Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o Mefta Green Transfo Energy Poland Mikołów

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.7/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 294 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(1967)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Kraków
Katowice
Opole
Gliwice
Częstochowa
Sosnowiec
Bielsko-Biała
Zabrze
Tychy
Rybnik

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Mikołów
Wyry
Łaziska Górne
Tychy
Paniowy
Borowa Wieś
Gostyń
Szklarnia Stara
Orzesze
Chudów

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Mikołów - Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Mikołów
/
Opinie o Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.

Materiał sponsorowany

Profil firmy w portalu GoWork

Profil firmy w portalu GoWork

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pytania

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
8
9
10
11
12

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.

UL. ŻWIRKI I WIGURY 52 43-190 Mikołów

NIP: 6351843661

KRS: 0000698357

REGON: 368490097

Energetyka i elektrotechnika

Oddziały Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.

Mikołów - Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.

Poniżej przeczytasz opinie obecnych i byłych pracowników o firmie Mefta Green Transfo Energy Poland ...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Produkcja silników i transformatorów - Mikołów i okolice

Invest Energy KTW Sp. z o.o.

Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowo Usługowe Martech-Plus Sp. z o.o.

Siemag Tecberg Polska Sp. z o.o.

EURO-INWEST PROJEKT GRZEGORZ ENGLER, TOMASZ LACH SPÓŁKA JAWNA

RKW Ryszard Kuba

Eco Clover Mateusz Blotko

Instal Sp. z o.o.

Sillcoal Sp. z o.o.

Indsoft Sp. z o.o.

Przedsiębiorstwo Handlowo-Usługowo-Produkcyjne Romot Sp. z o.o.

Taki se

12.10.2018 22:02

Inne

Wezwij cie kryminalnych najlepiej i oddział antyterrorystów do tego

Bezrobotna

12.10.2018 13:45

Inne

Czy są obecnie przyjęcia na produkcję lub na magazyn w Schneiderze, pytam poważnie.

info

12.10.2018 18:18

Inne

Są. Produkcja jak i magazyn. Tygodniówka oraz weekendowka.

Przychody i zysk Mefta Green Transfo Energy Poland

Przychód netto [PLN]

Zysk / strata brutto [PLN]

230,8 mln

12,9 mln

386,7 mln

60,5 mln

610,0 mln

194,0 mln

2019

2022

2023

Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.

ehh

11.10.2018 16:52

Inne

To był jedyny koordynator który widział jeżeli nas było mało to zawsze nam pomagał na montażu ubierał rękawiczki i zapierd... z nami i to jest KOORDYNATOR !!!

Prawda

11.10.2018 19:12

Inne

Może powinniśmy napisac w tej sprawie jakies pismo. Każdy tak naprawde wie jakim coordynatorem był Rafał. Miał swoje minusy ale tak naprawde o produkcje dbał.

bycze jajo

12.10.2018 14:19

Inne

no taki na wzór Michael Jackona.

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Dla pracodawcy

Nawijalnia

05.10.2018 20:05

Inne

Dajana rozdzielczyni nic nie robi

Kiki

06.10.2018 22:35

Inne

Patrzcie na siebie.

Nawinawi

11.10.2018 18:07

Inne

Mam wrazenie ze tu same stare i zakompleksione baby siedzą... jako facet nie narzekam na to ze są ładne dziewczyny w logistyce :D

Xcr

10.10.2018 22:33

Inne

Dajana najładniejsza laska schnaidera. Nie daj sie dajana !

Loker

11.10.2018 09:43

Inne

Hahah xd

Materiał sponsorowany

Pracownik / Pracownica Produ...

Purinova Sp. z o.o.

Sprawdź ofertę

Łukasz

10.10.2018 16:58

Inne

Sposób bycia tej pani i jej zachowanie daje dużo do zyczenia, ale najwidoczniej lubi mieć kilku na boku i prowokować a wy lapiecie się na to mimo że uroda i intelektem nie grzeszy

Djjfd

03.10.2018 14:04

Inne

Zarobki dno, podejście do pracownika jak do śmiecia a akwizytorów z tej firmy chyba z (usunięte przez administratora) zatrudniają

Wikary

09.09.2018 07:32

Inne

Mam poważne pytanie ? Kogo uważacie za największego "kapo" w zakładzie?

Marysia

11.09.2018 10:18

Inne

Kapo?

