Opinie LT Precision Poland Siechnice UL. WŁADYSŁAWA GRABSKIEGO 2 - 127 opinii

Nowy wpis

Aurelia

19.12.2025 10:53

Inne

Halo jest tu ktoś? Niżej jest coś o porządnym zysku za 2023 rok i zastanawiam się jaki to ma wpływ na pracowników. Napisze ktoś jak się tu pracuje? Szukają kogoś w ogóle? 😅

Nowy wpis

Robert Wrocław

17.03.2018 23:16

Inne

Pracowałem 9 lat w Heesung Electronics Poland polecam wszystkim firmę ... Powodzenia Mława

zamo

13.02.2018 11:01

Inne

Gdyby pracownicy byli inaczej traktowani,to by nie było z nimi różnie,a tak pozatym to chyba nigdy nie stałeś przy lini,to gów.....wiesz o robocie.

mona

12.02.2018 12:25

Inne

Praca taka sama jak we wszystkich firmach koreańskich,płaca najniższa krajowa plus 70 zł premi za frekfencję,ale więcej jak 1800 nie wyciągniesz.Atmosfera stresująca,ciągle cię straszą,każą za zwolnienia lekarskie tzn.przenoszą na inne stanowiska.Żeby ci przedłużyli umowę to musisz nieżle naginać,praca zależy od stanowiska,niektórzy mają lekką czynność a niektórzy muszą nieżle zapier...... a wypłatę mają taką samą jak ci pierwsi.Ogólnie nie polecam.A jeszcze najlepsze jest to że pracuje tu większość ukraińców i ich traktuje się lepiej jak nas polaków i pytam gdzie tu sens i logika????

czlowiek

05.10.2017 17:52

Inne

Pracuje od kwietnia tego roku, na samym poczatku fajna atmosfera i ludzie.. Po dłuższym czasie wszystko się zmieniło. Liderka i mistrz produkcji krzyczą maja nas za nic za zwykle zero. Ludzie potrzebują np urlopu na pogrzeb bo np. Dziadek im umarl nie chca dawać grożą , ze jak ktos nie przyjdzie to wstawia N lub gorzej zwolnią. Po trzech msc poszlam na L4 bylam na stalym stanowisku po chorobowym wróciłam przerzucali mnie tu i tam... I to miała byc kara za to ze poszlam na L4., pozdrawiam I.G.

grzesiu

28.03.2017 20:45

Inne

z tego co wiem to ludzie się sami zwalniają, mają dosyć bo pracujesz za kilka osób wymagania kosmiczne, a koreańczycy mają swoje widełki i tak więcej nie dadzą a nikt za grosze nie będzie robić, tam inż się zmieniaja jak rękawiczki.....dobre aby mieć papier.... coraz głośniej już, tutaj .... ze strony: https://wroclaw.tvp.pl/29694442/zwolnienia-w-biskupicach-podgornych Zwolnienia w Biskupicach Podgórnych Zwolnienia w kolejnej fabryce z koncernu LG. Pracę w Biskupicach Podgórnych straci około pół tysiąca osób. Pracownicy twierdzą, że są zmuszani do odchodzenia z pracy bez należnych im odpraw. Firma sprawy nie komentuje. A przedstawiciele związków zawodowych mówią, że zwolnienia w Biskupicach Podgórnych to efekt przeniesienia fabryki do innego polskiego miasta. Pracownicy fabryki Heesung Electronics nie kryją emocji. Ich zdaniem koreańscy pracodawcy chcą zredukować zatrudnienie, jednocześnie nie respektując zapisów w umowach o pracę. – Oni chcą żebyśmy sobie sami jakąś pracę znaleźli i się zwolnili. Żeby nie dostać odpraw – mówią. Chcieliśmy o tym porozmawiać z przedstawicielami firmy. Jednak, jak nas poinformowano, na terenie zakładu nie było nikogo, kto mógłby udzielić informacji o sytuacji pracowników. Na razie w tej sprawie nie interweniuje Okręgowy Inspektorat Pracy we Wrocławiu. – Do tej pory żadnych informacji jeszcze nie mamy. Ani nie wpłynęła skarga, ani żadnych porad w zakresie prawa pracy obowiązującego w tym zakresie nie mieliśmy – mówi Arkadiusz Kłos. W samym zakładzie powoli ograniczana jest już produkcja. To efekt decyzji koncernu LG Electronics o przeniesieniu produkcji telewizorów z Biskupic Podgórnych do Mławy na Mazowszu. – Można jechać tam. Niby zapewniają mieszkanie, mówią że można jechać. Ale za jakie pieniądze? – mówi jedna z pracownic. Zdaniem przedstawicieli Solidarności, sytuacja pracowników fabryki to efekt kryzysu na rynku telewizorów produkowanych m.in. pod Wrocławiem. Teraz grupa LG chce produkować w Biskupicach Podgórnych baterie do samochodów elektrycznych. Inwestycja ma kosztować 1,3 mld zł, a w nowej fabryce ma znaleźć zatrudnienie ponad 700 osób.

