021 10:46
Kandydat
No grubo tam sie bawia. 3200 brutto z wliczonym już dodatkiem za prace w nocy i innymi dodatkami, a na skierowaniu na badania lekarskie cała tablica mendelejewa.
Jak chcesz sie otruc i pocic sie za psi grosz i chcesz umrzec z glodu to zapraszam
Hhdbj21.04.2022 20:11
Pracownik
Na okresie próbnym będziesz zarabiać od 2550 do 2650 a po okresie próbnym 2800 do 2900 zależy od miesiąca ja nie narzekam
Kebe Poland Sp. z o.o.
22.04.2022 13:06
Pracodawca
Wynagrodzenie podstawowe zależy od działu i doświadczenia. Oczywiście również funkcjonuje system premiowania.
anonim02.03.2022 12:22
Były pracownik
(usunięte przez administratora)
tttt02.03.2022 22:51
Kandydat
A czemu?
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
jacko20.03.2018 17:49
Inne
witam chciałbym zapytać jak wygląda płaca na krojowni
Marek23.03.2018 11:18
Inne
Co ty za bzdury piszesz???
Kebe Poland Sp. z o.o.
27.01.2022 11:35
Pracodawca
Dział montażu nie znajduje się już przy krojowni.
42031.10.2017 23:26
Inne
Przed zejściem na śniadanie należy wpisać na tablice swoje osiągnięcia , na koniec dnia należy wypisać kartkę ze swoimi osiągnięciami , nie można sie odbić kartą na zakładzie ani minuty wcześniej ani minuty później , zarobki dla tapicera utrzymują sie w granicy 2200 zł na ręke pod warunkiem , że sie starasz ... I tu pojawia sie problem ponieważ presja jaką wywołuje na pracowniku dokladnie określony czas na wykonanie każdego fotela w tej firmie . Jeżeli praca przy fotelu zajmie więcej czasu niż jest zaplanowane należy to uwzględnić na kartce , którą trzeba na koniec dnia wypisać . Tu pojawia sie kolejny problem czyli nerwy pracownika ponieważ zdaje sobie sprawe z tego , że przez opóźnienie jest stratny tak zwaną "premie" . Nie ułatwia pracy brak potrzebnych narzędzi do wykonania pracy . Nikt sie tam tobą nie zainteresuje czy masz wszystko czego potrzebujesz tylko samemu trzeba przejmować inicjatywę . W firmie znajduje sie na każdym dziale odpowiedni kierownik ale nie wiem czemu oni tam służą , ja nie widziałem żeby firma miała z nich jakieś korzyści . I na koniec informacja dla zainteresowanych podjęciem pracy :D polecam nauczyć sie języka Duńskiego ponieważ mimo że firma jest w Polsce listy wysyłkowe czy też "packinglist" który otrzymacie codziennie rano niezbędne do waszej pracy są po Duńsku :) Jeżeli jesteś tapicerem który chciałby dobrze zarobić szukaj dalej ...
66626.10.2021 18:42
Kandydat
ta firma to jedna wielka kpina...
Marcin22.11.2021 08:08
Pracownik
Nieaktualne gościu od dawna, nie wprowadzaj ludzi w błąd. Listy są w języku angielskim i nie ma problemu z odczytaniem. Co do odbijania to normalne żeby się wcześniej nie odbijać, pracownik ma w umowie prace w godz 6-14. Po 14 jak najbardziej można się odbić, chyba że ktoś ci dał zakaz odbijania się po pracy. Tapicer zaczyna od 2350 na rękę, znowu wprowadzasz w błąd i to jest stawka przez pierwsze 3 miesiące na umowie wstępnej. Nie ma korzyści z kadry kierowniczej, to już niech o tym zdecydują szefowie a nie ty. Dalej nie chce mi się odpisywać bo nie ma sensu.
