opinie o firmach | GoWork.pl
Oferty pracyOpinie o firmachSzkoły policealne
Dla firmLogowanieRejestracja
Logo

ChM

Profil oficjalny - płatna współpraca

2.6/5

Na podstawie 507 ocen
Opinie(1077)
Dodaj opinię

Opinie(1077)

Dodaj opinię
Logo
  • Co robimy?
  • .
  • Dlaczego warto?
  • .
  • Świadczenia
  • .
  • Często zadawane pytania
  • .
  • Aktualna rekrutacja
  • .
  • Facebook
  • .
  • Kontakt i dojazd

    Co robimy?

    Dlaczego warto?

    Świadczenia

    Często zadawane pytania

    Aktualna rekrutacja

    Facebook

    Kontakt i dojazd

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach
  • Białystok
  • Łomża
Opinie o firmach w pobliskich miastach
  • Juchnowiec Kościelny
  • Juchnowiec Górny
  • Ogrodniczki
  • Rumejki
  • Lewickie-Stacja
  • Juchnowiec Dolny
  • Janowicze
  • Lewickie
  • Lubejki
  • Szerenosy
opinie o firmach | GoWork.pl
GoWork.pl
O nasMapa stronyDołącz do nasSubskrypcjeKontakt
Dla kandydatów
Oferty pracyOpinie o firmachBlogPoradnik
Dla firm
Ogłoszenia rekrutacyjneEmployer BrandingUsługi
Regulaminy
RegulaminRegulamin newsletteraPolityka opiniiPolityka prywatności
FacebookIconLinkedinIconYoutubeIcon
© 2005 - 2026 GoWork.pl
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Opinie

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź
  1. Strona główna
  2. /
  3. Opinie o pracodawcach Juchnowiec Kościelny
  4. /
  5. Opinie o ChM sp. z o. o.

Opinie

Opinie o ChM Juchnowiec Kościelny

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie

Pokaż wszystkie
​
Najnowsze
​

Stanowisko

Filtruj

Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze
Najpopularniejsze
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie

Stanowisko

Najnowsze
Najpopularniejsze
  • Dodaj do ulubionych

    Zapisz tego pracodawcę na później

  • ShareIcon

    Udostępnij

    Podziel się tym profilem z innymi

    FacebookIconXIconLinkedinIcon

Opinie

Opinie

  • 1
  • …
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11

Opinie

Opinie

Często zadawane pytania

Subscribe
Nie przegap nowości o ChM sp. z o. o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email
Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

ReviewUserIcon
Była koleżanka

29.06.2019 09:51

Inne

Dramat. Jak można obiecywać ludziom podwyżki jeśli z góry wiadomo, że produkcja do śmieć? Po okresie próbnym zamiast podniesienia stawki gadka "o co chodzi, przecież dostałaś nagrodę?". Panie mistrzu, panie kierowniku. Nie mówcie ludziom, że to nagroda jeśli wyrównujecie tym do najniższej krajowej bo łaski nikomu nie robicie... Ponadto, przeciętny obywatel tego kraju potrafi dodawać i wyciągnie wnioski z odcinka z wypłatą. Szkoda, że traktujecie tak ludzi pokazując jedynie swoje niedyspozycje edukacyjne. Odważne hasła - na twoje miejsce jest 15... Osobiście nie widziałam kolejek chętnych na dojazdy +/- 10 km i użeranie się z królem swojego akwarium na ochronie... Z naciskiem z góry "rób" gdy na hali jest 40 stopni. Gdy pani z BHP nie umie powiedzieć jaka jest maksymalna temperatura, hałas... Państwo z Rozrządu - ustawowo macie obowiązek udzielić 100% płatnego zwolnienia za oddanie krwi i w zasadzie macie guano do powiedzenia. Pięknie prezentowaliście logo ChM na plakacie Motoserca z 2017... wtedy krwiodawstwo było super, nie? Uwierzcie... Więcej już na plakacie się nie znajdziecie i żaden Wasz PR na to nie wpłynie :)
ReviewUserIcon
znajomy większości

28.06.2019 18:33

Inne

skandal,nie pozwolić pracownikowi oddawać honorowo krew i kazać mu robić to w czasie wolnym,nie akceptowac zwolnienia....piątek 28 czerwiec,zmiana A,cicha akcja,większość pracowników produkcji i pracownicy innych działów solidarnie założyło koszulki z napisem-oddając krew ratujesz życie.Jak tam pracuje wiele lat to jeszcze nie widziałem takiej solidarności,brawo koleżanki i koledzy.100%poparcia,tez nosiłem z dumą tą koszulkę.Wkupie sila.....POZDRAWIAM
ReviewUserIcon
Abcd