Maja

21.03.2017 10:48

Inne

Kilka dni temu ruszyła rekrutacja na stanowisko Inżynier Elektryk. Pracujesz obecnie w Heesung Electronics Poland? Chętnie dowiemy się jak obecnie wygląda praca w firmie i jakie warunki zatrudnienia mogą uzyskać osoby odpowiadające na tą ofertę pracy.

becz

07.05.2016 15:49

Inne

wiadomo @asia jest to zawsze ryzyko z dwóch stron. Z tego co widze Heesung Electronics Poland nie szuka ludzi

anonim

11.01.2016 17:17

Inne

(usunięte przez administratora)

Tobi

10.01.2016 13:02

Inne

Mariusz maziarek pamietam go jak to skrot M M i chodzi o tego pana

takajedna

19.08.2015 18:39

Inne

z tego co wiem, ludzie masowo uciekali i wciąż uciekają z Heesunga, głównie do Display :) Tam też są różne kwiatki...ale ja osobiście nie narzekam, tak porównując to, co opowiadają mi starzy pracownicy z HS i co się potwierdza również na necie, to faktycznie daleko im do ogólnej atmosfery w Display.

kk

05.06.2015 23:49

Inne

do dzisiaj nie odzyskałam płyt CD ponoć ktoś z H kradnie

smerfetka

05.06.2015 23:47

Inne

pokaz na sali ludzie siedzący na ziemi a na krześle facio J. z laseczką przypominającą mi Dorotkę M.

wypowiedzenie

14.03.2015 15:03

Inne

Gdzie trzeba dać wypowiedzenie pracy ???przed praca

jarek

12.02.2015 20:10

Inne

Jednych zwalniają a drugim umowy przedłużają ciekawe od czego to zależy.

anonim

26.11.2014 04:19

Inne

(usunięte przez administratora)

hop_siup

03.11.2014 14:14

Inne

[email protected] - dla osób zainteresowanych i potrzebujących wsparcia w sprawie mobbingu i tym podobnych rzeczach chętnie odpiszę i udzielę informacji o stowarzyszeniach antymobbing-owych na terenie Dolnego-Śląska.

hop_siup

01.11.2014 17:08

Inne

Gdyby kogoś jeszcze Kadry i pani Kasia chciała mobbingować w obecności związkowców w tajnym ruskim pokoiku zwierzeń w biurze głównym... : WAŻNE! Tylko pamiętajcie aby się pod wpływem "prania mózgu" ówcześnie nie zwolnić! (usunięte przez administratora) - czyli jak złożyć i gdzie złożyć skargę do Państwowej Inspekcji Pracy oraz indywidualna jak i korespondencyjna pomoc dla osób szykanowanych i mobbingowanych w miejscu pracy. Ahhh! I uwaga na grubą brzydką blond ropuchę co zamiast pracować tylko po palarniach chodzi, spokojnych ludzi zaczepia, rzuca wyzwiskami, prowokuje do zaczepek i ubiera gorzej niż tania prostytutka ... TU HIT! : Została członkinią związków zawodowych :D