Gajowy

16.09.2018 01:15

Inne

Ciekawym przypadkiem jest bohater plastusiowego pamiętnika, sam nie wiele potrafił na produkcji a teraz żąda jakiś wygurowanych zadań i oczywiście uwielbia donosy. Mógłby przynajmniej podwyżki załatwić.

Hanna

11.09.2018 22:04

Inne

@Mag, czy mogłabyś rozwinąć swoją wypowiedź? Piszesz, że polecasz pracę w tej firmie. Dlaczego tak twierdzisz? Czy mogłabyś opisać warunki zatrudnienia i napisać jaką umowę dostaje na początek nowo zatrudniona osoba? Ciekawi mnie też jaka atmosfera panuje w firmie i czy można liczyć na dodatki ze strony pracodawcy. Myślę, że to będą informacje, które mogą się przydać innym osobom.

Amisz

11.09.2018 22:28

Inne

Nowi mają stawki 2700brutto po miesiącu 2800 umowa jest o pracę przez agencję zwykle przedłużana co 2tyg ale zdarzają się do miesiaca co miesiąc jest premia przyznawana za wykonanie sztuk traforów jest to różna kwota 400/380/430 netto.atmosfera bywa lipna teraz dużo roboty to bije na głowę ciągle sztuki niema czasu na szkolenie pracowników więc każą im patrzeć zamiast robić,upomnienia też się zdarzaja,traktują doświadczonych pracowników jak śmieci które mogą wymienić na nowych z czego połowa się nadaje ale lepiej płacić komuś za siedzenie niż dać zarobić pracownikowi z długim stażem.czasem poganiają więcej więcej bo ciągle im mało a robota robocie nie równa.Wiec cóż tu dużo pisać Przyjdź i Zobacz jak wygląda tutaj praca i zarobki oraz atmosfera zawsze możesz się zwolnić tak jak ostatnio robi to większość pracowników. Nabór Niewolników Nadal Trwa ZAPRASZAMY :)

Kris

11.09.2018 12:00

Inne

Czy to prawda, że w weekend na nocce złapali pracownika pod wpływem % ?

Mag

11.09.2018 20:58

Inne

Znowu? ????

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Mag

11.09.2018 20:56

Inne

Jak najbardziej polecam ten zaklad. Praca lekka. Jedyny minus to zarobki, zdecydowanie za małe.

Apoolo

06.09.2018 16:48

Inne

To dobrze bo w pazdzieniku witam w schnaider na magazynie. Dobrze bylo cos takiego przeczytac bo nienawidze leberstwa

Magazynier

09.09.2018 14:28

Inne

Witamy na magazynie, pamiętaj gdy wpiszesz urlop w tecie to nie zapomnij sprawdzić czy przełożony przesłał go dalej bo np. zrobi ci na złość albo zapomni to u nas to jes wina twoja więc nagana za bumele taki szczegół

Paweł

11.09.2018 20:53

Inne

Na magazynie nie trzeba za dużo robić. Polubisz "leberstwo". U nich to norma. Tylko chodzą po hali i nic nie robią. Wiecznie braki materiału to norma bo niby nie ma. A jak lider pojdzie i poszuka sam to okazuje się że jest. Porażka.

Nikt

11.09.2018 10:35

Inne

To co się dzieje w tej firmie jest zabawne. Młodzi czy nowi pracownicy się stawiają lub zwalniają. Starzy się trzymają swoich stanowisk pomimo pomiatania. Majster chce się wykazać, lider wchodzi do ucha majstra. Dzwonią do ludzi na emeryturze bo nikt nowy w takich warunkach pracować nie chce. Sypia upomnieniami i naganami żeby tylko premii nie dać. Ludzie są na wypłatach poszukiwani, że niby pomyłka, muszą się prosić o korektę, o swoje pieniądze. Cyrk

Rambo

08.09.2018 08:05

Inne

Mam pytanie? Czy w tym zakladzie sa ludzie?

Andrzej

08.09.2018 23:06

Inne

Oczywiście w szczególności ci co wyżute gumy wypływają do pisuarów i kleją kozy do drzwi

Dex

09.09.2018 07:30

Inne

A to smacznego ????

Dex

01.08.2018 18:15

Inne

Chwile było dobrze a teraz znowu zastraszanie i masowe rozdawanie nagan i upomnien żeby tylko ludzie premii nie otrzymaywali. Po okresie urlopowym montaż uszczupli sie o pare osób które nie zamierzają tolerować takiego traktowania

max

01.08.2018 22:02

Inne

Premie masz za pracę a nie plaszczenie tylka na palarni .

