Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Johnson Electric Będzin

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.1/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 298 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(2199)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Szczecin
Stargard

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Będzin
Łosiniec
Prądnik
Sulimierz
Lipiany
Osetna
Głębokie
Głazów
Krężel
Jedlice

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Johnson Electric

Józefa Cieszkowskiego 26 42-500 Będzin

Poniżej znajdziesz opinie aktualnych i byłych pracowników o firmie Johnson Electric. Znajdziesz poni...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Będzin
/
Opinie o Johnson Electric

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
7
8
9
…
18

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Johnson Electric!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Karolina

11.08.2021 13:02

Pracownik

Hej a co sadzicie o wypłatach po podwyżce ja zarobilam 150 zl wiecej nic zwykle szału nie ma.

PRL

19.08.2021 10:09

Pracownik

Nie potrzebuje więcej dzieci jedno mi wystarczy

Pracownica

19.08.2021 14:47

Pracownik

Dokładnie myślisz że dzieci Ci pomogą jak będziesz miał więcej dzieci to kasy będzie co niemiara zmieni się rząd 500 plus zabiorą

Kobieta

01.07.2021 16:12

Pracownik

To fakt ukraińska fala nas zalała i jest ich coraz więcej a pracownik z kilkunastoletnie stażem pracy patrzy na to wszystko i ręce opadają i są dwa wyjścia albo ciągnąć ten wózek dalej albo po prostu odejść...ja wybrałam tą drugą opcję i jestem zadowolona z wyboru życzę powodzenia

Pracownica

30.07.2021 22:36

Pracownik

A jeszcze jakie mają żądania ona nie ma tego detalu i woła a cały pojemnik ma ludzie i pretensje pozatym jak im jakies stanowisko nie pasuje to od razu że nie będą tam pracować.Ja tez juz Ukraińców szkolić nie mam zamiaru

Hmmm

31.07.2021 11:47

Pracownik

A to można nie chcieć czegoś robić? Skąd u nich takie przywileje? Jeszcze mają fochy. Chodzą jak pany po hali. Oczywiście są wyjątki. Ciekawe ile osób będzie po urlopie.

anonim

22.07.2021 17:57

Pracownik

(usunięte przez administratora)

Hmmm

28.07.2021 12:42

Inne

Z tej wypłaty to raczej nie będzie nas stać...

Prezes

28.07.2021 18:21

Pracownik

Chyba że dostaniecie zniżkę

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Missy

24.07.2021 08:29

Pracownik

Wypłata będzie wcześniej na urlop???

Kkkkk

24.07.2021 09:28

Pracownik

Nie wypłata będzie 9

Grażyna

21.07.2021 20:28

Pracownik

Kasa taka sama to coś nowego od kiedy ... na pewno w JE 1,2,3 obudź się to nie ta bajka

Nina

21.07.2021 15:50

Pracownik

Ukrainę przeszkolić bo to pracowity naród!!!

miki

21.07.2021 16:29

Pracownik

Pracowici może są zależy kto ale ile bubli narobią

Pracownik

31.05.2021 22:47

Pracownik

Nie ma co się szarpać zdobywać 3 poziom 4 poziom i tak zastąpią nas Ukraińcami, co przychodzę po weekendzie to ich jest coraz więcej w innych zakładach też są ale nie tak żeby im linie oddawać i gdzie są związki rada pracownicza no gdzie że na to pozwalają

Przełącznik

18.07.2021 16:50

Pracownik

Powinny być sprawdziany. Każdy robi na każdym stanowisku. Lenie robią najprostsze rzeczy a kasa ta sama.

Xxx

21.07.2021 15:42

Kandydat

To prawda tu się nie da pracować.

