Patrząc na Tratfę z perspektywy czasu jest prawdą,iż zmiany nastąpiły tam kolosalne jeśli chodzi o jakośc i organizację pracy,ale...główna zasługa tego to są ludzie(pracownicy)tzw."fizole" nie ujmując nic nikomu anie "Ci" to tylko zajmują krzesełka na "górze" biorą pieniądze i nie mają większego pojęcia o tym co robią.U nich praca polega na tym aby przyjsc,wypic kawe,odpalic kompy,odwiedzic strony "ulubione" zrobic rysunek typu "kopiuj-wklej" i patrzec na zegar kiedy wskaże 15.00:)Pominąwszy fakt.Pan Prezes wielbiony i szanowany widzi u ludzi tylko to co koli Go w oczy, że to nie czas ery "kamiena łupanego" tylko 21 wiek.Wytyka tylko że ktoś wyjdzie zapalic albo 5 min.siedzi dłużej na stołówce,jeszcze trochę i beda pretensje że ktos idzie do WC.Więc do Pana wiadomosci Prezesie:tak na Bezpolu,jak i Trafcie ludzie pali,palą i będą palic tylko Pan czepia się pracowników że trochę dymkiem zanieczyszczą swoje płuca i trochę powietrza,ale nich Pan zacznie od biura,kontroli,skończywszy po samym kierowniku którzy podpalają w WC!!!Wię reasumując wszystko:ludzie pracowac w takiej atmosferze,stresie i napięciu pracowac nie beda,efektem tego beda wypowiedzenia sładane przez pracowników doświadczonych którzy poznali proces produkcyjny w stopniu bardzo dobrym ale to już Pana sprawa- ale cóż:niema osoby nie zastąpionej a na miescie aż się "roi"od ludzi którzy okupują Lidla,Biedronkę czy Netto:)Powodzenia.
Witam tych których niezwolnia to sami składają wypowiedzenia w końcu 1600zl to zajebista kasa jak na ta firmę:-)
Witam. Nie do konca się zgodzę z opinią Porcelanowego.Również pracuję w tej firmie już ładnych kilka lat i uważam że ta ocena nie jest obiektywna. Przypomnijmy sobie jak wyglądała Trafta i jej produkty przed rządami wiceprezesa i skonfrontujmy to z tym co jest obecnie. Nie oceniam tutaj osoby Pana (usunięte przez administratora)jego zachowania względem pracowników, czy wiedzy technicznej itd. natomiast oceniam firmę i jej produkty i uważam że jest znaczny postęp w stosunku do tego co było,a co jest obecnie. Natomiast co się tyczy bezpolu, regularne zwolnienia załogi oraz obcinanie pensji już zaczynają skutkować tym że nie ma rąk do pracy. Skończy się to totalną klęską, pierwszymi objawami jest to, że doświadczeni pracownicy z długoletnim stażem uciekają z firmy i szukają zatrudnienia gdzie indziej. To dopiero przedsmak, będzie takich więcej. Kto wie, może taka jest właśnie strategia firmy bezpol.
Widzę że szybko działa pan wiceprezes... Szanowny panie prezesie Ryszardzie O. Chciałem podzielić się swoimi odczuciami a zarazem przemyśleniami co do ostatnich pana decyzji o przekazaniu władzy na Bezpolu i Trafcie panu wiceprezesowi Marcinowi J....Zatrudniając się kilka lat temu w pańskiej firmie sprawiał pan wrażenie człowieka że tak powiem z jakąś wizją rozwoju tej firmy może troszkę zamkniętego w sobie stwarzającego pozory troszkę bufona ale widać było że ma pan głowę na karku choć po ostatnich pańskich decyzjach kadrowych mam wątpliwości czy coś z tej głowy na karku jeszcze pozostało...Do rzeczy-niech szanowny prezes przyjrzy się swojej decyzji o przekazaniu "władzy" panu Marcinowi J...To co zaczyna dziać się pod rządami wielce szanownego wiceprezesa J to jakaś żenada jak można było dać taką władzę w ręce tak młodego człowieka i to mającego chore ambicje który prowadzi pańska firmę ku niechybnemu obniżeniu lotów a w konsekwencji upadkowi...Pan wiceprezes Marcin J. jest osobą pozbawioną dobrych manier a te co niby pokazuje są tylko na pokaz jest to osoba wykazująca się niesłychaną nawet jak na tą firmę lawiracją aby tylko panu nie podpaść a reszta to jak w tym przysłowiu "po nas chocby potop" nie ma ten pan żadnej wizji rozwoju Trafty a to niedbanie o jakość produktu wysyłanego do odbiorców byle tylko kasa była jest aż absurdalne...Ten pan w sprawach technicznych jest kompletnym laikiem zresztą jak i pan szanowny prezesie Ryszardzie O. i przez to próbuje skłócać ludzi którzy jeszcze mają choć trochę pojęcia w tych tematach między sobą wprowadza na tych firmach bardzo nieprzychylną atmosferę budzić postrach u pracowników produkcji którzy wtedy nie pracują efektywnie gdy są pod strachem pana wiceprezesa niech pan przyjrzy się poczynaniom wiceprezesa Marcin J. bo to ostatni dzwonek żeby tego nieopierzonego młokosa zastopować w tych jego dyktatorskich zapędach i piszę to szczerze bo ta firma jest mi bliska a widzę co się dzieje z wyrazami szacunku długoletni pracownik
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Użytkownik zamieszcza treści na Forum na własną odpowiedzialność. Usługodawcy przysługuje prawo do usunięcia bądź moderacji treści, które uzna za bezprawne lub niezgodne z Regulaminem, a także prawo do blokowania uczestnictwa w Forum w stosunku do Użytkowników notorycznie naruszających postanowienia ust. 3,4, 5, 6.
