Opinie CLEAN 4ONE Katowice - 2553 opinie - GoWork.pl

O firmie

Nasza oferta

Certyfikaty jakości

Referencje

Rekrutacja

Kontakt

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

anonim

26.09.2024 12:14

Inne

W ogloszeniu jest: pełna dyzpozyzyjnosc podczas wykonywania obowiązków służbowych. Co to realnie oznacza? Obchody także w godzinach nocnych. A to nie jest tak że osoby z niepełnosprawnością nie mogą pracować w godzinach nocnych? A ta dyspozycyjność to nie czasami, że każą Ci gdzieś jechać na drugi obiekt? Pełny etat dają czy jakaś część, a reszta na śmieciówkę? Coś dziwnie często się firma ta ogłasza dziwne. Ile pracują osoby niepełnosprawne, bo limit to chyba 140 godzin? Jak z dodatkiem nocnym? Jak mam problem z chodzeniem, niedowład nogi to też mam w obchody chodzić i to w nocy, śnieg, deszcz? Przecież to jest praca dla pełnosprawnych, nie inwalidów. A alarmy p. poz. to też czs jest trzeba szybko sprawdzić. Jak mam w 2 minuty sprawdzić sygnał pożaru, jak problem z nogą. Może 10 to tak. To się kupy nie trzyma. Inwalida, a robić ma jak zdrowy?

Karolina

02.10.2024 08:41

Pracownik

Co by tu dużo mówić w Jeleniej Górze Pani prezes zarządu spółki Wodnik Katarzyna Wierska- Kuberka utopiła oczyszczalnie ścieków, bo była imprezka bal w przebraniach kowbojskich i tak dobrze się bawili, że zapomnieli zabezpieczyć oczyszczalni ścieków za 60 mln. Teraz mówią, że to nie ich wina jest ,a Marcin Bustwoski wszystko im przedłożył na Sesji Rady Miasta to głowy w piasek pochowali , więc ten kraj to kraj z dykty i papieru i nic i nikt tego nie zmieni do póki do puty będą nami rządzić nieudacznicy i ludzi skrajnie nieodpowiedzialni , nie dziwcie się że w takim czymś jak spółki Time ,Sky , One ,czy inne wynalazki typu Kuźnia sa stworzone po to żeby unikać podatków i żeby tylko prezesi się nachapali kasy a reszta się nie liczy. Sprawdzajcie składki w ZUS -e bo dużo ludzi się złapało na tym że mieli odprowadzane od 1/4 etatu kiedy mają umowę w pełnym wymiarze czasu pracy . Pozdrowienia.

kabel od prodiża

04.10.2024 22:57

Inne

Znasz ty realia w ochronie? Wszystko lipa, ściema, ludzie z przypadku, kasa marna, ciągle jak w kieracie, rotacja ludzi, dziwne umowy. To są realia.

Biurowa

26.06.2024 22:31

Pracownik

Bum!!! Właśnie odchodzi z zespołu wspomnianej już tu wcześniej Dżaro co Jaro kolejny dobry pracownik, a to podobno nie koniec. A jeszcze nie dawno Faja jak zwykle ośmieszała się, chwaląc się, że nie da tej osobie marnej podwyżki którą miała obiecaną. Po raz kolejny nie ma wątpliwości, że Faja w 100% przyczyniła się do tego odejścia. Może Wódz Demon w końcu zauważy, że to największy szkodnik w tej firmie. Widocznie nasz Wódz promuje ludzi na podobnej zasadzie, co niedawny Wódz naszego kraju, Jarosław: im bardziej jesteś niekompetentny, tym większe masz szanse na dobre stanowisko, najważniejsze by być na każde skinienie Wodza. Tylko proszę, nie zwalniajcie mnie za ten wpis, tak jak wcześniej zrobiliście to z inną osobą, bo stracicie kolejnego dobrego pracownika przez Faję.

Misiek

27.06.2024 11:59

Były pracownik

W tej firmie ludzie kompetentni i znający się na robocie nie mają najmnieszych szans na awans czy dobre stanowisko. Liczą się tylko tacy którzy są zwykłymi potakiwaczami i mają koneksje (przeważnie rodzinne).Znam osobiście człowieka który ściągnął mnie do tej firmy,rzetelny,znający się na robocie. Kiedy zaczynał w tej branży, niektórzy "szefowie" byli jeszcze w przedszkolu. Ale w życiu nie awansuje ze zwykłego pracownika bo nie ma żadnych układów i powiązań rodzinnych. Tutaj nie liczy się wiedza... Ale cóż...Żal dobrych pracowników. Życzę żeby nie dotarli do Ciebie bo za mówienie prawdy szybko można zostać bezrobotnym..

Rexo

10.08.2024 12:13

Inne

Jakie kompetencje stary? Tu się powiązania rodzinne liczą! I jak w (usunięte przez administratora) jakiejś musisz być w coś umoczony bo dalej nie pójdziesz, muszą być na ciebie haki po prostu. A w polsce to dziwna polityka personalna. Promuje się (usunięte przez administratora), lizusów, ludzi co mącą, i zwykłych (usunięte przez administratora) w stylu "uszanowanie kierowniku kochany rączki całuję!". A to ma skutek odwrotny dla pracodawcy. Sensowni ludzie odchodzą, leczą się psychiatrycznie, ciągła rotacja, bardzo zła atmosfera, wakaty i polowanie na frajerów do roboty. Za granicą pracuje się żeby żyć, a nie odwrotnie. Ludzie całkiem w porządku. No chyba że na polaków trafisz, to wtedy nie. (usunięte przez administratora)