Dex

09.09.2018 07:28

Inne

Przecież nie palę ?

małomiasteczkowy

06.09.2018 09:24

Inne

Nowy kierownik na logistyce to świetny nabytek dla firmy. Nooo, w końcu odpowiedni człowiek na odpowiednik stanowisku. Skończy się obijanie teraz praca ruszy i będzie szła bardzo dobrym kierunku. W końcu robią porządki i selekcję precz z leniami

anonymous

07.09.2018 11:43

Inne

Puknij sie w ten pusty łeb !!!

anonymous

08.09.2018 08:00

Inne

M zrozumiec ze zwolni wszystkich nowych i zostana tylko dziadkowie ktorzy czekaja na wiek emerytalny?

Hanna

20.08.2018 13:26

Inne

@Rafi, a mógłbyś napisać na jakiej zasadzie są przyznawane premie, których wspomniałeś? I czy po za nimi są benefity pozapłacowe? Chętnie też dowiem się jaką umowę dostaje się na start. @max, czyli pozytywnie oceniasz relacje pracodawcy z pracownikami? A jak wzajemne relacje między pracownikami? Jak oceniasz atmosferę pracy? @pusta_Studnia, nie znajdziesz żadnych plusów pracy w tym miejscu? @anonymous, przypominam, że na forum niedozwolone jest opisywanie konkretnych osób - dotyczy to także podawania inicjałów. Takie komentarze są niezgodne z regulaminem i mogą zostać usunięte.

max

22.08.2018 21:04

Inne

Atmosferę stwarzamy sobie sami zarówno z szefostwem jak i między sobą .Kto leci w pręta perfidnie to wiadomo ze zostaną wyciągnięte konsekwencje bo kto by sobie pozwoli na sciemnianie .Atmosfera super .rozumieją ze ciężko pracować w upale z tego powodu mamy codziennie świeże arbuzy i dodatkowe przerwy nawet soki do wody są ....

anonymous

06.09.2018 07:34

Inne

A banana też Tobie rzucili?

Krysia

04.09.2018 18:57

Inne

Chciała bym aby każdy był poważniejszy na tym forum i pisał tylko prawdę. Chyba nie sprawia Wam przyjemności takie zachowanie ???

Artur

05.09.2018 08:51

Inne

Spytaj sie gościa w różowy okularach , potrzesie jajkami które prawde Ci powiedzą.

Bla bla bla bla

01.09.2018 13:15

Inne

Kolejna fala odejsc pracownikow z firmy.... DOSWIADCZONYCH.... dalej kadra rzadzaca nie widzi problemu w zakladnie.... jeszcze chwila i zostana tylko osoby z rocznym stazem....

Artur

04.09.2018 12:45

Inne

Mądrala się odezwał l. Więcej takih lódzi jak ON i zapanował by ład i pożądek. Pracóje jórz tu bardzo dlógo i cenie sopie takich wachofców.

Mistrz i uczeń

05.09.2018 07:10

Inne

Ja nie narzekam tylko szkole i to już trzeciego w ostatnim miesiącu. Nie płacą dobrze to ludzie się pakują i papa

anonymous

08.07.2018 23:04

Inne

Mam pytanie czy w Firmie Schneider są dalej weekendówki ?

Przemek

04.09.2018 15:34

Inne

Zlikwidowane

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w Mefta Green Transfo Energy Poland?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

Allan

02.09.2018 13:54

Inne

Nie jest źle, praca nie jest lekka, ale też nikt nie liczy Ci każdej sekundy. Tylko chaos ogólnie wszędzie, każdy robi ino efektów nie widać

B.O.

25.08.2018 11:33

Inne

Zakład godny polecenia. Pracodawca dba o pracowników pod kątem bhp,wynagrodzenia również nie odbiegają od reali rynkowych. Atmosfera jak wszędzie.

Anielka

30.08.2018 16:24

Inne

Zgadzam się, Schneider godny polecenia. Pracuję już kilka dobrych lat. Wiadomo, że nigdzie nie jest idealnie. A jak komuś się nie podoba, to zawsze można zmienić pracodawcę, jest tyle ciekawych ofert pracy dookoła. Ja osobiście polecam pracę w Schneider.

anonymous

31.08.2018 06:10

Inne

Żart Roku ;)

Mariusz

28.07.2018 18:19

Inne

Mam pytanie ? Czy są przyjęcia na weekendy do firmy Schneider. Pilnie poszukuje pracy w weekendy !!!

brak

24.08.2018 18:00

Inne

Przyjdź. Najlepszy dział na weekend. Boczny jest jeden wózek. Reszta to czołowe elektryki. Na pewno są braki na magazynie ma weekendy.

anonymous

28.08.2018 06:17

Inne

Uciekaj chłopie jak najdalej.

