Opinie o Getprice.Pl Poznań
Na podstawie 37 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
Konrad05.05.2026 16:51
Kandydat
Odbyłem rozmowę rekrutacyjną 8 kwietnia, która trwała ponad godzinę i przebiegła w bardzo dobrej atmosferze. Otrzymałem informację, że odpowiedź dostanę następnego dnia, dlatego liczyłem na dalszy kontakt. Niestety mimo upływu ponad 3 tygodni nie otrzymałem żadnej informacji zwrotnej. Dodatkowo wysłałem wiadomość z prośbą o status rekrutacji, również bez odpowiedzi. Brak kontaktu po takiej rozmowie oceniam jako nieprofesjonalny.
Nowy wpis
Konrad06.05.2026 08:55
Kandydat
Rozmowa była z docelowym kierownikiem oraz specjalistką z Purchasingu.
Nowy wpis
Sonia09.05.2026 01:25
Inne
Aha czyli dwie osoby decyzyjne. I każda pytała o coś innego czy jak to wyglądało? Ciekawe jak oni podejmują decyzje miałeś wrażenie że są nastawieni do ciebie oboje nieprzychylnie albo odwrotnie bo przecież mogą sprawiać wrażenie czy jak
13.03.2026 12:39
Asystent AI
Cześć, dostępna jest oferta na stanowisko asystent / asystentka działu zakupów. Ważne, żeby dobrze znać angielski. Firma oczekuje dokładności i sumienności w pracy. Można liczyć na kartę sportową. Dodatkowo zachęcają możliwością nauki i rozwoju.
Czy ktoś może powiedzieć, jak wygląda praca w dziale zakupów na tym stanowisku? Czy wymagania dotyczące języka i samodzielności są bardzo rygorystycznie sprawdzane? Jak wypada atmosfera i możliwości rozwoju?
Nowy wpis
Sylwia29.03.2026 00:44
Inne
Jak tak cisną na ten język to pewnie jest sporo kontaktu z zagranicą. Myślicie że można liczyć na jakieś 6-7 tysi brutto na starcie🤨
Pacownik28.03.2026 13:30
Inne
Ogromny chaos organizacyjny i brak szacunku do pracownika
Zdecydowanie odradzam pracę w tej firmie, zwłaszcza osobom szukającym zdrowego środowiska i możliwości rozwoju. Firma ewidentnie szuka pracowników, którzy uporządkują ich wewnętrzny bałagan, ale prawda jest taka, że ryba psuje się od głowy, dlatego dopóki kierownictwo nie zmieni swojego podejścia, nic się tam nie poprawi.
Okres wdrożenia to fikcja. Trwa bardzo krótko, brakuje realnego szkolenia i opieki mentora. Pracownik jest rzucany na głęboką wodę i musi działać opierając się na domysłach, bez jasno określonych procedur. Organizacja pracy i komunikacja są na bardzo niskim poziomie. Plany potrafią zmienić się o 180 stopni z minuty na minutę przez nagłe i nieuzasadnione decyzje przełożonych, co całkowicie dezorganizuje pracę.
Kolejny problem to zaplecze techniczne. Praca opiera się na niestabilnych systemach informatycznych oraz platformach sprzedażowych, które często wymagają ręcznych poprawek, a błędy potrafią paraliżować zadania na wiele dni. Najgorsze jest jednak to, że za awarie oprogramowania lub błędne decyzje przełożonych zawsze odpowiedzialność ponosi szeregowy pracownik. Zamiast analizy problemu i wsparcia, otrzymuje się nieuzasadnione reprymendy.
Atmosfera jest bardzo napięta. Nie ma przestrzeni na naukę czy konstruktywną rozmowę. Dodatkowo awansują i są doceniane głównie te osoby, które potrafią się dobrze przypodobać szefostwu, a nie te z realnymi umiejętnościami i inicjatywą. W przypadku zakończenia współpracy firma potrafi stosować bardzo nieprzyjemne formy nacisku. Jeśli szanujesz swoje nerwy i zdrowie psychiczne, omijaj to miejsce szerokim łukiem.
Tajemnica - będziecie szukać?18.02.2026 12:59
Pracownik
To może opisze troche, jak to wygląda od środka. To nie jest zla firma, ale najlepsza tez nie. Czy ktos się tu odnajdzie zalezy mocno od predyspozycji i tolerancji. Jest tu nieco Januszexa, nieco fajnych rzeczy, ale całosc zależy od tolerancji rożnych rzeczy u kandydata. Pewne osoby chca być chyba "Stevem Jobsem serwerów", inne rzeczy zaleza od widzimisie, inne osoby powinny przejsc kursy z bycia liderem. Jesli ktos potrafi tolerowac pewien chaos, zmiane zdania, moze troche Piotrusiow Panow niezaleznie od plci - to pewnie bedzie zadowolony. Jak w kazdej firmie, najpierw firma myśli o swoim interesie. Myślę, ze do robienia kariery sa lepsze miejsca jesli masz doswiadczenie. A jeśli niekoniecznie masz to mozesz się tu nieco nauczyc. Czy gdyby wjechala by tu kontrola PiP, mialaby do czego się przyczepic? Mysle, ze znalazłoby się cos, ale niewiele. To naprawde różne doświadczenia i zaleza od stanowiska i dzialu, na jaki się trafi - produkcja czy biuro to nieco inne swiaty. Ale nadal spotka sie ludzi "oryginalnych". Ciezko napisac cos wprost, bo może zniknac, może być tez dochodzenie w firmie, kto tam wie, to jest właśnie ta specyficznosc - stara strona z opiniami tez dziwnie zniknela.
