Oferty pracy Opinie o firmach Szkoły policealne

Dla firm Logowanie / Rejestracja

Opinie o DHI Polska Sp.z o.o. Warszawa

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

2.5/5

Profil nieoficjalny

Na podstawie 4 ocen

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Opinie(29)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Warszawa
Siedlce
Płock
Radom
Mińsk Mazowiecki
Piaseczno
Ciechanów

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Warszawa
Blizne Łaszczyńskiego
Opacz-Kolonia
Kolonia Opacz
Ząbki
Blizne Jasińskiego
Rybie
Opacz Mała
Raszyn
Mory

GoWork.pl

O nas Mapa strony Dołącz do nas Subskrypcje Kontakt

Dla kandydatów

Oferty pracy Opinie o firmach Blog Poradnik

Dla firm

Ogłoszenia rekrutacyjne Employer Branding Usługi

Regulaminy

Regulamin Regulamin newslettera Polityka opinii Polityka prywatności

© 2005 - 2026 GoWork.pl

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

DHI Polska Sp.z o.o.

Warszawa

Poniżej zobaczysz opinie aktualnych i byłych pracowników o firmie DHI Polska Sp.z o.o.. Zobaczysz po...

Jak usunąć opinie?

*GoWork nie weryfikuje każdej opinii przed publikacją, jednak analizujemy zgłoszenia i usuwamy wszystkie treści naruszające regulamin.

Zero tolerancji dla mobbingu

Statystyki Gemius

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Strona główna
/
Opinie o pracodawcach Warszawa
/
Opinie o DHI Polska Sp.z o.o.

Filtruj

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Stanowisko

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Stanowisko

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Często zadawane pytania

Subscribe

Nie przegap nowości o DHI Polska Sp.z o.o.!

Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych osobowych jest GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Dane osobowe będą ...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Nowy wpis

Spyro

15.02.2026 16:44

Inne

A ofert juniorskich coś nie widać 😐 wiecie może czy staże lub praktyki będą planowane? Osobiście frontend mam na myśli

Nowy wpis

Veritas

23.06.2025 15:59

Asystent AI

Ogłoszenie było na stanowisko Senior Reward Specialist – Analityk danych, ale nie podano wysokości wynagrodzenia. Wyróżniało się bardzo wysokim wymaganiem – minimum 5-7 lat doświadczenia w Compensation & Benefits z naciskiem na globalne projekty i pracę z Mercer benchmarking. Z benefitów największe znaczenie miała możliwość pracy zdalnej oraz elastyczny czas pracy. Możecie napisać czy według Was takie wymagania były zbyt wygórowane i jak wyglądały rzeczywiste zarobki w tej firmie?

#AnalitykDanych

Nowy wpis

Pytanie

08.01.2023 12:31

Inne

Jakie godziny pracy obowiązują w DHI Polska Sp.z o.o.?

Nowy wpis

Pracownik

09.01.2023 07:23

Pracownik

Zaczynamy rano, pomiędzy 7 a 9 i pracujemy tyle godzin, na ile jesteśmy umówieni :)

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Pytanie

05.06.2022 10:19

Inne

Czy DHI Polska Sp.z o.o. zatrudnia studentów?

Pracownik

06.06.2022 08:42

Pracownik

Tak, zatrudniamy studentów :)

Pracownik

07.06.2022 08:33

Pracownik

To zależy od projektu - czy mamy możliwość zatrudnienia studentów w ogóle, jeśli tak, to zależy od czasu trwania projektu (kilka miesięcy, rok, dłużej) i jakie mamy terminy - wtedy ustalamy czy to pełny czy niepełny grafik :) Dla studentów zwykle korzystniejsza jest umowa zlecenie, taką też formę zatrudnienia proponujemy, aczkolwiek zaznaczam, że do każdego podchodzimy indywidualnie i wspólnie rozpatrujemy dostępne opcje.

Pytanie

14.01.2022 13:16

Inne

Czy jest możliwość pracy w DHI Polska Sp.z o.o. na część etatu?

pracownik

14.01.2022 14:02

Pracownik

Tak, mamy pracowników w niepełnym wymiarze godzin, jednakże wszystko zależy od danego projektu i indywidualnych ustaleń. Uważam, że zawsze warto rozmawiać ????

admin

28.07.2015 19:25

Inne

Jak kształtują się zarobki w firmie DHI Polska Sp.z o.o. ? Czy zawsze można liczyć na premię czy dostaje się tylko podstawę? Napiszcie w komentarzu!

