Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Effect Glass

Profil oficjalny - płatna współpraca

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

3.5/5

Na podstawie 73 ocen

Opinie(138)

O firmie
.
Kariera
.
Media społecznościowe
.
Kontakt

O firmie

Kariera

Media społecznościowe

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Gdańsk
Gdynia
Grudziądz
Elbląg
Wejherowo
Chojnice
Kwidzyn
Tczew

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Wędkowy
Boroszewo
Małżewo
Goszyn
Młynki
Swarożyn
Zwierzynek
Damaszka
Zabagno
Ciecholewy

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Wędkowy
/
Opinie o Effect Glass S.A.

Opinie

Opinie o Effect Glass Wędkowy

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Effect Glass S.A.

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Dodaj do ulubionych

Zapisz tego pracodawcę na później

Udostępnij

Podziel się tym profilem z innymi

Opinie

Opinie

1
2

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Effect Glass S.A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Byly...

23.05.2020 13:11

Inne

Nie polecam tego zakładu ....jest takich kilku panów co najlepiej co robią to podpierd...i to wszystko co im wychodzi i jeden pan z biura która trzyma paluszek bardzo prosto w (usunięte przez administratora) dyrektora..a nie zna się na niczym.atmosfera w tej firmie na minus...zarobki bardzo na minus..liczy się tylko zrobiona robota a o pracownika nikt tam nie dba

Ade

24.04.2020 23:12

Inne

Potwierdzam w 100 procentach wypowiedź pani i nicu prawdomówna co jeszcze gorszego można powiedzieć fałsz obłuda nie polecam nikomu tej firmy

Prawdomówna

23.04.2020 22:44

Inne

Praca na produkcji - tragedia. Wypłata? - tragedia. Atmosfera i ludzie? - jeszcze gorzej. Ogólnie wygląda to tak że osoby starsze stażem chodzą i obgadują nowo przyjętych robiąc im pod górkę i zle się do nich zwaracajac (mowa o kobietach). Fałsz i nic więcej.. Ciągle wyrzuty i spojrzenia tych starych dewotek, aż się nie chve chodzić do pracy.. Pieniądze są tak marne ze gdyby nie koronawirus to połowa osób odeszłaby bez zastanowienia. Praca? Wymagają od pracownika 5 miesięcznego ruchów i umiejętności pracownika który pracuje już ponad 10 lat. Zamiast zrobić postojowe zwalniają ludzi i to 10 min przed końcem zmiany. Po 2-3 osoby dziennie... Nie polecam

Anonim

23.04.2020 15:59

Inne

Ta firma to jest porażka. Pracując tam bylam mrga zadowolona, pracownicy, mistrz zmiany, dziewczyny z biura - do niczego sie nie można było przyczepić, nawet do Pana Roberta-wykonywał chłop swoją robotę. To co się dzieje w dobie korony to jest tragedia. Zwalniaja ludzi bo wirus, dobrze im sie z nami wspolpracowalo ale jest wirus. Inne firmy jakos potrafia zrobic postojowe badz wysłać na urlop bezplatny - ale nie zwalniaja. A tu? Masówka! I to pracowników ktorzy pracowali bardzo dobrze, cenili robote... Karma kiedys wroci..

Koko

14.04.2020 11:00

Inne

Koronawirus szaleje, na ściance mistrzówki powywieszane instrukcje postępowania i nakazy, których mamy przestrzegać a kierownictwo organizuje szkolenie bhp i spędza około 60 osób na stołowkę, gdzie zbici jak śledzie w beczce mogliśmy się wszyscy zarazić. To jest właśnie obraz myślenia kierownictwa

BrakSłów

20.03.2020 19:20

Inne

Pracuje (znaczy pracowałem/łam) tam ponad pół roku. To co tam się dzieje to czysta masakra. Nikt nie jest dość odpowiedzialny, żeby prowadzić tą firmę, każdy robi co chce. Od pracownika wymaga się coraz więcej, mimo ciągłych awarii. ''premii'' nie można sobie wyrobić, bo zawszę linia staje, bo jak wiadomo- awaria. Po ostatniej wizycie prezesa firmy, dostaliśmy premie motywacyjne, co prawda nie wszyscy, ale nie ma czego żałować ponieważ wynosiła ona od 30zł do 60zł. Kierownicy którzy znają się najlepiej (sam nowy kierownik, który jest od niedawna) rządzi ludźmi i mówi jak ma pracować i nie liczą się ze słowem starszym pracownikiem. Nowy kierownik jest bardzo wulgarny w stosunku do pracowników. Co do ostatnich sytuacji zachorowań na korono wirusa to firma ma na to wylane, brak ciepłej wody (żeby chociaż był czas iść do łazienki), brak płynu do dezynfekcji i innych środkach ostrożności. Takich sytuacji jest wiele więcej. JEST TO OSTATNIE MIEJSCE W KTÓRYM POWINNO SIĘ SZUKAĆ PRACY!