28.06.2019 20:41

Inne

Jeden z mistrzow był wyraźnie przeciwko tej akcji. Przyczepił sobie do koszulki karteczkę z napisem,, uwolnić krasnale ogrodowe''. Trochę prymitywne. Oby nigdy nie potrzebował krwi. Krasnal mu jej nie da. Akcja super. Też mnie mile zaskoczyła liczba osób biorących w niej udział. Brawo
ReviewUserIcon
bcda

28.06.2019 22:25

Inne

tego co zwolnili tą akcję robił?
ReviewUserIcon
Dżasta

16.06.2019 22:42

Inne

Pakownia Czytam opinię ale te dotyczące pakowni pochodzą sprzed roku i dalej stąd moje pytanie o warunki, $, kierownictwo?
ReviewUserIcon
Ccc

27.06.2019 14:22

Inne

Od 1.06 na pakowni jest mistrz.
ReviewUserIcon
mala

27.06.2019 22:33

Inne

ok, szacuneczek, przeoczyłam to najwyraźniej. Pewnie była komunikacja na e-mailu o nominacji nowej mistrzyni? Za dużo tych emaili przychodzi ;-)
ReviewUserIcon
r

19.06.2019 13:21

Inne

A co wy do niego macie? Miał okazję to korzystał. To Wy jesteście tchórzami że nic nie zrobicie z warunkami swojej pracy. Harujecie za marne grosze. Nawet mi was nie żal że nie zaprotestujecie. Kierownictwo się z was śmieje i wachluje się pieniędzmi zaoszczędzonymi przez Was. Niskie zarobki to Wasza wina bo nic z tym nie robicie.
ReviewUserIcon
anonim

12.06.2019 19:48

Inne

(usunięte przez administratora)
ReviewUserIcon
Nalepa

14.06.2019 19:53

Inne

Widać Nalepk(usunięte przez administratora)zadowolony. Wyru.hał naiwnych kierowniczków na kasę i dał dyla w Polskę. Był liderem nad lidery. Na akademiach pierwsze miejsca we wszystkich konkursach brał i w oczy się śmiał. Zapas nalepek na 10 lat i na całą Nową Halę zostanie dzięki niemu. Tablice o śliskiej podłodze, żeby od szefa nie (usunięte przez administratora)po śliskim do tej pory nie używane leżą!
ReviewUserIcon
0808

11.06.2019 09:49

Inne

Ludzie i co teraz siedzicie w takie upały na hali przy ogrzanych maszynach i w smrodzie oleju? Dalej nie ma klimatyzacji? I jeszcze się tłumaczą, że to ciężko zrobić? :D Powinniście zaprotestować w końcu. Jakby każdy Zaczął wolniej pracować w takie upały lub w ogóle nie przyszedł to by im się odechciało mieć pracownika gdzieś. W ogóle wszyscy pracownicy na produkcji powinni się zjednoczyć i nie chodzi tutaj nawet o chm ale o wszystkie firmy. Białystok płaci najmniej na produkcji w całym województwie jeżeli coś się z tym nie zrobi to szefostwo nigdy nic nie zmieni. Tak sobie pomyślałem o was w te upały i mi się przykro zrobiło bo to nieludzkie warunki. Powodzenia :)
ReviewUserIcon
Megi

07.06.2019 14:40

Inne

A ja chciałabym się dowiedzieć czegoś nt warunków pracy w laboratorium, zarobków? Będę wdzięczna za każdą odpowiedź.
ReviewUserIcon
Głód

09.06.2019 20:40

Inne

Podwyżkę dostaniesz jak rząd wprowadzi wzrost minimalnej stawki godzinowej. POWODZENIA!
ReviewUserIcon
Aaaajj

18.11.2018 05:49

Inne

Mistrzowi pakowni brakuje kompetencij do zarzadzania zespołem, motywowania ludzi, jest tylko dekonstrukywna dosadna krytyka po której osoba nie ma odwagi udzielać się w sprawach organizacji pracy, potrzebuje coach'a gdyż nie potrafi porozumiewać się z ludźmi, jego rozmowa z podwladnymi nosi znamiona mobbingu gdyż potrafi uderzyć rurką w krzesło dla podkreślenia swojej władzy, ponadto każdy ciekawy pomysl ze strony pracownika wykorzysta na swoje konto a pracownika zrówna z poziomem podlogi gdyż on jest specjalistą od lean managment i nikt inny nie może mieć racji poza nim.
ReviewUserIcon
has