XD

29.09.2021 16:38

Były pracownik

Chyba coś ci się pomyliło i chciałeś napisać: Tam gdzie kończą się widełki DHI zaczynają się normalne wynagrodzenia

just_me

21.10.2021 12:33

Pracownik

Tak - dokładnie tak jak piszesz

Pytanie

26.06.2021 15:27

Inne

Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w DHI Polska Sp.z o.o.?

pracownik

12.07.2021 09:18

Pracownik

Wszystko zależy od tego, na jakie stanowisko się aplikuje, ogólnie proces rekrutacyjny przebiega następująco: - weryfikacja nadesłanych aplikacji, - kontakt telefoniczny z wybranymi kandydatami - krótka rozmowa ok 15min, - zadanie testowe – w przypadku aplikacji do działu IT, sprzedaży lub na stanowiska związane z zarządzaniem (zespołem/projektami), - rozmowa kwalifikacyjna, jedno lub dwuetapowa – w zależności od stanowiska. Mam nadzieję, że pomogłam :)

Pytanie

17.03.2021 12:59

Inne

Czy w DHI Polska Sp.z o.o. panuje luźna atmosfera?

kkoz

19.03.2021 09:06

Pracownik

Definitywnie! :)

Pracownik

10.02.2021 15:29

Pracownik

W DHI cenię sobie przede wszystkim możliwość współpracy ze specjalistami z całego świata. Atmosfera pomimo, iż pracujemy w korporacji daleka jest od przysłowiowego „wyścigu szczurów”. Tutaj współpracujemy nie rywalizujemy i wszyscy wspólnie "gramy do jednej bramki". Oczywiście wiele można jeszcze zmienić czy poprawić, pracy jest sporo, ale są chęci i zapał, a to całe clue sukcesu ????

Yellow

08.02.2021 22:20

Pracownik

Na plus: praca na nowoczesnych narzędziach, dostęp do szkoleń, możliwość codziennego kontaktu z językiem angielskim. Pracuję w firmie rok. Gdy w innych firmach byli zwalniani pracownicy, ze względu na Covid, w DHI były nowe zatrudnienia. To pokazuje, że firma całkiem nieźle sobie radzi. Oddziały w Polsce cały czas rosną. Jeśli są jakieś zwolnienia, to są one związane z kończącymi się projektami. W takich sytuacjach większość pracowników przychodząc do firmy zostaje uświadomiona, że będzie to praca na czas trwania projektu. Dyrektor ma zawsze otwarte drzwi i zachęca do dzielenia się swoimi pomysłami. Na plus jest zdecydowanie atmosfera, brak barier pomiędzy szefostwem a pozostałymi pracownikami - wszyscy są po imieniu, dzięki czemu nie ma sztucznego dystansu, tak jak w firmach gdzie trzeba zwracać się Pani Dyrektor/Panie Dyrektorze. Co do pozostałych ewentualnych punktów: każdy podpisując umowę z daną firmą, wie na co się godzi. Po to jest taki duży wybór firm na rynku, żeby każdy mógł wybrać tę najlepszą dla siebie. Trawa po drugiej stronie płotu zawsze wydaje się być bardziej zielona.

Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!

Email

Email

* Wyrażam zgodę na otrzymywanie od GoWork.pl Serwis Praca sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na podany adres e-mail powiadomień dotyczących obserwowanej firmy, w tym informacji o nowych opiniach, odpowiedziach, zmianach ocen oraz innych informacji związanych z aktywnością w serwisie dotyczącą tej firmy, przy użyciu środków komunikacji elektronicznej.

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu wysyłki powiadomi...

Klikając „Obserwuj firmę”, akceptujeszregulamin serwisu.

