Firma szukała pracownika administracyjno-biurowego na pół etatu w ramach B2B. Trzeba było mieć wykształcenie wyższe, dwa lata doświadczenia i bardzo dobrą znajomość angielskiego. Do tego praca hybrydowa i elastyczny grafik – 20 godzin tygodniowo.
Jak ocenialiście system rozliczania na B2B przy niepełnym etacie? Była szansa na rozwój albo lepsze zarobki przy tak wysokich wymaganiach?