Rafi

16.08.2018 14:32

Inne

W zakładzie znacznie się polepszylo. Zakład dba coraz lepiej o pracownika stawki dla nowych są coraz lepsze do tego możliwość pracy w nadgodzinach oraz premie i wypłata całkiem fajna. Polecam gorąco ten zakład.

Niko

22.08.2018 16:24

Inne

Bay, Bay...

anonymous

24.08.2018 18:24

Inne

Mówisz o sobie, bo ja i tak siedząc na facebook-u i patrząc na kamery, moge Ci pomachać ręka na odchodne. Więc weź się za robote "Niko"

Iwi

22.08.2018 18:32

Inne

Chciałam bym złożyć Cv .Ale nie wiem czego się mogę spodziewać w tej pracy .Może mi ktoś wytłumaczyć na czym polega praca na produkcji???Z góry dziękuję:)

Adolf H.

22.08.2018 20:29

Inne

Jeżeli nie masz rodziny, żony, dzieci, dziewczyny, kolegów, znajomych, hobby, a w domu nie masz co robić, a lubisz pracować po 12 godzin, śmiało składaj CV. Praca polega na ciśnięciu ze sztukami ;) proste tak jak pracownicy którzy tam pracują i których można w każdej chwili zastąpić innymi, jak to napisał szanowny Pan Rafi po 2 tyg pracy jesteś całkowicie wymienny więc nie licz na jakiś większy szacunek, w razie czego po prostu Cię wymienią jak zużyty... A lekko nie ma nonstop ktoś nad Tobą stoi i patrzy Ci na ręce czy aby za wolno nimi nie przebierasz, hehe :D typowa masówka nic więcej. Robota dobra na początek, czyli na jakieś pól roku a potem uciekaj, praktycznie zerowy rozwój.

Adolf H.

22.08.2018 20:32

Inne

Sorry teraz widzę żeś kobitka także zamiast żony, dziewczyny wstaw sobie męża, chłopaka hehe pozdro ;)

Gucio

20.08.2018 22:15

Inne

Hmmm nawet niewiadomo od czego zacząć.Nowi zarabiają więcej od starych pracowników zastanawiam się po co w tej firmie jest "roczna ocena pracownika" skoro osoby które miały ocenę 1 bądź także naganę dostały lepsze podwyżki niż osoby które pracują po 12-16 lat,swego czasu zapomniano też o szacunku dla pracownika pewne teksty koordynatrów aż Ida w pięty najlepiej siedzieć w robocie 24h i pampers na tyłek. Pewien koordynator swego czasu tak zarządza jakby sam niewidzialny co robi???? nowi przychodzą na dział nawijalni i mają uczyć się "patrząc" w dodatku są rzucani z maszyny na maszynę potem siadają sami i co się okazuje "nic nie potrafią z tego patrzenia" halo obudźcie się bo i nowi pouciekaja nie mają szans na naukę przy jednej maszynie.starzy pracownicy powoli się wykruszają niedługo nie będzie miał kto pracować na działach bo niestety mało jest osób które chcą pracować większość to leserstwo albo ludzie mający na wszystko czas.Kiedys było lepiej teraz z roku na rok firma spada na psy.Zrobili premie wydajnosciowa żeby jakoś ludzi zatrzymać tymi nie całymi 400zl na jednych to dziala ludzie z dłuższym stażem chcieli by zarobić dlaczego mamy szkolić pracowników którzy mają na start 2900-3000 a my po dwóch latach 2900 czy to jakiś żart? Niech oni nas szkola mają większą kase.Im więcej przybywa pracowników umysłowych tym większy rozpiernicz ze wszystkim na zakladzie.jak ktoś chce niech sprubuje pracy na zakładzie ja osobiście nie poleciłbym firmy żadnemu znajomemu.

Osik

20.08.2018 22:20

Inne

Neistety tak wyglądają realia i nic z tym zróbic nie można. Jedyny plus z tej całej sytuacji jest taki że można się zwolnić i spróbować szczęścia gdzieś indziej a jak się nie uda można wrócić na lepszych nawet warunkach.