03.04.2019 20:44

Inne

Wyjątkowo ;-)
ReviewUserIcon
handbas

12.04.2019 17:16

Inne

Dobrze że pogonili tego mistrza pakowni. Teraz jest tak jak było kiedyś po staremu, spokojniej. Nawet mistrz już nie potrzebny, po co płacić komuś za etat heh ;-)
ReviewUserIcon
Kryss

11.04.2019 11:32

Inne

Szczerze nie polecam. Nie szanują ludzi. Po wykonaniu badań wstępnych do pracy nagle dzwonią ze jednak się rozmyślają z zatrudnienia.
ReviewUserIcon
no name

24.03.2019 01:14

Inne

(usunięte przez administratora) kiła i mogiła jeden majster uważa się za wielkiego '' fachmana'' z płytek chociaż są lepsi od niego ale nie kompetencje decydują ale chody ...
ReviewUserIcon
has

03.04.2019 20:51

Inne

W Ferrox szukają na mistrza wydziału obróbki skrawaniem...
ReviewUserIcon
has

03.04.2019 20:51

Inne

W Ferrox szukają na mistrza wydziału obróbki skrawaniem...
ReviewUserIcon
Mustang

11.03.2019 22:13

Inne

Andrzej nie poddawaj się jedz ze śmieciami z kuzni co pidlizuja się i idą w (usunięte przez administratora) po wyższe premie
ReviewUserIcon
Jurek gruszka

01.03.2019 21:14

Inne

Widać że komuś Andrzej z Kuźni powiedział prawdę a baltazar gąbka czyli (usunięte przez administratora) Zbigniew Z chce się odegrać. Od dawna wiadomo że Kuźnia zarządzana przez Roberta. O to jedna wielka pomyłka,przydzielanie premii swoim a prawda w oczy kole Robercie i Zbigniewie
ReviewUserIcon
Baltazar gąbka

01.03.2019 00:30

Inne

Firma fajna, ale trzeba uważać jaki dział się wybiera, generalnie nie polecam kuźni bo jest tam jeden łysy pan udający harleyowca, który sieje wielki kwas. . Donosi na ludzi w sposób taki żeby im zrobić krzywdę (często przy tym kłamie) jako pracownikowi rzecz oczywista, jest pyskaty i na dodatek myśli, że jest najmądrzejszy- chętnie by objął stanowisko majstra niestety nie ma ku temu podstaw.Rzecz oczywista uważa, że jest najlepszy(zawistny i niesprawiedliwy). Miejmy nadzieję, że wkońcu skończą mu się zakłady i wróci do siebie na wiochę...
ReviewUserIcon
Dobry czlowiek

12.01.2019 21:42

Inne

Ludwik z gwozdzi dalej jest zlodziejem i donosicielem. Emeryt dalej pracuje do smierci bo ciagle malo i malo
ReviewUserIcon
ludwik

20.01.2019 17:24

Inne

pisz co chcesz ,demokracja jest.pozdrawiam Ludwik.
ReviewUserIcon
Kotek psotek

23.02.2019 22:46

Inne

Tu kotek psotek,wróciłem
ReviewUserIcon
Popatrzmy na ocenę na GoWork

05.01.2019 13:39

Inne

Oooo właśnie ChM doczekał się najgorszej opinii w sewisie GoWork - jedna na sześć gwiazdek, czyli w szkole to byłaby taka solidna jedynka (pała).
ReviewUserIcon
Ja się nie znam więc pytam

05.12.2018 06:34

Inne

Pragnę serdecznie podziękować całemu Zarządowi Chm i każdemu z Członków osobno za ich zaangażowanie w to aby droga do firmy zawsze była odsniezona i należycie utrzymana. Z pewnością to zasługa wielu pism pisanych do Powiatowego Zarządu Dróg i do Wójta Juchnowca Kościelnego. Dzięki wytężonej pracy Zarządu za którą dziękuję z pewnością już na tej drodze nie będzie żadnych wypadków, bo są to przecież ludzie konsekwentnie w działaniu
ReviewUserIcon
Zenek

