Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o EKO Holding S. A. Legnica

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.3/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 914 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(3078)

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Wrocław
Wałbrzych
Jelenia Góra
Zielona Góra
Legnica
Bolesławiec
Głogów
Zgorzelec

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Legnica
Bobrów
Lipce
Ulesie
Bartoszów
Pątnówek
Rzeszotary
Jakuszów
Dobrzejów
Jezierzany

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Głuszyca - EKO Holding S.A.

Jarosław - Eko Holding

poznania - EKO HOLDING

Wałbrzych - EKO Holding S.A.

Warszawa - Eko holding

Wrocław - Eko Holding

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Legnica
/
Opinie o EKO Holding S. A.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Negatywne

Rozmowy kwalifikacyjne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

1
…
7
8
9
…
45

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o EKO Holding S. A.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

EKO Holding S. A.

Legnica

Oddziały EKO Holding S. A.

Głuszyca - EKO Holding S.A.

Jarosław - Eko Holding

poznania - EKO HOLDING

Wałbrzych - EKO Holding S.A.

Warszawa - Eko holding

Wrocław - Eko Holding

Poniżej przeczytasz opinie obecnych oraz byłych pracowników o firmie EKO Holding S. A.. Przeczytasz ...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

ja

20.07.2016 22:07

Inne

Mysza hmm zwykly pracownik niby a jaka obcykana.....cele sa do zrealizowania wszystko zależy od zaangażowania wszystkich pracowników .

długoletnia

21.07.2016 21:59

Inne

NO to prawda coś namieszala ta jarzynka.Teraz to nie wiem już kompletnie o co jej chodzi

hihi

21.07.2016 22:16

Inne

z pewnoscia jarzynko nalezysz do brygady rr :):):) bardzo bym chciala miec takiego pracownika:)

anonim

20.07.2016 21:31

Inne

(usunięte przez administratora)

Mysza

20.07.2016 21:47

Inne

Czy są logiczne to nie wiem bo tym się zajmuje kierowniczka ale co miesiąc jak je dostaje to w pierwszej chwili zawsze jest krzyk ...................kto to wymyślił, kto to wyliczył, jak my mamy je zrobić?? Ale na koniec i tak zazwyczaj je robimy nie zawsze i nie wszystkie ale co miesiąc premia jest :)

Mysza

20.07.2016 20:40

Inne

Premia zależy od wykonania założonego celu na różne działy. Całość jest obliczana dla każdego sklepu inaczej . Mamy również dodatek motywacyjny:) nie zależny od wykonania planu . Pozdrawiam

sergio

20.07.2016 22:01

Inne

dodatek motywacyjny?pierwsze slysze!

Mysza

20.07.2016 22:26

Inne

Dodatek jest od dwóch mc

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Mysza

20.07.2016 20:23

Inne

E.Sz jest nie jest facetem a ks wypowiada się w formie męskiej:) ale gdyby to pisala nasza kierowniczka to opinia o firmie była by bardzo podobna ponieważ u nas właściwie też tak jest . Fajna atmosfera, fajni ludzie , kierowniczka też fajna czasem da nam w kość ale to dzięki niej sklep ma takie wyniki . A no i u nas premie trochę wyższe ale to chyba też zależy od obrotu sklepu . Pozdrawiam z Opolskiego

anonim

19.07.2016 23:06

Inne

(usunięte przez administratora)

kejsi

20.07.2016 10:20

Inne

W Eko nie ma konkretnego stanowiska a nazywa się to POS(pracownik obsługi klienta) czyli robisz wszystko nie masz zakresu obowiązków tam gdzie jesteś potrzebny to robisz głupie to ale cóż tylko Eko mogło coś takiego wymyśleć i pewnie przez ten wymysł jest bałagan na sklepach .

