Opinie o OraRosarium.shop Leszek Wlekły Ostrów Wielkopolski

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(227)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

25.03.2011 18:19

Inne

anonim - 2011-03-21 12:06:31My jesteśmy już po podpisaniu umowy o pośrednictwo, choć również kwestia opłaty wzbudziła w nas pewne podejrzenia. Zatem zainteresowanym przedstawiam, co udało mi się ustalić w sprawie tej opłaty. Opłata za wpis do rejestru szwajcarskich biur pośrednictwa pracy w wys. 40 CHF jest jak najbardziej legalna i wynika wprost ze szwajcarskiej ustawy z dnia 6 października 1989 o pośrednictwie pracy, jest wskazana w art. 9 ust. 1 AVG, a jej wysokość potwierdza art. 2 ust. 1 rozporządzenia z dnia 16 stycznia 1991 r. TU są akty prawne: http://www.treffpunkt-arbeit.ch/downloads/private_arbeitsvermittler/ I to jest fakt bezsprzeczny, a to co piszę dalej to już tylko efekt moich zdroworozsądkowych rozważań i pomimo, że potwierdzone one zostały właściwie w całości w bezpośredniej rozmowie z reprezentantem firmy, to jednak nie odpowiadam za zgodność poniższego wytłumaczenia z sytuacją faktyczną. (usunięte przez administratora) a nie żadnym polskim pośrednictwem pracy i podpisana przez p. (usunięte przez administratora)). Równie dobrze mógłby do Polski przyjechać jakiś Szwajcar i namawiać Polaków do skorzystania z usług pośrednictwa szwajcarskiego, można by też po prostu zarejestrować się w biurze pośrednictwa w samej Szwajcarii (i też trzeba by było wnieść opłatę!). Z tą różnicą, że reprezentant firmy Addcon-Swiss jest w Polsce i dzięki temu Polacy mają ułatwioną sprawę. Koniec końców, myślę, że pośrednictwo pracy Euspecjalista stanowi odrębną instytucję, stworzoną na wszelki wypadek lub na użytek zaspokojenia konserwatystycznych skłonności Polaków do poruszania się w ściśle określonych konwencjach ;) W każdym razie, moim zdaniem, warto zaryzykować, choć w sumie - nie namawiam, bo nie w naszym interesie większa konkurencja ;), a i każdy musi sam skalkulować swoje ryzyko. Mam nadzieję, że przynajmniej nieco rozjaśniłam kwestię opłaty. PozdrawiamWitam podpisaliście umowę i co w niej jest napisane jakie są warunki czy jest opisane

Magdana

23.03.2011 11:42

Inne

Chodek, nie jestem pracownikiem tej firmy, mój mąż podpisał z nimi umowę i to co napisałam, to tylko moje domysły i właściwie pisząc to, co powyżej liczyłam na wymianę informacji, domysłów, na jakąś konstruktywną dyskusję, a nie teorię spisku. Oboje z mężem też mamy obawy, które w sumie są naturalne, ale też i wielką nadzieję, że sprawa wypali. Dokumentów nie chcieli, ale tak myślę - po co pośrednikom dokumenty? Wymagania szczegółowe są, jak zapewne doczytałeś, wskazane przy każdej ofercie pracy, a ogólne na stronie internetowej. Te same oferty pracy widnieją na stronie Addcon-Swiss, co z łatwością można sprawdzić, jeśli komuś chce się włożyć odrobinę wysiłku. Opłata 40 fr. jest tylko za wpis do szwajcarskiego rejestru osób poszukujących pracy, w którym pewnie będą Twoje dane, jakie podałeś, czyli jakie masz kwalifikacje, jaką znajomość języka itp., więc na tej podstawie potencjalny pracodawca będzie dokonywał wstępnego wyboru. Dokumentów może zażądać bezpośrednio przed podpisaniem umowy o pracę i myślę, że trzeba się z tym liczyć! Chyba trzeba być idiotą, żeby ubiegać się o pracę w Szwajcarii bez znajomości języka i kwalifikacji, a już naprawdę skończonym idiotą, żeby kłamać w CV i pchać się do pracy, nie spełniając wymagań pracodawcy. Szwajcarzy są bardzo wymagający i cenią wysoką kulturę osobistą, żadnych żuli do pracy nie przyjmą, dostaniesz 4 m-ce próby i jeśli nakłamałeś i nie spełnisz oczekiwań, to po prostu wylecisz na zbity pysk i możesz jeszcze zapłacić słoną karę. Tak to widzę i w sumie to mi odpowiada. Myślę, że nabór w Szwajcarii nie będzie taki, jak w Anglii. Na hurra. Inna kultura, inny poziom, inne potrzeby. Myślę, że tam będą starannie dobierać i zatrudniać tylko konkretnych pracowników na konkretne stanowiska i nie będzie sensu jechać „w ciemno” z nadzieją załapania się na jakiś zmywak, szczególnie, że koszt życia jest bardzo wysoki. W każdym razie mam nadzieję, że Szwajcarzy nie dadzą Polakom zrobić ze Szwajcarii drugiej Anglii.