30.12.2018 23:42

Inne

Oczekujesz, żeby twój szef odśnieżał drogę do pracy? Ale czym - łopatą? :]
ReviewUserIcon
synek zenka

02.01.2019 19:50

Inne

Oczekuję, że jako właściciel jednej z największych firm w gminie Juchnowiec kościelny płacący wójtowi podatki gminne zadba o to żeby wójt w imieniu powiatowego zarządu dróg utrzymywał drogę w należytym stanie ośnieżania - gmina Białystok do Hryniewicz jakoś potrafi odśnieżyć tą samą drogę. Powinno być to w interesie pracodawcy, gdyż każdy wypadek na tej drodze to "wypadek w drodze do pracy" płatny 100 procent i odszkodowanie - prawda?
ReviewUserIcon
anonim

07.07.2018 18:31

Inne

(usunięte przez administratora)
ReviewUserIcon
social worker

21.11.2018 21:23

Inne

czepiac sie do Roberta to trzeba byc(usunięte przez administratora).... taki łeb jak Ty nigdzie miejsca nie zagrzeje ....
ReviewUserIcon
SiSi

21.12.2018 18:58

Inne

Karolu, oj Karolu... jak tu być spokojnym, jak niektórych ponosi???
ReviewUserIcon
wojtek

21.12.2018 18:55

Inne

Wszystkiego najlepszego z okazji zbliżających się Świąt Bożego Narodzenia (katolickich i prawosławnych).
ReviewUserIcon
wojtek

28.11.2018 21:01

Inne

Czy można aplikować na operatora CNC do Waszej firmy. Chciałbym zmienić pracę. Pracuję na takim stanowisku w innej firmie w Białymstoku. Podpowiedzcie proszę?
ReviewUserIcon
ja

07.12.2018 17:00

Inne

No spróbuj bo warto. W Kadrach pomogą bardzo miłe panie. Żeby przyspieszyć formalności pamiętaj jedynie aby mieć ze sobą oryginały dokumentów :) Po podpisaniu umowy natychmiast też zaopiekuje się tobą nasza wielka sekcja socjalna - bo socjal u nas też jest bardzo dobry, co również możesz wyczytać na stronie firmowej ChM
ReviewUserIcon
norma

09.12.2018 07:52

Inne

Czy aby na pewno chcesz zmienić pracę? Zanim to zrobisz, odpowiedz sobie na kilka pytań. Czy w twojej obecnej firmie kiedykolwiek wcześniej: - zabierano nagrody za kilkudniowe zwolnienie przez okres kilku miesięcy? - podkładano systematycznie pracownikom na parkingu firmowym kartony pod samochody, aby sprawdzać czy nie mają wycieków i wyrzucać w konsekwencji z parkingu? - kryzowano ciepłą wodę w umywalniach? - zakazywano wszystkim pracownikom wnoszenia do pracy jakichkolwiek płynów? - dawano do podpisywania weksle? Jak już na to odpowiesz to będziesz wiedział gdzie chcesz pracować
ReviewUserIcon
Grzesiek

07.12.2018 20:34

Inne

Pozdrawiam kolegów z utrzymania ruchu ;) Dzięki Wam jakoś to jeszcze nabija kabzy! Firma raczej z gatunku małych rodzinnych biznesów. Standardowo, za duży jest nacisk na kręcenie lodów niż tworzenie zgranego zspolu, temu atmosfera jest kwaśna. Pieniądze są nędzne. Staż (a taki odbywałem) jest przereklamowany i zupełnie nie warty zachodu. Nie zgodzę się z opiniami, żeby ktoś na hali czy w kuźni był niepomocny - wręcz przeciwnie, w przerwie od rutynowych obowiązków, każdy chętnie pogada coś pomoże czy wyjaśni. Kadry jak to kadry - lipa. Gdyby poprawić relacje pracownik produkcyjny - pracownik za biurkiem to można by coś działać. Osobiście fajnie było, latem na hali wypociłem 20kg, jednak nie żałuje, że podziękowałem za współpracę. Panowie, litości.. nie rzygajcie tak na siebie. Trochę szacunku bo zgagi dostaniecie.
JobInterviewIcon

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w ChM?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna
​
Nick
* Stanowisko
* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

0/5000

​
* Rezultat
​
* Poziom trudności
writing hand
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
warning
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
users group
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Kontakt - ChM sp. z o. o.

