Firma szuka pracownika(-ów) do działu IT, administratora i młodszego administratora. Czy wiecie jak wygląda praca w tym dziale? Jakie jest podejście szefa, atmosfera, itd? Trochę poszukałem i wychodzi mi na to, że szukają tych administratorów co roku. Czyli nie da się tam dłużej wytrzymać? coś jest na rzeczy i lepiej dać sobie spokój? Przeczytałem też post osoby aplikującej na stanowiska grafika i teraz mam wątpliwości i się zastawiam czy w ogóle wysłać cv.
Dzień dobry, Aflofarm Farmacja Polska cięgle rozwija swoje struktury, dlatego nowe rekrutacje pojawiają się nie tylko ze względu uzupełnienia braków kadrowych. Chętnie opowiemy więcej o naszym zespole IT, dlatego zachęcam do aplikacji bądź kontaktu mailowego lub telefonicznego. Pozdrawiamy tel: 42 2068465, mail dzialhr@aflofarm.pl Dział HR
Jak wyglądają u Was spotkania cykliczne? Są imprezy, integracje itp? Czy jest dużo szkoleń merytorycznych?
Są fajne gry i zabawy na świeżym powietrzu i bardzo pouczające szkolenia z panią Ariadną.
(usunięte przez administratora) Firma o wszystkich dba na pokaz tj. Ukraińców,dzieci w Zambii tylko nie o swoich pracowników. Przepraszam dostaliśmy na upały 40 zł .na wode. Śmiech na sali. Pensje to chyba mamy tutaj jak w Zambii. Wstyd komuś powiedzieć ile się zarabia. Zero perspektyw na przyszłości. Tylko wymagania i wyzysk jak nas oszukać. Na szkoleniach wałkowanie w koło tego samego i kombinacje jak zrobić szkolonko tanim kosztem.
Każdy ma prawo wyrażać swoje zdania. Uważam, że były bardzo dobre. Jeśli ty nic się nie nauczyłeś to twoja sprawa.
Witam. A ja chcialabym zapytac o prace w labie?. Jakie warunki, czy spoko atmosfera kierownictwo ?
Dzień dobry, dziękujemy za zainteresowanie naszą firmą. Chętnie przedstawimy szczegółowe warunki pracy w obszarze laboratoryjnym za pośrednictwem kontaktu mailowego na adres: dzialhr@aflofarm.pl lub telefonicznego pod numerem +48 42 2068262. Pozdrawiamy, Dział HR @Pracodawca
4200 to przy obecnych cenach strasznie mało. A jest jakiś sensowny system premiowy? Dużo ludzi bierze premie? Jakie mniej więcej
Nowe osoby dostają teraz nawet 4500netto, możesz być bez doświadczenia. Osoby które pracują latami przynoszą świetne wyniki firmie mogą o takiej sumie pomarzyć. Ot cały Aflofarm. Premie zależy od regionu czyt. regionu, nie mylić z indywidualną pracą, jeden dostanie 0 zł a inny nawet 19000zl brutto na 4 miesiące.
Proces rekrutacji składał się z 3 etapów. I rozmowa z rekruterka z działu hr przez telefon, II test umiejętności z kierowniczka działu w siedzibie firmy, III etap rozmowa z kierowniczką i pracownikiem działu zatrudnienia i płac w siedzibie firmy Pierwszy etap standardowe pytania, test niedopracowany i niekompletne dane do zadań. Dostałam pracę i ją przyjęłam, ale szybko pożałowałam, że tam poszłam.
1. Dlaczego chcę zmienić pracę 2. Doświadczenie 3. Dlaczego wysłałam aplikację do tej firmy 4. Oczekiwania finansowe
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
(usunięte przez administratora)
Niestety to prawda tą firmę wszystko przerasta. Zła organizacja, brak ludzi którzy znają się na robocie bo w sumie nikt tu nie chce przyjść za taką kasę.
Jest tu więcej mądrych ludzi niż myślisz, zarówno wśród RM, jak i wyżej. Męczące są te żale. Problemem są podstawy, tylko i wyłącznie. Reszta to złośliwości. Wszędzie lepiej, ale później okazuje się, że żadna firma nie daje takich premii, nikt nie ma tylu narzędzi do pracy w terenie, nigdzie nie ma takiej elastyczności. Popatrzcie w lustro i zapytajcie się samych siebie, czy "Ja" pracuję najlepiej jak potrafię. Jeśli odpowiedź jest negatywna to szukajcie nowej pracy, bo tu nie będziecie szczęśliwi.
Dzień dobry, czy ktoś może napisać konkretnie i bez emocji, jak jest w dziale RX, jest ogłoszenie na Krajowego w tym dziale. Warto ? o co tam chodzi, czytając opinie widać, że coś się zadziało? To dobry dział czy raczej odradzacie. dzięki z góry.
