Chciałbym przestrzec innych kandydatów przed procesem rekrutacyjnym w firmie On The Spot.
Jeszcze przed rozmową wstępną (pre-screening) zostałem zapytany na LinkedIn, czy wyrażam zgodę na nagrywanie wideo z rozmowy. Wyraźnie i jednoznacznie poinformowałem, że nie wyrażam zgody na nagrywanie wideo i akceptuję jedynie standardową rozmowę oraz sporządzanie notatek.
Niestety, na samym początku rozmowy rekruterka poinformowała o włączeniu nagrywania. Po mojej natychmiastowej reakcji i ponownym zaznaczeniu, że sprzeciwiam się nagrywaniu wideo, usłyszałem wymijające „okay, okay”. Jak się okazało na koniec rozmowy – spotkanie i tak zostało nagrane na wideo, całkowicie wbrew mojej woli i bez mojej zgody.
Tego typu zachowanie uważam za całkowity brak profesjonalizmu, zignorowanie granicy kandydata oraz ewidentne naruszenie zasad ochrony danych osobowych (RODO). Firma stawia kandydatów przed faktem dokonanym i lekceważy ich formalne odmowy.
Jeśli zależy Wam na poszanowaniu Waszej prywatności i profesjonalnym podejściu do procesu rekrutacji — zdecydowanie odradzam.