Z-CA

20.07.2016 10:25

Inne

Bo odeszli kto za te pieniądze będzie pełnił taką funkcję i biegał na każde zawołanie-ileż można?

gosciu

19.07.2016 23:03

Inne

takie jak wszedzie.

anonim

19.07.2016 16:53

Inne

(usunięte przez administratora)

jak

19.07.2016 17:25

Inne

jezeli jestes dobrym pracownikiem to nie masz sie czego obawiac napewno dostaniesz umowe ,jesli ktos sie nie sprawdzi no to niestety.

kai 89

20.07.2016 10:23

Inne

Nie martw się teraz przyjmuja niemalże każdego bo brak ludzi do pracy nawet jak się ktoś nienadaje to i tak go potrzymają bo przecież kierownicy sami wszystkiego nie przerobią:)...........ironia.

anonim

19.07.2016 12:12

Inne

(usunięte przez administratora)

hop

19.07.2016 13:39

Inne

skad się bierze rotacja....może to nie wina firmy tak jak piszecie może to wina kerownictwa które się nie nadaje na to stanowisko! wiadomo ze nikt nie napisze ze się do tej pracy nie nadawal!zwali wine na kr,dor i eszte firmy:)

anonim

19.07.2016 10:02

Inne

(usunięte przez administratora)

tisi

19.07.2016 14:36

Inne

Oczywiście każdy z nas wie ile będzie zarabiac przy podpisaniu umowy,ale nikt nie wie w jakie g.....o się pcha za tak marne pieniądze ! A to już wyzysk! i nieposzanowanie pracownika,każdy z nas chce pracować a nie być wyzyskiwanym za te ochłapy często nawet przez osiem godz nie jadłam bo nie było przerwy a sikałam w locie bo pracowników brak wiele by pisać teraz też pracuje w sklepie i oczy mi się otworzyły że może być lepiej też za te marne pieniądze baaa o wiele lepiej!

noo

19.07.2016 14:49

Inne

w tej firmie na poczatek jest 3 miesiace okresu probnego to ty po tym okresie zdecydowalas ze chcesz w tej firmie pracowac nikt nie zmuszal cie do zostania.To co wypisujecie jest chore!

:)

18.07.2016 09:00

Inne

starzy pracownicy sami się zwalniają bo w firmie jest coraz gorzej to co się dzieje na niektórych sklepach to masakra, mobbing i nie tylko, sama tam pracowałam i w końcu dojrzałam do tej decyzji i odeszłam stamtąd teraz już psychicznie odpoczęłam i uśmiecham się codziennie a koło eko tylko przechodzę :)

:(

18.07.2016 09:21

Inne

A znalazłaś choć pracę lepszą ? Ciekawi mnie to.

hmm

18.07.2016 10:17

Inne

pytam sie co dla ciebie jest mobingiem...z wlasnego doswiadczenia wiem ze nowi pracownicy oczywiscie nie wszyscy ale kazde zwrocenie uwagi czy polecenie traktuja jako mibing przychodza do pracy i chcialyby robic tylko to co im pasuje(najlepiej szwędać sie po sklepie 8h i do domu) ciezko o dobrego pracownika dlatego wiem ze nasza firma ceni doswiadczonych pracownikow z kasa jest jak jest przyjmujac sie wiedzialam za ile bede pracowac.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

anonim

17.07.2016 11:41

Inne

(usunięte przez administratora)

?

17.07.2016 23:15

Inne

gdzie pozwalniali starych pracownikow?

anonim

16.07.2016 12:53

Inne

(usunięte przez administratora)

ja

16.07.2016 23:03

Inne

oczywiscie ze sa ,bony swiateczne na Boze Narodzenie i Wielkanoc bylo chyba 120 i 100 niby nie duzo ale zawsze cos na 100 %firma pomaga takze pracownikom w ciezkiej chorobie (zapomoga z funduszu socjalnego)

anonim

15.07.2016 21:39

Inne

(usunięte przez administratora)

Wrrrrrrr!!!

15.07.2016 22:21

Inne

Dziękuję za poparcie

Wrrrrrrr!!!