anonim13.09.2021 17:23
Kandydat
(usunięte przez administratora)
Marcin20.09.2021 13:33
Kandydat
Ale to pracowałeś że wiesz że takie rzeczy mają tam miejsce
lll30.09.2021 15:31
Kandydat
o co chodzilo, moglby ktos napisac bo jestem ciekaw,
19.10.2019 21:40
Tabu
Przebieg rekrutacji
Hg
Pytania
Hg
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę
dron26.08.2019 10:08
Inne
Czy może ktoś napisać mniej więcej w jakich kwotach się zarabia w Kebe? Max mnie nie interesuje bo to dla doświadczonych tylko pracowników, ale jakie jest minimum po miesiącu gdybym dopiero zaczął pracować?
anonim16.08.2019 08:18
Inne
(usunięte przez administratora)
K19.08.2019 11:43
Inne
Marcinku 8 miesięcy musiałeś czekać żeby to napisać... Dobre
Sz308.06.2019 18:24
Inne
Z tego co wiem to problem w firmie to kiero. Osobiście tam nie pracuje i nie mam zamiaru ale wiem ze to prawda. Kasa 2000 z haczykiem na start. Dla młodych po szkole może ok. A kiero nie wiem czy życiowo taki dupek czy baba go w rogi wali.
Ja30.05.2019 15:08
Inne
Ok
Waldek18.05.2019 12:06
Inne
Zakład totalna porażka
(usunięte przez administratora) nie ma możliwości pracować w normalnych warunkach.
(usunięte przez administratora)
Nie polecam
On08.05.2019 15:46
Inne
Ok
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Kebe Poland?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Tapicer01.04.2019 19:24
Inne
Prosze o info jak wygląda praca tapicera?
Pracuje sie samemu czy jest jakaś linia produkcyjna?
Jak z wyposażeniem?
No i jaka stawka godzinowa?
Mam doświadczenie i chce aplikować i chciałbym wiedzieć coś więcej.
Ja05.04.2019 08:46
Inne
Daruj sobie. Kierownik produkcji dramat.
Prawda tylko prawda05.03.2019 15:47
Inne
Przykład.
Pracuje 2 lata.
Przychodzi nowy pracownik ucze go pracy i on zarabia więcej odemnie.
To jest sprawiedliwe?
Łatwo wymagać trudniej być sprawiedliwym.
Mniejsza o pare złoty ale jak to wygląda.
Prawda tylko prawda25.03.2019 14:59
Inne
Ja już odszedłem z firmy jakiś czas temu.
Może inni skorzystają z mojej opini.
Zainteresowany01.04.2019 09:37
Inne
Byłem o prace i maja tam system wynagradzania ze im dlużej pracujesz tym wiecej zarabiasz, to chyba sie cos musialo zmienic
Leon22.01.2019 13:25
Inne
Może ktoś wie czy firma rekrutuje aktualnie? Dużo dobrego słyszałem.
Cosmo26.01.2019 12:03
Inne
A co dobrego?
Tom20.01.2019 15:50
Inne
No i jak po tych zmianach o których piszecie?
Izabela10.08.2018 14:46
Inne
@Nick i czy ze zmianą kierownika produkcji zauważyłeś jakieś zmiany w firmie kebe poland? Czy są to zmiany na plus czy na minus? Co ogólnie uważasz o pracy w tym miejscu? Możesz polecić?
Marek18.08.2018 20:25
Inne
Raczej na minus....
Nick20.08.2018 16:54
Inne
A co wg Ciebie jest minusem... Bo tak bez konkretów to słabo trochę?
Grzesiek05.08.2018 11:42
Inne
O jakich zmianach w firmie piszecie? Czy to zmiany w dobrym kierunku? Mam zamiar aplikować i pytam.
Nick07.08.2018 16:39
Inne
Zmienił się kierownik produkcji. Prezes.
