Opinie PBSG Poznań - 56 opinii - GoWork.pl

Opinie(56)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Anonim

28.11.2024 10:17

Pracownik

Miejsce pracy, które bardzo rozczarowuje! W pbsg nie jest tak jak się wydaje na pierwszy rzut oka. Obiecują świetną atmosferę, wysokie wynagrodzenie i prowizje, możliwości rozwoju, swobodę w działaniach itp. To nieprawda! Rzetelnie i konkretnie na temat pbsg. Firma, która prezentuje się dość interesująco na początku, okazuje się być smutnym wyborem. Jest dość przeciętnym miejscem pracy, przesiąkniętym dziwnymi zachowaniami, układami, faworyzowaniem i średnią atmosfera. Działy sztucznie zarządzane przez osoby mające wiedzę tylko w konkretnym obszarze. Za wiele się nie można tutaj nauczyć, oprócz utartych schematów, przestarzałych metod i specyficznego podejścia do pracy i klienta. Są zatrudnianie osoby z ulicy, bez doświadczenia i wiedzy, żeby potem ich nagle zwolnić. Choć są oczywiście też osoby doświadczone, ale w mniejszości. Nie zgodzę się, że odpadali Ci co nie dali rady lub tym co się nie udało, raczej pracownicy mają dość tych wygórowanych, nierealnych wymagań, albo ciągłego faworyzowania jednostek kosztem całości zespołu. Nastawianie siebie przeciwko, sztuczna rywalizacja, brak konstruktywnej rozmowy, przydzielenie lepszych tematów wybrańcom jest na dłuższą metę męczące i niesprawiedliwe. Ktoś kto podsumował tak innych jest pewnie marionetką i musi pisać pozytywne opinie, bo o to też proszą swoich pracowników! Zrzuca się całość winy na podwładnego, bo tak jest łatwiej i trzeba wybronić firmę, aby inni przyszli i się ponownie nabrali. Praca sama w sobie uważam nie jest wymagająca, ale sprostanie specyficznym pomysłom i oczekiwaniom jest czasami oderwane od rzeczywistości. Nadęcie, wynoszenie się i sztuczne górowanie nad innymi jest częstym tutaj zjawiskiem, co potwierdzają wcześniejsze wpisy. W zakresie obowiązków jedna osoba robi praktycznie wszystko i wykracza to poza wcześniej ustalony zakres. Projekty są ponad siły, powtarzają się wielogodzinne podróże sie, wymagania stale podnoszone. Dodatkowo, w dziale sprzedaży nie ma co liczyć na fajną prowizję tak jak obiecywano na początku, gdyż widzi się ją po raz pierwszy po wielu miesiącach i w wysokości paru zł niezależnie od projektu. Ktoś mógłby napisać, że zależy to od sprzedaży czy wyników, co jest częściowo prawdą, ale nie dostając ciekawych tematów z zapytań przychodzących trudno samodzielnie coś wypracować będąc na okresie próbnym, a wyniki są oczekiwane na już. Ciekawsze tematy są oddawane wybrańcom, aby ktoś inny mógł dorobić się na Twojej włożonej pracy w dany projekt, co jest nieuczciwe, a tłumaczenie, że ktoś inny lepiej się zajmie tematem jest żenujące. Zgodzę się natomiast z nieudolnym zarządzaniem marketingiem i wciskaniem go wszędzie gdzie się da, a następnie chwalenie tego działu bez konkretnych wyników. Niektóre osoby są miłe, pomocne, ale niektóre tylko czekają na podknięcie, wytykają błędy, blokują i co najgorsze rzucają kłody pod nogi, chcąc popsuć czyjąś reputację. Są to osoby zamknięte w sobie, mściwe i fałszywe. Ten problem jest przez przełożonych pomijany i bagatelizowany. Wpadki w tym dziale często są tuszowane i nie wyciągane są konsekwencje w przeciwieństwie do innych działów. Współpraca z konsultantami jest dość dobra, choć trzeba sobie wyrobić pozycje, aby "zasłużyć" na ich responsywność i uznanie. Niektórzy pomocni, niektórzy zadufani w sobie, często nie mają czasu, nie odpowiadają, wyceny są na chybił trafił, a podczas realizacji projektu zawalają sprawę. Nie wszyscy, ale często się to zdarza. Podsumowując, praca w pbsg nie jest pracą marzeń ani pracą na lata. Można chwilę popracować i iść dalej. Przełożeni ignorują problemy lub nie ufają pracownikom, forsują swoje pomysły, a wraz z faworyzowaniem, skupianiem się na wyniku i stawianiem wygórowanych oczekiwań, wszystko to sprawia, że to miejsce pracy należy omijać szerokim łukiem. Nie polecam.

