Opinie o Domosfera s.c. Robert Kozłowski i Lucyna Barbara Kozłowska Białystok

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(139)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Pytanie

15.08.2023 10:19

Inne

Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z Domosfera s.c. Robert Kozłowski i Lucyna Barbara Kozłowska? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?

Aga

16.07.2024 11:04

Pracownik

A to już zależy co się firmie i ludziom opłaca niektórzy sami rezygnują bo na przykład pienidze są małe i im to nie pasuje więc idą szukac dalej bo nie oszukujmy się jak ktoś chce kokosów to zdecydowanie nie ten adres tu króluje najniższa krajowa tylko i wyłącznie nie ma żadnych podwyżek wynagrodzeń np z tytułu premii jedyna podwyżka to taka jak zdecydujesz się kogoś zastąpić to dokładają ci parę groszy za zastępstwo i to tyle cała twoja ewentualna podwyżka wynagrodzenia nieraz firma sama zwalnia bo ktoś np położył się do szpitala na operacje nogi w tym celu wziol urlop albo l4 jeszcze urlop to mała bieda ale jak wziął l4 no to już gorzej wtedy zarząd zastanawia się czy cię nie zwolnić bo jeszcze się okaże że pójdziesz na kolejną operacje a brak pracownika nie jest dla nich opłacalny no chyba że ten pracownik ma orzeczenie o niepełnosprawności i firma trzepie z niego kasę to wtedy nie wyrzuca tak łatwo ale jeśli nie ma to jest im wszystko jedno najczęściej wywalają najlepiej jeśli nie stwarzasz im problemów nie chodzisz na urlopy ani zwolnienia jesteś cały czas obecny w pracy i nie trzeba za ciebie zastępstwa szukać wtedy jesteś pracownikiem marzeń

Ja

09.01.2026 12:48

Były pracownik

Za zastępstwa owszem płacą ale płacą jak chcą możesz np przez cały miesiąc sprzątać swój rewir i jeszcze rewir koleżanki która np w tym czasie jest na zwolnieniu lekarskim i dostać normalną wypłatę za swoją pracę a za wysprzątanie rewiru koleżanki przez cały miesiąc tylko dodatkowo 500 zł do wypłaty więc nie opłaca się tam kogo kolwiek zastępować lepiej żeby znaleźli osobę z zewnątrz która zostanie zatrudniona na ten miesiąc bo bardziej jej się to wtedy opłaci niż pracownikowi firmy który będzie dymal przez miesiąc na dwóch rewirach swoim plus czyimś za psie pieniądze dlatego też z zastępstwami i urlopami jest tam ciężko najlepiej jeśli w ogóle ich nie bierzesz i przychodzisz do pracy dzień dnia niby masz prawo do urlopu ale lepiej nie brać firma woli zapłacić grosze niż dać ci urlop