Opinie o Wojciech Mazgaj YOSI.PL Kraków

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(30)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Yoser

17.05.2023 23:54

Były pracownik

Z perspektywy byłego pracownika działu programistów, polecam firmę Yosi.pl dla osób, które zaczynają swoją karierę w świecie IT, lub cenią sobie szybki rozwój umiejętności (głównie pozycje junior/pre mid). W krótkim czasie można zebrać spore doświadczenie, nowi pracownicy są wrzucani na dość "głęboką wodę", jednak na polu bitwy nie są osamotnieni i mogą liczyć na pomoc współpracowników. W firmie można realizować swoje pomysły dotyczące ulepszeń, projekty nie są zabetonowane. Stosunkowo często powstają nowe projekty, do których stosunkowo łatwo przy wykazie chęci można się dostać. W realizacji swoich zadań ma się znaczną swobodę - pracownicy dostają znaczny kredyt zaufania w podejmowanych decyzjach. Firma pracuję w swoistym kontrolowanym chaosie (nie jest to 100% niekorzystna cecha), z czego dodatkowo pracownicy uzyskują dodatkowe umiejętności typowo polskie - radzenia sobie w trudnych sytuacjach i tworzenia cudów z niczego. Z mojej perspektywy firma z niesamowitą atmosferą, miejsce gdzie chce się chodzić do biura (szczególnie dobra atmosfera była na dolnym ołpen-spejsie). W biurze można doświadczyć niesamowicie mistycznego contentu, który generowany jest poprzez niesamowicie barwne i jedyne w swoim rodzaju osobistości. Firma jest pełna paradoksów, rozwiązań i sytuacji rodem z tak zwanych Januszexów za co jednak jeszcze bardziej można się zauroczyć w firmie. Jednocześnie w firmie drzemie niesamowity potencjał do rozwoju i ekspansji, czego jej szczerze życzę. Chciałbym wyróżnić mile wspominaną prace z uroczymi leaderkami działów programistów i marketingu, oraz niesamowitą pomoc byłych oraz obecnych programistów w rozwoju swoich umiejętności technicznych. Głównym minusem i problemem firmy jest "polski budżet" firmy, który niestety z dużą skutecznością nie pomaga zatrzymywać wybitne - programistyczne perełki z YosioKuźnii talentów".

Yoser

09.10.2023 09:31

Były pracownik

Zależnie od projektu, ciężko z czystym sumieniem stwierdzić, że zawsze pracownicy na starcie mają pełną wiedzę na temat praktycznego prowadzenia projektu. Myślę natomiast, że przy odpowiednim zaadresowaniu prośby do przełożonych zostałyby takie szkolenia przeprowadzone/zoorganizowane.

Yoser

30.10.2023 11:07

Były pracownik

Zakończyłem już pracę w tej firmie :) Co do samej rekrutacji dość ciężko dać jakieś sensowne wskazówki, myślę, że warto nie dać sobie wejść "na głowę" oraz na pewno dość mocno się przygotować merytorycznie i nie przestraszyć. Sam proces raczej jest dość prosty - prawdopodobnie będzie to krótka rozmowa telefoniczna, następnie dłuższa rozmowa techniczna. Z pewnością dużo zależy też kto tą rozmowę przeprowadzi - każda z osób rekrutujących ma inne podejście do tego tematu. W yosi praktycznie w każdym dziale i każdej dziedzinie pracują kobiety, zarówno w dziale wdrożeń, marketingu jak i dziale programistów.