anonim

21.03.2011 12:06

Inne

My jesteśmy już po podpisaniu umowy o pośrednictwo, choć również kwestia opłaty wzbudziła w nas pewne podejrzenia. Zatem zainteresowanym przedstawiam, co udało mi się ustalić w sprawie tej opłaty. Opłata za wpis do rejestru szwajcarskich biur pośrednictwa pracy w wys. 40 CHF jest jak najbardziej legalna i wynika wprost ze szwajcarskiej ustawy z dnia 6 października 1989 o pośrednictwie pracy, jest wskazana w art. 9 ust. 1 AVG, a jej wysokość potwierdza art. 2 ust. 1 rozporządzenia z dnia 16 stycznia 1991 r. TU są akty prawne: http://www.treffpunkt-arbeit.ch/downloads/private_arbeitsvermittler/ I to jest fakt bezsprzeczny, a to co piszę dalej to już tylko efekt moich zdroworozsądkowych rozważań i pomimo, że potwierdzone one zostały właściwie w całości w bezpośredniej rozmowie z reprezentantem firmy, to jednak nie odpowiadam za zgodność poniższego wytłumaczenia z sytuacją faktyczną. Moim zdaniem jednak, właściciel firmy Euspecjalista jest przedstawicielem Addcon-Swiss na Polskę i reprezentuje tą firmę nie jako biuro pośrednictwa, lecz wyłącznie jako osoba fizyczna (zgodnie z zapisem na umowie, którą posiadamy - jest ona zawarta bezpośrednio ze szwajcarską firmą Addcon-Swiss, a nie żadnym polskim pośrednictwem pracy i podpisana przez p. Wlekłego, który oficjalnie występuje (na stronie Addcon-Swiss), jako jej reprezentant na Polskę). Równie dobrze mógłby do Polski przyjechać jakiś Szwajcar i namawiać Polaków do skorzystania z usług pośrednictwa szwajcarskiego, można by też po prostu zarejestrować się w biurze pośrednictwa w samej Szwajcarii (i też trzeba by było wnieść opłatę!). Z tą różnicą, że reprezentant firmy Addcon-Swiss jest w Polsce i dzięki temu Polacy mają ułatwioną sprawę. Koniec końców, myślę, że pośrednictwo pracy Euspecjalista stanowi odrębną instytucję, stworzoną na wszelki wypadek lub na użytek zaspokojenia konserwatystycznych skłonności Polaków do poruszania się w ściśle określonych konwencjach ;) W każdym razie, moim zdaniem, warto zaryzykować, choć w sumie - nie namawiam, bo nie w naszym interesie większa konkurencja ;), a i każdy musi sam skalkulować swoje ryzyko. Mam nadzieję, że przynajmniej nieco rozjaśniłam kwestię opłaty. Pozdrawiam