Opinie Balzola Polska Warszawa - 133 opinie - GoWork.pl

Opinie(133)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Irse a pique

08.03.2026 15:51

Były pracownik

Firma jak Titanic aspiruje do roli dużego gracza, a "góra" nie dostrzega, że statek tonie. Restrukturyzacja na wyższych szczeblach, a zwłaszcza nieodpowiedzialne osoby na wysokich stanowiskach pogłębiają chaos i brak spójnej wizji działania. Inwestycje podpisywane są bez odpowiednich zespołów, wyceny są z kosmosu, a terminy oderwane od realiów. Po przekazaniu tematów do realizacji osoby, które przygotowały budżet i harmonogram, nie monitorują efektów. Cała odpowiedzialność spada na budowę, niezależnie od problemów powstałych przy planowaniu. Ekspansja firmy obecnie obejmuje wszystkie zakątki Polski co dziwi, bo bez lokalnych oddziałów ani wsparcia na miejscu, w takich warunkach powodzenie projektów jest praktycznie niemożliwe. Nowe stanowiska w centrali wyglądają niemal komicznie wobec realnych potrzeb budowy, a na budowach wybrakowane zespoły próbują ogarnąć (łatać) wszystko samodzielnie, często w warunkach, które przerastają możliwości zespołu. Informacje w ogłoszeniu o pracę o planowanym wdrożeniu nowych systemów czy procedur wdrożeniowych dla nowych pracowników to niestety czysta fikcja, w takich obsadach nikt nie ma czasu, żeby tym się zająć. Zespoły są przypadkowe i tworzone na poczekaniu, rotacja przez to ogromna, a doświadczeni pracownicy dawno odeszli, a za nimi odejdą kolejni zmęczeni tą sytuacją. Nikt nie pilnuje standardów, chaos biurowy miesza się z chaosem na budowie, a oczekiwania centrali są oderwane od realiów. Jeżeli zarząd nie podejmie realnych działań naprawczych, konsekwencje będą poważne. Tak dużych problemów nie da się rozwiązać doraźnie ani prowizorycznymi metodami. Firma w obecnym stanie to zbieranina losowych ludzi, którzy robią, co mogą, ale bez wsparcia, planu i spójnej strategii, za to z niebotycznymi wymaganiami. Więc jeżeli ktoś szuka pracy która z korporacją ma wspólne jedynie wymagania i rosnącą cyklicznie biurokratyzację, a w zamian oferuje narzędzia i warunki do wykonywania właściwej pracy jak u pierwszego lepszego Janusza to jest to właściwe miejsce.

#InzynierBudowy

B.

12.03.2026 06:29

Były pracownik

Masz pseudo szkolenie w Warszawie z poznaniem ludzi po pokojach, jakiś śmieszny tekst bhp, postawią ci kawę, ale o ciastkach zapomnij... W innych porządnych firmach jak wiedzą że jedziesz do nich na pierwszy dzień i wiadomo spędzisz cały dzień to firma zaprasza na jakiś obiad, a tutaj? Cały dzień na głodnego... Słabe to bo nie dość że spotkanie na 9, siedzisz do 16 przyjazd i wyjazd? Opisałem tu taką pierdolete ale dalej jest nie lepiej. Jeden dzień wdrożenia, a potem jest w sumie "radź sobie sam". Szukasz po ludziach czy jest na coś jakaś procedura, dzwonisz po centrali... No ok pierwszego dnia mówią ci kto kim jest, ale poznajesz tyle osób że nie jesteś w stanie spamiętać... Wyposażenie biur to komedia, sprzęt naprawdę z niskiej półki że boisz się go zamykać aby ten lichy plastik nie pękł. Poziom poniżej małego prywaciarza...

Pracownik

12.03.2026 12:01

Pracownik

Ja jako obecny pracownik z kilku letnim stażem mogę tylko powiedzieć, że bardzo dobrze się stało że niektóre osoby ,,doświadczeni pracownicy'' już odeszły. Zostawili po sobie mocny bałagan i wymagało to i wymaga dużo pracy, żeby teraz po tym sprzątać. Ale powoli się wszystko normuje 😊