Stary Pracownik

21.03.2020 22:10

Inne

Bardzo mi przykro, że Straciłeś robotę, ale w końcu znalazła się osoba, z którą można normalnie rozmawiać i jest spoza układu, bo ma odwagę przekazać wprost uwagi Jełopom prosto w oczy co do Ich roboty. Nikt nie rozumie tych popieprzonych zasad premiowania bo znowu nas (usunięte przez administratora) Dziewczyny z ramek, czy Chłopaki z Cięcia dostają premię, może teraz na zespalaniu dostaniemy parę procent jak skończą się awarie bo - w końcu mamy szkło na myjce a nie jak wcześniej. Nie Pisz bzdur o ciepłej wodzie i o mydle, bo jak brakuje to jest Magazynier na każdej zmianie.

Pracownik

02.04.2020 20:21

Inne

Jaki układ? Żadnego układu nie było widać.

Pytanie

11.03.2020 09:22

Inne

Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Effect Glass S.A.?

Hanka

12.03.2020 11:29

Inne

Absolutnie nic z tych rzeczy. Powiem więcej, w tej firmie brak nawet papieru do wytarcia rąk. Jest uzupełniana rolka o godz. 10 przez Panią sprzątaczkę. Rolka kończy się o 16-17. Zostaje do godz. 22 wycierać ręce w własne ubranie. W obecnym czasie panowania koronawirusa, przestrzeganie przepisów BHP w tej firmie to skandal.

nj

10.03.2020 12:47

Inne

Bardzo nie miłe traktowanie ze strony rekrutującego Pana. Pan stwierdził że nie mam abicji ponieważ nie posiadam matury. Od kiedy do pracy na maszynach jest potrzebna matura? Chyba gdybym ją posiadała nie szła bym na produkcję.... Ciekawe czy wszyscy tam pracujący posiadają maturę,raczej nie. Więc powodzenia im życzę w ten sposób traci się pracowników. Skoro papierek ważniejszy od chęci do pracy.

Hanka

12.03.2020 11:23

Inne

Bardzo mnie zdziwiłaś tą wiadomością. Prawdopodobnie rozmawiałaś z nowym kierownikiem. Przez 2 miesiące odkąd jest w firmie zdążył się ten Pan przedstawić z najgorszej strony i Twoje słowa o rekrutacji i jego podejściu do potencjalnego pracownika potwierdzają, że w firmie dzieje się coraz gorzej a ten Pan sam sobie kopie grób gdyż doświadczeni pracownicy odchodzą dużą liczbą a nowych jak widać Pan nie jest zainteresowany przyjmować. W poprzednich latach byli zatrudniani nie tylko pracownicy z Ukrainy ale nawet więźniowie z zakładów karnych także ta informacja też wiele mówi. Nie masz czego żałować bo maksymalnie możesz liczyć na wypłatę 2200 netto i to po 4 miesiącach dopiero. Pod rządami nowego kierownika jak widać dzieje się jeszcze gorzej także głowa do góry i walcz dalej. A Effect Glass niedługo przestanie istnieć jak będzie dalej tak podchodzić do pracownika.

kwiatek90

12.02.2020 11:28

Inne

Tez tam chwilę pracowałam. Po około 4 miesiącach w zależności od stanowiska można dostać 3000 brutto na umowie. Premie to około 200-300 zł netto w najlepszym wypadku(pracownik nie ma wpływu żadnego na wysokość premii), może raz w roku tak się zdarzyło. Obecnie brak premii, co więcej już na początku miesiąca wiadomo, że premii w tym miesiącu nie będzie. Podwyżek w ciągu roku także nie ma, także to bzdura o jednej czy dwóch podwyżkach w ciągu roku.