Obserwator

03.07.2021 23:05

Pracownik

Najśmieszniejsza jest kierowniczka zmiany C ukraińcöw. Gwiazda porno, modelka i celebrytka. Zachowuje się jakby była na wybiegu. Kto jej dał stanowisko? Chyba sporo czasu spędziła na kolanach i ruszała głową. Wyżej s.a niż du..ma. Kto tą raszplę mianował na to stanowisko? Pewnie poszło sporo "gał". DżonsonBrazzers

System

04.07.2021 14:45

Były pracownik

Nie wszyscy mają takie hobby jak ty i twój kolega. Tak czy siak, smacznego życzę. XD

Przełącznik

14.07.2021 08:46

Pracownik

Dziękuję i Tobie również :*

Pracownik

09.07.2021 01:21

Pracownik

Poczekajcie do urlopu jak nasi zaczną się zwalniać pójdą na urlop wezmą kasę za wczasy i zmienią pracę ciekawe jak wtedy zacznie góra śpiewać. Już na niektórych liniach nie ma wyszkolonych w pełni pracowników a co dalej sama mam zamiar po urlopie wysyłać cv bo tutaj nie ma żadnych perspektyw

Pracownik

24.05.2021 16:20

Pracownik

Związki do bani. Miała być walka o podwyżki.Tyle gadania i nic z tego nie ma . Zakład i tak zrobił co chciał. Jagoda jak mogła wyrzucić z grupy ludzi którzy nie należą do związków. Wydawało mi się że związki reprezentują wszystkich pracowników no chyba że się mylę. Nic się nie zmieniło po wyborze nowych związków nawet jest gorzej pracujemy po 6 dni w tygodniu. Wprowadzają jakieś chore zmiany harmonogramu pracy ale tylko dla szarych pracowników. Liderki systemów nic nie robią .Plotkują tylko całą dniówkę z kierowniczką. Powinna być zmiana kierowników lub liderów między zmianami. Mam wrażenie że nikt nie kontroluje ich pracy. Ludzie obudzcie się i miejcie czasami własne zdanie ,Lider to tez pracownik i w niczym nie jest lepszy od was.

Sfhj

07.07.2021 21:18

Pracownik

No mylisz się. Związki nie muszą bronić osoby nie należącej do zwiazków. Co do harmonogramu to trzeba podziękować starym związkom, niestety niektórych rzeczy po nich nie da sie naprawić.

Pracownik

08.07.2021 22:48

Pracownik

Związki pracownicze jak sama nazwa mówi sa dla pracowników WSZYSTKICH !!!!!.A członkostwo jest dobrowolne..

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Karolina

28.05.2021 21:34

Pracownik

Dziękuję Jagoda za podwyżki wstydzilabys się tylko tyle wywalczyc. Niech moc będzie z Toba

XXX

30.05.2021 16:17

Pracownik

Nic nie wywalczyła bo to co jest teraz to już proponował pracodawcą w grudniu .

Uuu

07.07.2021 21:26

Pracownik

Dziewczyny nie miejcie pretensji do Jagody o podwyżki bo wiekszość nie chciała juz walczyć wiec musiała po częsci zrezygnować. Wywalczyła zato 100zl wiecej do bonów, kryteria do matryc również pozmieniane tak żeby większosc dostała te 400zł bo wczesniejsze kryteria ustalone przez zarząd dla wiekszosci to byloby tylko 100zl . Chciałam nabąknąć jedną rzecz- to nowe zwiazki wystapiły w zeszlym roku o podwyzki a stare smiały się z tego i mówili kazdemu żeby zapomnieli o podwyżkach. Pewnie zarząd dalby nam teraz od lipca do podstawy ok 80zl i kazdy by cicho siedział

Miki

30.06.2021 19:28

Pracownik

To jest dokładnie tak jak pisze Teresa ludzie nie wytrzymuja nerwowo nie wiem czy to prawda czy znowu jakas plotka ale dużo osób podobno chce się zwolnić czekają tylko do urlopu i (usunięte przez administratora)z tego zakładu naprawdę zastanawiam się czy na górze tego nie widzą bo nie wierzę że nie czytają opinii żadnego zebrania z pracownikami nic a co związki robią też nic. Ukraińcy to już tacy pewni siebie są że szkoda gadać coś mi się zdaje że toniemy jak Titanik tylko że szalup nie ma.