Anonim

28.11.2024 10:13

Były pracownik

Miejsce pracy, które bardzo rozczarowuje! W pbsg nie jest tak jak się wydaje na pierwszy rzut oka. Obiecują świetną atmosferę, wysokie wynagrodzenie i prowizje, możliwości rozwoju, swobodę w działaniach itp. To nieprawda! Rzetelnie i konkretnie na temat pbsg. Firma, która prezentuje się dość interesująco na początku, okazuje się być smutnym wyborem. Jest dość przeciętnym miejscem pracy, przesiąkniętym dziwnymi zachowaniami, układami, faworyzowaniem i średnią atmosfera. Działy sztucznie zarządzane przez osoby mające wiedzę tylko w konkretnym obszarze. Za wiele się nie można tutaj nauczyć, oprócz utartych schematów, przestarzałych metod i specyficznego podejścia do pracy i klienta. Są zatrudnianie osoby z ulicy, bez doświadczenia i wiedzy, żeby potem ich nagle zwolnić. Choć są oczywiście też osoby doświadczone, ale w mniejszości. Nie zgodzę się, że odpadali Ci co nie dali rady lub tym co się nie udało, raczej pracownicy mają dość tych wygórowanych, nierealnych wymagań, albo ciągłego faworyzowania jednostek kosztem całości zespołu. Nastawianie siebie przeciwko, sztuczna rywalizacja, brak konstruktywnej rozmowy, przydzielenie lepszych tematów wybrańcom jest na dłuższą metę męczące i niesprawiedliwe. Ktoś kto podsumował tak innych jest pewnie marionetką i musi pisać pozytywne opinie, bo o to też proszą swoich pracowników! Zrzuca się całość winy na podwładnego, bo tak jest łatwiej i trzeba wybronić firmę, aby inni przyszli i się ponownie nabrali. Praca sama w sobie uważam nie jest wymagająca, ale sprostanie specyficznym pomysłom i oczekiwaniom jest czasami oderwane od rzeczywistości. Nadęcie, wynoszenie się i sztuczne górowanie nad innymi jest częstym tutaj zjawiskiem, co potwierdzają wcześniejsze wpisy. W zakresie obowiązków jedna osoba robi praktycznie wszystko i wykracza to poza wcześniej ustalony zakres. Projekty są ponad siły, powtarzają się wielogodzinne podróże sie, wymagania stale podnoszone. Dodatkowo, w dziale sprzedaży nie ma co liczyć na fajną prowizję tak jak obiecywano na początku, gdyż widzi się ją po raz pierwszy po wielu miesiącach i w wysokości paru zł niezależnie od projektu. Ktoś mógłby napisać, że zależy to od sprzedaży czy wyników, co jest częściowo prawdą, ale nie dostając ciekawych tematów z zapytań przychodzących trudno samodzielnie coś wypracować będąc na okresie próbnym, a wyniki są oczekiwane na już. Ciekawsze tematy są oddawane wybrańcom, aby ktoś inny mógł dorobić się na Twojej włożonej pracy w dany projekt, co jest nieuczciwe, a tłumaczenie, że ktoś inny lepiej się zajmie tematem jest żenujące. Zgodzę się natomiast z nieudolnym zarządzaniem marketingiem i wciskaniem go wszędzie gdzie się da, a następnie chwalenie tego działu bez konkretnych wyników. Niektóre osoby są miłe, pomocne, ale niektóre tylko czekają na podknięcie, wytykają błędy, blokują i co najgorsze rzucają kłody pod nogi, chcąc popsuć czyjąś reputację. Są to osoby zamknięte w sobie, mściwe i fałszywe. Ten problem jest przez przełożonych pomijany i bagatelizowany. Wpadki w tym dziale często są tuszowane i nie wyciągane są konsekwencje w przeciwieństwie do innych działów. Współpraca z konsultantami jest dość dobra, choć trzeba sobie wyrobić pozycje, aby "zasłużyć" na ich responsywność i uznanie. Niektórzy pomocni, niektórzy zadufani w sobie, często nie mają czasu, nie odpowiadają, wyceny są na chybił trafił, a podczas realizacji projektu zawalają sprawę. Nie wszyscy, ale często się to zdarza. Podsumowując, praca w pbsg nie jest pracą marzeń ani pracą na lata. Można chwilę popracować i iść dalej. Przełożeni ignorują problemy lub nie ufają pracownikom, forsują swoje pomysły, a wraz z faworyzowaniem, skupianiem się na wyniku i stawianiem wygórowanych oczekiwań, wszystko to sprawia, że to miejsce pracy należy omijać szerokim łukiem. Nie polecam.