3B 16-061 Juchnowiec Kościelny

NIP:9661176019

KRS:0000187570

https://chm.eu/
Branża główna: Sprzęt medyczny

Odwiedź nasz profil

FacebookIcon
ReviewUserIcon
PRACOWNIK,ktory tu zdrowie str

15.10.2018 17:42

Inne

jak czytam Wasze opinie to wypisz -wymaluj Mikromed D .gornicza wasza niby konkurencja.Tu jest tak samo.
ReviewUserIcon
Taki gosc

12.10.2018 15:48

Inne

Takie czasy ze nie ma ludzi do pracy a za pol darmo nikt nie bedzie robil, ci co brakuje malo do emerytury trwaja, w kuzni u roberta nikt nie chce nowemu pokazywac co i jak sam ma sie nauczyć.Sławny Zbigniew Z dalej lize (usunięte przez administratora) bez wazeliny, chowa sie po kątach aby na kamerach nie byc i wszystkich sprzedaje tak jak duzo ludzi donosicieli
ReviewUserIcon
Andrzej

21.09.2018 20:27

Inne

Kto jutro jedzie na wycieczke w gory swietokrzyskie, robert z kuzni (usunięte przez administratora) Zbigniew (usunięte przez administratora) jego i reszta rodziny abys robert udlawil sie woda pastuchu
ReviewUserIcon
Szok

02.10.2018 21:41

Inne

Co nikt nie wrócił z wycieczki, że taka cisza?
ReviewUserIcon
Mały Kozak

18.09.2018 19:09

Inne

ludzie, jakie czasy :) Oddają weksle in blanco, które kazano podpisywać przy szkoleniach, znieśli zakaz wnoszenia jakichkolwiek płynów w jakichkolwiek pojemnikach (np. śmietanki do kawy), znieśli zabieranie premii dwa miesiące za karę za nawet 1 dzień zwolnienia Jak żyć?:)
ReviewUserIcon
cuda

22.09.2018 03:47

Inne

kaniec świata, jeszcze jak telefony pozwolą mieć to będzie rewolucja na poziomie wynalezienia koła ;-)
ReviewUserIcon
Tomek

09.09.2018 11:06

Inne

Tak prawda potwierdzam grupe raz na jakis czas moze przyznac bez egzaminu i po cichu zeby nikt nie wiedzial o tym wlasnie dla dupoliza
ReviewUserIcon
Moro

04.09.2018 20:09

Inne

Panowie czy ten smiec robiert z kuzni dalej przyznaje grupy bez egzaminu tak jak dla swojego dupoliza Zbyszka. Z
ReviewUserIcon
po co nick

24.08.2018 08:40

Inne

witam. forum jest po to by kazdy mogl napisac to co mysli,czuje itp. jesli w firmie jest zle,wiele osob niewypowiada sie dobrze na temat pracownikow,kierownikow itp tej firmy,to znaczy ze tak jest. nikt by nie pisal tego,gdyby to nie mialo miejsca. nieraz widze i nieraz na wlasnej skorze przekonuje sie ,ze to co tu pisza to prawda. nigdy nie slyszalem od przelozonego zadnej pochwaly,nigdy!! a bylaby to dobra motywacja do pracy,nieprawda?? zawsze najlepiej zgnoic czlowieka,to umieja najlepiej,zgnoic,upokorzyc i do tego zrobic z ciebie durnia na caly chm. dlaczego w tej firmie nie ma szkodliwego?? pani bhp chyba powinna zmienic fachowcow ktorzy przyjezdzaja robic tzw badania,czy pyl w normie,czy halas w normie,czy w galwanizerni jest ok..czy te chlodziwa gdzies nie ulatuja? czy biurko ok stoi,czy okna wllasciwie rozmieszcone i etc. czy temperatura nie przekracza np 38 stopni jak to mialo miejsce w tym roku kilka tygodni...tego nikt nie widzi?? ze ludzie na hali pracujacy prawie mdleja?? ile razy przechodze przechodze przez hale widze,tych chlopcow co ledwo oddychaja stojac przy maszynach,te kobiety,ktore poleruja ostatkami sil,bo prawda to...nie ma tam czym oddychac!! zrobcie cos z tym...sezon cieply co prawda idzie ku koncowi,ale znowu bedzie okres upalow i co,czekac bedziecie az ktos zemdleje?? widzialemm raz dzziweczyne na produkcji,ktora o maly wlos nie upadla z przzemecenia i zbyt duzego goraca..ludzie,gdzie jest prawo czlowieka? strasznie czepiam sie tej polerni i tokarek..tam jest taki syf,tak mdli ..szok. kierownik zamknie sie w swej kanciapie i zadowolony..a u niego tak chlodno. kazdy ma swych ulubiencow...jeden od pracy lekkiej a drugi zapier.....a, nie ma wszycy rowni.
ReviewUserIcon
Ja