Teresa

30.06.2021 15:16

Pracownik

Spotykam się z coraz większą ilością osób które już nerwowo nie wytrzymują. "Góra" nawet sprawy sobie nie zdaje z tego jak wiele ludzi ma ochotę Ty (usunięte przez administratora) a jak wiele zrobi to max do sierpnia. Wiele komentujących ciśnie po liderach. Moze niektórzy zasłużyli na to ale ja sama obserwuje kilka dziewczyn które ze stresu i ze zbyt dużego obszaru chudnie i niknie w oczach. Jestes osoba ambitną , pracowita starasz się przez wiele lat jestes na każde zawołanie lidera i kierownika. Przez to czujesz się wykorzystana nie raz chce Ci się wyć,po pracy nie masz siły dla rodziny i co z tego masz ? Jedynie nerwice.

Prawda

25.06.2021 13:03

Pracownik

Bardziej opłaca się aby firma zewnętrzna(poszukajcie)składała kartony dla JE niż robiono dawniej u nas...Daje jeszcze nam pół roku i 70% produkcji będzie robione poza zakładem....A u nas dalej niepewność co do pracy(przestoje)...Gratulacje dla dyrekcji firmy JE....Ale już niedługo cały zakład stanie na 40minut aby wam przypomnieć że ludzie w JE to nie bydło...Pozdrawiam i miłego dnia życzę

PRL

26.06.2021 11:47

Pracownik

I bardzo dobrze powiedziane bo traktują nas jak przedmioty a nie jak ludzi przychodzimy do pracy i czekamy gdzie dzisiaj pójdziemy co będziemy robić jak tak dalej będzie to ta firma padnie

Pracownica

30.06.2021 02:27

Pracownik

Przymusowe soboty, oddelegowania na inny obszar oraz traktowanie operatorów jak śmieci. To wszystko było i jest tylko po to, żeby ludzie z umowami na stałe (i nie tylko), sami się zwolnili. Chyba bez sensu pisać dlaczego...

Pracownik

18.06.2021 12:52

Pracownik

A to akurat prawda wszystkie Liderki się śmieją z tej Po Izabeli no ale cóż ma parcie na szkło i byle po trupach do celu. Fakt nic nie potrafi zaraz woła drugą Po ja nie wiem jak oni tych ludzi rekrutują.

1234

21.06.2021 23:59

Pracownik

Teraz to przyjmują tylko ukrainę to nawet po polsku nie trzeba umieć mówić.

Przełącznik

22.06.2021 17:40

Pracownik

Jacy odważni piszą na forum BRAWO! A tak w ogóle... Nie macie własnego życia, że (usunięte przez administratora)się jakąś dziewczyną?z

Wesoła

19.06.2021 07:35

Pracownik

Poniekąd Liderki oczywiście nie wszystkie też same sobie są winne bo mówią do dziewczyn różne rzeczy a potem wychodzi jak wychodzi i może się okazać że najlepsza koleżanka jest wrogiem no niestety, jak to w korporacji wyścig szczurów, najlepiej nic nie mówić nie chwalić się, uważać z dobrymi koleżankami tak jest niestety no cóż tak to już jest w zakładach gdzie przewaga kobiet jest

UDS

24.05.2021 15:11

Pracownik

Czy u Was na lini też tak jest, że jeśli nie wyrobicie normy to liderka następnego dnia karze Wam to odrabiac jak skończycie chwilę szybciej? My zmiana C linia UDS musimy tak robić notorycznie. Mamy awarie nie uda nam sie zrobić wymaganego spływu i tylko krzyki i problemy i nastepnego dnia musimy gonić jak szalone żeby zrobić norme i nadrobić wczorajszą awarię i norme. Dość, ze tyle dni sie pracuje to jeszcze ciągła gonitwa, krzyki, poniżanie. Ktoś powinien sie w końcu przyjrzeć tej lini i liderce która nia zarządza. Tak sie nie da pracować

Ciekawa

19.06.2021 00:40

Pracownik

A są gdzieś na jakimś wydziale fajne liderki? Bo tu głównie widzę opinie na temat liderek z silników

Stary

19.06.2021 01:01

Pracownik

Chyba z Ciebie się już śmieją... Nie znasz osób które obrażasz

Pracownik

30.05.2021 15:42

Pracownik

Czy ktoś wie jak będą teraz wyglądać weekendy? Mają być soboty ranki nadgodziny a popka i nocka dla chętnych? I czy trzeba mieć 1 zamknięta linie żeby dostać 100 zł w lipcu? Każdy mówi coś innego, nie mozna się niczego dowiedzieć :/