scandia

28.09.2014 09:57

Inne

Chodzi im o pieniądze czyli czysta zawiść. Nowy zarabia 1700 zł a stary 1900 zł różnica minimalna... a w praktyce linka rusza a młody wbija guaidbossy czy wina konektory a stary... stary dostaje mniej bolesne dla palców stanowiska :) siedzi na celu lub na śrubkach. Zapraszam do Amazon z czystym sumieniem polecam. Pieniądze te same, dojazd ten sam a pracuje tylko 4dni w tygodniu. Przywoze do domu 1400 zł. Codziennie coś innego, inne zamówienie, inna hala. Do WC wychodzę kiedy muszę a nie kiedy mój przełożony ma widzimisię. Praca lekka ale biegowa :) szybko da się w niej odnaleźć. Rzuć Heesunga to praca dla ludzi bez wyobraźni i marzeń CD dla desperacko, żeby zarobić tylko na bilety gdzieś bliżej domu. Miałam dosyć nerwów na lince, że coś źle zrobione, dosyć poniżen prymitywnych prostackich przełożonych. Dla nich liczy się tylko sztuka dla mnie komfort pracy i rodzina. Bądź dobrej myśli, bo to one kształtują nasza rzeczywistość.

Stokrotka

28.09.2014 06:54

Inne

Jestem nowym pracownikiem i wogole to jest moja pierwsza praca na produkcji.Praca nie jest zła ale atmosfera nosze żółty czepek co znaczy że jestem nowa ale niestet y zero zrozumienia pomocy czuje sie jak kot w wojsku który ma falę bo jest nowy.Brygadzistkę mam w porzadku ale za to wszyscy starzy pracownicy traktują mnie jak śmiecia zero pomocy na lince maja wręcz dobrą zabawe jak coś nie wychodzi w szatni,kantynie też nowych traktuje sie jak powietrze.Mam paroletnie doświadczenie w handlu i tam inaczej traktowało sie nowych pracowników.Chciałabym tam pracować ale nie wiem ile jestem w stanie wytrzymać pracując w takiej atmosferze

koleś

23.08.2014 21:59

Inne

UWAGA NA DZIEWCZYNKE CO UDAJE CHŁOPCA MA CZARNE WŁOSY CZARNĄ SKÓRE I PUSTO W GŁOWIE :)

xxx

22.07.2014 13:29

Inne

Niemilo W firmie bylo dobrze w pracy, a fastalnire w towarzystwie nie pracuje od 2 lat w heesung, a ucierpiałem po wyjsciu z niej, jestem regularnie obrazany przez czlonkow firmy i zarzadu ktory mieszka w walbruchu i sekowany naulicy na ktorej 20 osonb dojezdza do zakladu czy Stalking ?

anonim

11.05.2014 21:10

Inne

(usunięte przez administratora)

smerfetka

11.05.2014 10:49

Inne

Nie jestem już pracownicą tego zakładu jednak pozdrawiam pana M.M który napisał śliczny wiersz ,,Szczęście''przeczytałam go dawno temu w gazetce zakładowej numer maj czerwiec na str.10 ..Cóż szczęściem zwana chwila,czy to schwytanie w locie motyla?..

smerfetka

15.04.2014 04:42

Inne

Nie marnuję się ,marnowałam się w (usunięte przez administratora)bo nikt tam mnie nie docenił,pozdrawiam wszystkie szczury