Pytanie

05.12.2020 13:57

Inne

Czy w obrębie jednego działu w DHI Polska Sp.z o.o. są wewnętrzne rekrutacje na liderów?

external_expert

11.01.2021 14:28

Pracownik

Nie - obecnie wygląda to tak, że góra (osoby których głos jest ważniejszy) sama decyduje kto kim (i czy) zostaje.

były pracownik

29.01.2021 15:09

Były pracownik

Raczej to zależy od sympatii jaką darzy lub nie darzy cię zarząd, aniżeli od kwalifikacji czy umiejętności.

wot

22.01.2021 16:21

Były pracownik

Jeżeli jesteś zaraz po/ w trakcie po studiach o umowie o pracę możesz pomarzyć, w zamian za to dostaniesz mydlenie oczu umowa zlecenie na rok, a potem kolejną i kolejną. W firmie panuje dziwne przeświadczenie, że na umowę o prace trzeba zasłużyć. A zasługuje się siedzeniem po godzinach - oczywiście za darmo, chociaż i to jej nie gwarantuje. Ponadto organizacja w firmie leży, nie ma żadnych wewnętrznych szkoleń, a gdy zapytasz dlaczego to otrzymasz odpowiedź, że przecież jest ogólnokorporacyjna platforma elearningowa i trzeba było sobie samemu zrobić. Dodam, że nie każdy pracownik ma szczęście mieć do niej dostęp - bo w ramach oszczędności, część z nich nie ma kont domenowych. Coraz częstsze staje się też przyjmowanie ludzi bez wiedzy branżowej, bo są mniej "roszczeniowi" i "każdy może robić tą pracę". Podsumowując chaos i wykorzystywanie młodych pracowników tworzących "młody, dynamiczny zespół". Chociaż firmie nie można odmówić dobrej atmosfery wśród pracowników, dobrego zaplecza socjalnego i ciekawych projektów.

Pytanie

26.08.2020 10:06

Inne

Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w DHI Polska Sp.z o.o.? Chętnie zatrudniają?

.

06.10.2020 10:22

Pracownik

Bardzo chętnie

DS

02.10.2020 18:06

Były pracownik

Dobra praca na start i do CV, raczej nie na lata. Gdy jeszcze tam pracowałem, w dziale IT było kilkanaście projektów, jeden zespół bez doświadczonych developerów, kod pisany na kolanie, brak testów, dobrych praktyk, ci/cd, dramat... Pensja marna (pomiędzy 2-4 tysiące, ale zarobki niektórych osób to była wielka tajemnica) jak na dział IT, praca przy kilku projektach naraz, nadgodziny i pretensje. Wyższe kierownictwo bez pojęcia na temat nowoczesnych systemów informatycznych i słynne powiedzenie: "zrób tak, żeby działało i było dobrze". Porażka, dobrze, że szybko się zorientowałem co jest grane i znalazłem coś lepszego.

Kot

06.10.2020 09:59

Były pracownik

To nie ja

ABC

25.08.2020 21:18

Były pracownik

Mieszane odczucia. Na plus przyjazna atmosfera pracy, imprezy integracyjne, pomocni współpracownicy. Dobre miejsce do nauki, na staż lub na pierwszą pracę po studiach. Na minus bardzo niskie zarobki, brak podstawowych narzędzi pracy, brak usystematyzowanych szkoleń wewnętrznych, częsta praca po godzinach, brak pakietu opieki zdrowotnej, niepoważny zarząd firmy. Wszystko to sprawia, że firma od wewnątrz jest mało profesjonalna i trudno ją postrzegać jako miejsce pracy na lata.

ksb

09.08.2020 23:17

Pracownik

Ciekawa praca na start. Potem gorzej: małe szanse na rozwój, młodych pracowników traktuje się po macoszemu oferując dwu miesięczne zlecenia, a potem kolejne i kolejne - umowa o pracę pozostaje w sferze marzeń. Na plus lokalizacja, całkiem ciekawe projektu, wyposażenie biura czy coroczne wyjazdy integracyjne. Na minus wewnętrzne szkolenia z produktów firmy (brak takowych), sugerowanie pracownikom żeby pracowali więcej, forma zatrudnienia, brak komunikacji na linii zarząd-pracownicy oraz niskie zarobki

Zostaw merytoryczną opinię o DHI Polska Sp.z o.o.

Opinia

Stanowisko

Stanowisko

* Treść odpowiedzi

* Treść odpowiedzi

0/5000

Ocena pracodawcy1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 StarsEmpty

* Moja opinia jest

* Moja opinia jest

* Mój status

* Mój status

* Akceptujęregulamin

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia wyrażenia opinii o firmie ...

Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!

Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.

Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.