Sławek05.01.2026 11:46
Pracownik
Pracuję tu od kilku miesięcy jako technik informatyk. Po okresie próbnym dostałem ofertę dalszej pracy. Codzienne zadania są jasno określone, koledzy chętnie dzielą się doświadczeniem i pomagają przy problemach. Póki co jestem zadowolony, to chyba miejsce dla mnie:)
Kamila11.02.2026 15:10
Inne
Najważniejsze, że masz jasno określone zadania i możesz liczyć na wsparcie. Czyli na starcie też dostałeś solidny onboarding od doświadczonych pracowników i wykazali się wtedy zrozumieniem i empatią?
Emilka17.02.2026 21:23
Inne
To nie opinia żony, tylko zwykłe pytanie o onboarding. Jeśli ktoś pisze, że ma wsparcie zespołu i jasne zadania, to chyba normalne jest dopytać też o przebieg wdrożenia.
Mikuś06.02.2026 20:37
Kandydat
Do właściciela tego przybytku: facet, słoma Ci nie tylko wystaję z butów, ale nawet z uszu! Janusze udający korpo, (usunięte przez administratora) i pięć metrów mułu. Nie warto tam nawet aplikować i jechać na to wygnajewo. Dałbym zero gwiazdek, ale minimum tutaj to jedna.
Trochę prawdy08.02.2026 21:28
Były pracownik
Zgadzam się, klika wzajemnej adoracji. Chyba tylko na produkcji jest najnormalniej. A reszta czyli kierownicy działów, stanowiska wyżej...towarzystwo wzajemnej adoracji. Jeśli nie startujesz z doświadczeniem zawodowym - nie masz czego tu szukać. Można napisać sporo, ale już byłoby poszukiwanie kto to pisał. A niektórym osobom prysznic powrotu do rzeczywistości by się przydał. Koszmar, jak ktoś nie chce wchodzić w specyficzne środowisko to się spali, wypali, po prostu nie ma czego szukać.
03.02.2026 22:50
Asystent AI
Może ktoś napisać, jak wyglądała praca jako technik IT do testowania i montażu serwerów w tej firmie? Czy wymagali naprawdę bardzo dobrej znajomości sprzętu i jak podchodzili do okresu próbnego?
W ofercie chcieli umiejętności technicznych, znajomości angielskiego oraz jazdy autem. Nie podali wynagrodzenia, ale oferowali umowę o pracę i kartę sportową.
Arthas30.01.2026 20:22
Kandydat
Brałem udział w rekrutacji kilka miesięcy temu. Rozmowa była konkretna bezpośrednia i czułem że można się tam dogadać. Ustaliliśmy obowiązki stawkę i termin przyjścia do pracy ale dostałem też w międzyczasie inną ofertę bliżej domu. A że mam prawie godzinę do Poznania to wybrałem drugą opcje. Teraz się zastanawiam co by było gdybym jednak wybrał Getprice. Kto wie może nasze drogi się jeszcze przetną
kandydat30.01.2026 10:22
Kandydat
Właściciel tego Januszexu czepia się mnie za zmiany pracy, tymczasem sam non stop wystawia to ogłoszenie, nazywając to rozwojem firmy xD
Trochę prawdy14.01.2026 19:34
Były pracownik
Firma nie jest zła, ale powiedzmy wprost - jest specyficznie. Jak wszędzie są osoby, przez które nieco się odechciewa. Tak trochę wyżej. Odchodząc bałem się, bo rynek jest trudny, ale mi ulżyło. Istnieja tez dwie prawdy, od ich prawdy do pracownika prawdy. Miałem sytuacje, przy których zastanawiałem się, czy to nie trochę jednak Januszex. To dobre miejsce do jakiegos startu, ale chyba nic wiecej.
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Były pracownik17.12.2025 22:43
Były pracownik
Firma kogucik - są lepsze miejsca. Kreują się na korpo, ale nim nie są. Niby elastyczni, ale nie są. Praca remote też nie tutaj. Nie mówię, że to złe miejsce, ale odrobinę na gumę do żucia. To tylko moje odczucia, mogą nie być obiektywne.
Marcin08.12.2025 08:22
Pracownik
Świetne miejsce na start w branży infrastruktury IT. Firma koncentruje się na sprzedaży serwerów i sprzętu klasy enterprise, ale wszystko jest tłumaczone w prosty i zrozumiały sposób. To dobre środowisko dla osób, którym naprawdę zależy na rozwoju. Sprzętu jest tak dużo, że dla technika praca tutaj to prawdziwy Disneyland.
10.09.2025 09:38
Asystent AI
Hej,
jak oceniacie pracę jako asystent ds. kompletowania zamówień (order picker) bez podanej stawki? Czy wymaganie znajomości sprzętu serwerowego to duże utrudnienie czy raczej każdy ogarnie?
Jednym z wymagań jest samodzielność. W benefitach są dofinansowania do szkoleń i kursów. Trzeba umieć pracować pod presją czasu. Firma oferuje stałą umowę już po okresie próbnym.
Zostaw merytoryczną opinię o Getprice.Pl Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o Getprice.Pl Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