27.08.2018 19:39

Inne

Mi jak by dolozyli z 1000 to byla by motywacja. Ja tam pochwal nie potrzbuje :-)
ReviewUserIcon
Norbert

12.08.2018 12:20

Inne

Może sytuacja z brakiem rąk do pracy spowoduje, że firma nieco zmieni zdanie i podniesie zarobki? Jak sądzicie?
ReviewUserIcon
Magik

16.08.2018 13:36

Inne

Tam pracują pazerne gnidy i tylko żerują aby obciąć coś z wypłaty a kierownicy śmieją się że za takie pieniądze robimy
ReviewUserIcon
niewolnik

05.08.2018 10:19

Inne

Warto dodać ,że tracisz nagrodę(ogromna część wypłaty, bez niej zarobki gorsze niż w biedronce) jeśli trafi ci się zwolnienie lekarskie i to na 2 miesiące.Nie ważne produkcja czy biuro ,wiec motywacja do pracy (usunięte przez administratora)
ReviewUserIcon
Hss

09.08.2018 19:53

Inne

Jacy Wy biedni, nikt tu Was siłą nie trzyma skoro tak źle :)
ReviewUserIcon
Rozgoryczony

11.08.2018 12:13

Inne

Nie trzyma :) dlatego co chwilę ktoś odchodzi. Zarobki w tej firmie to dramat
ReviewUserIcon
Nowy

08.08.2018 18:57

Inne

Atmosfera jest do (usunięte przez administratora) teraz zwalnia się 6 osób z maszyn i niema komu pracować a to dopiero początek. Robią ludzie uczciwie jeden ma nagrody 1 tys zł a drugi 500 zł i robią to samo, Paweł D(niby kierownik) dalej pudrem się smaruje aby dla dziewczyn się podobac
ReviewUserIcon
Xyzzzz

06.08.2018 22:48

Inne

Odradzam to miejsce, człowiek idąc tam czuje sie odarty z osobowości nie ważne czy biuro czy produkcja . Kontrola na każdym kroku zakaz rozmowy z kolegami i inne zakazy zakazy zakazy . Brak szacunku do pracowników przez kierowników. Chory klimat
ReviewUserIcon
anonymous

03.08.2018 23:39

Inne

Jak jest obecnie w firmie ChM hym.. Niech pomyślę.. Jakieś 12 lat temu zakład z perspektywami , dużo zamówień , ekipa z umiejętnościami praktycznymi i teoretycznymi , ład i porządek , atmosfera przyjazna zwykłemu pracownikowi. Obecnie wszechobecne donosicielstwo, awansowanie na stanowiska dowodzące ludzi bez żadnego doświadczenia i WIEDZY( zgadnijcie o kogo się rozchodzi ????... ten koleś jest NIESAMOWITY ). Ogólnie panie M. ten statek co Pan zbudował od podstaw ,powoli TONIE. A szkoda!!!
ReviewUserIcon
TakaPrawda

17.07.2018 22:35

Inne

Chyba czas najwyższy przestać się przejmować komentarzami pisanymi jak poniżej... Przy każdej dużej firmie funkcjonuje forum gdzie niektórzy obecni czy ex-pracownicy lubią sobie pofantazjować i "popisać" na temat innych innych współpracowników... Takie czasy... ;-). Ps. Pewnie domyślacie że mamy tutaj kilku hejterów kórzy piszą co chwilę pod innym loginem ;-)
ReviewUserIcon
anonymous

30.07.2018 15:55

Inne

To ty GULAN?
ReviewUserIcon
tojagulan

30.07.2018 21:44

Inne

radzio ;-)
ReviewUserIcon
Gość

15.04.2018 20:32

Inne

Macie za dobrze, dlatego przychodzą wam głupoty do głowy.
ReviewUserIcon
Pan Złotko

