Bardzo polecam miejsce pracy - wspaniali ludzi, od współpracowników, przez "HRy" aż po samą górę. Zdrowe i rozsądne podejście do wielu spraw, no i nigdzie nie czułem się tak zadbany jako pracownik.
@Pracodawca Czy sa regularne podwyzki, jeśli tak to jak często i czy zależne od klienta?
Wszystkie rozmowy rekrutacyjne odbywają się zdalnie. Jeśli chodzi o ilość etapów, to zależy to od projektu oraz stanowiska i tego, jakich kompetencji poszukujemy. Po zakończonym procesie (bez względu na to, czy podejmujemy współpracę czy nie), wysyłamy feedback z podziękowaniem za poświęcony czas.
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Directio Sp. z o.o.?
Jak wygląda aspekt współpracy ze studentami w Direct Communication Sp. z o.o.? Chętnie zatrudniają?
@Pracodawca Czy sa regularne podwyzki, jeśli tak to jak często i czy zależne od klienta?
Tak, są regularne podwyżki, natomiast ich wysokość jest uzależniona od wielu czynników, w tym także od klienta. Do wynagrodzeń każdej z osób naszego Zespołu, podchodzimy bardzo indywidualnie :)
Czy ta indywidualność dotyczy też negocjacji zarobków na rekrutacji? Czy jednak firma podaje jakieś widełki wynagrodzenia, jakie jest w stanie dać na start komuś nowemu?
A zapytam jeszcze odnośnie rekrutacji; z ilu etapów się składa i czy można rozmowę odbyć zdalnie ze względu na przeprowadzkę, nie mieszkam jeszcze w mieście? Zawsze, w każdym przypadku dają Państwo feedback?
Nowy wpisWszystkie rozmowy rekrutacyjne odbywają się zdalnie. Jeśli chodzi o ilość etapów, to zależy to od projektu oraz stanowiska i tego, jakich kompetencji poszukujemy. Po zakończonym procesie (bez względu na to, czy podejmujemy współpracę czy nie), wysyłamy feedback z podziękowaniem za poświęcony czas.
Bardzo polecam miejsce pracy - wspaniali ludzi, od współpracowników, przez "HRy" aż po samą górę. Zdrowe i rozsądne podejście do wielu spraw, no i nigdzie nie czułem się tak zadbany jako pracownik.
Programista PLC, HMI, SCADA
Jestem bardzo zadowolona z pracy jako frontend developer w firmie Direct Communication. Trafiłam do klienta w Szwecji, gdzie mogę pracować we wspaniałym zespole ludzi ceniących sobie profesjonalizm, wysokie umiejętności i równowagę między pracą a życiem prywatnym.
Hej - Direct.pl smialo polecam. Firma zarzadzana bardzo dobrze, z milymi ludzmi i bardzo praktycznym podejsciem. Efektem jest bardzo wysokie zadowolenie z pracy. Zadnych negatywow jak dotad nie stwierdzilem :)
Marian, dziękujemy za podzielenie się swoją opinią i bardzo cieszymy się, że jesteś w naszym Zespole! :-)
Jak same pozytywy to może napisz o nich bardziej szczegółowo. Co najbardziej według ciebie jest na plus? Tylko atmosfera czy może też zarobki? Chętnie poznam widełki jakie tu oferują. Pochwalisz się?
