Opinie Enter Air Warszawa - 1858 opinii - GoWork.pl

Enter Air

Profil oficjalny - płatna współpraca

Aktualności(12)

Opinie(1858)

Aktualności(12)

O nas

Kariera

Co nas wyróżnia?

Kontakt

Tło

Tło

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Sceptyczna

06.10.2022 22:15

Kandydat

Dzień dobry, Byłam zainteresowana tą firmą, ale negatywnie odbieram fakt, iż Enter Air nie chce podać na forum proponowanego wynagrodzenia. Zawsze ma stanowisko, że ta informacja zostanie podana na rozmowie rekrutacyjnej. Chciałabym zaznaczyć, że jest to bardzo ważna informacja, aby znać dokładne możliwości zarobku w danej firmie, jeszcze zanim ktoś zdecyduje się aplikować. W innej sytuacji osoba zainteresowana może po prostu stracić czas, jeżeli zarezerwuje kilka godzin z życia i pójdzie na taką rozmowę, po czym okaże się, że oferowane wynagrodzenie nie spełnia jej oczekiwań. Dzisiaj większość firm w kwestionariuszach aplikacyjnych kierowanych do potencjalnych pracowników zadaje pytanie o oczekiwane wynagrodzenie - po to, aby właśnie już od początku wiedzieć, czy oczekiwania obu stron pokrywają się w tym podstawowym zakresie i na tej podstawie dopiero przejść do kolejnych kroków rekrutacji. Na dodatek zobaczyłam dziś w przestrzeni publicznej duży plakat z napisem "Szanuj siebie. Nie aplikuj na oferty bez podanego wynagrodzenia". Jawna informacja o wynagrodzeniu w ofercie jest tak samo ważna, jak informacja o rodzaju umowy. Przykładowo, wiedząc, że w w linii LOT oferują jedynie umowę B2B, (a na dodatek jednocześnie niewspółmierne do tego rodzaju umowy zarobki), wiem, że nie będę aplikować do LOTu, szkoda mojego czasu, gdyż nie są to dla mnie atrakcyjne warunki pracy. Bardzo proszę o podanie przyczyny nie podawania otwartej informacji co do wynagrodzenia w firmie Enter Air, gdyż na ten moment jest to bardzo zniechęcające.

Enter Air Sp. z o.o.

07.10.2022 13:06

Pracodawca

Dzień dobry, zarobki naszych Załogantów czasami różnią się wobec niektórych miesięcy nawet o kilka tysięcy złotych. Podawanie widełek - nie przyniesie żadnego efektu. Na rekrutacji dowiesz się, za co otrzymujesz wynagrodzenie.

Sceptyczna

07.10.2022 19:33

Kandydat

Dzień dobry, doskonale rozumiem duże różnice wynagrodzeń w poszczególnych miesiącach, ale nie chodzi o widełki lecz o podanie sposobu wyliczania wynagrodzenia. Np. wiem, jaka jest podstawa w LOT, Ryanair czy Emirates oraz wiem, jaka jest stawka za każdą wylataną godzinę lub za każdą godzinę powyżej pewnej granicy w tych firmach. Dzięki temu mogę obliczyć, jakie są potencjalne zarobki. Inaczej mówiąc, chciałabym teraz wiedzieć to, co pracodawca mówi w kwestii zarobków na rozmowie rekrutacyjnej. Pozdrawiam

Arkadiusz

31.07.2022 18:39

Kandydat

Witam, czy jeśli jestem po szkole średniej, mowie komunikatywnie po angielsku i na poziomie a2 po włosku, jest szansa na pozywtywna rekrutację? Jednocześnie jeżeli prowadze własną firmę?

Pampadam

14.08.2022 13:46

Kandydat

Uważam, że jest to bardzo krzywdzące dla osób, które chcą dostać się do Lini i rzeczywiscie chcą pracowac przez dłuższy czas . Mówią biegle w językach obcych, jednocześnie stawiają na swój samorozwój, kończąc kierunki które, nie są oferowane przez uczelnie wyższe. Trochę to takie traktowanie, że jak ktoś jest bez szkoły wyższej to nie spełnia ta osoba wysokich standardów personalnych. A jak widać po opiniach często osoby po studiach nie mają nic do zaoferowania.

Enter Air Sp. z o.o.

22.08.2022 10:03

Pracodawca

Już odpowiadamy na to pytanie. Nie ukrywamy, że tłumaczymy się z niego często, lecz mamy też swoje powody. Absolutnie nie uważamy, że osoby bez szkoły wyższej nie posiadają wysokich standardów personalnych. W czasie rozmowy kwalifikacyjnej, nasi rekruterzy sprawdzają wśród przyszłych Członków Personelu Pokładowego m. in. jak radzą sobie z presją czasu, stresem, zleconymi zadaniami, realizacją wytycznych. Studia (egzaminy, kolokwia, pisanie prac dyplomowych) stają się bardzo dobrym momentem do zweryfikowania tych kwestii. Szukamy osób wielozadaniowych, którzy świetnie odnajdują się w zespole, mają wiele do powiedzenia i wiele zainteresowań. Zdecydowana większość naszego Personelu Pokładowego jest w trakcie studiów lub kończy kolejny kierunek. Wszystko za sprawą tego, że w czasie roku akademickiego (który przypada na jesień, zimę, wiosnę) latania w linii czarterowej jest mniej. My zawsze kibicujemy naszym latającym studentom, zachęcamy do kształcenia i rozwijania swoich zainteresowań. Jeśli masz do nas jeszcze jakieś pytania - jesteśmy otwarci.