Firma Aflofarm Farmacja Polska poszukuje pracowników na Kierownik Sprzedaży w mieście Mazowieckie. Czy ktoś brał już udział w rekrutacji w tej firmie i może wypowiedzieć się na jej temat? Z ilu etapów się składa?
Myślę o zmianie pracy i rozważam aplikacje do Aflo,mam doświadczenie,jednak to co czytam zaczyna mnie od tej decyzji nieco odwodzić. Wnioski- jedna osoba namieszała,część anonimowo próbuje wylać żale,ale jak jest naprawdę? Ciezkow wyrobic plan? Jakie auta? Teren? Będę wdzięczny,jeśli ktoś odpowie szczerze. Pozdrawiam
Zalezy czego oczekujesz. Zarobki najgorsze w branży. Kierownicy zależy do jakiego Regionu trafisz tzn do Rks co uprawia (usunięte przez administratora) czy do takiego co zlewa wszystko.Plany różne. Dział Rx ale większość suple z którymi ciężko się pracuje u lekarzy. Samochód toyota corolla. Dodam,że atmosfera tragiczna. Donoszenie i szczucie to standard. Większość z nas szuka roboty
Ojoooj,to ja niedawno uciekłem z podobnego piekła. Życzę powodzenia w szukaniu pracy,może coś ,,władza"zrozumie,jak zostaną bez pm. Dzieki
W tej wypowiedzi nie ma obiektywizmu. Realia są konkurencyjne względem firm generycznych!!!
Zwolnienie jednego człowieka nie zmieni firmy w której leży totalnie wszystko od preparatów do promowania po ludzi którzy utopia cię w łyżce wody.Atmosfera oraz komfort pracy w tym przybytku to koszmar , wystarczy spojrzeć na forum i komentarze!!! Cieszę się ,że szybko zakończyłem pracę w Aflofarm, nie polecam nikomu nawet najgorszemu wrogowi.
Zgadza się tak miernego zarządzania nie widziałem nigdzie. Wcześniej pracowałem w dużej firmie gdzie bywało różnie i było ciężko zrealizować plany ale przynajmniej byli kompetentni ludzie A tu ...Mam wrażenie, że kryterium rekrutacji na stanowiska zarządzające to prostactwo i brak wiedzy i szykanowanie innych. Dodatkowo mizerne zarobki niższe niż średnia krajowa i praca głównie z suplami. Nie polecam pracy w tej firmie.
Mówienie, że leki leżą to jest po prostu nieprawda. Są tu ludzie, którzy pracują tu dlugo i chcą rozwijać ten dział. Jeśli chodzi o realność celów, to wątpię by ktorakolwiek firma w branży miała bardziej realne założenia. Tutaj nie zmienia się reguł gry w trakcie cyklu, jak to bywa w wielu firmach.
Niestety,ale pracuje już tutaj.dlugo i były zmieniane reguły gry podczas cyklu. Niestety na niekorzyść pracowników. Tak kolorowo to tutaj nie jest.
(usunięte przez administratora)
Nie bądź śmieszny, ja tutaj nic nie umieszczałem i nie mam zamiaru tego robić. Proszę o nie kierowania bezpodstawnych oskarżeń w moim kierunku.
(usunięte przez administratora)
Nareszcie koniec tej destrukcji i żenady. Brawa dla Zarządu!
(usunięte przez administratora)
Co tam u was się dzieje, że jest tyle ogłoszeń o pracę w marketingu?
Po skasowaniu wczesniejszych odpowiedzi pracowników na te powyższe dyrdymały, jestem pewna, że pewne osóbki maczają w tym palce. Nawet wiem które.
To jeśli można wiedzieć te niskie zarobki jako PH to jakie są brutto ? Mam na myśli podstawę ?
Trzeba miec wyksztalcenie kierunkowe na stanowisko operator produkcji?
Praca przy zbieraniu truskawek w Szwecji . Zakwaterowanie i wyżywienie . Doświadczenie i znajomosć języka nie jest wymagana .
Szukam pracy już ,mimo że pracuję dopiero pół roku .Czarne kolory widzę kiedy chodzę na wizyty, paleta barw jest w moich oczach coraz ciemniejsza.A tak miało być różowo.Nie spotkałem się nigdy z taką atmosferą w firmie .Wszyscy szukają pracy bo pensja starcza na kości i ziemniaki .Podwyżki tego słowa nie ma w słowniku.Niech zatrudnią sobie emeryta to sobie dorobi lub stróża to będzie w nocy po SOR-ach latał .Ciemnotę ludziom po studiach wciskają jak to jest żle a wymagania takie jak do FBI.