15.07.2016 21:18

Inne

Ale wpadka panowie dyrektorzy jeszcze piszecie bezczelnie że"gdyby nie anonimowość internetowa" to ja byłabym do zwolnienia. To może ja się postaram o wasze IP i nazwiska i ogłoszę to na tym forum? Piszcie *** i adam . Czekam!!!

ja

17.07.2016 10:51

Inne

Gwiazdeczko super wypowiedz!Brawo!

długoletnia

18.07.2016 09:10

Inne

Ja też nie cierpię ludzi wiecznie narzekajacych na wszystko i wszystkich. Chodzą jak zaraza i niszczą innych.Nie powiem że wszystko mi się podoba Ale tak wybrałam i do siebie tylko można mieć pretensję albo zwolnić się i iść gdzieś gdzie za leżenie płacą dużo.Przychodząc do pracy i słuchać w kółko jedno i to samo jak jest źle i niedobrze to aż niedobrze się robi.A najwięcej narzekają Ci którzy mało co robią tylko sieją zamęt i plotki.Jest mało na wypłatę to czasami boli tym bardziej tak jak dla mnie osobiście że wszyscy jednakowo Ci którzy robią i ci którzy tylko plączą się i zerkaja na zegarek.

anonim

12.07.2016 09:18

Inne

(usunięte przez administratora)

qww

18.07.2016 17:07

Inne

Zastępca musi ogarniać wszystko to co kierownik a nawet więcej... wypłata niewiele wyższa od kasjera.Ważne jest jakie zdanie wypracujsz sobie u regionalnego.Ja pracowałam na tym stanowisku i wspominam tą pracę miło.No ale miałam spoko kierownika i regio.Wszystko zależy jak sprężycie się z kierownikiem czy kierowniczka bo robota musi być wykonana na czas i audyty bezlitosne.Nasz sklep został zamknięty ale przyszło nowe i lepsze.Nowa sieć zainwestowała w nowe chłodnie i zarabia całkiem nieźle.Panowie Prezesi jeżeli chcecie mieć sklepy fresch to musi być odpowiedni sprzęt ,a nie stare chłodnie z lat 80.Proszę uwieżyć że sklep zamknięty przez Was pod koniec roku,zarabia teraz dobre pieniądze.Nie jest winna Lokalizacja i sklepy sąsiadujące,jeżeli chcieliście zarabiać przy Biedronce mogliście zarobić tylko ladą.Pozdrowienia dla pracowników eko

qww

18.07.2016 17:08

Inne

Zastępca musi ogarniać wszystko to co kierownik a nawet więcej... wypłata niewiele wyższa od kasjera.Ważne jest jakie zdanie wypracujsz sobie u regionalnego.Ja pracowałam na tym stanowisku i wspominam tą pracę miło.No ale miałam spoko kierownika i regio.Wszystko zależy jak sprężycie się z kierownikiem czy kierowniczka bo robota musi być wykonana na czas i audyty bezlitosne.Nasz sklep został zamknięty ale przyszło nowe i lepsze.Nowa sieć zainwestowała w nowe chłodnie i zarabia całkiem nieźle.Panowie Prezesi jeżeli chcecie mieć sklepy fresch to musi być odpowiedni sprzęt ,a nie stare chłodnie z lat 80.Proszę uwieżyć że sklep zamknięty przez Was pod koniec roku,zarabia teraz dobre pieniądze.Nie jest winna Lokalizacja i sklepy sąsiadujące,jeżeli chcieliście zarabiać przy Biedronce mogliście zarobić tylko ladą.Pozdrowienia dla pracowników eko

Wrrrrrrr!!!

08.07.2016 23:16

Inne

Ostatnio, żeby znaleźć jednego pracownika do EKO czekaliśmy 5, 5 miesiąca na chętnego. Nie odradzam nikomu, ale statystyki mówią same za siebie.

anonim

05.07.2016 15:13

Inne

(usunięte przez administratora)

:)

09.07.2016 22:36

Inne

wrrrrrrr to mi wyglada na takiego ktory juz został usuniety z pracy w EKO,teraz siedzi tu oczernia i liczy na to ze nikt w tej firmie sie nie zatrudni.

Wrrrrrrr!!!