Pracuję w Direct już 3 lata i szczerze nie wyobrażam sobie zmiany. Pełne zaufanie do pracowników, zero zbędnego mikrozarządzania, ludzie na pierwszym miejscu. Polecam
To nie ma co się zastanawiać, tylko aplikować tutaj do was? :D Firma się wyróżnia jakoś, skoro pracownik jest na pierwszym miejscu? Tzn. chodzi mi o jakieś specjalne benefity, możliwość negocjowania stawki itp. Nie potrzebujecie teraz aktualnie kogoś do pracy? :)
Mały disclaimer - Directpl to DirectCommunications po rebrandingu Jeżeli szukałeś opinii jednego z tych 2, a miałeś/aś wątpliwości (tak jak ja kiedyś :D), to jesteś w dobrym miejscu :) Pracuję w Directpl od 6 miesięcy również zachęcony pozytywnymi opiniami na gowork i dzisiaj mogę szczerze potwierdzić każdą z nich :) Samo przejście procesu rekrutacji z Panią Patrycją to była czysta przyjemność - pełen profesjonalizm z "nutką człowieczeństwa", stałe informowanie o aktualnym statusie, szybkie odpowiedzi. Wspaniali ludzie, super dział HR, świetny CEO (z którym podczas rozmowy masz wrażanie jakbyś rozmawiał z dobrym znajomym bez onieśmielającej aury prezesa :) ). Na codzień pracuję dla zewnętrznego klienta z którym spędzam więcej czasu niż w Directpl. Jednak - fajne benefity, integracje firmowe, comiesięczny nowinki od Prezesa napisane ludzkim językiem a nie korporacyjnym slangiem czy upominki z okazji personalnych wydarzeń - te rzeczy sprawiają że faktycznie czujesz się integralną częścią firmy, a nie nieznaczącym elementem mającym podnosić przychód firmy. Firma stale stara się podnieść swój standard poprzez ankiety satysfakcji, czy zachęcanie do zgłaszania niezadowolenia jeżeli z jakiegoś powodu wystąpiło ;) Polecam mocno, super firma - uderzaj jeżeli znalazłeś/aś ogłoszenie :D
Witaj Bartosz, bardzo serdecznie dziękujemy za tak wyczerpującą i pozytywną opinię. :-) Jest nam bardzo miło i cieszymy się, że jesteś z nami! :-)
Najlepsza firma dla jakiej miałem przyjemność pracować jeśli chodzi o szacunek i dbanie o pracownika. Na początku byłem bardzo podejrzliwy, gdyż zwyczajnie nie wierzyłem, że firma może mieć praktycznie same dobre opinie itp. Przez cztery lata żadnych haczyków nie znalazłem ;) Szczerze polecam!
Ooo...to spory staż, a czy przez ten czas udało się awansować lub dostać podwyżkę? Inwestują w rozwój pracowników?
Czy w Direct Communication Sp. z o.o. pracuje się na open space?
Cześć, masz możliwość wyboru: są miejsca w open space, ale też są dostepne w pokojach Teamowych, up to you :)
O to fajnie że można mieć wybór. A jeśli chodzi o możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to też jest to dopuszczalne po uprzednim uzgodnieniu? Jak to wygląda z twojego doświadczenia? Będę wdzięczny za info.
Grzegorz, tak można. Oczywiście zależy od tego o jakim stanowisku mówimy :) Jeśli takie które wymaga Twojej 100% obecności na miejscu to wiadomo, że nie możesz mieć 100% pracy zdalnej. Natomiast nawet w tej sytuacji okolicznościowo firma dostosowuje się do potrzeb pracownika. Jak ktoś ostatnio juz pisał w komentarzu :) Jeśli stanowisko tego nie wymaga to jest tylko kwestia ustaleń ;)
Wygląda to zachęcająco w sumie. Z Waszych ostatnich wpisów to w ogóle wynika, że firma jest taka otwarta na rozmowy z pracownikami. To tak przy okazji dopytam jeszcze o jedną kwestię. Mianowicie, czy o awans w tej firmie prosto, jak pracownik się wykazuje?
Tak jest otwarta, żaden mit :) Ciężko udzielić odpowiedzi bez wiedzy na jakie stanowisko chciałbyś aplikować, hehe. W moim przypadku było tak, że musiałam się wykazać. Myślę, że to wynikało z róznorodności pracy, którą wykonuję. Natomiast wiem, że bywa różnie (mam też doświadczenie pracy w innych firmach) to powiem szczerze, że napewno się dogadasz ;)
Firmy coraz częściej dostrzegają pozytywny wpływ dobrej atmosfery na efektywność pracowników. Czy podobnie jest w Direct Communication Sp. z o.o.?
Od zawsze tak było w Direct i nadal jest! Focus na pracownika i zapewnienie świetnej atmosfery to priorytet Właściciela oraz Management Teamu :-) Zapraszam jako wieloletni, powracający tutaj pracownik!
Piotrze, tak chciałam podpytac. Rozumiem ze raz odszedles z firmy, czemu ? Bylo gorzej niz jest teraz? Wrociles bo jednak byly jakies zmiany i dostales lepsza oferte niz kiedys? firma jak patrzyla na ciebie gdy chciales wrocic ?
Hej Maja! Nie raz, a dwa razy ochodziłem w ciągu ostatnich 26 lat ???? i zawsze dlatego, że zdarzały się oferty w korpo, które na tamten czas były dla mnie bardzo rozwojowe i zawsze odchodziłem z łezką w oku i zawsze z tego samego powodu do Direct wracałem, czyli jak już miałem dość szaleństwa korpo a potrzebowałem ponownie tej wyjątkowej, ciepłej i kameralnej atmosfery Direct, gdzie człowiek jest najważniejszy i gdzie można być zawsze sobą bez niepotrzebnej polityki. Na szczęście zawsze byłem tu z powrotem mile widziany i wygląda, że znów się tu zakorzeniłem na dobre, ludzie i kultura tutaj to mój klimat, moje wartości i fajna kasa oraz praca - cóż chcieć więcej? ???? Przez te wszystkie lata firma zmieniła profil i urosła, ale nie zmieniła wartości i nie zmieniła się w korpo - na szczęście ????.