smerfetka

04.04.2014 23:54

Inne

Ja bym nie nazwała tego obozem pracy.Jest to zakład w którym možesz odnaleźc samego siebie w którym możesz odnaleźć własną wartość ten zakład leczy z kompleksów pozwAla Ci zrozumieć drugiego człowieka jest niczym wielką rodzina w której jesteś słabszym lub silniejszym ogniwem jak w bio syntezie tak naprawdę tylko od Ciebie zależy kim chcesz być!! DOJAZD MASZ GRATIS Masz pieniądze na žycie jesteś niezależny pomyśl otym co byś zrobił gdybyś nie miał pracy? Każdy z nas jest inny zwróć uwagę na to, źe tak naprawdę nie chodzi o twoje wykształcenie wszyscy nie możemy być inżynierami liczy się to jakim jesteś człowiekiem czy lubisz samego siebie akceptujesz własne słabości bo každy je ma. Spotkanie w pracy jest niczym terapia grupowa u psychoterapeuty odkrywa nasze moniejsze i słabsze strony leczy dowartościowuje w pracy jesteśmy niczym anioły pomagamy albo diabły sprzedajemy ludzi dla premi czy awansu jeżeli pasuje Ci ten system to pracujesz jeśli nie to odchodzisz.Ważne żebyś był człowiekiem nie świnią.

anonim

01.04.2014 22:32

Inne

No tak jak tu nie tankować pracując w BP ponoć imprezy są świetne ja tam nie byłam nikt mnie nie wzioł;):-P karnety na basen to też blef faceci tylko się chwała ile (usunięte przez administratora)zaliczyli kobitki też nie lepsze w głowie im tylko melanźe..myślałam že dobrze trafiłam jedyne co jest git to wypłata 1400 ale ponoć podniosą do 2400 nara

Rocznica strajku w chung hong

27.06.2013 01:54

Inne

Apel o uczestnictwo w ogólnopolskiej manifestacji w pod-strefie kobierzyckiej przeciwko łamaniu praw pracowniczych i wolności związkowych. Pracujemy za grosze lub ponad nasze siły – na linii produkcyjnej, na kasie, na słuchawkach, w usługach publicznych, przy tymczasowych projektach, jako trybiki w korporacjach lub publicznej administracji. Doświadczamy wyzysku, kurczących się środków materialnych, niestabilności naszego codziennego życia. Równocześnie stoimy w obliczu coraz głębszego ograniczania społecznych zabezpieczeń naszych podstawowych potrzeb (jak edukacja, opieka, zdrowie i dach nad głową). Rok temu grupa naszych koleżanek i kolegów z fabryki Chung Hong w specjalnej strefie ekonomicznej LG pod Wrocławiem powiedziała temu dość i podjęła strajk. 28 czerwca 2012 prawie 30 osób odstąpiło od pracy na linii produkcyjnej w proteście przeciwko dyscyplinarnemu zwolnieniu swojego kolegi i związkowca Inicjatywy Pracowniczej, stawiając opór wobec wykańczających warunków pracy, głodowych pensji i anty-związkowych represji. Po dwóch tygodniach strajku, zarząd fabryki zastosował lokaut – dyscyplinarnie zwolnił z pracy 24 strajkujących pracownic i pracowników, tym samym zdeptał jedną z podstawowych wolności wywalczonych przez ruchy robotnicze. Zwolnieni za strajk stracili jakiekolwiek źródła dochodu (nie przysługiwało im nawet prawo do zasiłku dla bezrobotnych), do tej pory część osób nie znalazło pracy i boryka się z problemami finansowymi. Obecnie toczą się sprawy w sądzie pracy, które mogą potrwać nawet kilka lat. Zarząd zarówno Chung Hong, jak i innych strefowych fabryk LG wraz ze swoimi prawnikami z firmy JP Weber, podjął ogromne starania, by wyciszyć protest, represjonować (do dziś) członkinie i członków związku i osoby z ruchu społecznego, które wspierały strajk. Chcieli wymazać pamięć o oporze na strefie tak, by nie rozlał się na inne fabryki, tak by nie dopuścić do pracowniczej solidarności. Jak uświadomił nam strajk w fabryce, żyjemy w czasach, kiedy różne formy organizowania się są brutalnie tłumione tak przez państwo, jak i przez biznes. Ile z nas tego doświadczyło? Teraz chcemy przypomnieć im, że jest odwrotnie i walka trwa. Dlatego apelujemy do wszystkich, które/którzy solidaryzują się z pracującymi w fabrykach LG i ze zwolnionymi za protest – dołączcie do nas na demonstracji przypominającej o rocznicy pierwszego strajku na strefie. Demonstracja odbędzie się 5 lipca w pod-strefie kobierzyckiej (Biskupice Podgórne, 14 km pod Wrocławiem), start o godzinie 13.30 pod fabryką Chung Hong (ul. Innowacyjna 4), a koniec wtedy, gdy tego zechcemy. Aby nie paść z głodu i wycieńczenia w walce, demonstracji będzie towarzyszył piknik z pokazami filmów, koncertami, jedzeniem i innymi kulturalnymi atrakcjami. Więcej informacji na stronie Związku Zawodowego Inicjatywa Pracownicza. Zapraszamy