15.07.2016 19:31

Inne

O popatrzcie wyraża się złe opinie na forum to odzywają się dyrektorzy, kierownicy regionalni, kierownicy sklepów i zastępcy i straszą zwolnieniem. Moje wpisy(wszystko prawda) wreszcie przyniosły skutek, nożyce się odezwały. Pokazaliście wreszcie swoje prawdziwe oblicze (dyrektorzy, kierownicy regionalni) i prawdziwe oblicze EKO. Tak właśnie funkcjonuje EKO nawet w necie straszą a może nawet i śledzą. Niewygodna opinia pracownika - to DO ZWOLNIENIA! Oj nieładnie, nieładnie.

anonim

04.07.2016 11:50

Inne

(usunięte przez administratora)

itp...itd...

05.07.2016 13:53

Inne

Popatrz sobie na str Eko tam są oferty pracy gdzie i na jakie stanowiska potrzebują w zasadzie POS to na każdy prawie sklep za 1850zł brutto + premia uznaniowa-marnie płacą a wymogi że fiu fiu

anonim

03.07.2016 16:34

Inne

(usunięte przez administratora)

hop

03.07.2016 19:17

Inne

alez mi sie ta praca podoba ! tylko tak jak wrrrr nie wierze ze sa tacy kierownicy!

anonim

03.07.2016 10:28

Inne

(usunięte przez administratora)

Byłakierowniczka

07.07.2016 08:54

Inne

Są rekrutacje, na okrągło. Jednak Eko puszcza je jako rekrutacje ukryte. Obecnie są nawet wyróżnione jako super oferta. Poszukaj dobrze na pracuj.pl. Jest oferta na kierownika i zastępcę w kilku lokalizacjach. Tak prawdę powiedziawszy to nie rozumiem dlaczego puszczają oferty jako pracodawca ukryty?

magda

17.07.2016 11:16

Inne

Jest ciągle ogłoszenie na targowisku że pilnie przyjmą do pracy w Tarnowie że sklepów pozwalniali starych uczciwych pracowników a młodzi jak przyjdą i zobaczą jak praca wygląda odchodzą to jest kolchoz nie firma

Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w EKO Holding S. A.?

Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

Rozmowa kwalifikacyjna

Nick

Nick

* Stanowisko

* Stanowisko

* Przebieg rekrutacji

* Przebieg rekrutacji

0/5000

* Treść pytania

* Treść pytania

0/5000

* Rezultat

* Rezultat

* Poziom trudności

* Poziom trudności

* Akceptujęregulamin

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.

ha

02.07.2016 22:30

Inne

Proponuje po czytać opinie o innych supermarketach dwarantuje ze sa jeszcze gorsze:)

KsKsKs

02.07.2016 20:44

Inne

Ja pracuje jako KS i co miesiąc mam premię (~200 netto średnio), pracuje razem z pracownikami na sklepie, myję, sprzątam, pracuję na stoisku mięsnym, wykładam ow, robię swoje w biurze, często szybko aby ponownie wrócić między moich pracowników na sklepie i razem coś porobić, pośmiać, pożartować przy pracy. One też mają premię, czasami od 50-100brutto. Mam świetne dziewczyny na sklepie, oczywiście popsioczę jak coś źle zrobią, ale nie oddałbym je za nikogo innego. Zaznaczę, że pracuję już 10 lat w eko i zaczynałem od stanowiska magazyniera i znam firmę bdb. I tak bardzo żałuję, że nie mogę więcej dać premii tym wszystkim, którzy na to zasługują, bo pula jaką mam do przydziału jest niska. Może w niedalekiej przyszłości się polepszy w naszej firmie, którą zakupił miejmy nadzieję już "stały" właściciel i zrestrukturyzuje w nowy kształt, który będzie spełniał nasze i klientów oczekiwania. Pozdrawiam i życzę uśmiechu na co dzień.

hop

11.07.2016 21:46

Inne

loguje sie jako KS a nie magazynier:)

;-)

11.07.2016 22:18

Inne

Zaczynał od magazyniera pisał

anonim

02.07.2016 19:29

Inne

(usunięte przez administratora)

Wrrrrrrr!!!