Anonim

28.11.2024 10:07

Pracownik

Miejsce pracy, które bardzo rozczarowuje! W pbsg nie jest tak jak się wydaje na pierwszy rzut oka. Obiecują świetną atmosferę, wysokie wynagrodzenie i prowizje, możliwości rozwoju, swobodę w działaniach itp. To nieprawda! Rzetelnie i konkretnie na temat pbsg. Firma, która prezentuje się dość interesująco na początku, okazuje się być smutnym wyborem. Jest dość przeciętnym miejscem pracy, przesiąkniętym dziwnymi zachowaniami, układami, faworyzowaniem i średnią atmosfera. Działy sztucznie zarządzane przez osoby mające wiedzę tylko w konkretnym obszarze. Za wiele się nie można tutaj nauczyć, oprócz utartych schematów, przestarzałych metod i specyficznego podejścia do pracy i klienta. Są zatrudnianie osoby z ulicy, bez doświadczenia i wiedzy, żeby potem ich nagle zwolnić. Choć są oczywiście też osoby doświadczone, ale w mniejszości. Nie zgodzę się, że odpadali Ci co nie dali rady lub tym co się nie udało, raczej pracownicy mają dość tych wygórowanych, nierealnych wymagań, albo ciągłego faworyzowania jednostek kosztem całości zespołu. Nastawianie siebie przeciwko, sztuczna rywalizacja, brak konstruktywnej rozmowy, przydzielenie lepszych tematów wybrańcom jest na dłuższą metę męczące i niesprawiedliwe. Ktoś kto podsumował tak innych jest pewnie marionetką i musi pisać pozytywne opinie, bo o to też proszą swoich pracowników! Zrzuca się całość winy na podwładnego, bo tak jest łatwiej i trzeba wybronić firmę, aby inni przyszli i się ponownie nabrali. Praca sama w sobie uważam nie jest wymagająca, ale sprostanie specyficznym pomysłom i oczekiwaniom jest czasami oderwane od rzeczywistości. Nadęcie, wynoszenie się i sztuczne górowanie nad innymi jest częstym tutaj zjawiskiem, co potwierdzają wcześniejsze wpisy. W zakresie obowiązków jedna osoba robi praktycznie wszystko i wykracza to poza wcześniej ustalony zakres. Projekty są ponad siły, powtarzają się wielogodzinne podróże się, wymagania stale podnoszone. Dodatkowo, w dziale sprzedaży nie ma co liczyć na fajną prowizję tak jak obiecywano na początku, gdyż widzi się ją po raz pierwszy po wielu miesiącach i w wysokości paru zł niezależnie od projektu. Ktoś mógłby napisać, że zależy to od sprzedaży czy wyników, co jest częściowo prawdą, ale nie dostając ciekawych tematów z zapytań przychodzących trudno samodzielnie coś wypracować będąc na okresie próbnym, a wyniki są oczekiwane na już. Ciekawsze tematy są oddawane wybrańcom, aby ktoś inny mógł dorobić się na Twojej włożonej pracy w dany projekt, co jest nieuczciwe, a tłumaczenie, że ktoś inny lepiej się zajmie tematem jest żenujące. Zgodzę się natomiast z nieudolnym zarządzaniem marketingiem i wciskaniem go wszędzie gdzie się da, a następnie chwalenie tego działu bez konkretnych wyników. Niektóre osoby są miłe, pomocne, ale niektóre tylko czekają na podknięcie, wytykają błędy, blokują i co najgorsze rzucają kłody pod nogi, chcąc popsuć czyjąś reputację. Są to osoby zamknięte w sobie, mściwe i fałszywe. Ten problem jest przez przełożonych pomijany i bagatelizowany. Wpadki w tym dziale często są tuszowane i nie wyciągane są konsekwencje w przeciwieństwie do innych działów. Współpraca z konsultantami jest dość dobra, choć trzeba sobie wyrobić pozycje, aby "zasłużyć" na ich responsywność i uznanie. Niektórzy pomocni, niektórzy zadufani w sobie, często nie mają czasu, nie odpowiadają, wyceny są na chybił trafił, a podczas realizacji projektu zawalają sprawę. Nie wszyscy, ale często się to zdarza. Podsumowując, praca w pbsg nie jest pracą marzeń ani pracą na lata. Można chwilę popracować i iść dalej. Przełożeni ignorują problemy lub nie ufają pracownikom, forsują swoje pomysły, a wraz z faworyzowaniem, skupianiem się na wyniku i stawianiem wygórowanych oczekiwań, wszystko to sprawia, że to miejsce pracy należy omijać szerokim łukiem. Nie polecam.