DżonyMielony

15.08.2018 22:06

Inne

Zdecydowanie nie polecam! O Zakładnie nie mogę powiedzieć ani jednego dobrego słowa. Zero szacunku do człowieka , gdyby tylko mogli wstawili by na jadalni łóżka i nie wypuszczali pracowniķów ,bo trzeba być "elastycznym" tzn na każde zawołanie nawet w środku nocy .????

anonymous

09.08.2018 21:39

Inne

Jakoś nikt nowy nie chce przyjść tutaj robić z agencji....?????

nax

11.08.2018 21:53

Inne

Idź popracuj gdzie indziej a potem narzekaj ( w znanym dyskoncie na L... estes na kasie wykladasz towar albo myjesz podłogę a jal idziesz siku to musisz odbic karte u nas idziesz ba fajkę co godzinę a ja muszę za ciebie zaiwaniac na skrecaniu.

Wacek

13.08.2018 10:25

Inne

To nie moj dzial, wszedzie jest goraco na spawalni lataja na golasa.

Marcin

09.07.2018 10:04

Inne

Pracuje w tej firmie już długi czas i przewinęło się mnóstwo ludzi przez dział w którym pracuje. Niestety wartościowych pracowników albo się zwalnia albo odchodzą. Zostają tylko Ci którzy nie maja pomysłu na przyszłość, albo dostali sie jakim cudem na stanowisko.

Wacek

04.08.2018 19:06

Inne

Czyli jesteś jednym z tych nieudaczników bo albo masz stanowisko albo niemasz pomysłu...

Marcin

06.08.2018 08:14

Inne

Wacek to imię czy jesteś pen...m ? Takie skojarzenie ;)

xxxc

02.08.2018 15:16

Inne

witam mam oferte tej pracy. Czy warto???

anonymous

02.08.2018 15:21

Inne

Moim zdaniem warto, ale oczywiście jeżeli sam/a nie sprawdzisz to się nie dowiesz. Pozdrawiam

Hanna

10.07.2018 22:18

Inne

@Marcin, czy mógłbyś udzielić więcej informacji na temat pracy w Schneider Electric Energy. Skoro długo pracujesz w tej firmie to na pewno możesz wiele powiedzieć na temat pracy w tym miejscu. Jak oceniasz warunki zatrudnienia i atmosferę pracy w firmie?

Marcin

22.07.2018 07:37

Inne

Wielmożny? Gdzie coś takiego napisałem. Pokaż swoim brudnym paluchem.

Marcin

28.07.2018 18:17

Inne

Ciemnoty poszukaj sobie w swojej rodzinie, a znajdziesz ich całe grono od Ciebie zaczynając. A to że napisałem SW to nie znaczy że jest "wielmożny". Utwierdza tylko, że jesteś prostym człowiekiem i nieogarniętym.

Natka

27.06.2018 06:51

Inne

Dlaczego do pracy w weekendy pracownicy przychodzą pod wpływem %, a i w trakcie pracy pijąc nie potrafią wsiąść do samochodu.Prosze podstawić radiowóz pod tą firme i po kolei alkomatem przebadać to cała zmiana wylatuje.Razem z przełożonymi.

tomas

27.06.2018 10:20

Inne

Co cię to obchodzi co robią inni. A może ciebie tak przedmuchać alkomatem??

Natka

09.07.2018 10:00

Inne

To jest groźba ? Art. 190. "Groźba karalna". Czy po prostu boisz się że wprowadzą na zakład pracy alkomaty ?

Roman

09.07.2018 09:09

Inne

Pytają tylko czy umiesz czytać i pisać. Biorą wszystkich.

Hanna

04.07.2018 12:20

Inne

@Natka, możesz powiedzieć coś więcej o pracy w Schneider Electric Energy? Piszesz o pracy w weekend. To oznacza, że jest możliwość zarobienia dodatkowych pieniędzy za nadgodziny. Czy po za tym jest szansa na otrzymanie jakiejś premii lub benefitów pozapłacowych? Jak oceniasz warunki zatrudnienia i atmosferę pracy? @tomas, Twój komentarz nie wnosi żadnych informacji o pracy w Schneider Electric Energy. Jeśli jesteś pracownikiem w tej firmie to zachęcam Cię do tego, abyś napisał jak oceniasz pracę w tym miejscu.