Pracownik

02.06.2021 13:00

Pracownik

Gdybym wiedział to bym raczej nie pytał, chyba to logiczne. A niestety nie do wszystkich dociera informacja z góry.....

lulu

18.06.2021 09:33

Pracownik

Instrukcja jasno mówi ,że jest punktacja od 0 pkt do 199 pkt -100 złotych od 200 pkt do 299 pkt 250 złotych i od 300 wzwyż 400 złotych

Hmmm

08.06.2021 19:32

Kandydat

Witajcie. Czy ktoś może coś więcej powiedziec o pracy w zakładzie? Z tego co ja wiem to ogerują 3zm iany, podstawę 2800 plus 500 premii. Jak wyglądają realia?

kobietka

16.06.2021 11:33

Pracownik

a co to za wyrównanie przyszło jestem na l4 i nie wiem o co chodzi

Hmmm

16.06.2021 15:58

Kandydat

Czy na halę można wnosić swój np. plecak albo coś?

Wrukwiony

09.06.2021 14:22

Były pracownik

Co to za idiotyczna akcja z ankietami o szczepieniu? Który dewiant z "zarządu" to wymyślił i kto dostanie wyniki? Zajmijcie się poprawą jakości pracy, a nie interesujcie się co kto robi w swoim życiu. (usunięte przez administratora) was to interesuje.

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Johnson Electric?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Eww

03.06.2021 14:24

Pracownik

Dlaczego Ukraina puszcza swoje radio?? Nie przesadzają czasami? Proszę coś z tym zrobić

Hania

07.06.2021 16:36

Były pracownik

Ponoc chodzą plotki ze 4 brygadowka ma być na calym zakladzie. Przyjętych ich chyba jest juz ze 100 osob i może z tych 100 osob po Polsku mowi 6.wszedzie słychać ukrainski masakra jakas się robi. Oni tez są cwani przejma linie normy podniosa i wroca do siebie.

Pracownica

08.06.2021 15:56

Pracownik

Z tymi podniesionymi normami to bym nie przesadzała, bo wydajni raczej nie są i jakościowo tez pozostawia wiele do życzenia

Renia

26.09.2020 17:09

Pracownik

Praca bardzo fajna, pracownikom się podoba. Opinie tutaj są nieprawdziwe i zapewne pisane przez jedną osobę. W pracy panuje bardzo miła atmosfera, kierownictwo jest bardzo pomocne i uprzejme, a coś takiego jak mobbing u nas nie występuje.

Halina

04.02.2021 08:38

Pracownik

Hahaha nie wiem kim jesteś i ile CI płacą, ale NIE PISZ Bzdur. Większej bzdury dawno nie czytałam hahaha

Ooo

29.05.2021 22:41

Były pracownik

Pani Reniu może dla Pani bo, Pani praca znacznie różni się od pracy zwykłego pracownika a prawda jest taka, że tam się nie da pracować. Panie liderki powinny poznać smak pracy zwykłego pracownika albo zobaczyć jak wygląda praca lidera w innych zakładach pracy. Jest ich tam za dużo i z nudów myślą jak dokuczyć zwykłemu pracownikowi który to ciężko pracuje na ich wynagrodzenie.

Weronika

29.05.2021 13:20

Pracownik

Ukraina nas wygryzie i tyle Nasi pracownicy szwedaja się po różnych liniach bo trzeba oddać linię Ukrainie a na nockach to już nie idzie wytrzymać z tą ich muzyką. Zarząd to ma nas gdzieś pracownicy się zwalniają nawet nie próbują zatrzymać dobrych pracowników. Wydaje mi się że jest to początek końca tego zakładu były zakupione wtryskarki tyle kasy wydali i już ich nie ma Linie Zdrp też stoją przełączniki też mało co produkują, nie ma już tego zakładu co kiedyś w Dąbrowie był przykre to jest ale prawdziwe kiedyś atmosfera była bardziej rodzinna koleżeńska a teraz jak w korpo wyścig szczurów który prowadzi do zniszczenia.

majka

28.05.2021 19:47

Pracownik

A co myślicie o Ukraińcach?