Opiniodawca

10.03.2022 15:15

Były pracownik

Niestety, ale muszę zamieścić kolejną negatywną opinię na temat tejże firmy. Co chwila nowe osoby zajmujące się klientem z powodu OGROMNEJ rotacji jaka panuje w firmie PBSG. Bardzo ciężka współpraca z działem marketingu, który niesamowicie narzuca model w jakim handlowcy mają sprzedawać. Kontrolowany jest każdy ruch w systemie, każdy wysłany e-mail do klienta i bardzo duży nacisk na komunikację według narzuconego schematu....bełkot marketingowy na każdym możliwym kroku. Zarzucanie wręcz klienta marketingiem na temat firmy jest ciężkim elementem pracy. (usunięte przez administratora). Zadania przydzielone już podczas pracy, nijak się mają do tych przedstawianych na rozmowie kwalifikacyjnej. Ogromne oczekiwania, zero szkolenia i odsyłanie z punktu A do punktu B podczas próby samodzielnego doprowadzenia jakiejś sprawy do końca....słowem nikt nie ma czasu i nikt nic nie wie. Bardzo niesłowni (usunięte przez administratora), zmieniający poglądy i nastawienie do pracownika co 5 minut. Atmosfera ciężka, dla ludzi o naprawdę mocnych nerwach. No i brak akceptacji choroby pracownika, najlepiej z głową pod pachą, ale pracować i robić wyniki. Strata czasu. Lepiej zainwestować go w miejsce, w którym ludzie są realistami,(usunięte przez administratora) którzy mają chorą wyobraźnię, przy zerowej pomocy, braku sensownych narzędzi, oczekują na okresie próbnym bardzo dużej sprzedaży. Jak jej nie ma -wylatujesz.

Były

12.09.2023 15:18

Były pracownik

OGROMNA rotacja to w tej firmie panuje już od samego początku. Byłem tam kiedy PBSG miało ok 10 pracowników! :D I miałem możliwość osobistej rozmowy z prezesem Pawełm R. TO JEST ICH MODEL BIZNESOWY. Słowa Prezesa: "Wiesz, jak rozmawiamy z potencjalnym klientem to jest super i generalnie jesteśmy najlepszą firmą świata. Potem jak już podpisujemy umowę to się robi trochę gorzej. Zatrudniam ludzi wtedy. Coś tam im zapłacę. I wycisnę z nich ile tylko się da. A jak są problemy to zaczynamy się szarpać i potem jakoś ściągamy kasę i wymyślamy jak to fajnie projekt został zrealizowany. I potem do nastepnej firmy"! :D