Dzień dobry, Chciałbym zapytać o stanowisko młodszy specjalista ds. zapewniania jakości- zastanawia mnie jak wygląda rozmowa rekrutacyjna i czy są realne szanse na dostanie się tam nie mając zupełnie żadnych znajomości. Ponadto zastanawia mnie czy jest to praca zmianowa i na jaką pensję można liczyć. Czy są jakieś premie np. miesięczne, uznaniowe, 13stki itd.? Dziękuję bardzo za wszelkie opinie, pozdrawiam MD ;).
Dzień dobry, dziękujemy za zainteresowanie naszą firma. Chętnie przedstawimy szczegóły wspomnianej rekrutacji za pośrednictwem kontaktu mailowego na adres: dzialhr@aflofarm.pl lub telefonicznego pod numerem 42 2068262. Pozdrawiamy, Dział HR
(usunięte przez administratora)
Bo w żadnej innej firmie nie ma tylu zwolnień , trzaskania papierami. Firma niewie co to poszanowanie pracownika i co to podwyżka. Nikt nikogo nie słucha, a skargi zamiatane są pod dywan. A zapytanie pewnie od szanownego duetu. Po co zadajecie te pytania jak znacie na nie odpowiedzi.
(usunięte przez administratora)
Troszkę "wsobny" jest Twój wpis, nikt chyba poza pracownikami nie będzie wiedział o kim piszesz? Może kilka słów poświęciłbyś pracy, czy opłacalna, jak ze szkoleniami i rozwojem plus awansami? Osobiście jestem potencjalną kandydatką, więc bardziej interesują mnie wspomniane sprawy niż ten ktoś.
Ja Ci odpowiem: pracuje się super bez stresu i spinki jak w typowych korpo, Firma zmieniła sie od wewnątrz ale pozytywnie. Właśnie powstała kolejna linia RX za chwile startuje program rozwoju dla pracowników. Szkolenia miękkie póki co są „kafeteryjne” - on line. Pensja skalda sie z 2 składowych: podstawy i premii - która jest jak najbardziej realna i wypłacalna co cykl - powyżej średniej. Praktycznie wszyscy otrzymują premie. Polecam prace w Aflo
Na awans nie masz co liczyć. Otwierając nową linię nikt z wewnątrz nie awansował, a byli odpowiedni kandydaci. Na rozwój też w tej firmie nie masz co liczyć. Ja jestem w szoku kto ich zatrudnił!
Czyli przyjmują na lepsze stanowiska tylko z zewnątrz? Szkoda bo jednak doświadczony pracownik pewnie nadałby się lepiej. Szkoleń też nie ma? Bo wspomniałeś że rozwój leży.
Po co bzdury piszesz? Albo nie pracujesz albo nie masz zielonego pojęcia o tym, co dzieje się w firmie.
Napisz więcej, co to za program rozwoju pracowników? Wystartował już? Skoro w maju pisałeś, że za chwilę startuje...
To co on posiada na szkoleniach nazywa się Autorytet Naturalny.
Tak minął rok. Co do minuty.
i co w związku z tym? temat widzę, że był konkretnie śledzony skoro co do minuty czekano z publikacją opinii. była wtedy też wzmianka o awansach w wątku. jak one do dziś się przedstawiają, co na ich temat można napisać? jakie są opcje na rozwój?
(usunięte przez administratora)
Co w tym dziwnego? W czasie intensywnego wieczoru wiadomo że jak ktoś się spoci to się trzeba przebrać. Przedstawiciele sami na taki koncept nie wpadli?
Jak widać dalej nieustannie pracują. Pot leje się a oni nic tylko harują. Para prymitywnych siepaczy. Trzeba przyznać, że idzie im to sprawnie, razem odwalają kawał roboty. Połączyła i pasja do niszczenia i krzywdzenia. Oślizły i Żmija.
Czy firma oferuje darmowy dojazd busem z Łodzi do któregoś z oddziałów lub dopłaca do samodzielnego przejazdu?
Brak podwyżki inflacyjnej ? Najnowsze dane z marca pokazują że średnia krajowa to 7500 zł, kiedyś ten zawód był zawodem z premium zarobkami obecnie też jest ale nie w tej firmie bo tutaj nawet średniej krajowej nie płacą :( fatalna firma i fatalnie zarządzana. W tamtym roku 7000 zł -14,4% inflacji to dzisiaj jest równowartość 6000 zł
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Aflofarm Farmacja Polska?
Zobacz opinie na temat firmy Aflofarm Farmacja Polska tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 127.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Aflofarm Farmacja Polska?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 72, z czego 4 to opinie pozytywne, 29 to opinie negatywne, a 39 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Aflofarm Farmacja Polska?
Kandydaci do pracy w Aflofarm Farmacja Polska napisali 4 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