Lajk

28.05.2021 21:32

Były pracownik

Ukraincy wykosza nas sa tansi i maja w (usunięte przez administratora) zaklad, tylko zarobic a się nie narobic

Kinia

28.05.2021 20:51

Były pracownik

Dosłownie czas na zmiany....to była najlepsza decyzja jaką mogłam podpiąć inne firmy proszą się pracowników proponują lepsze warunki zatrudnienia ...

Xxx

28.05.2021 21:14

Pracownik

Niech moc będzie z tobą

Pracownik tymczasowy

27.05.2021 20:12

Pracownik

Czy podwyżki i wyrównanie należy się rownież dla pracowników tymczasowych z adecco?

Pracownica

27.05.2021 20:39

Pracownik

Tak na pewno

Pracownik tymczasowy

27.05.2021 20:41

Pracownik

To dobrze bo na piśmie nie ma słowa o pracownikach tymczasowych.

PRL

25.05.2021 12:33

Pracownik

A jak to jest że na niektórych liniach np. na ZWM jest tak że tam jest Lider i jeszcze pomaga jej Po no tego to ja nie rozumiem,to jedne Liderki maogą ogarniać wszystko i też mają dużo linii a drugie mają swoje sekretarki .

Bonita

25.05.2021 12:30

Pracownik

Dziewczyny z Uds zmiana C zawsze bały się Liderki ,a Ona faktycznie nie powinna być na tym stanowisku wydaje mi się że ta osoba jest niezrównoważona psychicznie.Nie można w ten sposób traktować pracowników już jedna też taka była i zdjeli ją ze stanowiska i się zwolniła dziewczyny musicie mieć jaja zresztą zauważyłam że osoby które nie boją sie mówić co myślą to są usuwane na inne linie,ale to niestety nie tędy droga

Kobieta

25.05.2021 10:30

Pracownik

Do linii UDS zmiana C dlaczego pozwalacie się tak traktować idźcie do Pani Aliny i to zgłoscie przecież to jest chore ta osoba nie powinna pełnić funkcji lidera moimi zdaniem to podchodzi pod (usunięte przez administratora) nikt na nikogo nie może krzyczeć i zastraszać to karygodne

Kiera

18.05.2021 13:20

Pracownik

No to co zmiana harmonogramu do końca sierpnia, a później? Damy karteczkę pod koniec sierpnia, że jednak przedłużamy do grudnia. Jeśli ktoś myśli, że to się skończy to mam niestety smutną wiadomość, będzie jak z lockdownami, jeszcze tylko dwa tygodnie, bo tak im wygodniej.

Ty

24.05.2021 16:18

Pracownik

Od 29 maja w soboty są nadgodziny a to co pisze do sierpnia to chodzi o nadgodziny w tygodniu czytajcie ze zrozumienie

Pracownik

24.05.2021 16:27

Pracownik

A jeżeli ktoś nie chce przyjść na nadgodziny to ma wziąść urlop ? Bo to troche dziwne jak dla mnie.

Kobieta

23.05.2021 21:04

Pracownik

Powiem jedno jeśli cokolwiek nie zmieni się w tym zakładzie to niestety trzeba będzie szukać nowej pracy bo ileż to można pracować 6 dni w tygodniu na dłuższą metę tak się nie da człowiek jest zmęczona i (usunięte przez administratora)

Kiera

24.05.2021 06:38

Pracownik

O to się nie martw, bo nie będą pewnie umów przedłużać. Zostaną tylko Ci co mają na stałe (o ile sami się nie zwolnią) + super świetni (XD) robotnicy w ukrainy.

Pl

21.05.2021 21:40

Pracownik

Kierownik ze zmiany A tak kręci i mataczy nie wiem chce się wykazać że ludzi do roboty zmusza zresztą on wogóle stosuje (usunięte przez administratora) wobec pracowników straszy nas zwolnieniami z pracy jak nie przyjdziemy w sobotę a takie zastraszanie to chyba podlega pod paragraf

Kobieta

21.05.2021 07:03

Pracownik

Łał czas na zmiany haha wielkie zmiany nadchodzą śmiechu warte 4 b i soboty na rano wstydziły by się te całe związki zakończyć ten spór bo człowieka szlag już chce trafić !!!!!!

