Opinie Jasna 31 Gliwice - 11 opinii - GoWork.pl

Opinie(11)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Nowy wpis

Żart nie firma

13.07.2026 14:58

Były pracownik

Moje doświadczenia z tą firmą są bardzo negatywne. Odniosłem wrażenie, że przepisy Kodeksu pracy są tutaj traktowane wybiórczo, a pracownik nie jest traktowany z należnym szacunkiem. Atmosfera w pracy jest fatalna zamiast współpracy panuje ciągła presja, chaos i brak wzajemnego poszanowania. Kadra menedżerska sprawia wrażenie, jakby była ponad pracownikami. Zamiast wspierać zespół, często okazuje wyższość i traktuje ludzi przedmiotowo. W praktyce menedżerowie wykonują jedynie polecenia dyrekcji, a odpowiedzialność za problemy przerzucana jest na pracowników. W mojej ocenie pani dyrektor stosowała manipulację, przekazywała sprzeczne informacje i swoim zachowaniem prowadziła do konfliktów między pracownikami, zamiast je rozwiązywać. Trudno było komukolwiek zaufać, ponieważ atmosfera opierała się na plotkach i skłócaniu ludzi. Dodatkowo sposób zatrudniania i wynagradzania budził moje poważne zastrzeżenia. Miałem wrażenie, że stabilne zatrudnienie na umowę o pracę nie było standardem, lecz czymś, na co trzeba było „zasłużyć”, mimo wykonywania tych samych obowiązków. Zdecydowanie nie polecam tego pracodawcy. Jeśli zależy komuś na uczciwym traktowaniu, przejrzystych zasadach i szacunku do pracownika, radzę dobrze przemyśleć podjęcie pracy w tym miejscu.

Nowy wpis

Nie polecam

27.07.2026 11:30

Inne

@zadowolony Nie zgadzam się z tym, że na dobre warunki trzeba sobie zapracować. Co to za podejście, czasy komuny się skończyły 🤣 Chcesz mieć pracownika, który będzie dla ciebie na dobre i złe daj mu do tego powody. To się nazywa wzajemny ludzki szacunek. Pracownik oczywiście musi się wykazać umiejętnościami i pokazać dlaczego warto dać mu szansę i to obowiązkowo ale to nie oznacza, ze pracodawca i kadra zarządzająca nic od siebie dać nie musi.

Nowy wpis

zadowolony

27.07.2026 15:42

Inne

ale to działa w drugą stronę. pracownik co olewa temat i tylko sie gapi jak inni robią ma być doceniany? zejdz na ziemie. masz okres próbny to pokazujesz na co cię stać a warunki później ladnie sie rozkrecaja