02.07.2016 21:17

Inne

To dlaczego wciąż szukają pracowników? Dlaczego co drugie ogłoszenie o pracę to EKO? Dlaczego nikt się już tego nie chwyta(chyba że studenci na wakacje)? Na stałe nikt nie idzie do tej sieci!!!

pracownik

02.07.2016 22:04

Inne

chcac isc do pracy do danej firmy zawsze czyta sie opinie na jej temat po przeczytaniu tych postow tez bym sie nie zdecydowała! Faktem tez jest to jaki kierownik jest w danym sklepie jak rządzi ,czy jest za pracownikiem bo jesli traktujje ludzi jak smieci nikt tam nie pójdzie.

maryla

02.07.2016 14:38

Inne

Chciałam się zatrudnić do jednego ze sklepów Eko, ale gdy się dowiedziałam, że połowa załogi stanowi rodzina kierownika sklepu to dałam sobie spokój, chyba wiadomo dlaczego, nie wiem czy w innych sklepach też tak jest? i czy w ogóle może tak być?

Wrrrrrrr!!!

02.07.2016 19:06

Inne

Z rodziny to raczej na konkretne stanowiska typu kierownik regionalny , dyrektor regionalny, dyrektorki do spraw niepotrzebnych (w centrali). Do sklepu to raczej nie po znajomości, bo chyba nie trzeba znajomości, żeby zdobyć pracę za najniższą krajową.

anonim

01.07.2016 23:09

Inne

(usunięte przez administratora)

Wrrrrrrr!!!

01.07.2016 23:37

Inne

yhmmm...!!! tak tak tak Ci powiedzieli?!

anonim

01.07.2016 20:43

Inne

(usunięte przez administratora)

ja

02.07.2016 10:26

Inne

a kto wam kurcze karze pracowac tyle godzin 8 h i do domu

zactepca

02.07.2016 10:39

Inne

wszyscy narzekaja a jednak pracuja!!!miałem tez kierownika ktory pracowal po 10h ale z tego 3h robił ploty z innymi kierownikami(narzekania itd) sa ks sa zastepcy sa zmianowi po 8h zmiane sie przekazuje i do domu.

Wrrrrrrr!!!

01.07.2016 20:11

Inne

Jak się udała wycieczka do Pragi? Nic się kierownicy i dyrektorki nie chwalą jak za nasze ciężko wypracowane pieniądze balowali w Pradze. Przypominam w dn 6-9 czerwca była wycieczka do Pragi dla kierowników i dyrektorów. A premia dla hołoty była w czerwcu? U nas nie.

anonim

26.06.2016 10:43

Inne

(usunięte przez administratora)

As

28.06.2016 14:45

Inne

Masz kiepskie informacje najniższa krajowa od nowego roku ma wzrosnąć do 2000 zł brutto, czyli o 150 zł, nie o 70zł.

Pracownica

28.06.2016 21:06

Inne

Niech będzie i 150 zł, ale w EKO o podwyżce można zapomnieć nawet premii nie dają..

anonim

25.06.2016 19:24

Inne

(usunięte przez administratora)

hmm

25.06.2016 22:26

Inne

ty masz laptopa na kasie?to w jakiej firmir ty pracujesz?

ja

25.06.2016 22:33

Inne

ok rozumiem jest ruch ale, rozkaladasz gazety, dokladasz towar, dosuwasz towar,robisz porzadki w tym czasie oczy odpoczywaja od komutera no i wierze ze puszczaja was co jakis czas chociażby na fajke.

:)

23.06.2016 22:13

Inne

przepis BHP 5min.

EKO

25.06.2016 18:03

Inne

A co jeśli dziewczyny siedzą bez przerwy po 5 godzin i dłużej bo na okrągło są ludzie i tak samo jest na stoisku mięsnym nasza przerwa jest dopiero po przyjściu drugiej zmiany.

:)

23.06.2016 20:34

Inne

Obowiązkiem pracodawcy jest zorganizowanie pracy tak, by każdy pracownik po każdej godzinie nieprzerywalnej pracy przy komputerze miał możliwość zmiany rodzaju pracy na taką, która nie będzie obciążała wzroku lub będzie wykonywana w zmienionej pozycji ciała. W wypadku gdy pracodawca nie może zapewnić zmiany w pracy, musi on zezwolić na co najmniej 5-minutową przerwę co każdą godzinę pracy przed ekranem monitora (§ 7 rozporządzenia). Taka przerwa jest wliczana do czasu pracownika i nie wpływa ona na obniżenie wynagrodzenia za pracę.