10.06.2018 08:16

Inne

Zabrzmiało jak Trzy Pięćdziesiąt :)
ReviewUserIcon
anonymous

30.07.2018 15:59

Inne

To ty GULAN?
ReviewUserIcon
Zainteresowany

25.07.2018 22:20

Inne

Firma poszukuje na kontrole jakości, oferują między innymi: przyjazną atmosferę w pracy i bogaty pakiet socjalny (dofinansowanie do posiłków, imprezy integracyjne, wycieczki, paczki dla dzieci, bony świąteczne). Oczywiście stawki nie podają :) O czym to świadczy ?
ReviewUserIcon
TATKO ZŁOTKO

29.07.2018 08:13

Inne

Już wyjaśniam. Przyjazna atmosfera - to znaczy, że od razu zostaniesz otoczony przez donosicieli Dofinansowanie do posiłków - tylko że nie da się ich jeść Imprezy integracyjne - jedzenie i atrakcje na kartki jak za PRL - każdy pracownik dostaje kartki przed imprezą, a obsługa skrupulatnie wycina jej kawałeczki za kiełbasę lub ziemniak jak kiedyś pani w GS wycieczki - na nich króluje TYLKO muzyka disco polo Bony świąteczne - obecnie nie istnieje nic takiego - dostajesz kartę płatniczą
ReviewUserIcon
Ja

17.07.2018 20:47

Inne

Niech się boją o swoje stołki Robert (usunięte przez administratora) z kuźni, Janek wchodzi nowa wladza
ReviewUserIcon
Mitu

13.07.2018 10:18

Inne

Jakie są zarobki i atmosfera w kontroli jakości?
ReviewUserIcon
Jacek

14.07.2018 23:58

Inne

Jak lubisz pracować za niecałe 2000 to atmosfera jest przednia. A i mogą słuchać radia no i oczywiście ok. 2 metry nad głową wisi kamera, żebyś przypadkiem za dużo nie odpoczywał :)
ReviewUserIcon
Kropka

15.07.2018 14:52

Inne

Kilka osób odeszło, więc o czymś to świadczy. Teraz zatrudniają na najniższej krajowej :)
ReviewUserIcon
grymass

13.07.2018 20:38

Inne

w tej firmie dobrz nie zarobisz,masz do sprawdzenia dziennie z 300 gwozdzi i ciagle to samo robisz.Zarobki najnizsze jakie sa wykorzystuja cie na kazdym kroku
ReviewUserIcon
Zbigniew

08.06.2018 20:54

Inne

Dostaje grupy bez egzaminu, (usunięte przez administratora) i lizus roberta, gumowe ucho sprzedaje kolegow ze zmiany czlowiek bez zachamowan(usunięte przez administratora)e
ReviewUserIcon
klik_zielony

29.06.2018 21:40

Inne

Naklejkę przenieśli na pakownie, tam czuje się bezpieczny, bo dziewczyny mu nic nie powiedzą ;) Kiedyś poszedł na skargę że go prześladują i bał się chodzić przez hale, co mu się dziwić skoro podkradał pomysły i wrzucał do pucha na swoje konto , które wygrywały. W sumie co koleś w firmie zrobił? aaaa zapomniałem obkleił kosz na śmieci ze to kosz na śmieci, a oznaczyć gdzie mydło w płynie i pasta do rąk nie zdarzył, szkoda dobrze mu szlo... tylko naklejki się skończyły Chłopie nie zdziw się jak znów Cie zakład wygwiżdże ;)
ReviewUserIcon
etykietka

05.07.2018 20:00

Inne

;-))
ReviewUserIcon
Iwona

23.06.2018 13:24

Inne

@Bożenka na jakim stanowisku pracujesz? Orientujesz się czy na produkcji zatrudnione osoby, przed przyjęciem do pracy, mają testy manualne? Mogłabyś opisać też jak wygląda proces rekrutacyjny oraz na co zwrócić uwagę podczas takiego spotkania. Te informacje będą przydatne dla osób poszukujących zatrudnienia w Chm zwłaszcza, że firma prowadzi obecnie rekrutację na: https://chm.eu/kariera/praca
ReviewUserIcon
Cieciówa

03.07.2018 18:08

Inne

Myślę, że jak odpowiednim osobom zrobisz "testy manualne" to od razu awansujesz.

Zostaw merytoryczną opinię o ChM sp. z o. o.

Opinia
​
Stanowisko
* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy
​
* Moja opinia jest
​
* Mój status
Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...
writing hand
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
warning
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
users group
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.