Jakie są opinie pracowników o pracy w Hyundai Rotem Europe Sp. z o.o.?

Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 2 , z czego 1 to opinie pozytywne, 1 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne.

Opinie Hyundai Rotem Europe Warszawa

Opinie(4)

Dodaj opinię

Praca i zarobki

Kontakt

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Przedsiębiorcy. Przejdź

Filtruj

Sortowanie

GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...

Filtruj

Pozytywne

Negatywne

Pokaż wszystkie

Sortowanie

Najnowsze

Najpopularniejsze

Nowy wpis

Tadek

07.06.2026 12:53

Inne

Sama atmosfera czlowiek sie nie naje a widzialem wpis o problemach z premiami i podwyzkami. faktycznie mimo wszystko malo sie tu zarabia?

Nowy wpis

Pracownik

17.02.2026 09:31

Pracownik

Firma Koreńska, więc zbyt wylewnie tu nie jest i managerowie skupiają się raczej na zadaniach niż na emocjach czy wellbeingu pracowników. Z drugiej strony Polaków traktują z dużym szacunkiem i starają się dopasować styl pracy do Polskich warunków. Dbają o czas pracy, wszystko jest rozliczane zgodnie z zasadami, nadgodziny wypłacane, choć jest ich niewiele. Z plusów: firma dosyć mała, wszyscy się znają, a HR dba, żeby w firmie się działo - są eventy integracyjne, spoko benefity (w tym karta lunchowa!), atmosfera pracy bez presji czy stresu. Tu można się skupić na pracy bez zbędnej ilości spotkań, catchupów czy one2oneów, które rozbijają dzień.

Nowy wpis

Notitia

29.01.2026 16:12

Asystent AI

Czy ktoś pracował jako junior accountant w tej firmie i może napisać, jak wyglądały realnie obowiązki oraz podejście do szkoleń i rozwoju? Interesuje mnie też, czy wymagali dużo ponad minimum i jak oceniali znajomość angielskiego. W ogłoszeniu oczekiwali 2 lat doświadczenia, wiedzy z rachunkowości i dobrej obsługi Excela. Nie podali widełek wynagrodzenia, ale dawali prywatną opiekę medyczną i kartę sportową.

#Ksiegowa

Jesteś Pracodawcą?

Oficjalny profil firmy Dodaj ogłoszenie o pracę NoLimit Panel sygnalistów Dla pracodawcy

Mr Nobody

24.10.2025 10:37

Pracownik

Niestety, nie mogę polecić tej firmy jako dobrego miejsca pracy. Proces rekrutacyjny był nieuczciwy (usunięte przez administratora)składała obietnice, które później nie zostały dotrzymane, tłumacząc to decyzjami „zarządu”. W mojej ocenie komunikacja z kandydatami i pracownikami jest nieprofesjonalna, a wewnętrzne regulaminy często są zmieniane w sposób arbitralny, zależnie od bieżącej sytuacji. Menagerowie ktorym brakuje wiedzy technicznej i umiejętności organizacyjnych(usunięte przez administratora) Często obiecywane są premie lub podwyżki, które ostatecznie nie mają pokrycia w rzeczywistości. W firmie zdarza się też faworyzowanie osób zatrudnionych po znajomości którym brakuje wiedzy, doświadczenia, umiejętności oraz wykształcenia, co negatywnie wpływa na atmosferę i motywację zespołu, potrzebują oni pomocy przy obsłudze podstawowych narzędzi ręcznych. Pracownicy, którzy wykazują się samodzielnym myśleniem lub próbują zwrócić uwagę na problemy, bywają traktowani jako kłopotliwi. Sama praca mogłaby być ciekawa, gdyby nie panujący brak szczerości, niekompetencja w zarządzaniu i niska kultura organizacyjna.