PRL

21.05.2021 21:33

Pracownik

Jak ranki nie idą ja jutro idę na rano

PRL

21.05.2021 21:35

Pracownik

I kierownicy kłamią i liderki tak jest trzeba to poruszyć

Kobieta

18.05.2021 14:52

Pracownik

W zasadzie to oni tego w prost nie powiedzieli że to chodzi o zmianę charmonogramu pisali by jaśniej a nie szyframi bo ktoś pamięta co było w listopadzie konkretne informacje tak ciężko jest napisać !!!??

Teo

20.05.2021 15:40

Pracownik

Musimy pracować 6 dni w tygodniu a we wszystkich instrukcjach stanowiskowych pisze ,,pracownik ma byc wypoczęty,,. Pytanie kiedy? No chyba na przerwie na posiłek i spowrotem do roboty. Jak nie przyjdziesz do pracy 6 dni to na 4 B. Brak szacunku dla pracowników.

111

21.05.2021 06:35

Pracownik

Podziękuj zwiazką, może w końcu (usunięte przez administratora) vos zrobia dobrego ? , bo poki co to tylko to obiecuja!!!!A my kazda sobote robimy. Jagoda opamietaj się dziewczyno ,bo mamy cie już dość, i tych twoich rządow!!!!!

Ms

18.05.2021 17:16

Kandydat

skoro to jest zmiana harmonogramu to inzynierzy tez powinni w takim razie chodzic w soboty bo zawsze sa jakies problemy

Kiera

18.05.2021 15:42

Pracownik

Do wszystkich, którzy nie wiedzą o co chodzi to już tłumaczę. Zakład przyjął retorykę (usunięte przez administratora)(nie ma lockdownu tylko narodowa kwarantanna). Nie ma zmiany harmonogramu tylko zmiana w płacy za pracę w godzinach nadliczbowych.

Ms

18.05.2021 15:33

Kandydat

No to naprawde jest nie cielawie jeszcze ostatnio bylo napisane ze od czerwca nadgodziny teraz znowu inaczej wiec moze to tylko plotki

Ms

18.05.2021 13:36

Kandydat

To zmiana harmonogramu jest do sierpnia?

Pracownik

15.05.2021 20:23

Pracownik

Tak jak większość myślała, podwyżki dostaniemy takie jak proponowali na początku albo i gorsze? Hahaha pół roku jesteśmy w plecy ale oczywiście zwolennicy Pani Przewodniczącej powiedzą, że to Jej zasługa. Brawo!!!! Medal się należy. Tylko gdzie była jak robiliśmy każda sobotę do odbioru? Miejcie dalej klapki na oczach. A ta Pani myśli tylko o sobie.

Haha

16.05.2021 21:03

Pracownik

A czego się spodziewaliście? Że zarząd da każdemu 500 zł do podstawy i jeszcze wyrówna od stycznia? Wiadomo było, że nie. Także pozdrowienia dla tych, którzy myśleli, że Pani Jagoda wywalczy dla nas miliony. Jestesmy w (usunięte przez administratora) parę miesięcy a już dawno mogliśmy mieć to co dostaniemy teraz. Śmiech!!

Kiera

17.05.2021 17:40

Były pracownik

Akurat matryce to dobry pomysł, bo ile osób robi na jednej linii, a ile osób robi na kilku i są przerzucani i jeszcze w prezencie można złapać jakąś sobotę do pracy.

Pracownik

14.05.2021 23:18

Pracownik

To trzeba spierdzielac z tego zakładu albo podnieść im statystyki chorobowe a sami nas zwolnią i jeszcze kasę będą musieli wypłacić

Ona

15.05.2021 19:11

Były pracownik

Na pewno macie sprawę wygrana idźcie i walczcie o swoje

Butla

17.05.2021 05:24

Pracownik

Oni maja takich prawników ze by wyszlo na ich, maja prawo wprowadzac zmiane harmonogramu bo w tygodniu oddaja dzien wolny. Z nimi w sądzie się nie wygra.

Zostaw merytoryczną opinię o Johnson Electric

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.