Zalatany02.08.2018 12:06
Inne
Postanowiłem otworzyć nowy wątek, co by nie ciągnąć tematu po starym zalatanym Piotrusiu
Piotruś03.08.2018 12:20
Inne
Wolałbym aby inni pisali czy się coś zmieniło i co
anonim28.06.2018 14:06
Inne
(usunięte przez administratora)
zalatany Piotruś ale ten nowy02.08.2018 11:47
Inne
Taka tu cisza ostatnio , chciałbym zobaczyć jakieś opinie po zmianach.Ludzie którzy pracują w firmie dokładnie wiedzą kto to pisze, więc też wiedzą iż śmiało mogą wypowiadać się nie ukrywając,więc opisy typu powyższy bez podanych przykładów to jest typowe oczernianie.Ja jak to Piotruś czy tu czy w pracy odpowiem na każdy merytoryczny wpis lub pytanie
Marek02.08.2018 16:04
Inne
No I co się zmieniło?
Bobel11.05.2018 22:14
Inne
Praca nie najgorsza wypłata w terminie z trzy miesiące premię w wysokości 500 zł za obecność w pracy umowa o pracę wymagania duże to fakt jeden wielki minus to że nie ma czym pracować brakuje bardzo narzędzi i duże normy ale zrobione przez ludzi bo jeden goni drugiego prezes nie najgorszy ale nie ma pojęcia chodnik której części pracy tylko ma być i już ciężko mu coś przetłumaczyć po prostu bananowy chłopiec
bartek12.04.2018 18:58
Inne
czy magazyn kebe mieści sie na dekabrystów ?
Berzo30.03.2018 10:11
Inne
Zakład żenada... Zarobki przeciętne jak chcesz coś więcej to do widzenia lub powiedzą że już Ukraińcy czekają ha zwalniają z dnia na dzień pracowników długo letnich i nowych ,kierownik załatany Piotruś pan hahah odradzammmm jeśli ktoś szuka stałej pracy
Berzo31.03.2018 13:41
Inne
Nie chodzi ze sie nie chce pracowac tylko o mentalnosc lokalnych pracodawcow ktorzy wymagaja duzo za niewiele
Marek04.04.2018 12:25
Inne
to zostań pracodawcą :) zobaczymy jak wtedy będziesz oceniał prace i pracownika :)
51011.11.2017 10:35
Inne
Na początek w tapicerni dają 1900 na rękę. Praca po 8-10 godzin w systemie dwu zmianowym. Zatrudniają głównie młode osoby z małymi wymaganiami finansowymi, które można łatwo zastraszyć. Duża rotacja pracowników z uwagi na niskie zarobki i wysokie wymagania manualne i fizyczne. Niewykorzystany potencjał firmy ze względu na ogólny bałagan, brak narzędzi i nieumiejętne planowanie produkcją. Przy dużej presji na wykonanie dziennej produkcji, chodzi się po hali szukając narzędzi i komponentów, nikt nic nie wie. Ogólnie, firma w powijakach.
jon 9414.01.2018 21:16
Inne
A z tym stwierdzeniem że nauczą cie wszystkiego to nie do konca tak jest . Musisz sam się nauczyć wszystkiego bo nikt cię nie będzie uczyć bo każdy ma do wyrobienia normę
Lysy16.01.2018 11:59
Inne
patrzac na to w taki sposob - nic nie umiesz, nie jestes produktywny a jeszcze dostajesz kase - to zle? smiech na sali chlopaku. tapicer jak ma doswiadczenie to nie dostaje 1900 na reke....
Ł.K30.12.2017 08:51
Inne
jestem nowy w firmie. ANONIM HEKTOR donosiciel , widocznie jest niedorozwinięty.To jest POLSKA nie wyspy.Atmosfera duży PLUS. Nie wiesz czegoś zapytasz i ktoś ci zawsze pomoże.Robisz swoje i nie musisz być odrazu alfa i omega.pozdrawiam całą załoge .Ł.K
t43v12.01.2018 19:24
Inne
dobże że bardziej sie nie rozwinołem.napisałeś prawde że trudno wyrobić norme itd..jestem prosty człowiek bez szkoły i nieraz zapominam o tym że czasami trzeba swoje zdanie zostawić dla siebie tym bardziej że napisałeś prawde.trudno mi zrozumieć że tak mądra osoba jak Ty nieporadziła sobie z tym wszystkim.dziękuje za dobre słowo i też mam nadzieje na Twój sukces.SALUT
jon9414.01.2018 21:09
Inne
Hektor pisze prawdę.