kika

30.05.2013 22:46

Inne

na imprezach integracyjnych rózne rzeczy się dzieją, czym się zasłużył ten Pan, ze zasługuje na wpis ?

firma jak firma

25.01.2013 22:26

Inne

ldzie niedobre, od trojzmiany moze wysiasc serce, ostrzegam, bo dochody jak na biskupice przyzwoite wiec ludzie zadowoleni, scisla hierarhia ale branza zadza kobiety, duze i grupe chronia swoje poplecznice, ale ogolnie sa w porzadku, za to atmosfera na linkach nie do wytrzymania, palce zalane krwia od tych klockow , niestety panstwo w panstwie chamstwo w panstwie pare odcinkow traktowanych jak miejsca zeslan niewygodnych, opornych wladzy kobiet masterki traktuja jak caryca, ta spaczona mentalnosc wschodu... gdyby masterem zostal facet, wielki brutal z jajami jak w lg atmiosfera by sie poprawila, bo ludzie to zwykla tluszcza, wsrod roboli dominuja wiecznie obrazone stare panny i (usunięte przez administratora)z dzieckiem ktore jak ruskie dra sie tylko i wkolko macieja jakie toone biedne...tylko o swojej ciezkiej (usunięte przez administratora), .. niestety wrazliwych i za uprzejmych sie niszczy... nie wiem, czy jak wszedzie, ja wytrzymalem tam rok, szkoda, bo branza pod zadami tych dyniowatych masterek przypomina karcer albo poprawczak po roku dochodzi do gupich sytuacji, wyprasza sie opornych wladzy matron, dla mnie branza zarabia za dobrze, z porownaniem np. z LG gdzie placza po 10 h i 1000zl ale tam sam osoby. heesung jest chyba zrobiony przez psychologow, bo nikt o pieniadzac nie mowi ale nikt jej firmy chyba dobre nie pamieta...

MaćkozBogdańca

28.11.2012 20:17

Inne

Pracowałem w tej firmie 3 miesiące, było to tylko dla mnie praca na wakacje przed studiami. Pracowałem przy piłach i szczerze nie mogę złego słowa powiedzieć o tej firmie może fakt zarobki niezbyt wielkie, ale atmosfera u mnie na dziale była dobra nikt z wyższego szczebla się nie czepiał poza wyjątkami gdy naprawdę się coś spieprzyło był plan do wykonania i się go robiło. może to specyfika tego działu że tak było. I dziwi mnie to że ludzie narzekają na prace tam a mimo to pracuja tam dalej. jak się nie podoba to przecież można się zwolnić. Podejrzewam że gdyby nie te koreańskie fabryki to większość tych ludzi by była na bezrobociu mimo wszystko trochę pokory bo dzięki pracy tam macie chleb.

