Przekazywane przez panią komunikaty są niejasne, niezgodne z prawdą. Jednego dnia pani przekazuje informację dotyczącą sytuacji w obecnej placówce, w której pracuje, a drugiego dnia wykonuje ruchy sprzeczne do wcześniejszych informacji. Przesyłane komunikaty są pisane przy pomocy chatu GPT, ponieważ pani nie zdążyła poznać jeszcze specyfiki pracy w aktualnej placówce. Sposób zarządzania budzi poważne zastrzeżenia, miejmy nadzieję, że właściciel obecnej placówki zainteresuje się komu powierzył stanowisko i jakie ruchy wykonywane są przez tą panią.