:)

23.06.2016 20:33

Inne

Obowiązkiem pracodawcy jest zorganizowanie pracy tak, by każdy pracownik po każdej godzinie nieprzerywalnej pracy przy komputerze miał możliwość zmiany rodzaju pracy na taką, która nie będzie obciążała wzroku lub będzie wykonywana w zmienionej pozycji ciała. W wypadku gdy pracodawca nie może zapewnić zmiany w pracy, musi on zezwolić na co najmniej 5-minutową przerwę co każdą godzinę pracy przed ekranem monitora (§ 7 rozporządzenia). Taka przerwa jest wliczana do czasu pracownika i nie wpływa ona na obniżenie wynagrodzenia za pracę.

anonim

22.06.2016 22:03

Inne

(usunięte przez administratora)

a

23.06.2016 17:20

Inne

Kasiu fajne rozwiązanie by to było gdyby można było zejść z kasy i robić na sklepie.A nie pilnować kasy i 4 regały dalej wykładać towar.Gdzie nie widzisz kiedy klient podchodzi do kasy.A jak za długo jesteś na kasie bo jest kolejka to słyszysz dlaczego towar jeszcze nie wyłożony.

Anucha

22.06.2016 09:49

Inne

Ja napisałam tylko o stanowisku pos pracownik obsługi sklepu, kierownik i zastępca mają trochę więcej .

Anucha

22.06.2016 09:27

Inne

Każdy w eko na stanowisku pos zarabia 1321 na rękę

anonim

21.06.2016 19:34

Inne

(usunięte przez administratora)

adam

22.06.2016 20:27

Inne

haha skąd Ty masz takie informacje,tyle to nawet zastępca kierownika nie ma .Ma 150 zł brutto więcej niz pos.

anonim

21.06.2016 16:25

Inne

(usunięte przez administratora)

adam

22.06.2016 20:30

Inne

I nie ma stanowiska kasjera,jest stanowisko POS czyli robi sie wszystko i wszędzie.Kasjer nie siedzi 8 godzin a stanowisku kasa i kasuje,bo oprócz kasy ma jeszcze pracę na sklepie

lusia

28.06.2016 13:16

Inne

początkujący kasjer? a co za różnica w Eko nie ma podziału strary nowy młody poczatkujacy wszyscy do jednego wora tylko w premii różnica 5 dyszek hahaaaaa tak trzymac Eko-Ledi do pracy biorą niemalże każdego kto sie napatoczy bo nikt już tam robic nie chce:)

Maryla

21.06.2016 16:11

Inne

Mi tam praca w Eko sie podoba, może nie ma tam kokosów ale zawsze lepsze to niż nic.. Chociaż w moim wypadku + 500+:) a w domu siedziec nie będę. Praca owszem do lekkich nie należy ale każdy by chciał nic nie robić a zarobić , a tak niestety się nie da:) Robię swoje osiem godz. i do domu.

ja

21.06.2016 19:22

Inne

jest dokladnie tak jak mowisz:)

ja były

28.06.2016 13:22

Inne

Tutaj nie chodzi o nic nierobienie i o zarobek tutaj chodzi o płacę adekwatną do powierzonych obowiązków i stażu pracy,poszanowanie człowieka i jego umiejętności a nie wyzysk!

anonim

20.06.2016 22:49

Inne

(usunięte przez administratora)

adam

21.06.2016 13:57

Inne

źle nie jest,jest JESZCZE GORZEJ niż źle .

niewolnik

20.06.2016 13:12

Inne

Potwierdzam NIE POLECAM tej firmy .

tak

20.06.2016 21:32

Inne

przesadzacie z ta praca w EKO wcale nie jest tak zle fakt zarobki mogłyby byc lepsze.

Zostaw merytoryczną opinię o EKO Holding S. A.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.