prosiaczek

11.11.2012 22:37

Inne

Dziwicie sie jakie slownictwo wystepuje w postach a jak tam traktuja ludzi teraz nawet dobrzy pracownicy bez l4 dostaja nie przedluzenie umowy bo zaklad nie chce grupowych zwolnien aby odpraw nie placic tak tak niby dobra firma nic podobnego coraz mniejsze zarobki a coraz wiecej pracy ludzie robia za 3 a w nagrode co brak umowy ciesze sie ze ja juz tam nie pracuje pozdro dla gr B

printingowiec

04.09.2012 15:13

Inne

A co wy ludzie(usunięte przez administratora). że jest źle xD Ja już rok czasu robie na printingu i nie narzekam a 1700 to z palcem w dupie jest Wiadomo na produkcji za (usunięte przez administratora) co niektórzy mają ale to nie mój problem xD Pozdro ludziska Dobrze żew 10 blisko :D

kirer

13.08.2012 14:47

Inne

racja to same (usunięte przez administratora) po 3 dniach zostałem zwolniony miałem robić do końca i okazało sie wypowiedzenie umowy za porozumieniem powińi mi za płacic jeszcze za okres wypowiedzenia umowy za 7 dni

work

02.07.2012 03:03

Inne

4brygadówka wygląda w ten sposób : 1 , 1 , 2 , 2 , 3, 3 , wolne , wolne Pracuje tam już pół roku i w porównaniu do miejsc pracy w jakich robiłem jest dobrze, a gadanie że ludzie nie mili to o dupę rozbić bo nie idziesz do roboty porozmawiać sobie. Co do liderów i masterów to w mojej grupie dużo powiedzieć nie można, napewno nie dostali roboty za kwalifikacje. Rada dla tych którym jest tak źle, weźcie się za swoje życie, skończcie szkoły, studia i przestańcie (usunięte przez administratora) ić że mało bo z takim podejściem nadal będziecie wycieraczkami pod buty niewykształconych liderów : )

michal

01.07.2012 19:38

Inne

a czy kobiety sie tam szanuja

stasiu

12.06.2012 18:38

Inne

niestety cały zakład pracuje w systemie 4 brygadowym, oprócz kadr, głównych menadżerów, osób zarządzających i cała kadra kierownicza, mistrzów, oni mają na rano od 7 do 15 od poniedziałku do piątku, a reszta roboli w tym systemie, jeszcze są (2) mistrzowie od produkcji i jeden menedżer na brygadzie ale oni razem z produkcją pracują czyli pilnują aby produkcja szła, chodż moim zdaniem powinien być jeden mistrz na brygadę.....w systemie oni 4 brygadowym

123

12.06.2012 13:09

Inne

witam ja mam pytanie czy caly zaklad pracuje w systemie 4 brygadowym czy sa tez normalne zmiany ??????a 4 brygadowka jak dokladnie u was wyglada? odpiszcie prosze

Malenka....

02.06.2012 16:39

Inne

A ja już tam nie pracuję .Zwolniłam się sama .Przeleciałam tam 5 lat i nie było tak zle ale dobiła mnie psychicznie moja młoda liderka bo zrobiła sobie ze mnie zapchajdziure..Praca monotonna ,czasem mecząca ale ogólne nie było tragedii.Najbardziej brakuje mi (usunięte przez administratora).Kto jej nie zna to nie będzie szanował.A ja ją lubię i cenię .Jest młoda ale ma głowę na karku i potrafi to wszystko ogarnąć.Mówicie że ma kwaśną minę ..a Wy jaką byście mieli jakby żądali od was produkcji a po wypłacie nie ma 45% pracowników.Zastanowiliście kto zbiera (usunięte przez administratora)???? Bo chyba nie wy .To taki łańcuszek zależności wzajemnej.Oceniając z perspektywy czasu i nie będąc już pracownikiem Heesunga mogę śmiało powiedzieć że ludzie nie są tam zli ,pomogą jak trzeba ,liderów w swojej kadencji miałam 8miu i pomijając tę jedną byli to wspaniali młodzi ludzie z którymi mam kontakt do dzisiaj.Jeden to nawet wyleciał przez nas z pracy bo chciał nas bronić nie zgadzał się na wykorzystywanie ludzi.Może pomyślicie że mówię nie o tej firmie ale ..uwierzcie mi to Heesung Electronics Poland.A dlaczego nie pracuję ? Zabił mnie system pracy.Tylko!!!

zorka 33

02.06.2012 16:23

Inne

(usunięte przez administratora) bedziecie tyrac cale zycie!!!!!!!!!!!!!!!!!!