42013.11.2017 21:21
Inne
Polecam firme presmebel w częstochowie duuuuuuużo lepsze zarobiki niż w kebe
Marek04.01.2018 12:44
Inne
tu to przesadziles :)
hektor27.12.2017 16:02
Inne
Ogólnie bardzo duży bałagan narzędzia trzeba szukać po innych stanowiskach komponenty także. Nikt nie interesuje się nowymi pracownikami muszą sami sobie dać radę i wszystkiego się uczyć. Ale najciekawsze na koniec centominuty nowa jednostka czasu. Na każdy fotel jest określona ilość centominut nawet doświadczeni pracownicy mają problem z wyrobieniem normy tzn okolo 750 centominut na 8 godzin pracy. 100 centominut=60 minut. Osobiście odradzam tam pracy ale to jest wasz wybór.
Franio28.02.2017 10:11
Inne
Ciekawe jest to ze mimo że w Kebe pracuje chyba ze 100 osób a większość to stała ekipa nikt nie pisze tu negatywnie. Tylko ci co pewnie byli przez krótką chwilę i odpadli z wiadomych względów. Czyli wychodzi na to ze wiekszosc tu komentujących to ci ze statusem nierobocia. Ja uważam że jest spoko. Ludzie fajni i klimat fajny. Jak robisz co masz zrobić tez nie można narzekać na kasę. Pozdro
Kris18.02.2017 09:06
Inne
Wymagania są ale w sumie ok.
Opiniotwórczy Archi09.12.2016 07:06
Inne
Firma kiepska na początek ok 1700 netto po 3 miesiącach max 1900. Warunki i jakość, szału nie robi. Wygląd firmy PRL, niezadbana. Kadra kierownicza niesłowna. Jedyny plus umowa o pracę.
Pająk08.11.2016 10:00
Inne
Właśnie tak patrze bo ogłoszenie znalazłem. Ale widzę że jak Aristar 5 szefow 15 roboli...mam nadzieję że tam mobingu nie ma,bo jestem strasznie uczulony na niego. A zarobki na rękę jakie?z 2.5 jest? Czy standard 2400brutto?
Marek08.11.2016 15:13
Inne
Fachowiec... :) Jak taki mądrala jesteś to otwieraj biznes i sobie rządź. Bo z takim podejściem to w tej firmie pracy nie znajdziesz z tego co mi się zdaje.
alien05.08.2016 01:11
Inne
A gdyby tak wiedzieć i móc powiedzieć...
Bez kogo byłoby lepiej w tym Kebe?
To proszę ja Ciebie - powiedz! Bo nie wiem...
Czy się zatrudnić, czy nie powinienem?
Podobno hardcore... I niby nie warto,
bo boją się brać odpowiedzialność,
za swe wybory - jak do tej pory -
Ci co powinni powiedzieć choć 'sory'...
Kłamliwe kurwy i tępe kutasy...
Boże, litości!!! Co to za czasy?
By Polak - za chlebem, a nie bananem
się stawał z czasem jebanym pawianem...
Byleby tylko nie drugim śledziem,
bo już o jednym takim słyszałem,
że nic nie mówi i milczy, jak kamień...
Niezapomniane wrażenia z rozmowy,
plus gwarantowane zawroty głowy,
oraz wkurwienia, lecz to bez znaczenia,
jak jesteś gotowy do zniewolenia...
Na nic Ci będą jakieś ostrzeżenia,
patrioto ssący duńskiego korzenia...
(Prawda boli nawet wbrew woli.)
Zostaw merytoryczną opinię o Kebe Poland Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Kebe Poland Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
3000 - 3500 EUR brutto / miesiąc