Potwierdzam słowa Piotra, tu jest wyjątkowo przyjazna atmosfera. Pracowałam w różnych miejscach, ale chyba też zapuszczam tu korzenie już drugi rok, ale nie ostatni. Zapraszamy zweryfikować to bezpośrednio :)
Pracowałem na wielu projektach u wielu pracodawców. Jest to pierwsza firma w której chce się zostać. Mimo, iż pracuję na projekcie dla zewnętrznego klienta cały czas mam kontakt z innymi współpracownikami z innych projektów, działem HR oraz Prezesem. Bardzo dobre miejsce pracy, polecam z czystym sumieniem
Pracodawca szanujący swoich pracowników i widzący w nich ludzi. Bardzo rodzinna i luźna atmosfera nawet w czasach pandemii.
Świetne miejsce do pracy! Zarząd jest otwarty na pracownika- zarówno jego pomysły, jak i problemy. Wspaniała atmosfera, możliwość rozwoju w strukturach firmy, dofinansowania do szkoleń :) Przełożeni doceniają na forum pracę swojego Zespołu, co jest niezwykłą rzadkością wśród pracodawców. Wszystko na TAK! :)
Niech moje zdanie o firmie i jej atmosferze wyrazi fakt, że pracuję tutaj po raz trzeci na przestrzeni ostatnich 22 lat :-), a mój sumaryczny staż w firmie to ponad 10 lat. Są poważne powody, dla których zawsze chętnie i z radością wracam do Direct Communication: kapitalna atmosfera, nastawienie na pracownika, super szefostwo, skupienie na pracy merytorycznej, zdroworozsądkowe podejście do wszystkiego, pełna szczerość, zaufanie i transparencja. Ze wszystkich miejsc, w których pracowałem, tutejsza kultura odpowiada mi najbardziej! POLECAM!!!! :-)
Doskonałe miejsce do pracy, organizacja zorientowana na pracownika i jego potrzeby. Tak to powinno wyglądać w każdej firmie ! :)
Jakie są warunki zatrudnienia w Direct Communication Sp. z o.o.?
Nasi pracownicy mają do wyboru umowę o pracę lub kontrakt B2B, a wszystkie szczegółowe informacje przedstawiamy w ogłoszeniach o pracę m.in. na naszej stronie internetowej: https://www.directpl.com/careers/ :)
Jak dużo osób pracuje w Direct Communication Sp. z o.o.?
Na ten moment w całej grupie Directpl (w Polsce, USA oraz na Filipinach) pracuje ponad 130 osób i z miesiąca na miesiąc liczba naszych pracowników rośnie! :)
@Pracownik2 a jak jest tutaj z przerwami? Są w czas pracy wliczone i ile trwają?
To nie jest firma w której ktoś wylicza Ci jak długo trwała Twoja przerwa. Liczy się efektywna praca i zdroworozsądkowe podejście do wszystkiego. Jeżeli pracownik zachowuje się fair to na to samo może liczyć ze strony pracodawcy.
Od nas możemy dodać, że takie kwestie najlepiej szczegółowo uzgadniać na bieżąco ze swoim managerem :)
Pandemia mocno wpłynęła na firmę ?
Poza tym że większość pracowników przeszła na pracę zdalną to pandemia nie miała wpływu na sytuację w firmie.
Pandemia nie wpłynęła znacząco na firmę. To prawda, że pracujemy w modelu hybrydowym - większość naszych pracowników na co dzień pracuje zdalnie, a jeśli mają taką taką potrzebę mogą w pełni lub częściowo pracować w naszym biurze w samym centrum Warszawy (tuż obok Pałacu Kultury i Nauki). Cały czas pracujemy też nad przeniesieniem naszej kultury organizacyjnej (firmowych wydarzeń oraz mniejszych i większych tradycji) do formy on-line, np. każdy z pracowników pracujących w Polsce może być aktywnym członkiem Directpl Coffee Club i otrzymywać co miesiąc do domu kawę dokładnie taką samą jak w biurze. :)
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Directio Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Directio Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 20.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Directio Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 18, z czego 16 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