Czyżby Bezpol znowu przechodził kryzys ?
(usunięte przez administratora)
pracownik się nie liczy , nawet z 18 stażem pracy w firmie :((
oczywiście
Czy znajdzie sie w firmie osoba ktora w ostatnich latach zobaczyla jakakolwiek podwyzke pensji?
Pewnie że na fali. Akordy poszły w dół prawie o połowę to może robić dwa razy więcej niewolników za minimalną krajową ;) Po drugie rozwój można zauważyć po nazwie firmy. Cofnięcie się do spółki z o.o. czyli najgorszej ze spółek. Wygaszanie firmy? Strach że ojciec dyrektor wpędzi spółkę w kłopoty a prezesi nie chcą odpowiadać majątkami? Rozwijające firmy nie cofają się tylko wchodzą na wyższe klasy spółek :D
Bezpol znowu na fali ? Przyjmuje pracowników ! Elektronika ruszyła !
Czy na Bezpolu dzieję się coś ciekawego ? A jak tam dział elektroniki ?
to szkoda niczego się nie dowiedzieć :(
ktos jeszcze tam pracuje
nie wiem czy chodzi o bezpol ale elektronika chyba daje jeszcze rade bo samochody stoją pod budynkiem
To w większości firmach jest tak . Na produkcji choinek są jeszcze bardziej pokręcone zasady .Chyba trzeba przejść do porządku dziennego od czasu do czasu ponarzekać :)
mar25 - 2013-09-15 11:10:48 Trafty raczej nie zamkną skoro dają ogłoszenia do gazety że jest potrzebny pracownik właśnie tam. Każdego szkoda ale podobno zmiany w życiu są potrzebne:) Bezpol to niejedyna firma :)Na elektronice dziewczyny musiały podpisać lojalki na kilkadziesiąt tysięcy a potem w ciągu tygodnia bye bye. Więc wszystko zależy od tego czy [usunięte przez administratora] wstanie lewą nową. Możesz być najgorszym pracownikiem ale jesli jesteś z rodziny to musi Cię utrzymywać kilku niewydajnych szaraczków. Gdyby mieli porządnych to nie szukaliby nowych. Widać będą zwolnienia. [usunięte przez administratora]
Gratulacje dla kogo? Czy ktoś zobaczy chociaż złotówkę za ten puchar? Kto na niego zapracował prezes czy pracownicy? Zresztą każdy wie jak to jest z tymi pucharami. Nagroda dla Ryśka czy Ani? Bo chyba Bezpol nie produkuje żadnych dławików. Widać jak Ania została prezestem trafty to zaraz jej produkty zdobywają nagrody i firma hula. A może wprowadzić ją do Bezpolu aby rozkręciła interes... Ciekawe czy sprzedali jakieś dławiki ;)
Gratulacje za zdobycie pucharu prezesa na targach energetycznych w Biesku Białej .
Dokładnie tak szkoda tylko czasu zmarnowanego.
Trafty raczej nie zamkną skoro dają ogłoszenia do gazety że jest potrzebny pracownik właśnie tam. Każdego szkoda ale podobno zmiany w życiu są potrzebne:) Bezpol to niejedyna firma :)
szkoda... tyle fajnych dziewczyn z elektroniki zwolnili w tym żone komendanta i kto by pomyślał, ciekawe kto teraz pojedzie na obsługę targów
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Bezpol?
Zobacz opinie na temat firmy Bezpol tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