Natka

05.07.2018 15:45

Inne

"@tomas" myślę że dużo wnosi do informacji. A osoba o tym imieniu powinna wiedzieć :) Najlepiej spytać się jej po ile złomownia skupuje miedź i mosiądz :) Co do zarobków w weekendy to proszę się kontaktować z Działem Kadr lub pośrednikiem. Oni udzielą odpowiednich informacji.

Natka

05.07.2018 16:06

Inne

Dodam tylko tyle, że zwolniona na pewno nie będę bo jestem skarbnicą wiedzy co do, że tak się wyrażę cichych interesów które przez pracowników z długim stażem są robione. A dowody mam bo inaczej bym nie pisała i nie wdawała się w dyskusje. Dawaj @tomas może się wymienimy informacjami ;)

01.07.2018 13:39

KAtowiczanin

Przebieg rekrutacji Dosyć sztywny, chcieli być mili ale raczej człowiek się źle czuje, widać brak HR-owych dobrych manier. Nie dali znać , a obiecywali, że dadzą . Typowy brak kultury. Nie polecam Pytania Standardowe + techniczne

Poziom rozmowy:

Rezultat:

Nie dostałem pracy

#RozmowaKwalifikacyjna

Natka

29.06.2018 13:00

Inne

Tak jestem pracownikiem, i byłam kilka razy w weekendy. Nie integruje się procentami dlatego wolałam przejść na normalne zmiany, a te parę groszy wolę odpuścić aby nie wylądować na bezrobotnym.

tomas

29.06.2018 13:52

Inne

Takie drogi. Ja na moim jednośladzie, zasuwam zygzakiem i jest wspaniale

Kinga

27.06.2018 06:42

Inne

Witam, Czy Pan R.S. juz poznał sie z trenerem reprezentacji Niemiec Joachimem Löw ?

Hanna

08.06.2018 16:18

Inne

@Marik1234 czy dużo jest osób w firmie Schneider Electric Energy Poland, które nadużywają zwolnień lekarskich? Faktycznie to może być powód, dlaczego pracodawca chciałby zaprzestać takich działań. Osoby robiące tak powinny nie tylko na uwadze mieć pracę, ale swoich kolegów, którzy muszą za nich pracować. To pewnie wpływa na atmosferę w firmie. Czy istnieje szansa, że między sobą porozmawiacie na ten temat?

Jacuś

09.06.2018 18:06

Inne

A pani to raczej nie pracownik SE bo nasza spółka jakiś czas temu zmieniła nazwę

obserwator

06.06.2018 12:15

Inne

Pani prezes dopięła swego zmieniając układ zbiorowy 100% na 80%

Zamieszczony

07.06.2018 07:22

Inne

Super w końcu ci którzy planowali l-4 już do pszodu kiedy by tu sie rozchorawać zastanowią się.To prawda że większość pracowała na laserów...teraz nim się rozchoruje....to się. zastanowi czy warto.

chora

07.06.2018 15:59

Inne

A ja myślałam ze biorę l4 żeby sobie odpocząć ale nigdy nie po to by mieć 100% płatne ale głupia jestem

Hanna

29.05.2018 16:15

Inne

@Jacuś z jakiego powodu bonusy w firmie się zmieniły? Wiesz coś na ten temat? @johnny chciałbyś rozwinąć temat podwyżek? Czy każdy pracownik firmy Schneider Electric Energy Poland je otrzymał? @Zadowolony czy pisząc o mobbingu masz na myśli zachowanie mające na celu poniżenie, ośmieszenie, zaniżenie samooceny lub wyeliminowanie albo odizolowanie pracownika od współpracowników? Pytam o to, bo sam termin jest często mylony z innymi zjawiskami, a na forum mogą pojawiać się tylko prawdziwe informacje.

obserwator

01.06.2018 01:44

Inne

Wczasy pod grusza poszly w dol po przejeciu przez SE. Bony na święta to robota poprzedniego szefa bo poco 800 w bonsch skoro bez podatku 350 i ludzie to łykli tak jak z jubilatami chapnął co jego i zlikwidował i prysnął

Zamieszczony

01.06.2018 12:09

Inne

Cała prawda szkoda że nikt wcześniej nie myślał ,albo nie umiał się postawić.gdzie były związki i cała załoga ktoś mógł to negocjować.....ale może nie chciał...!

Zostaw merytoryczną opinię o Mefta Green Transfo Energy Poland Sp. z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.