Opinie Van Pur Warszawa - 142 opinie - GoWork.pl

Opinie(142)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Byli PH

30.04.2020 19:34

Inne

Generalnie do momentu zmian w strukturach, pracowało się bardzo dobrze. Udziały półkowe rosły, sympatyczna atmosfera. Fantastyczne zespoły, w których chciało się pracować. Robota robiła się sama. Zmiany struktur. Podział super zespołów. Koordynatorzy przekształceni na kierowników regionalnych, stworzenie stanowisk dyrektorskich. Jak oceniam zmiany? Kopanie, szukanie haków, polityka tabelek, akceptacja ‚sztucznie’ zawyżonych statystyk - kretyńska grywalizacja. Brak krytycznego podejścia do produktu. Budżet marketingowy w wysokości 20 zgrzewek piwa - przy obecnych ‚cenach’ wystawek - tragedia. Wspólne prace z kierownikiem wyskakującym z krzaków 2 razy w miesiącu, storechecki przedstawicieli - bez podpisanych umów ze sklepami! Dystrybucja MH - brak jakichkolwiek umów ze sklepami na jakiekolwiek produkty. Kierownik wraz z dyrektorem przeglądają GPSy, tworzenie trasówek z czasem przejazdu miedzy punktami. Dyrektor również z kierownikiem wyskakują z krzaków na tzw. wspólne prace. Piwo do realizacji zadań miesięcznych pojawiało się zazwyczaj w środku miesiąca wykonania zadania, pod koniec miesiąca, bądź w ogóle. Wprowadzenie 12 SKU piwa do sklepów bez opłat za półki - dostępność na poziomie 80%, rotacja 2-3 SKU. Brak zainteresowania rotacją ze strony przełożonych. W tabelkach ma być i tyle. Niewyobrażalna ilość wymian przeterminowanego piwa po zrealizowaniu zadań dystrybucyjnych. Brak jakichkolwiek działań marketingowych ze strony firmy. Reklamy pojawiły się w kwietniu 2020 w TV. Wymiana kapsli kolejny dramat. Płacenie z własnego portfela w hurtowniach za odebrane piwo do rozliczeń loterii dla klientów. Wstawianie lodówek do sklepów - brak budżetów na utrzymanie lodówki. Zwalnianie ludzi z dnia na dzień na stacji Orlen i pod domem mimo realizacji targetów. Przekazywanie 2 mln zł na walkę z COVID -19, w tym samym czasie zwalnianie ludzi podczas pracy zdalnej.

Byly

02.04.2021 21:06

Pracownik

Czy wy macie Roberta Klebana, Klebanskiego. To amator i asekurant z Namysłowa. Kilka wyuczonych slow i Exel. Prowokacje i manipulacje. Weźcie pogońcie go jak najszybciej. Nielubi jak się konkretnie z nim rozmawia. Nie dawajcie odsunąć się od Prezesa, bo tylko on uzurpuje sobie prawo do kontaktów z nią i ja omota. To manipulator i improwizator jakich mało. Do tego złotowa. Trzeba postawić się jak w Namyslowie chlopaki. Albo MY albo ON.

Nicko

10.09.2021 20:13

Inne

Cale te zmiany to efekt panujące chaosu.

Kudłaty

04.06.2020 00:30

Inne

Niestety to wszystko jest prawda, od kiedy przyszedł nowy Pan dyrektor nie ma tu już normalnej atmosfery, panuje atmosfera strachu i niepewności, ludzie są albo zwalniani bo coś mu w tabelach nie wychodzi albo sami odchodzą na l4 lub całkowicie z pracy bo nie wytrzymują...Nie dość że takiej pracy za te śmieszne pieniądze jest na pęczki to jeszcze Pan stosuje cichy mobing za pomocą kierowników żeby w razie czego nie było że on. Praca zdalna to było zastraszanie każdego dnia, GPSy, tłumaczenie się ze wszystkiego, później sprawdzanie bilingów czy handlowcy na pewno dzwonili po klientach, non stop raporty które miały za zadanie straszyć a nie wskazać kierunek w jakim mamy w tym trudnym czasie iść i jak miała wówczas ta praca zdalna wyglądać...to pokazało tylko że trzeba stąd uciekać. Niestety ujawnił się brak szacunku Pana dyr do ludzi, traktowanie nas nie jak zespołu który razem pracuje na sukces tej marki a kogoś kto jest dużo niżej od niego, tymczasem to że Pan zna kilka elokwentnych słów nie czyni go specjalistą od handlu bo osiągnięć na rynku nie ma żadnych, nie interesują go realne problemy, sprzedaż, nie zna dystrybutorów i ich problemów, jedyne na czym się zna to inwigilacja i tabelki i spokojnie mógłby zastąpić u nas analityka ale zamiast jazdy w terenie woli klikać w komputerze lub lansować się na cybernetyki i jedyne na czym mu zależy to żeby jeździć lepszym samochodem i dobrze wypaść przed nową Panią prezes. Mam nadzieję że góra zobaczy to co się tutaj dzieje od kilku miesięcy, że odchodzą kompetentni ludzie którzy byli tu i tak dla atmosfery a nie dla pieniędzy i że firma staje się mało wiarygodna przez to że nie ma tu żadnej stabilizacji. Jest to praca tylko dla studentów i nie można się do niej przyzwyczajać a żyć w strachu można ale nie za takie pieniądze.

Smiech

08.06.2020 00:24

Inne

Dyrektor chyba rozkazał kierownikom minusować post ;)

Kania

02.04.2021 21:08

Pracownik

Czy wy macie Roberta Klebana, Klebanskiego. To amator i asekurant z Namysłowa. Kilka wyuczonych slow i Exel. Prowokacje i manipulacje. Weźcie pogońcie go jak najszybciej. Nielubi jak się konkretnie z nim rozmawia. Nie dawajcie odsunąć się od Prezesa, bo tylko on uzurpuje sobie prawo do kontaktów z nią i ja omota. To manipulator i improwizator jakich mało. Do tego złotowa. Trzeba postawić się jak w Namyslowie chlopaki. Albo MY albo ON.