kotek354326

10.02.2020 21:07

Inne

Omijajcie tą firmę z daleka. Wypłaty schodzą od kilku miesięcy coraz niżej. Doświadczony pracownik otrzymuje 200-300 zł więcej od najniższej krajowej, która wzrosła w tym roku a nowych umów z podwyżką nie ma. Wręcz przeciwnie :coraz mniejsza premia(kiedyś ok 500 zł dziś 80 zł). To świadczy o poziomie tej firmy. Zdecydowanie odradzam, lepiej spróbować np. u sąsiada w Doviście lub gdziekolwiek indziej byle nie w Effect Glassie. (usunięte przez administratora)

KK

21.08.2018 10:20

Inne

Zarobki są duże leprze niż kiedyś, teraz na star na pierwszy miesiąc umowa za zlecenie a po pierwszym miesiącu pracy umowa o pracę na 3 miesiące ze stawką 2800 brutto plus premie od 15%do25%, do tego płatne nadgodziny i soboty. Wszytko wypłacane co miesiąc - zwykłe godziny 10 każdego miesiąca a za nadgodziny i soboty co miesiąc około 25 każdego miesiąca. Znam tam ludzi co po paru miesiącach zarabiają około 2600 do 3000 na rękę. Mają dodatkowe ubezpieczenie na życie na bardzo dobrych warunkach , paczki dla dzieci na boże narodzenie i karty sodexo na wielkanoc od 50 do 150 zł. Dają też karty w OKsystem na karty sportowe za pół ceny.

jdło

22.08.2019 10:17

Inne

potwierdzam!

xxx

01.02.2020 15:12

Inne

Jak nie ma banku godzin w Doviście jak jest od paru ładnych lat. Jestem długoletnim pracownikiem Dovisty i co roku są te (usunięte przez administratora) banki godzin :(

B

29.10.2019 16:20

Inne

A ja sobie chwale, pracuję od 7 tygodniu, początki jak zawsze są ciężkie (szczególnie jak ja nigdy nie pracowałem na produkcji), teraz z dnia na dzień ogarniam.

Kasia

10.12.2019 11:54

Inne

A na jakiej haki pani pracuje i w jakim systemie?? 3zmianowym czy 2 zmianowym??

Kontakt - Effect Glass S.A.

Wędkowy

Effect Glass S.A.

Pytanie

15.11.2019 09:11

Inne

Jaki jest system premii uznaniowych w firmie Effect Glass S.A.?

Odpowiedź

15.11.2019 16:44

Inne

Każdy dział produkcji ma osobny system premiowania. Ogólnie chodzi o to by zrealizować plan.

Boguś

14.11.2019 15:42

Inne

Nie polecam. Z miesiąca na miesiąc coraz gorzej. Firma aktualnie jest w środku sezonu,bardzo dużo pracy, nadgodzin, soboty również pracujące i to każda, dużo zamówień(kierownictwo odmawia i odrzuca klientów gdyż nie jest w stanie wyprodukować takiej ilości szyb) a pensje oczywiście maleją. Co 2-3 miesiące nowe systemy premiowania(oficjalnie by zmobilizować pracowników), w rzeczywistości wygląda to tak ze stawiane są wymagania nierealne do zrealizowania co skutkuje oczywiście zmniejszeniem wysokości premii. W mojej opinii łagodnie mówiąc co najmniej dziwne ruchy dyrektora by w środku sezonu produkcyjnego zmniejszać pracownikom wynagrodzenie, firma sama pcha się do grobu. Większość pracowników niestety akceptuje obniżanie wynagrodzeń i chętnie pracują po 12 godzin dziennie czy przychodząc w soboty. Podsumowując w kilku słowach firmę i aktualną sytuację powiem (usunięte przez administratora)

Seba

23.10.2019 10:43

Inne

(usunięte przez administratora) nadgodziny (obowiązkowe wbrew temu co się mówi- jak nie zostaniesz to zwolnienia), totalny chaos, dużo wypadków, ciezka fizyczna praca, każdy z pracowników patrzy tylko na siebie-zero pomocy, zrobić swoje a dalej niech się martwią. Jak ktoś nie chce mieć życia prywatnego i jest odporny na stres to zapraszam.

Ciekawa

15.10.2019 21:52

Inne

Nocki zaczynają się już od 22 w niedzielę czy w poniedziałek ? Jak jest z różnymi świętami ? Pracownicy handlu pracują w niektóre takie dni a jak jest z pracownikami tutaj ? Co robią kobiety ?

Ciekawa 2

22.10.2019 11:24

Inne

Święta i niedziele zawsze są wolne.Soboty pracujące tylko w momencie gdy jest sezon i jest sporo zamówień, pracuje ta zmiana, która miała cały tydzień zmiany na rano 6-14. soboty również pracujące od 6 do 14. Nocki pracują tylko spedytorzy także produkcji to nie dotyczy. Na drugiej zmianie częste nadgodziny(oficjalnie nie są one obowiązkowe ale lepiej zostać, przeważnie 2 godziny trzeba zostać dłużej, nadgodziny niestety nie są przewidziane tzn. dowiadujesz się o nich na godzinę przed końcem pracy). Praca ogólnie bardzo intensywna, nudna i monotonna.Duży hałas. Jak ktoś wcześniej napisał kolesiostwo i plotki to normalne w tej firmie. Bardzo słaba komunikacja z przełożonym. Słabe planowanie produkcji i organizacji pracy. Spora rotacja pracowników. Zarobki dobre jak się przetrwa pierwszy miesiąc(umowa zlecenie i bodajże 10 zł na godzinę przez pierwszy miesiąc). Podsumowując lepiej dać sobie czas i poszukać innej pracy.

nie-zbędny

13.10.2019 01:55

Inne

Ja tam pracowałem (ok.3 tygodnie) i tak jak w większości takich firm spoooro dwulicowców. Gadam z panem X i on obgaduje kierowcę. Następnie kierowca obgaduje magazyniera. Ale przejdą obok siebie to sobie gruchają z uśmiechem jak gołąbeczki. Niestety z takimi ludzmi nie ma sensu nawiązywać kontaktu ani się zwierzać po potem pół firmy wszystko wie i obgaduje. Ale jesli ktos lubi plotki i życ zyciem innych to tam sie odnajdzie.

Mateusz

13.09.2019 15:08

Inne

Jak wyglada hierarchia w firmie ?

paniWalewska

02.10.2019 17:05

Inne

O co dokładnie pytasz? Nie bardzo rozumiem pytanie?

A.

01.10.2019 22:48

Inne

Ile można zarobić przez miesiąc? I skąd są dojazdy? Czy tylko ze Starogardu czy gdzieś indziej tez

Kurka Wodna

17.07.2019 17:53

Inne

Jak atmosfera w Effect Glassie? Są jakieś możliwości rozwoju ze stanowiska operatora linii produkcyjnej?

paniWalewska1881

30.07.2019 09:58

Inne

Atmosfera dobra. To praca, sporo stanowisk, różni ludzie więc zawsze trafi się gorszy dzień ale nie jest aż tak źle. Co do awansów-wydaje mi się to mało prawdopodobne. Może po wielu wielu latach jako operator szczęście dopisze i uda się komuś zmienić stanowisko na bardziej ambitne.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Effect Glass?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Arek

16.03.2019 18:46

Inne

Podpowiedzcie coś o pracy i zarobkach dla operatora linii produkcyjnej?

Patyczak

26.03.2019 00:37

Inne

2800 zł - 1 miesiąc + 2 zł/godz dodatek szkoleniowy. ( umowa zlecenie) 2900 zł - 2-3 miesiąc + 2 zł/godz dodatek szkoleniowy. ( okres próbny) 3050 zł - po 3 miesiącu + do 30 % premii, (przeważnie 20 - 30 % w zależności od pory roku) czyli 3660- 3965 brutto/miech. + 150% za nadgodziny - w sezonie kwiecień - listopad ; bardzo dużo nadgodzin + 1 lub 2 podwyżki w ciągu roku (od 50 do 250 zl) w zależności od oceny pracownika. Przyjdź na rozmowę i się przekonaj.

zainteresowana pracą w biurze

16.10.2018 23:23

Inne

a wiecie coś może o pracy w biurze? mają ogłoszenie na kadry, ale zastanawiam się czy zmieniać pracę...

roman

30.08.2018 03:18

Inne

a ile jest tych nadgodzin?? soboty niedziele jak to wyglada?

kk

31.08.2018 13:12

Inne

niedziele zawsze wolne, w soboty tylko ranna zmiana pracuje od 6:00 do 14:00 ale nie zawsze - tylko wtedy gdy jest bardzo dużo zleceń w produkcji.

admin

21.08.2015 09:37

Inne

Czy atmosfera w firmie Effect Glass S.A. jest dobra? Jak wyglądają zarobki? Podziel się swoją opinią.

Zostaw merytoryczną opinię o Effect Glass S.A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.